新员工员工代表发言稿范文锦集6篇Word格式文档下载.docx
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市场竞争残酷在于不进则退。
如果我们前进了一步，我们就会得到属于自己份额回报。
如果我们怠慢了就会被市场毫不犹豫淘汰。
在上海这个国际大都市中，机会多多、人才济济、风险无处不在。
这就要求我们有充分精神准备团结一致。
以我们优质服务、精湛技术、温馨优良就医环境来赢得市场，开拓、创新将是我们虎年主要方向。
在这辞旧迎新，虎年即将到来之际，给各位领导拜年，祝大家虎年财源滚滚，虎视眈眈、虎虎生威！
真爱会虎啸上海滩。
来年再相聚时，一定以最好成绩，荣登虎榜，让上级领导审阅。
新员工员工代表发言稿篇2
尊敬的各位领导，亲爱的各位同事：
大家晚上好。
我是公司____部的____x，今晚很高兴站在这里代表公司新同事发言。
同时，也感谢领导给我这个难得的机会，让我与大家一起来交流、学习。
岁月荏苒，犹如白驹过隙，不知不觉我们进公司已经四个多月了。
十几年学生时代已渐渐远去，我们的身份也随之发生了改变，从在校学生转变成公司职员，这一转变意味颇多，心情很是感激也很是激动。
但是激动和感激之余，感受最多的还是紧张，因为前方还有很长的路需要我们去走，未来还有很多事情需要我们去做，公司还有很多责任需要我们去担当。
虽说，我们读过大学，学过多年的知识，但是对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言，如何尽快褪掉学生时代身上的散漫天真，尽快融入到全新的工作环境中，如何将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中，如何将个人发展与企业的发展相统一，这些都是我们需要思考解决的问题。
众所周知，在各位领导的英明指导和各位同事辛勤的努力下，公司的发展蒸蒸日上。
合同签约额以及结算产值飞速增长，工程也遍布全球13个国家和地区，我们公司正处于产业的腾飞阶段。
这种项目多元化、经营跨地区化的特点决定了公司正处在一个承上启下的重要时期，这样一个时期给我们这些年轻人提出了更大挑战，同时，也提供了很大的用武之地。
作为____的新人，我们愿意接受这些挑战，满怀信心的做好准备，和公司一起迎接机遇和挑战，脚踏实地的工作，不断地补充和学习，胜任自己的工作，并有所创新，在工作中学习，在学习中进步前行！
正所谓“进取无止境”，我们明显地感觉到自己在许多方面的欠缺与不足。
公司给了我们空间，给了我们舞台。
老一辈____x人为我们搭好了梯子，铺好了路，我们应当趁着这大好时机，赶快行动，在各方面得到充分的发展。
“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，未来的路还很长，但是我们坚信，和各位同事一道，人人努力，天天努力，人人学习，天天学习，开拓创新，争创一流，我们一定能完成共同的目标！
最后，请允许我代表新员工承诺，我们一定沿着先辈们的足迹，让____x之歌在世界的角角落落唱响，让____x人在苍穹下续写壮丽的篇章。
今天，我们以____x人感到自豪；
明天，我们必将是____x人的骄傲！
祝愿公司的明天更美好！
谢谢大家！
员工代表：
____x
二〇__年十一月二十一日
新员工员工代表发言稿篇3
尊敬的公司领导、亲爱的同事们：
大家好！
我是东门店的王作为。
站在这里代表新同事发言，我感到十分荣幸。
感谢公司领导给我这样一个机会来表达我作为新员工的一些心声。
相信在座的各位新同事和我一样，迫切的等待这样一天的到来已经很久了！
从呱呱坠地，到风华正茂，我们完成了身体上的成长；
从呀呀学语，到离开校园，我们完成了知识上的积累；
从一无所知，到知书达理，我们完成了人格上的蜕变，只等待走上工作岗位的这一天！
