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2、凸显师德建设地位。

把师德师风建设放在教师队伍建设的首要位置,通过学习教育活动,在教师队伍中倡导奉献精神,培养爱校、爱岗、爱生思想,并把这种思想内化成自觉行为,形成高尚的师德、良好的师风。

3、提高队伍的业务素质。

积极争取有关部门的支持,加强教师培训,提高教师的业务素质,在教师队伍中形成好学、多思、强能、精技的氛围,主动提高教育教学能力。

4、进一步壮大专业教师队伍。

通过招聘、培训、转岗等形式,不断增大专业教师比例,逐步建立健全教师专业成长档案。

鼓励教师向“双师型”教师发展,增强教师自我发展的内驱力,使之适应中职学校的发展要求。

5、加强青年教师培养。

开展老中青“结对”工程,力争让更多的青年教师成为教育教学的骨干力量。

6、强化教师队伍管理。

进一步完善各种规章制度,并落实到实处,以规范教师的一切教育教学行为。

(二)德育工作

贯彻《德育工作大纲》、《德育工作实施意见》等文件精神,落实“大爱育人,人人成才”的思想,加强和改进德育工作,针对学生实际,大力开展赏识教育、活动德育等,培养学生高尚的思想道德品质和良好的行为习惯。

1、落实“大爱育人、人人成才”思想。

用真诚的爱去感化学生,帮助学生形成积极上进的思想情操;

用“人人都能成才”的眼光去看待每一个学生,帮助学生树立信心,立志成才。

构建学校与家庭、家庭与社会、社会与学校、学校与各部门之间纵横向沟通的德育教育网络,以德治教;

认真组织学习相关教育法律法规,搞好警校共建工作,稳定和维护校园周边环境,使学校管理进入法制化的轨道,践行以法治校方略。

2、准军事化管理保平安。

学校继续推行准军事化管理做法,以常规教育和养成教育为手段,大力加强学生安全法制教育和文明习惯养成教育,培养学生具有强烈的安全法制意识和现代文明素质。

班主任要用好《班主任工作手册》,教育学生自觉遵守有关法规,不进营业性网吧、电子游戏室等不适合青少年学生进入的场所;

加强对学生进行以“珍爱生命、远离毒品”为主题的禁毒教育;

提高学生的自防、自护、自救能力,确保未成年人在校内外健康成长;

加强防火、防盗、防意外事故的安全防范工作,注重交通、楼道、运动、女生等安全知识培训,禁止学生下河塘洗澡,每周一个主题常抓不懈;

加强对学生进行食品卫生安全教育,加强晚自习后学生的管理工作,加强住校生的教育管理,严防翻越围墙等行为发生。

通过各项努力,确保学生违法犯罪率为零,学校无重大安全事故发生。

3、加强德育队伍建设,提高教育能力。

⑴加强班主任队伍建设,优化德育队伍。

定期召开德育工作研讨会,加强班主任之间的交流和学习,重视青年班主任的培养,探讨德育工作的新路子,努力提高班主任队伍思想政治素质和班级管理水平。

以班级管理、班级工作、宿舍管理工作为依托,不断完善班主任量化考核细则,奖优罚劣,把班主任的工作绩效与职务聘任、绩效工资挂起钩来,最大限度地调动班主任的工作积极性。

⑵大力培养并使用学生干部。

努力培养学生干部,多渠道开展德育工作。

开展各类活动,在活动中培养学生干部,在活动中开展德育工作。

加大对班干部、团干部、学生会干部、宿舍室长、志愿者的培训力度,提供锻炼机会,提高他们的自我约束能力和管理能力。

⑶巩固并提高门岗人员工作质量。

门岗保卫坚守岗位,尽职尽责,严格管理,热情服务,定时不定时对校园进行巡逻,细致认真做好出入校门人员的登记等项工作,将使校门成为学校对外宣传的一道窗口,使学校成为社会治安的一片净土。

