副校长述职述廉报告20篇.docx

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副校长述职述廉报告20篇

2021年副校长述职述廉报告（20篇）

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20__年副校长述职述廉报告第1篇：

各位领导、各位教师：

大家好!

首先感激大家对我的信任和支持！

在过去的一年里,学校教育教学始终围绕活力教育,给力教育活力；魅力师生,彰显师生魅力这一主线不动摇,各方面都取得了显著的成就。

我和许多教职工一样,在学校王校长的领导下,见证了学校提高的点点滴滴；同时在自我的岗位中有喜有忧,有笑有泪,酸甜苦辣,一应俱全。

总结一年来的副校长任职情景,对自我所做的工作加以梳理、总结和反思,力求在梳理中发现不足,在总结中找出差距,在反思中谋求新的提高。

这既是一种自我激励和加压,也是一种理性的思考,更是理解领导指导、全体教职工帮忙的极好机会,现就我一年来的工作思路和做过的工作,向在场的领导和教师汇报如下：

一、思想方面

如何踏踏实实的履行自我的职责,不辜负上级对我的期望,使我的工作得到家长和师生们的认可,这是我经常思考的问题,也是我不懈追求的目标,同时我也深感身上的担子不轻。

为更好完成工作,我在思想上进取要求上进,以一个思想统一、顾全大局、职责为先、爱岗敬业的管理者和人民教师的标准严格要求自我。

二、工作思路及体会

在分管的教学工作中,我一向严格要求自我。

今年的工作,我对这项工作又有了更深的知识。

1、以身作则是做好工作的基础

从担任副校长那天开始,我就牢牢记住:

各项工作要以身作则,职责重大,唯有时刻严格要求自我,警示和鞭策自我更加努力和勤奋工作,使马桥镇中心学校走出困境、重塑形象、持续健康的发展而贡献自我的一份力量,才不会让上级失望,让家长失望,让学生失望。

一年以来,我始终踏踏实实落实上级与学校的各项工作。

在工作过程中,我把以身作则、爱岗敬业作为座右铭。

在这一年里,我没有请过超过1天的私假,上班期间每一天都在学校（开会之外）,平时经常放弃许多休息时间,汇拢资料、安排事务、备课、改试卷等,也许有人不相信,但家长、学生、领导和同事心中都有杆秤。

虽然我不是一名很优秀的管理者,但我能够问心无愧的说,我都尽心尽责去做好了每一项工作,无愧于人民教师这个荣誉,把工作当成了事业来做,把学生当成了自我的亲人来教。

对学校大大小小的工作,本人都认为是自我的份内事,既做管理者、又做教师,以身作则、默默工作。

有付出就有回报,我的工作获得了领导、家长和学生的充分肯定,同时也得到学校其他领导和教师们的认可。

2、虚心学习,提高自身工作水平。

我们常说：

要给学生一碗水,自我要有常流水。

我想作为学校管理者也一样,要更好适应分管教学的工作,更好的指导、解决教师们在教育、教学中碰到的学术问题,自我必须具有较丰富的业务、管理本事及理论水平。

3、重视教科研,进取组织开展教学研究活动。

一所学校如果没有科研就会原踏步,办学质量就会大打折扣,学校就会失去生命力。

所以,坚持教学科研的常规化是学校工作的主线。

做为分管教学副校长,对教学科研历来不能掉以轻心。

始终坚持走以教促研、以研促教的路子,在做好教学常规工作检查、督导的同时,本人经常亲临课堂听课,及时与教师沟通与探讨课堂教学改革试验中碰到的问题及解决的方法。

领导重视与进取的参与,教师也就有了进取性,效果也就会逐步显现。

一年来学校的整体教学质量之所以能稳步提高,归根到底就是学校班子把教学科研与质量视为学校的生命,教师把教书育人视为天职,把改革创新视为立教之本。

4、统一思想、团结协作,努力做好本职工作。

学校领导犹如学校的火车头,领导和谐的分工协作与同心协力是做好工作的关键,而学校的教育教学工作落实在于每一位教师,我们的教师队伍又是富有创造力的群体,充分发挥教师的工作潜能,是保证各项工作卓有成效开展的前提。