这一天是我们人生轨迹的重大转折点！
毕业后进入新岗位，我们有许多需要面对。
全新的环境里，专业严格的工作制度代替了学校的自由随意；
来自四面八方的新同事取代了曾经熟悉的同学；
全新的岗位上，我们的任务由汲取知识转变成发挥才干，我们的角色由激情洋溢的学生变成爱岗敬业的公司员工，我们的定位也由教育的接受者转变为技能的掌握者，这许许多多的巨大改变都需要我们去不断适应。
但是不要忘记，仍然有一些东西，需要我们的坚守。
一贯的道德，仍然是我们行为的准绳；
宏大的理想，仍然是我们不变的追求；
不断的求知，仍然是我们进步的动力；
积极的进取，依然需要我们的秉承。
在这样一个重要的工作岗位上，我们要认真参加训练，扎实掌握岗位技能，积极待人接物，虚心学习别人长处，努力让自己迅速成长为一个思想进步、销售技巧过硬、扎实肯干的符合公司要求好员工！
我们更要精诚合作，互相帮助，努力让我们的团队成为一个和谐、团结富有战斗力的团队！
如果说，新环境是天空，那我们就是那盘旋的雏鹰，相信不断的搏击会让我们的羽翼变得更加丰盈，成为高高蓝天上的一抹美景；
如果说，新环境是大海，那我们就是翻腾的浪头，相信不断的前进会让我们成为滔天的巨浪，成为大海的主角；
如果说，新环境是舞台，那我们就是演员，相信不断的锻炼会让我们更加入戏，成为舞台永恒的魅力。
我们向领导们保证，我们会不断的磨练自己，成为公司不同凡响的新动力！
最后祝愿大家新年快乐，九银坊的明天会更好。
谢谢。
新员工员工代表发言稿篇4
尊敬的各位领导，各位同事：
我是理赔中心查勘定损岗的袁长欣，感谢各位领导、同事，给我这个机会能作为新员工代表在此分享我的经历。
今年是我正式加入picc的第一年，也是从学校出门跨进公司的第一年，加入picc，我学到了很多东西，学会从一名普通大学生到一名公司员工的转变，起初进入公司时，对于保险理赔概念都不太清楚，一路上多亏有各位老师指导，在学习过程中，先是注重熟悉保险条款，熟悉地图，后来跟随查勘老师曾胜，向师军等学习查勘定损常识及相应的沟通技巧。
在他们的带领下，慢慢对理赔操作流程熟悉起来。
我自20__年10月加入人保公司以来，在公司领导的带领下，在查勘老师悉心教导下，学习了相关查勘定损技能，也学到了相关的工作态度，自20__年3月份开始单独操作，工作中，我一直希望能做到今日事，今日毕。
工作方面有些想法，希望能与大家分享。
我们从事的查勘环节，应该从接到报案开始，联系客户，在约定的时间赶往现场，到达现场后，先着重了解现场情况，首先是核实事故的真实性，对于双方事故需要核实事故责任，然后核定事故损失，在查勘现场过程中，要尽可能多的收集相关信息，例如拍照的时候：
拍照远景照片，基本双证，损失照片，车架号码，被保险人账号等，对于有更换配件的车辆需要拍摄车辆铭牌，对C2驾驶证要拍摄档位，三者车要拍摄交强险标示，对于有疑问的案件，还可能需要三者车商业险承保情况等，查勘现场工作尽可能做足，后续流程会轻松些，查勘工作是车险理赔的第一道关口，也是很重要的一环，如果现场资料不足，后续流程就无法正常进行，也会影响到赔案的周期，查勘是一项很杂的工作，就要求我们尽可能将自己工作简化，不要放过每个与客户沟通的机会，对于认定无疑问的案件，我们心中都知道赔案需要哪些资料，每次主动与客户联系或者客户联系我们时，都想一想这个案子还需哪些资料，是缺账号还是缺证件，立马告诉客户提供，这样到案件流程走完时，资料也差不多收齐了，避免到理算时才知道缺这个，缺那个。
我们所处理的案件有很多，我在这里大概分为二种，可能不太恰当，一种是5000元一下，这类案件，我们走完定损流程，告知客户后续提供资料后（但并不是不需要提供），可以先进行赔付，这类案件，在查勘现场确认事故可以赔付
后，尽快联系确定损失，这类案件，是我们每天需要都关注的案件，也是需要我们重点清理的案件，对于超过5000的案件，需要提供纸质材料后，方能赔付，这些案件，在确定损失后，需要我们对案件进行一次复核，一次性告知客户提供相关资料，如：