在这样的环境下,教师安心教书育人,学生放心读书学习。

⑷重视宿舍管理员、值班教师工作。

宿舍管理员、值班教师要增强责任意识,提高管理水平,兢兢业业、恪尽职守,严格检查,周到服务,牢固树立安全第一的思想,确保宿舍文明、清洁、安全、温馨。

4、控辍保学,努力将学生流失率控制在15%以下。

学生流失已经严重制约着我校发展,尤其在当前生源锐减,招生人数逐年下降的情况下,遏制学生流失显得尤为重要。

在控辍保学工作中,要认真宣传和落实《职业教育法》,不断提高控辍保学意识;

建立健全控辍保学责任制度、责任追究制度等,层层落实控辍保学工作责任;

完善控辍保学监督机制和防控机制,确保在校学生能接受到良好的教育教学服务;

端正办学思想,引导全体教师树立科学的职业教育观、学生观、人才观和质量观;

深化课堂教学改革,因材施教,分层教育,提高教育教学质量,努力把学生培养成有品德、有法纪、有技术、会生活的技能型人才;

对控辍达标班级的班主任和专业部长,在评优、晋升、年度考核等方面予以倾斜。

5、开展德育科研,探究行之有效的德育途径。

针对中职学校的特点,结合学生实际,开展德育科研,探索新时期中职学校德育途径和方法,切实提高德育的针对性和实效性。

例如开展赏识教育,使每一个学生都得到老师的赏识,树立学生的信心。

6、开展专题教育和活动德育,培养学生良好的思想品质。

以传统节日为切入点,积极开展丰富多彩的专题教育和德育活动,并寓思想教育于各种活动之中,培养学生良好的思想道德品质。

7、践行学生自我教育模式,培养学生的自主管理和自我服务能力。

本学期,我校将以班级为单位,安排全校性的学生值周工作。

值周学生持证上岗,停课工作,考核各班级学生出勤、地段保洁、出操、内务整理等项质量。

以天为单位,逐班轮值。

(三)教学实训科研工作

转变“人才”观和“成才”观,以“项目化”教学改革为突破口,不断深化教学改革,突出技能培养,提高学生的专业技能,全面提高教学质量。

1、完善评价机制,强化教学常规管理。

完善教学质量评价机制(对口高考重成绩,普通中专重技能),切实抓好教学常规管理工作,教务处要加强督促检查,确保常规要求落到实处、取得实效。

2、深化教学改革,提高教学质量。

通过示范课、研讨课,集体评课、集体备课等手段,引领全体教师对课堂、课程、职业技能教学特殊规律进行积极的探究,打破传统的以教师为中心的学习模式,以项目、案例教学等方式组织教学;

文化课教学力求“为将来就业服务,为专业教学服务”,培养学生分析问题、解决问题,以及沟通合作、全方位就业等能力;

通过开展教师业务竞赛,提升教师的教学能力和专业技能。

3、以学生满意为目标,构建和谐课堂。

大力推进课堂教学改革,从授课内容、授课形式、语言表达、练习设计等方面优化组合课堂,力争使学生的满意度得到最大提升。

4、狠抓学生的技能训练,切实提高学生的操作能力,并鼓励学生考证,做“双证书”甚至“多证书”毕业生。

教务处要制定具体方案并加强指导和督促。

5、大力发掘本地资源,开展校本教材的研发工作,尤其要开发具有高县产业特色的校本教材。

6、组织好技能大赛、科技创新大赛、学前教育专业学生技能展演和12.9师生技能展示活动的训练准备工作。

各专业选拔优秀的学生作为竞赛项目的参赛选手,并选派肯于钻研、责任心强、技术过硬的老师负责对选手的指导和管理工作。

教务处要加强督促检查,有关教师要全力以赴做好训练辅导工作,务求活动成功,学生在其中取得优异的成绩。

7、抓好对口高考班的复习备考工作。

教务处要加强指导和检查督促,安排好对口高考部的教学常规工作,组织开展教师的教研活动和教学活动,在稳定学生的基础上探索适合我校实际的教育教学方法,发展壮大对口高考部,为今后的高考取得好成绩打下坚实的基础。