所以明确自我的职责、摆正自我的位置和心态,统一思想、务实求真、公平公正、进取进取是工作与做人的根本。

一年来,我始终坚持学无先后,贤者为先的理念,虚心学习、尊重领导、前辈和教师,与领导、教师团结协作。

重大事务能及时征求校长、其他校领导及教师们的意见,构成共识。

使各项工作更有条理、更为落实、更有效果。

三、主要工作实绩

1、比较出色完成学校各项重大活动的组织实施。

学校学科竞赛、师生活动、协作区大教研活动、校际交流活动等,加强了教师队伍建设,提高了教师的业务水平和本事。

2、教科研工作开展比较有序,青年教师的培养卓有成效。

经常性的深入课堂听课,不但提高自身的工作本事与业务水平,同时也能及时对教师在教研中存在的问题给予指导帮忙,使学校的教科研有序开展。

3、进取组织指导师生参与上级举办的各项活动、比赛,使我校在各项活动、比赛中获得较好的成绩。

4、紧紧抓好教学工作这个中心,常规工作开展稳妥有序,教学质量稳步提高。

四、存在问题

回顾一年的工作,我对自我的工作问心无愧,但也有不足与感慨。

一年的工作,有得也有失。

一是对师德师风建设和青年教师的成长工作研究不够周全,不利于团结、理解和发展工作；二是对教学管理缺乏较为系统性和全面性,在制度落实时执行力不够；三是对教学管理的问题和困难估计不足,耐心不够。

它们都将成为我今后进一步努力的方向。

俗话说得好：

百尺竿头,更进一步,我将正确对待自我的不足,认真听取领导、教师的意见,使自我能更进一步,把工作做得更好。

述职人：

x副校长

20__年xx月xx日

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20__年副校长述职述廉报告第2篇：

局党委任命我为章丘市道通实验学校副校长已经整整一年了,首先感激各级领导和学校广大教职工在工作上给予的指导和帮忙。

一年来,我紧紧围绕局党委一一二三工作思路,在学校党支部的正确领导下,团结带领有关人员,认认真真,扎扎实实开展工作,较好完成了本年度所承担的各项任务,现汇报如下：

一、坚持不断学习,努力提高政治素质修养

一年来,我认真学习了十_届高考备考领导小组组长,党内分管纪检工作。

作为一名教师,上半年我教高三

（2）班和高一（7）、（8）班的历史课,担任高一历史备课组长,下半年我教高二（7）、（9）班的历史课,担任高二历史备课组长。

在政治上,我能进取参加政治理论学习,尤其是学习党的十_届田径运动会。

XX年年11月26-27日,宜城三中首届田径运动会顺利举行。

因为是首届,没有经验,但全校师生员工齐心协力,最终把它办成了一次体育盛会、礼貌盛会,为20__年承办宜城市中小学生田径运动会积累了初步经验。

④大力推进学校文化建设,进取为创立献计献力。

创立工作是我校XX年年的重头戏,任务繁重,千头万绪。

我先后两次考察了谷城三中,虚心求教创立真经；回校后在师生中进行创立动员；进取参与创立材料的收集整理工作；组织教师在教研会上学习36项指标；进取参与办学理念和汇报材料的讨论、修订；尤其是很抓了学校文化建设,给学校增添了浓郁的文化氛围,提升了学校形象和品位。