责任书，发票，证件等，有的还可能需要授权书，登记证书，需要我们撰写查勘报告，协议等，告知客户尽快带齐资料来我司理赔。
在工作中，我会将每天工作的内容用电子表格写好，每天跟进修改，这个我也是跟查勘老师学的，我觉得这是一个很不错的方法，制作一个表格，将案件的报案号，事故时间，地点记录好，将案件进行到哪一步进行标注，让我们对案件的进展情况一目了然，例如：
一般我们查勘现场后，上传现场照片，然后在后面标注下一步应该是定损，还标注下，这个案件还缺什么资料，案件是否存在疑点，是否需要向上级反馈等，根据表格的标注，采取相应的操作方法来处理这些案件。
公司的成功，不是靠一个人的努力，是靠公司团队的共同努力，作为团队的一员，作为株洲市理赔中心的一员，作为株洲理赔狼性团队的一员，很感激能身处于这样一个团队，每个人分工明确，各个部分通力合作，每个环节都有相关工作人员支持，也让我们一线员工倍感温暖，工作中遇到有问题的案件，或者生活上的问题，及时向上级反馈，总是能给出一个合适的解决方法，记得上次由于处理案件操作不当，客户到公司来找麻烦，后来多亏经理帮忙处理，才解决这个问题，在这样的一个团队，我也坚信，公司能够健健康康的运营下去。
公司员工也能在这个团队里面，实现自己的价值。
每个人都有自己的工作方法，具体的方法可能不尽相同，这就需要我们在工作中用心去体会研究，将心思收拢，找到合适自己的工作方法。
查勘是一项很累的工作，但是我们既然处于这个位置，就该有相应的思想准备，“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，让我们认认真真做好每天的工作，每个人都是英雄。
我不是一个特别出色的人，有很多缺点，感谢一路走来，各位的包容与谅解，我将努力改进，同时希望我们能够共同进步，共同为株洲理赔狼性团队贡献自己的一份力量，最后祝愿各位领导，各位同事工作顺利，阖家欢乐，祝愿株洲理赔狼性团队能够永夺先进，名列前茅。
新员工员工代表发言稿篇5
尊敬的各位领导、各位同事：
我很荣幸能在此发言，在这里我仅代表新员工对在座各位领导、同志以及那些正在前线奋斗工友们至以一声最深祝福，大家新年好。
当我们走出校门，跨进企业门槛时候。
我们就应该清醒认识到，我们已经不是学生，已经是一名企业员工。
还记得我第一节课，不是领导谆谆告诫，也不是老员工言传身教，而是门口那十六个大字“诚信待人，认真做事，团队协作，用心服务。
”一个公司本着这样经营理念，他怎能不蓬勃发展、蒸蒸日上！
我很高兴我选择没有错，我更庆幸公司选择了我。
我们所工作环境是专业，务实，而不是夸夸其谈。
李经理对我说第一句话至今仍让我记忆犹新，“不要对你工作存在误解，虽然非标不是你专业，但你一定要尽力学好它，我们不能停留在以前所学知识上，要不断充实自己，这样才能使自己路更宽”。
是啊，百川向海，有容乃大。
一个人不能驻足，否则他永远不会看到前面风景。
我们需要在工作中不断提高自己能力与业务水平，虚心向同事请教，通过多看多想多问多做，努力使自己在最短时间内适应工作环境与内容。
每一名员工都存在领导与被领导关系，我们在领导安排任务上不但要服从，并且要做好。
我们要学会服从，尊重。
每一个部门都是我们家，每一位员工都是我们家人。
我们要学会如何跟我们家人相处，并且始终相信，我们每个人都是这个家族核心。
少说多做，一定会被团队认可。
每个人身上都有闪光点，______机敏、____幽默、刘师傅老练、____豁达，王工睿智、杨工严谨等等，只要我们虚心学习，即使不饿其体肤、空乏其身，也能增益其所不能了。
艰苦环境能磨练一个人意志，更能体现一个人价值。
纵使对现在工作不满意，也不能一心二用。
干好我们自己本职工作才是最重要。
应该努力去调整自己，归根结底是我们在努力适应环境，并不是环境来适应我们。
