法律法规及其他要求管理制度.doc

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安全生产法律法规与标准管理制度

1.目的

确保公司对安全生产法律、法规及其它要求的依从性。

2.范围

本制度规定了公司对安全生产法律法规与其他要求的识别、融入、回顾、更新与依从的要求，适用于公司所属各部门与人员。

3．引用/应用标准

《中华人民共和国安全生产法》第四条、第十条、第十一条。

4．定义

4.1法律法规与其他要求：

特指国家和地方政府或非煤矿山行业制定及颁布的安全生产法律、法规、条例、规章制度、行业实施规范、标准、制度以及上级单位的规定指令等。

5．职责

5.1人力资源部负责人对全公司员工的法律法规意识调查、提升与跟踪负责。

5.2安全环保健康部经理负责对适用于公司的安全生产法律法规及其他要求组织管理。

5.3公司各部门负责人负责收集适用于公司的安全生产法律法规及其他要求的收集，并汇总整理、评审、更新适用于本管理流程的安全生产法律法规及其他要求。

5.4各部门负责人对本部门适用的安全生产法律法规及其他要求的确认、融入、与人员培训负责。

6.管理要求与方法

6.1　法律法规意识调查、提升与跟踪

6.1.1人力资源部经理负责组织对公司各层次人员的法律法规意识进行调查，调查可以采用问卷、谈话等各种形式。

6.1.2人力资源部根据调查结果制定员工的法律法规提升工作计划，并对计划实施的效果进行跟踪。

6.2法律法规及其他要求的识别

6.2.1各部门应系统识别影响本部门的安全生产法律法规及其他要求，识别的法律法规及其他要求的范围包括：

u国家颁布的法律、法规、标准及行政规章制度

u所属省、市颁布的法规、标准及行政规章制度

u矿山行业的制度、规定及标准

u部门规章和规范性文件

6.2.2各部门应指定专人收集本部门相关的法律法规及其他要求。

6.2.3安全环保健康部组织各部门针对收集的安全生产法律法规，编制安全生产法律法规库，其内容包括：

名称、颁布机构、颁发时间、有效性、适用条款、融入标准名称、执行状态。

6.3法律法规的获取

6.3.1各部门应依据识别的需求，获取相应的安全生产法律法规及其他要求并汇总提交到安全环保健康部，获取渠道应考虑：

u从有关机关获取：

质量技术监督局、检验检疫、环境保护局、安全生产监督管理局、政府工会、公安局、消防局、行业协会、咨询机构等。

u从书店及报刊杂志获取：

包括：

法律书店、标准书店、新华书店、中国质量报、中国环境报、安全生产报及相关的报纸、杂志、期刊等。

u从网络获取

6.3.2安全环保健康部对获取的安全生产法律法规存入到安全生产法律法规库，保持法律法规库最新可用。

6.3.3安全环保健康部以公司网站发布或张贴等方法使员工能够获取。

6.4法律法规的融入

6.4.1各部门应将适用于本部门的法律法规及其他要求融入与工作相关的标准、规程、作业指导书、员工安全培训教材和安全生产活动中。

6.4.2安全环保健康部应制订年度法律法规培训计划，制订培训计划应关注下列与安全生产相关的要求：

²培训要求

²法律法规要求的员工的身体条件

²个人防护用品要求

²持证要求

²监测要求

²报告要求

6.4.3安全环保健康部应按计划组织实施对员工的培训。

6.4.4安全环保健康部负责每年组织对各部门安全生产活动的法律依从性进行检查。

6.5法律法规的评审与更新

6.5.1各部门负责对获取和确认的安全生产方面的适用法律法规及其他要求的变化进行跟踪，并每年对其适用性进行评审。

6.5.2各部门对在执行过程中发现有关法律法规及其他要求变更或与现场的不符合信息时，应及时将有关信息反馈至安全环保健康部，以确保及时进行确认、融入与更新。

6.5.3各部门对过期或作废的安全生产法律法规及其他要求的文件及时进行回收，并按《文件与数据控制管理工作标准》的有关要求执行。

6.6记录保存

6.6.1所有法律法规培训记录至少应保存三年。

7附则

7.1本制度由安全环保健康部负责解释。

7.2制度由发布之日起正式实施。

7.3附录

7.3.1附录一：

《公司安全生产法律法规库》

7.3.2附录二：

法律法规管理流程图

法律法规管理流程图

法律法规的回顾与更新

建立法律法规库

企业各种安全生产活动

培训

标准、规程

网络

书店报刊

国家机关

法律法规的融入

法律法规的获取

行业层面

省市层面

国家层面的

法律法规的识别

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