高中政治 72 收入分配与社会公平导学案 新人教版.docx

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高中政治72收入分配与社会公平导学案新人教版

《收入分配与社会公平》

【学习目标】

知识目标:

识记效率与公平的辩证关系,理解如何处理效率与公平的关系和实现社会公平的政策措施。

过程与方法:

正确认识现实生活中的收入分配差距,提高分析问题的能力。

情感态度与价值观:

正确认识效率与公平的关系,树立效率意识和培养公平精神。

【学习重点】

1、重点:

如何处理效率与公平的关系;实现社会公平的政策措施。

2、难点:

效率与公平的辩证关系

【学习过程】

一、预习内容

(一)社会公平的重要体现

1、是社会公平的重要体现。

2、收入分配公平的含义和意义

(1)含义:

主要表现为,即要求,

要。

(2)意义:

是的内在要求,是的体现。

3、如何实现社会公平

(1)重要制度保证:

,为我国实现

形成的收入分配格局提供了重要的制度保证。

(2)重要举措:

①增加,着重保护,提高在国民收入分配中占合理比重、

在初次分配中占合理比重,努力实现和经济发展同步,和劳动生产率提高同步。

②更加注重公平。

(二)处理好效率与公平的关系

1、效率的含义:

指经济活动中,它表示。

2、效率与公平的关系

(物质前提)

(1)一致性:

效率公平

(保证)

没有效率作为和的公平,只能导致平均主义和普遍贫穷。

只有,才能

(2)矛盾:

二者分别强调。

3、正确处理效率与公平关系的具体要求

(1)发展社会主义市场经济,和都要处理好效率和公平的关系,既要,又要。

(2)既要反对,又要。

(3)既要,又要,在的同时,倡导

二、提出疑惑

同学们,通过你的自主学习,你还有哪些疑惑,请把它填在下面的表格中

疑惑点

疑惑内容

一、创设情境、导入新课

导入:

上节课我们学习了我国按劳分配为主体,多种分配方式并存的分配制度,在这种分配制度下,人们的收入必然会

形成一定的差距,那么这种收入分配公平吗?

怎样才能实现收入分配的公平呢?

二、自主探究、合作学习

探究一:

(自主探究分钟,小组合作分钟)

招聘启示:

现在电脑城A店和B店均要招聘一批推销员,推销中学生学习软件,我们来看看他们各自的招聘要求和报酬。

1.电脑城A店现要招聘一批推销员,推销中学生学

习软件。

要求:

会普通话,掌握一定的电脑知识。

报酬:

30元/天。

2.电脑城B店现要招聘一批推销员,推销中学生学习软件。

要求:

会普通话,掌握一定的电脑知识。

报酬:

底薪10元/天,每推销出一套学习软件可抽取10元佣金。

招聘启事1与招聘启事2对比

A店:

30元/天

B店:

底薪10元/天,每推销出一套学习软件可抽取10元佣金

1、如果你是老板,你会采取哪种分配方式?

为什么

2、如果你是应聘者,你更愿意到哪家店工作?

为什么?

探究二:

(自主探究分钟,小组合作分钟)

某村有30亩河滩地,因常发洪水被各承包农户摞荒。

村委会协调将其转包给一养蟹人,农户获得每亩100元补偿款。

养蟹人每年净收益8万元。

合同到期后,农户见有利可图要求收回土地,但农户无养蟹技术,好处无从实现。

经村委会协调,养蟹人每年每亩再补偿100元。

农户获得更多的土地补偿并参与蟹场生产,收

入增加。

养蟹人与农户关系改善,经营成本下降,且蟹的消费量上升,养蟹人净收益反而增加了1000元。

结合材料说明效率与公平的关系。

 

归纳总结、提升拓展:

1、近年来,我国城乡居民收入在稳步增长的同时,城乡、地区、行业之间的收入差距呈拉大趋势,分配不公问题已引起全社会广泛关注。

从经济生活角度分析,要维护和实现社会公平,就必须()