8、积极组织开展形式多样的第二课堂(社团)活动,提高学生的技能素质,丰富学生的校园生活,发展学生的个性特长,为学生提供一个展示个人才能的平台。

9、认真学习研究各科教学理论,转变教育观念,更新教学理念,勇于创新。

努力将各科教学实践上升到理论高度,抓好课题研究和新课程改革工作。

采取“走出去”“请进来”“做课题”三步并进的办法,全面提高教师的教育科研能力,多出骨干、多树“名师”。

(四)招生工作

继续加大宣传力度,逐步树立学校的良好形象,全力以赴做好相关工作,力争招生工作再上新台阶,稳步扩大学校的办学规模。

1、加强宣传工作,树立学校良好形象。

通过各种渠道开展宣传工作,反映学校的办学情况,展示学校的办学成果。

逐步消除一部分人对职业教育的误解与偏见,在全县广大干部群众面前树立起学校良好的形象。

2、大力做好招生工作。

努力做好明年春季招生各项准备工作,制作有关资料,为明年春季招生打好基础。

3、做好防辍控辍工作,巩固招生成果。

开展职业素养教育,帮助学生明确就读中职学校的目的意义,培养学生浓厚的专业兴趣,激发学生努力学好专业技能的积极性。

4、做好新生入学教育。

针对学生在初级中学文化课成绩比较差,自卑心理比较严重的现实,切实做好学生的心理辅导工作,帮助学生重塑形象、重树信心。

(五)就业工作

以“学生满意,家长放心”为目标,做好推荐就业工作。

不仅要让学生百分之百就业,还要逐步向专业对口和培训技术骨干方面努力,提高学生的就业质量。

1、做好学生就业教育工作,帮助树立正确的职业观、就业观和择业观。

2、加强与有关企业的联系,积极搜集就业信息,建立就业信息资源库。

3、不断提高就业质量,从大批量就业逐步向个别就业、对口就业就转移。

4、做好就业学生的跟踪服务工作,建立健全就业学生档案。

(六)党工团工作

发挥党团工会力量,努力建设和谐校园。

在上级党委领导下,深入开展“创先争优”活动,以“职业教育科学发展,办好人民满意的职业教育”为主题,在加强基础党组织建设和壮大党员队伍的基础上,在党员中开展比学习、比教学、比奉献,争创师德师风优秀、教育教学质量优秀,让学生家长满意的“三比两优一满意”活动。

团委、学生会要广泛参与学校管理,培养团员青年良好的思想道德素养,锻炼团员青年服务社会的能力。

不断发展壮大青年志愿者队伍,积极开展志愿活动,提高志愿者的服务能力。

以节日为契机积极开展活动,在活动中提高青年的思想觉悟和工作能力。

支持工会开展各类有益于教工身心健康的活动,充分调动教职工的工作积极性,以人为本建立教职工福利增长机制,努力构建和谐校园。

(七)后勤工作

以“服务教学、服务师生”为宗旨,努力做好后勤保障工作,确保学校各项工作顺利、有序地开展,努力开创后勤工作新局面。

1、加强财经管理。

严格执行“收支两条线”的管理规定,增加收入,控制支出,合理调配资金,发挥资金的最大效益,保证教育教学资金及时、准确到位;

严格执行财务制度,每张报销凭证都要有用途说明并由经手人、验收人、审批人签名。

要按时编制会计报表,务必做到帐帐相符、帐款相符。

2、进一步加强校产的管理。

要切实搞好物质设备的管理和维修,努力提高校产的使用效益,重视节约物力,进一步做好校产的保管和维修,延长校产的使用年限;

要健全和完善各种财产保管的责任制和公物管理工作责任状,建立必要的奖罚和赔偿制度;

落实财产“两率”,发挥现有财产设备的作用,督促“使用率”达到最大化,及时维修、补充、更新各种设备,使各项设备处于完好的备战状态,满足教育教学需要。

3、强化食堂管理。

要求食堂工作人员进一步牢固树立健康第一的思想,充分认识加强食品卫生安全工作的紧迫性和重要性,以对学生高度负责的态度,把学校食堂卫生工作做好;

