凝聚力量 攻坚克难Word格式.docx

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今年我场承担景区重点项目共有4项，一是场职工安置小区二期工程，总投入7100万元，建设期限两年，为切实抓好此项工程，我场牢牢把握中央部署国有林场危旧房改造契机，全力争取国家发改委、林业局、住建部等部门对我场危旧房改造纳入中央预算内计划项目，攻坚克难。

1-10月份共完成年度投资3500万元，达到序时进度，目前整个7栋楼已有4栋楼主体竣工，其它3栋年底前主体可提前竣工，力争把此项工程建成德政工程、廉政工程；

二是市森林防火指挥中心，总投资1201万元，目前为确保工程进度，党委提出了“小雨不停干，大雨坚持干，晴天加班干，夜里挑灯干”的口号，力争在12月底主体竣工；

三是千亩茶叶基地建设，今年通过对老茶田的更新改造和新开垦种植130亩，使全场茶叶总面积达2200亩，其中优质茶田已达1000亩以上，四是征地工作，今年以来，全场上下进一步树立服务意识、大局意识，主动靠前，主动服务，从领导力量，队伍保障和工作措施上，保证征地工作推进。

目前，场小鸡场向北200亩土地征用正在洽谈中，学院南路征地工作也即将开始。

二是抓好示范工程，打造健康高效森林生态体系

以省绿色江苏”建设为重点，新增造林面积500亩、森林抚育2500亩，其中森林抚育工程于今年5月顺利通过省验收，获项目工程资金80万元，有力提升林场森林覆盖面积和森林基础建设。

同时今年我场还以封山育林中央拉动内需新增预算内投资项目为重点，实施封山育林8000亩，逐步恢复林场原有生态体系，带动林场健康发展。

大力开展松材线虫病虫害专项整治，完成治理松材线虫病60亩，美国白蛾防治面积达8000亩，松材线虫病疫情、发生面积、危害程度连续3年呈下降趋势，使城区中心生态基础设施地位更加巩固。

在森林防火工作中，今年投入65万元，新增3处防火监控，4个储水罐，8处蓄水池，使我场森林防火监控达7处，覆盖面积达2.1万亩。

在全省旱情严重，火灾频发的严峻形势下，保持连续5年无森林火灾得到了省、市、区领导和各级主管部门的充分肯定。

今年已连续5年获市森林防火先进单位和省“绿色先进单位”。

三是抓好项目申报，夯实林场可持续发展后劲。

2012年我场共上报项目18个，已获准立项项目11个，结题验收5个，在建实施项目8个。

获得项目建设资金总额1800万元，到位资金1540万元。

项目组织与工程技术应用已经成为引导南云台林场全场经济健康发展的重要推动手段。

中幼林抚育工程、场职工保障房工程、连云港森林防火指挥中心项目工程、国有林场扶贫资金项目、乡村发展基金项目、农业科技支撑计划项目等一批完善林场职能惠及民生的项目于今年年内结题。

江苏省第十一批农业标准化项目江苏省云雾茶示范区，示范面积6500亩，通过云雾茶实样标本、栽培技术规范、QS质量安全认证体系等，建立规范省级地方标准，进展快、实施效果好，有望提前结题。

项目建设与政策引领作用发挥出巨大的经济效益和社会效益。

四是抓好品牌建设，促进旅游产业结构提档升级。

将渔湾、东磊、孔雀沟进行整合，形成面积1193公顷花果山省级森林公园。

实施了孔雀沟生态旅游休闲中心及娱乐设施工程，完成与花果山景区九龙桥至孔雀沟游步道主体工程、老窖沟水景观工程对接，融合大花果山景区理念充分开发了我场现有资源。

打造云雾茶品牌效应，云雾茶标准化建设稳步推进，完成省级地方标准2项，建立生产技术规范4项。

云雾茶产品开发出笋云、毫云、曲云、剑云、针云等五个系列产品。

农产品质量安全工程完成连云港云雾茶国家地理标志产品证明商标使用规范、国家计量免检C认证、云雾茶加工技艺非物质文化遗产等3项重大建设内容，在获准标注使用“中国地理标志”、“连云港云雾茶”国家地理标志产品标识2枚和产品标注国家计量免检“C”标志的基础上，今年再获市级名牌产品和知名商标各1枚。

五是抓好民生工程，改善居民生活环境质量。

20112年为切实加强农村环境整治工作，南云台林场按照省、市下达的村庄环境整治要求结合“四城同创”，把九岭社区作为2012年先期整治的重点村庄来抓，确定了整治内容，以现场查看的方法，列出了九岭村整治重点，并成立领导小组制定整治实施方案，排出完成时间计划表，层层签订目标责任状，确保落实到位。