⑤XX年年我校高考取得好成绩。

高考的本科、专科上线率和二本上线人数均位居襄樊市一般高中首位。

作为纪检委员,我带头不以权谋私,不参与黄赌毒,以身作则,率先垂范；同时对我校的党员干部进行党纪政纪法纪的宣传教育,实行了较为有效的监督。

XX年年,我校无违法违纪案件发生。

作为教师,我恪尽职守,关爱学生,教书育人,教学效果好,深受学生喜爱。

作为备课组长,能合理安排本学科的教学,与同事通力合作,良性竞争,在教学教研中起到带头作用和骨干作用。

XX年年上半年,我的教案被学校评为优秀教案,我被评为襄樊市第四轮中小学骨干教师；9月,我被襄樊市人事局、教育局授予襄樊市优秀教师。

可是,我的工作还存在许多不足,一是常规教学督导力度不够,二是我个人听课不多,三是周教研有些流于形式,四是教研论文发表的少,没有教研课题,五是高考上一类线人数偏少,六是广播操水平有所下降等。

可能还有一些不足自我暂时还未发现,欢迎大家多批评帮忙。

今后,我必须加强理论学习,继续勤政廉政,为三中的发展再立新功,不辜负全体师生员工的厚望。

在此,我特向XX年年大家对我的关心和支持表示衷心的感激！

多谢大家！

述职人：

x副校长

20__年xx月xx日

20__年副校长述职述廉报告第6篇：

各位领导、各位教师:

大家好!

首先感激大家对我的信任和支持!

在过去的一年里,学校教育教学始终围绕活力教育,给力教育活力;魅力师生,彰显师生魅力这一主线不动摇,各方面都取得了显着的成就。

我和许多教职工一样,在学校王校长的领导下,见证了学校提高的点点滴滴;同时在自我的岗位中有喜有忧,有笑有泪,酸甜苦辣,一应俱全。

总结一年来的副校长任职情景,对自我所做的工作加以梳理、总结和反思,力求在梳理中发现不足,在总结中找出差距,在反思中谋求新的提高。

这既是一种自我激励和加压,也是一种理性的思考,更是理解领导指导、全体教职工帮忙的极好机会,现就我一年来的工作思路和做过的工作,向在场的领导和教师汇报如下:

一、思想方面

如何踏踏实实的履行自我的职责,不辜负上级对我的期望,使我的工作得到家长和师生们的认可,这是我经常思考的问题,也是我不懈追求的目标,同时我也深感身上的担子不轻。

为更好完成工作,我在思想上进取要求上进,以一个思想统一、顾全大局、职责为先、爱岗敬业的管理者和人民教师的标准严格要求自我。

二、工作思路及体会

在分管的教学工作中,我一向严格要求自我。

今年的工作,我对这项工作又有了更深的知识。

1、以身作则是做好工作的基础

从担任副校长那天开始,我就牢牢记住:

各项工作要以身作则,职责重大,唯有时刻严格要求自我,警示和鞭策自我更加努力和勤奋工作,使马桥镇中心学校走出困境、重塑形象、持续健康的发展而贡献自我的一份力量,才不会让上级失望,让家长失望,让学生失望。

一年以来,我始终踏踏实实落实上级与学校的各项工作。

在工作过程中,我把以身作则、爱岗敬业作为座右铭。

在这一年里,我没有请过超过1天的私假,上班期间每一天都在学校（开会之外）,平时经常放弃许多休息时间,汇拢资料、安排事务、备课、改试卷等,也许有人不相信,但家长、学生、领导和同事心中都有杆秤。

虽然我不是一名很优秀的管理者,但我能够问心无愧的说,我都尽心尽责去做好了每一项工作,无愧于人民教师这个荣誉,把工作当成了事业来做,把学生当成了自我的亲人来教。

对学校大大小小的工作,本人都认为是自我的份内事,既做管理者、又做教师,以身作则、默默工作。

有付出就有回报,我的工作获得了领导、家长和学生的充分肯定,同时也得到学校其他领导和教师们的认可。

2、虚心学习,提高自身工作水平。

我们常说:

要给学生一碗水,自我要有常流水。

我想作为学校管理者也一样,要更好适应分管教学的工作,更好的指导、解决教师们在教育、教学中碰到的学术问题,自我必须具有较丰富的业务、管理本事及理论水平。

3、重视教科研,进取组织开展教学研究活动。

一所学校如果没有科研就会原踏步