要经常深入食堂进行检查,并积极帮助食堂解决存在问题;

要将食品卫生工作纳入常规工作的范围,进行检查,开初要组织一次学校卫生工作专项大检查,对不符合卫生条件的及时批评整改,以后每周进行一次检查;

要进一步开展我们的日常管理工作,不断提高厨艺,增加新的品种,加强安全,降低成本,强调程序,为师生提供安全、卫生、优质的饮食服务,为改善教职工福利待遇创造条件。

4、认真抓好校安工程和基建工作,严格把好质量关,确保各项工程按期完成。

5、加强维修工作的管理力度。

对领导交给的任务和校园巡视中发现的问题,做到及时解决;

对师生报来的维修项目能够及时解决,除特殊情况外,做到当天事当天了,不留问题过夜。

四、学校工作行事历

周次

日期

主要工作内容

负责

部门

9.1

-

9.8

1、召开行政会议、班主任会议、新学期教职工大会,通报暑期工作、通过《学校工作计划》等。

2、各部门召开会议,明确学期工作思路。

3、新生接待工作,动员入(复)学工作。

3、制定部门、专业部、教研组工作计划。

4、检修完善用水用电设施,确保各项工作安全运转。

5、学生报名注册,各班分发教辅资料。

6、新生军训。

7、开学典礼。

8、教师节庆祝活动。

9、学校网站建设。

10、第一学月德育主题:

集体主义。

办公室

德育处

教务处

总务处

招就处

团委

9.15

1、各部门交《工作计划》于办公室存档。

2、德育处收阅班主任《班务工作计划》《安全工作计划》《健康教育计划》、教务处收阅教师《学科教学计划》并存档。

专业部长《工作计划》同时上交德育处、教务处存档。

教研组长《工作计划》交教务处存档。

3、全校卫生整治。

4、德育处、招就处与学生签订《安全协议》《入学协议》。

5、德育处启动常规考核机制,排定值日班级,践行学生自我教育模式。

6、教务处召开专业部长会议、教研组长会议,成立专业技能竞赛训练小组,制定计划并展开相关训练。

其中,科技创新大赛的准备是重点。

5、招就处牵头做好控辍保学工作。

9.22

1、稳步推进值日班级工作,力促优良校风班风形成。

2、报送科技创新大赛资料,积极开展大赛准备活动。

3、实施“中专强技”工程,改革早晚自习形式与内容,体现中专部与高考部学生分向发展的思路。

4、启动新教学大楼建设工程,完成学校财产登记。

5、召开团支部书记会议,布置团员档案的建立与完善、团支部主题活动的开展等工作。

9.30

1、各部门对照此前工作计划,检查工作落实情况,小结学月工作,明确下一步工作重点。

2、召开学生与饭堂人员会议,整体提升食堂形象,为学生的校园生活和学习提供优质服务。

3、高考部组织第一次月考。

4、喜迎国庆大假,做好安全防范工作。

10.7

做好国庆大假期间的安全防范工作

值班

人员

10.13

1、老中青教师“结对”,合力构建德育网络,推进全校德育工作、安全教育工作。

2、在学生中组织《守则》《规范》知识竞赛,进行仪容仪表自查。

3、集齐新生身份证等资料,建立并完善新生学籍。

4、公开课教学,教学进度捡查,校园安全工作检查。

5、迎接外出实践学生返校。

6、成考班学生到校入学。

7、第二学月德育主题:

爱国主义

10.20

1、科技创新大赛筹备赛、学前教育专业学生才艺培养。

2、平安创建见行动,警校共育添措施。

3、推动新教学大楼工程建设,积极进行学校财产巡检。

4、研讨对口高考班教育教学,听取合理化的意见和建议。

5、其他常规工作。

10.20-

10.27

1、抓学生仪容仪表、文明举止工作,美化班容班貌,巩固良好学风,促进后进生转化,对个别生进行适当的心理疏导。

2、深化公开课教学。

3、各专业实训室管理、使用、实训开出率情况检查。

4、小结班级值日工作,充实学生自主管理和自我服务内容,完善学生自我教育模式。

5、校安工程建设。

11.3

1、筹备校运会,营造全员锻炼氛围。

2、多渠道培养教师执教专业课程的能力,壮大专业教师队伍。

3、召开教研组长会议、办理主题板报、检查听课情况。

4、推动新教学楼工程建设进度,进行技能竞赛场地及其设施的检查,检测、维护实训仪器设备。

5、学生饭堂卫生工作检查。

6、中专部半期考试,高考部第二次月考。

7、各部门学月工作小结。

11.10

1、科技创新大赛、学前教育专业才艺学生选拔。

2、12.9文艺及专业技能展示活动筹备。

3、校园安全工作检查。

4、推进“中专强技”工程,为高考学生加油打气。

5、举办冬季运动会。

6、第三学月德育主题:

懂得感恩、学会感恩。

十一

11.10-

11.17

1、备战科技创新大赛、学前教育专业学生才艺展。

2、召开学生代表座谈会,收集学生对学校工作的反馈意见。

3、高考班教师会议,有针对性地解决高考部师生生活和学习上的困难。

4、全校卫生、安全工作检查。

十二

11.24

1、坚持班主任例会,办理班级板报,巩固学生文明举止成果。

2、加快新教学楼建设进程。

3、参加上级组织的科技创新大赛。

4、深化班级值日工作,充实学生自主管理和自我服务内容,完善学生自我教育模式。

十三

12.1

1、高考部组织第三学月考试。

2、中专部组织学生进行普通话、电工等专业技能等级考试。

3、备战12.9活动。

4业余党校、团校开课。

5、学校水电工作检查。

6、举办法制专题讲座,邀请法制副校长到校授课。

十四

12.8

1、12.9系列活动:

吸收新团员、学生专业技能大赛、学前教育专业学生才艺展示、教师技能展示活动等。

2、收集活动影像资料,制作DVD碟片存档,制作精致视频上传土豆网,充实学校网站内容,扩宽学校宣传渠道。

3、注重各项活动中的安全防范工作。

4、学生食堂卫生工作检查。

5、第四学月德育主题:

树立正确的荣辱观。

十五

12.15

1、第二届班主任节会。

2、召开教研组长会议,研讨各科教学。

3、文艺演出、技能展示到乡镇中学,宣传学校形象,藉此启动明春招生动员工作。

4、校园安全工作检查,抓新教学楼建设质量与进度。

十六

12.15-

12.22

1、督查班级板报,巩固仪表班容建设成果,进行人格美德教育。

2、组织多种形式的公开课教学,营造活跃的教研氛围。

3、检测、维护实训仪器设备,收集学生实训反馈意见。

4、团干培训、学生会例会。

5、全校卫生工作检查。

团委

十七

12.22-

12.29

1、完善学生自我教育模式,打造我校自主管理特色。

2、组织教师听课、评课,交流教法,共享教学资源、同解教育困惑。

3、教学进度检查。

4、召开学生与饭堂人员会议,共商饮食大计,让食堂定格在师生良好的口碑上。

十八

12.29-

1.5

1、强化控辍保学工作。

2、规范建立学生学籍档案,核发所有学生助学金。

3、拟订标准,开展师生中的各项评优评先准备工作。

4、喜迎新年,在教师中开展元旦游园活动,在学生中组织元旦小型庆祝活动。

5、第五学月德育主题:

良好行为习惯的养成。

工会

十九

1.12

1、德育处收集学生自我教育素材,督促班主任盘点全期工作,结合工作实际撰写《班务工作总结》并上交。

2、教务处检查教师教案编写及执行情况,教师撰写期末工作总结、论文等上交。

组织学生参加教育专业技能课程考试

3、巩固全校卫生成果。

4、期末复习。

二十

1.19

1、组织期末考试,完成教师阅卷工作。

2、严查安全隐患,确保学生平安离校。

3、教师、班主任、教研组长、专业部长、部门负责人,分别依据学期初工作计划,结合具体工作实际,撰写有价值的总结和论文并上交存档。

4、财务结算,校产清理。

5、寒假护校安排。

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