去冬今春以来场先后投入100多万元对九岭村的8个自然庄、5条村干道开展整治工作。

在强化环境治理工作中，全场清理垃圾550余吨，砌筑挡土墙五百余米，修建公厕9座，新建垃圾池8个，粉刷墙面6000多平方，清理小广告300多处，兴建排水沟150米；

新建绿地600余平方米。

整治沟塘3000米，新建村庄水泥路2600米，小游园3处800平方，取得了明显整治效果。

在禁拆违工作中，为强化管理，确保不发生一起违建现象，场党委于年初及时调整充实了禁拆违队伍，订立了相关责任状，使禁拆违工作逐步走上长效管理轨道，至10月底，未发生一起新生违建。

在治理乱采乱挖中，场党委以层层签订责任状和实行领导包片的治理方法，加大巡查力度，实行24小时看守，从而进一步遏制了乱采乱挖行为的发生。

今年6月初，辖区共3家碎石机组和两家小型水泥砖加工厂已全部关停，部分机械已拆除，取得了良好的整治效果。

在全面落实安全生产和环保工作中，我场始终把这两项工作作为日常工作的重点来抓。

在安全上，除了成立安全生产领导小组外还坚持每月初开展一次全场安全生产大检查。

由于安全工作抓的实，我场的安全生产工作已连续8年无事故。

在抓秸秆禁烧阶段性工作中，为把禁烧工作落到实处，全面禁烧秸秆是年度我场环保工作的重中之重，为抓好此项工作，夏秋两季，场里就成立组织、落实人员、制定方案、指派专人进行看守，并利用宣传车和标语横幅广泛宣传，并层层签订责任状、承诺书、发放《致居民一封信》等形式，从而进一步提高广大居民的环保意识。

至此，我场已连续二年无秸秆焚烧的现象发生，由于工作扎实，措施到位，还两次被《连云港日报》作为好的典型进行推广。

六是抓好制度建设，转变工作作风

针对林场基础条件差、经济落后、观念陈旧、矛盾沉积多的状况，党委在结合“三解三促”下基层大接访活动中积极为基层排忧解难，同时为切实加强制度建设，党委先后出台了“党委中心组学习制度”、“党委班子基层调研制度”、“党委会议议事决策制度”、“场长办公会议议事规则”、“干部选拔任用管理规定”、“党风廉政建设责任制”、“场务公开制度”、“机关工作制度”、“重大事项责任追究制度”等制度，逐步使各项工作管理走向制度化、规范化。

在干部队伍建设上，通过竞职上岗、轮岗选拔了21位中层或基层一线重要岗位干部，进一步形成了“人尽其才、才尽其用”的良好局面。

强化了社会治安综合治理工作，通过成立群众工作室，对各类社会矛盾纠纷做到早发现、早预警、早调处、早化解。

全场共调处各类社会矛盾30余起，调处成功率达95%。

严格按照区武装部的要求和部署，推荐5名优秀青年应征入伍，被评为征兵工作先进单位。

社保与劳资工作按照全省统一标准，增加提高了职工养老保险金缴纳。

宣传工作成绩突出，1-9月份共有65篇被《中央人民广播电台》、《江苏法制报》、《连云港日报》、《苍梧晚报》、市电视台、市电台采用，《园区政务网》录用政务信息35篇。

应该说，2012年是林场发展史上不平静的一年。

是承前启后的一年，是为快速发展奠定基础的一年，是实现基本稳定的一年，是经济转型、资源开发摸到方向和触到份量的一年，是林场基本建设初打基础并取得重大突破的一年，是经受住多重考验的一年。

在肯定成绩的同时，我们也清醒地看到工作中存在着一些深层次的矛盾和问题，如观念问题、风气问题、稳定问题、制度问题、队伍建设问题和一些遗留问题等，特别是由于资源开发还没有真正实现突破，致使需要依赖经济充分发展来解决的具体矛盾和一些历史遗留问题目前还无力解决，压力非常巨大。

目前南云台林场“国家要生态、事业要发展、企业要效益、职工要生存”矛盾依然十分突出。

但最根本的任务是发展问题，是需要充分调动各种资源实现从量变到质变的跨越，只有大发展、经济大翻身，林场才有可能嬗变成为充满活力、充满正气、充满希望的林场。

二、2013年工作计划

南云台林场下半年工作的指导思想是：

认真学习和贯彻党的十八大精神，紧紧围绕“一年打基础，二年求突破，三年大发展，四年城市化”的总体目标，牢牢把握跨越发展这一主题，着力实施“开发强场、生态优场、旅游名场、创业兴场”发展战略，以房地产和旅游开发为主要抓手,以森林公园和云雾茶现代农业园区与加工集中区建设为重点，以城市服务业和纪念林经营为补充形式，以量质提升、注重品质与特色为突破口，迅速膨大经济总量，努力实现后发先至，跨越崛起。