工作中遇到困难时，我们要勇于面对，要经得起考验。
干比平时更出色，这样别人才会对你刮目相看，为实现自己价值拓展了空间。
同样在这个特殊情势下，面对新挑战，我们要凝聚成一股力量，不断变革、持续创新，让泉舜在这个崭新平台上书写亮丽篇章。
最后我有四句话献给公司：
泉心服务似甘浆，舜德诚信美名扬。
鼎立乾坤承重担，盛世金牛奔远方（盛世唐庄胜盛唐）。
新员工员工代表发言稿篇6
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
大家早上好！
首先，请允许我做一下自我介绍。
我叫于雪，是餐厅部四季火锅的一名服务员。
作为一名新员工，很高兴能够站在这里跟大家分享我入蓝海以来的所见、所想、所感、所悟。
我在20__年10月20号入职，是临沂师范学院20__届毕业生。
我来到蓝海其实是一个偶然。
无意间看到的招聘广告把我带到了这里。
随后便向所有的新员工一样，到东营蓝海职业学院培训了一个月。
这一个月的培训，才让我真正认识了蓝海。
这是一个怎样的企业啊！
我看到这里到处洋溢着生命的激情。
我们的同事都同样年轻。
对我们的生活，工作充满了期待和向往。
培训时有一堂课叫职业生涯规划，帮助我们每一个人在蓝海都树立了一个清晰的目标。
更重要的是，它让我们看到，通向这个目标的路就在前方。
从东营回来后，我们直接投入到了崭新的工作中。
刚刚开始工作，完全没有任何经验的我其实是非常忐忑不安的，是我的师傅一点一滴手把手的教会我每一个工作的细节。
而领班、经理对我们新员工也是格外关心。
无论是工作上的问题，还是生活上的困难，他们都会主动询问并帮助我们解决。
他们就像我的姐妹兄弟一样给我无私的帮助。
正是这样的亲切，让我来蓝海的偶然变成了必然。
有这样的家人，我们爱上蓝海本就是必然的事情。
在蓝海，我还参加了酒店举办的各种活动。
年轻人，喜欢热闹是我们的天性，我参加的蓝海艺术节令我收获最多。
蓝海艺术节筹备了一个月有余，那段日子真的是很辛苦。
每天排练到一两点钟是再平常不过的事情，第二天还要照常上班。
台上一分钟，台下十年功。
演员的辛苦，只有演员才能知道。
但是，我们都坚持了下来。
我们在这个过程中不但认识了许多的好朋友建立了真正的友谊，同时通过大家的共同努力提升了我们每一个人的自信心！
当我们的辛苦换来了领导的认可，同事们热情的掌声时，我们每一个人都非常的欣慰。
在这不长的工作经历中，我切切实实体会到了个性化服务的魅力。
一开始我只是带着新员工特有的新鲜感努力工作，那份激情简单而又直接。
正是这种激情让我积极主动的去接近我的客人，细心的观察着他们的一举一动。
终于有一次，我无意中看到我的一位年轻的女客人悄悄用手摸了一下自己的腰。
几乎是灵光一闪，我突然意识到她有可能有点腰疼，可是，她并没有跟其他客人说这件事。
我怀着试试看的心情抱来了一个靠垫。
一屋子人都露出了惊讶的眼神，只有那位客人给了我一个感动的微笑。
她的男朋友向其他客人解释原来她不小心扭到了腰。
第一次的个性化服务在感动客人的同时也感化着我们自己。
让我感觉到，作为一名服务人员也是这样的值得骄傲。
从此之后，我把自己全部的热情投入到了为客人提供个性化服务的工作中，用心的观察客人的特殊需求，柔软的靠垫，温热的'
姜汤是我作为一名蓝海人对
客人的体贴。
我们的付出也都被客人记在心里，一个感动的眼神，一声简单的谢谢，都激励着我们工作中细心观察不断创新，从而最大限度的满足每一位来我们餐厅消费的客人。
“把简单的工作做好就是不简单”作为一名新员工，我们要把大家的鼓励与期待化作工作的动力。
将日常工作的点点滴滴变成我们快乐的源泉，为了我们共同的未来，让我们一起工作的快乐着，快乐的工作着！
谢谢大家！
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