①坚持社会主义的基本经济制度,大力发展生产力 ②要坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度  ③着力提高低收入者收入,逐步提高扶贫标准和最低工资标准,建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制  ④扩大就业,加快社会保障制度建设

A.①②      B.③④      C.②③④       D.①②③④

2、孔子说:

“不患寡而患不均。

”现在看来,孔子的话与我国现行分配原则相比较,其缺陷在于()

A.不注重实现共同富裕     B.不注重社会公平    

C.违背了等价交换原则     D.不注重效率

3、十七大报告指出:

“初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系,再分配更加注重公平。

”以下有利于再

分配中实现社会公平的措施有()

 ①提高增值税率②提高最低工资标准 ③实行超额累进税率④完善社会保障制度

A.②③          B.③④           C.①④     D.②④

4、关于社会公平的理解,正确的是()

A.社会成员收入要平均           B.要充分保护生产要素所有者的收益权

C.要消除社会成员之间的收入差距       D.要将收入差距控制在合理的范围内

5、对效率的理解不正确的是()

A.效率是经济活动中投入与产出的比率   B.要效率就不能讲公平

C.效率表示资源有效利用的程度        D.效率提高就是资源的节约和社会财富的增加

6、关于初次分配和再分配,说法正确的有()

①在初次分配过程中,应着力提高低收入者的收入,逐步提高最低工资标准。

②在再分配过程中,要加强政府对收入分配的调节,保护合法收入,调节过高收入,取缔非法收入。

③在分配过程中,初次分配比再分配更重要。

④提高居民收入在国民收入分配中的比重,提高劳动报酬在初次分配中的比重。

A.①②B.①③④C.①②④D.②③④

7、国民收入再分配应更加注重公平是实现社会公平的一个重要举措。

下面能体现这一举措的有()①逐步提高最低工资标准②建立企业职工工资正常增长机制

③提高最低生活保障水平④强化税收调节,整顿分配秩序

A.①②B.①③C.②③D.③④

8、初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系,再分配更加注重公平。

下面说法中不正确的是

A.加强对收入分配的调节,提高低收入者收入水平,调节过高收入,取缔非法收入

B.重新分配私有财产,改革税收体制,做到高收入者多纳税,低收入者不纳税

C.防止两极分化,实现合理的公平分配

D.通过完善税收和社会保障制度等,把收入差距控制在一定范围之内

9.“做蛋糕”与“分蛋糕”是经济社会面临的最基本问题之一。

既要把“蛋糕”做大,又要把“蛋糕”分好,“蛋糕”分得不合理,会影响人们把“蛋糕”做大的积极性。

上述材料要求我们必须()

A.正确处理集体与个人的关系B.正确处理积累与消费的关系

C.正确处理效率与公平的关系D.正确处理发展生产与保障基本生活的关系

10、经济学家詹姆斯在《公平是最大的动力》一书中写到:

公平是对人格的尊重,可以使一个人最大限度地释放自己的能量,促进社会财富的增加。

这句话说明()

A.公平与效率是对立的B.公平与效率是互补的

C.公平是提高效率的保证D.效率是公平的物质前提

 

1、经济学上所推崇的“橄榄型”收入分配结构,是低收入和高收入相对较少,中等收入占大多数的分配结构,这种结构要比我国目前的“金字塔型”稳定得多。

我国正在采取措施使收入分配结构朝着“橄榄型”方向发展。

这主要是为了()

A、促进效率提高B、促进社会公平C、促进生产发展D、促进内需扩大

2、目前,“看病难、看病贵”、“就业失业问题”和“收入差距过大、贫富分化”是我国最突出的三大社会问题。

对此,政府应该()

A.积极发展经济,鼓励效率优先B.采取紧

缩的货币政策,拉动经济增长

C.提高人民币汇率,增加社会财富D.调整经济政策,更加注重分配公平

3.发展社会主义市场经济,必须正确处理效率与公平的关系。

下列表述正确的是

①初次分配注重公平,再分配注重效率

②既要反对平均主义,又要防止收入差距悬殊

③初次分配和再分配都要处理好效率与公平的关系

④鼓励人们创业致富,倡导回报社会和先富帮后富

A.①②③B.①②④C.①③④D.②③④

4

.资料显示,珠三角地区农民工平均工资10年间只涨了67元钱,这显然是不合理的。

政府出台要逐步提高最低工资标准、建立企业职工工资正常增长机制等一系列政策。

这体现了(  )