根据上述指导思想，按照重点突破，整体推进的基本导向，具体做好以下几个方面的工作：

一、突出林业主体地位，着力打造生态林场

2013年确保森林抚育3500亩，新增造林500亩，新建苗圃50亩。

有序实施生态景观林建设，加快渔湾、花果山植被恢复。

进一步完善创建花果山森林公园各项硬件设施建设，逐步抓好森林博物馆、森林标本馆、林业科技馆等项目建设，为申报国家级森林公园验收打下基础。

在育苗、管护、技术环节资金在生态公益林补助项目中列支，营造林资金依国家项目建设程序申报，实行财政报账制管理，努力实现财政林业。

森林防火、病虫害防治等常规工作做到常抓不懈、绝不放松，加强森林抚育，构建健康安全、景观优美的特色森林生态体系。

加强林产品生产能力和质量品牌培育，构建发达的林业产业体系，提高林地生产力。

二、突出基础设施建设，着力打造魅力林场

2013年计划完成固定资产投资1.1亿元，加速推进九岭安置小区二期工程建设，积极与上级相关部门对接，争取花圃地小区建设尽快进入实质性操作阶段，采矿区环境治理80亩，形成地产资源与发展空间；

新建经济适用房5.4万平方米，形成城市景观与人流集聚区；

兴建连云港市森林防火指挥中心2000平方米，改善场区形象。

确保职工安置小区二期工程2013年上半年交付使用，按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”目标与要求，强力推进国有林区饮水安全工程，实施林区电网升级改造工程，实现林区全覆盖。

在实际工作推进中，我们将始终坚持“特色鲜明、功能齐全、质量过硬”的原则，把工程项目做细做精做优，形成梯度明显、功能互补、规模适度的城镇体系。

三、突出产业结构调整，着力打造富强林场

2013年计划新垦茶园200亩，总产量30吨，总产值2000万元，林场实现综合收入850万元，力争900万元。

以建设连云港云雾茶现代农业产业园区和集中加工区为抓手，促进产业化加工服务体系向机械化、规模化、标准化转化。

继续争取项目资金，计划新建标准化加工厂1家，引进现代化清洁化流水生产线1条，推进实施蒸汽杀青、微波杀青、色彩选别等现代工艺手段，初步形成与基地建设规模相匹配的机械加工能力。

年内完成绿色食品茶、有机茶认证，实现产成品标准化标注，加强原产地理保护，建立现代茶树无性系苗木良种繁育基地。

加快从业资质、职业技能素质提档升级。

南林建筑工程有限公司要获得工程施工资质；

九岭农业开发公司正式运行，房地产开发要面向市场，做大做强；

绿化造林取得二级（可在全国范围内）施工、乙级监理资质。

积极参与云台山国家风景名胜区一体化整合，融入景区大环境，避免重复建设。

依照景区发展规划实施辖区景观景点建设工程，推进高标准产业化培育，形成完整的现代旅游服务业链条。

四、突出推进城乡统筹，着力打造和谐林场

稳定是实现跨越发展的必要条件。

要强化矛盾源头管理，深化群众性精神文明创建活动，提升社会文明程度。

大力实施民生幸福工程，增加群众收入，推进收入倍增计划；

不断提升社会保障水平，完善公共服务体系和配套服务设施，维护环境卫生；

2013年九岭社区至少要有一个自然庄达到省“三星级”标准，三个“二星级”标准，加强生态治理，优化生态环境，提升生态文明水平；

完善社会管理机制，保护群众合法权益，确保不发生一例违建现象，严格落实安全生产责任制，切实保障人民群众生命财产安全。

使社区成为管理有序、服务完善、文明祥和的生活家园。

大力发展民营经济，2013年计划新增开办民营经济6家，完成社会增加值1000万元，积极扩大就业岗位，健全完善就业服务体系，以创业带动就业。

全面确保实现国民生产总值4000万元，力争5000万元；

职工和农民人均纯收入增长13%，力争15%；

五、突出加强党的建设，着力打造创新林场

进一步加大教育培训工作力度，通过轮岗、外派以及参与中心工作等途径，大力提高干部职工的综合能力。

坚持以发展论英雄，为发展配干部，打造一支做事、为民、务实、服务、精干高效、清正廉洁的干部队伍。

继续完善和强化制度建设，建立健全各项制度体系，实现以规则管事，以制度管人。

进一步加强工作作风建设。

进一步锤炼求真务实、真抓实干的工作作风，不断提高工作节奏和效率。

对排定的重要工作、重点项目，确保每一项都有着落、有实效。

进一步坚持和强化目标管理责任制，建立健全责任追究、督查、反馈和考核机制，调动各方面工作积极性，确保各项工作落到实处。

2012.11.10