A.初次分配注重效率、再分配注重公平B.提高居民收入在国民收入分配中的比重

C.逐步提高劳动报酬在初次分配中的比重D.进一步强调效率优先、兼顾公平

5.人力资源和社会保障部副部长胡晓义2009年8月4日在新闻发布会上透露,中国农民在60岁以后都将享受到国家普惠式的养老金。

这是继取消农业税、农业直补、新型农村合作医疗等一系列惠农政策之后的又一项重大的惠农政策。

实施这项政策有利于(  )

A.提高人民收入水平,改善人民生活B.完善分配制度,调节过高收入

C.实现社会公平,构建和谐社会D.统筹城乡发展,实现优势互补

6.2009年9月,人力资源和社会保障部等六部门联合下发《关于进一步规范中央企业负责人薪酬管理的指导意见》(被称为“限薪令”)。

对中央企业高管发出“限薪令”的依据在于(  )

A.国有企业员工收入应贯彻按劳分配原则B.按生产要素分配不利于实现社会公平

C.公平是提高经济效率的保证D.效率是公平的物质前提

7.“现代经济学之父”亚当·斯密说:

“如果一个社会的经济发展成果不能真正分流到大众手中,那么它在道义上将是不得人心的,并且是有风险的,因为它注定会威胁到社会的稳定。

”这启示我们实现全体人民共同建设、共同享有的和谐社会必须处理好(  )

①效率与公平的关系 ②国家、集体与个人的关系③积累与消费的关系 ④市场与宏观调控的关系

A.①B.①②C.①②③D.①②③④

第14课时答案

合作探究:

合作探究

1、

(1)A店老板的分配方式不能激发应聘者的工作积极性,每天的工资是固定的,所以干多干少一个样,干与不干一个样,导致工作效率低下。

B店老板的分配方式能够调动应聘者的工作积极性,在利益的驱动下,能刺激工作者不断提高工作效率,促使工作者在更短的时间内推销出更多的学习软件。

(2)a.收入分配方式对效率有重要影响

如果分配方式有利于调动人们的生产积极性,那么就会提高效率,促进生产的发展;反之,则会降低效率,阻碍生产的发展。

b.一般来说什么样的分配方式有利于调动人们的积极性?

当一个人的报酬与他的贡献相挂钩时,就会调动人们的积极性,如果

一个人的报酬与他的贡献不挂钩时,就会挫伤一个人的工作积极性。

2、

(1)在社会主义市场经济条件下,效率与公平具有一致性。

一方面,效率是公平的物质前提。

养蟹人收益的增加,才有可能对农户每年每亩再补偿100元。

另一方面,公平是提高经济效率的保证。

农户获得了100元的再补偿,这不仅促进了财富的公平分配,而且随着农户收入增加,蟹的消费的扩大也增加了养蟹人的收入,进一步提高了效率。

(2)效率和公平分别强调不同的方面,二者又存在矛盾。

这表现在养蟹人与农户在利益上需要相互协调。

【课堂检测】1—10:

DDBDBCDBCC

【课后强化】1—7:

BDDCCCA 

 

第14课时答案

合作探究:

合作探究

1、

(1)A店老板的分配方式不能激发应聘者的工作积极性,每天的工资是固定的,所以干多干少一个样,干与不干一个样,导致工作效率低下。

B店老板的分配方式能够调动应聘者的工作积极性,在利益的驱动下,能刺激工作者不断提高工作效率,促使工作者在更短的时间内推销出更多的学习软件。

(2)a.收入分配方式对效率有重要影响

如果分配方式有利于调动人们的生产积极性,那么就会提高效率,促进生产的发展;反之,则会降低效率,阻碍生产的发展。

b.一般来说什么样的分配方式有利于调动人们的积极性?

当一个人的报酬与他的贡献相挂钩时,就会调动人们的积极性,如果一个人的报酬与他的贡献不挂钩时,就会挫伤一个人的工作积极性。

2、

(1)在社会主义市场经济条件下,效率与公平具有一致性。

一方面,效率是公平的物质前提。

养蟹人收益的增加,才有可

能对农户每年每亩再补偿100元。

另一方面,公平是提高经济效率的保证。

农户获得了100元的再补偿,这不仅促进了财富的公平分配,而且随着农户收入增加,蟹的消费的扩大也增加了养蟹人的收入,进一

步提高了效率。

(2)效率和公平分别强调不同的方面,二者又存在矛盾。

这表现在养蟹人与农户在利益上需要相互协调。

【课堂检测】1—10:

DDBDBCDBCC

【课后强化】1—7:

BDDCCCA 

 

第14课时答案

合作探究:

合作探究

1、

(1)A店老板的分配方式不能激发应聘者的工作积极性,每天的工资是固定的,所以干多干少一个样,干与不干一个样,导致工作效率低下。

B店老板的分配方式能够调动

应聘者的工作积极性,在利益的驱动下,能刺激工作者不断提高工作效率,促使工作者在更短的时间内推销出更多的学习软件。

(2)a.收入分配方式对效率有重要影响

如果分配方式有利于调动人们的生产积极性,那么就会提高效率,促进生产的发展;反之,则会降低效率,阻碍生产的发展。

b.一般来说什么样的分配方式有利于调动人们的积极性?

当一个人的报酬与他的贡献相挂钩时,就会调动人们的积极性,如果一个人的报酬与他的贡献不挂钩时,就会挫伤一个人的工作积极性。

2、

(1)在社会主义市场经济条件下,效率与公平

具有一致性。

一方面,效率是公平的物质前提。

养蟹人收益的增加,才有可能对农户每年每亩再补偿100元。

另一方面,公平是提高经济效率的保证。

农户获得了100元的再补偿,这不仅促进了财富的公平分配,而且随着农户收入增加,蟹的消费的扩大也增加了养蟹人的收入,进一步提高了效率。

(2)效率和公平分别强调不同的方面,二者又存在矛盾。

这表现在养蟹人与农户在利益上需要相互协调。

【课堂检测】1—10:

DDBDBCDBCC

【课后强化】1—7:

BDDCCCA 

 

第14课时答案

合作探究:

合作探究

1、

(1)A店老板的分配方式不能激发应聘者的工作积极性,每天的工资是固定的,所以干多干少一个样,干与不干一个样,导致工作效率低下。

B店老板的分配方式能够调动应聘者的工作积极性,在利益的驱动下,能刺激工作者不断提高工作效率,促使工作者在更短的时间内推销出更多的学习软件。

(2)a.收入分配方式对效率有重要影响

如果分配方式有利于调动人们的生产积极性,那么就会提高效率,促进生产的发展;反之,则会降低效率,阻碍生产的发展。

b.一般来说什么

样的分配方式有利于调动人们的积极性?

当一个人的报酬与他的贡献相挂钩时,就会调动人们的积极性,如果一个人的报酬与他的贡献不挂钩时,就会挫伤一个人的工作积极性。

2、

(1)在社会主义市场经济条件下,效率与公平具有一致性。

一方面,效率是公平的物质前提。

养蟹人收益的增加,才有可能对农户每年每亩再补偿100元。

另一方面,公平是提高经济效率的保证。

农户获得了100元的再补偿,这不仅促进了财富的公平分配,而且随着农户收入增加,蟹的消费的扩大也增加了养蟹人的收入,进一步提高了效率。

(2)效率和公平分别强调不同的方面,二者又存在矛盾。

这表现在养蟹人与农户在利益上需要相互协调。

【课堂检测】1—10:

DDBDBCDBCC

【课后强化】1—7:

BDDCCCA 

 

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