企业发展倡议书0Word文档格式.docx

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要根据市场的需求，根据用户的需求，不断丰富服务内容，创新服务，并利用各种新技术不断优化和提高服务质量，把西宁中油燃气的服务建设成为品牌服务。

同时，我们，打响“XX公司”这个服务品牌，用一流的服务态度为广大客户服务，为XX的经济社会发展服务。

三、谁英雄，谁好汉，劳动竞赛中比比看。

在这次竞赛活动中，共产党员要作表率，共青团员要当先锋，全体员工要争当模范，要继承和发扬我们公司的创业精神、拼搏精神，顾全大局、勇挑重担、自强不息、迎难而上，以高昂的斗志和饱满的热情，敢于面对困难和竞争，勇于接受任务和挑战，在生产经营实践中，把智慧和力量凝聚到公司科学持续发展上来，在全公司上下，掀起一场劳动竞赛热潮。

四、公司各工会小组，要切实发挥职工群众在企业发展中的主导作用，发挥职工群众在生产经营中的主力军作用，确立“企业发展我发展，企业兴衰我有责”的责任意识，带领员工在各项工作中争上游、树先锋；

号召员工在各自的岗位上干好本职工作；

鼓励员工在共同推动公司发展中，大展鸿图，勇作贡献。

同志们，我们要认清自己肩负的使命，以企业发展为主旋律，以满意服务客户为己任，继承和发扬XX公司艰苦创

业、勇于拼搏、不断进取的优良传统，立足本职，扎实工作，努力在企业管理创新、服务创新、技术创新中大显身手，为公司的发展做出最大贡献，向公司交一份满意的答卷。

公司工会

二0XX年X月X日

篇二：

全体同仁们：

当前，中国经济下行压力持续加大，多重困难和挑战相互交织，受宏观经济环境特别是房地产行业的影响，我们家具业作为房地产下游产业面临着巨大的困难和挑战。

为了共同应对困难和挑战，与企业同舟共济、共谋发展。

特向全公司同仁发出倡议如下：

一、我们要增强对公司改革和发展的信心，强化危机意识和大局观念，切实把思想和行动统一到公司的决策、部署和要求上来。

二、在改革调整过程中，以理性平和、健康向上的心态理解公司暂时困难，推进改革创新，与企业和衷共济，共谋发展。

三、积极参与产品开发、市场开发，大力推进技术创新、技术攻关，立足岗位节能降耗、挖潜增效，加强和改善管理，深化改革，促进公司全年生产经营目标的完成。

四、勇于创新，追求卓越，努力使自己成为掌握新知识、新技能、新本领的知识型职工。

五、我是xx人，我为xx代言，树立新风，积极参与到公司品牌建设、宣传推广之中来，为品牌发声。

积极主动关注公司微信公众号，坚持转发每一条图文信息。

六、不故意诋毁公司形象、不散播公司不利谣言，主动维护公司良好的形象；

七、减少电梯的使用。

提倡员工上下班及办公期间上下楼层不乘坐电梯，而直接使用楼梯，电梯仅作为货物搬运时使用。

逢节假日停用电梯以节约电力资源。

八、节约办公用品，实行无纸化办公。

部门间的文件传递，除需存档或会签的重要文件，尽可能在RTX系统上流转、审批，以减少纸张使用；

打印纸尽可能正反两面使用，非正式文件应采用单面废纸打印，以免浪费纸张；

办公用品严格按照以旧换新的领用制度执行。

九、办公电脑严禁接入非工作需要或功率较高的外围设备，当电脑、暂停使用时应设为睡眠状态，并关闭显示器。

十、加强对公司车辆的调配，原则上去同一个地方出差的人员，尽可能共用车辆以节约资源；

出车时必须严格按照出车单上指定的出车地点，中途不得任意更改出车地点，避免借用公车办理私事；

出车前，司机应登记好每辆车的车辆里程数以准确计算其实际油耗，对出差地点应提前设计好最佳的出行路线，以最大限度地为公司节约路桥费用和油费。

十一、加强生产设备的管理，做到修旧利废，挖潜增效。

能重复利用的东西坚持再次利用，不丢弃，不舍弃，形成“节约光荣、浪费可耻”的良好风气。

十二、节约水电资源，养成随手关水龙头、关灯的习惯，避免水长流、电耗大的情况发生。

发展从来不会是一帆风顺的，困难和挑战是最好的磨砺。

让我们更加紧密的团结起来，努力战胜前进中的各种困难和挑战，把经济影响带来的损失降到最低最小，把我们企业改革发展的步伐迈得更加稳健，为推动公司经济平稳、健康、持续发展做出更大的贡献！

为公司品牌建设，争做代言人！

xxxxxxx有限责任公司

二零一五年x月xx日

篇三：

立足岗位作奉献共克时艰促发展倡议书

立足岗位做贡献，共克时艰促发展

倡议书

公司团员、青年同志们：

为促进企业健康持续发展，进一步激发团员青年立足岗位、干事创业、奉献创新的热情，充分发挥生力军作用。

号召全公司团员青年积极行动起来，从小事做起，从点滴做起，凝心聚力、顽强拼搏、勇于创新，以饱满的热情、昂扬的斗志、扎实的作风和一流的业绩，在公司"

战困难、保生存、求发展"

攻坚战中当先锋、做表率。

为此，公司团委向全体团员青年发出如下倡议：

一、统一思想、认清形势。

严峻的市场形势既带来了困难，同时也为团员青年施展才华、建功立业提供了难得的机遇和广阔的舞台，全体团员青年要紧紧围绕企业中心工作，始终保持与时俱进、锐意创新的精神风貌，紧跟公司发展步伐，刻苦学习，大胆探索，在学习中实践，在实践中提高，不断提高应对竞争和挑战的能力，不断创造工作事业的光辉业绩。

二、明确责任、增强意识。

一是增强发展意识。

企业的发展战略和目标已清晰定位，任务十分明确。

一切围绕转型发展，一切服务于转型发展。

青年要在企业发展的“线路图”上，担当尖兵。

二是增强创新意识。

企业的发展靠创新，创新的主体在青年，青年最具创新活力，是企业发展的希望所在。

团员青年要不断挖掘潜力，发挥自己的聪明才智，努力走在企业创新的最前沿。

三是增强创业意识。

青年只有把工作当作事业去做，才有无穷的动力。

青年是创业的先锋，面对新机遇、新挑战，要保持敢于争先的锐气，自加压力的勇气，负重奋进

的志气，刻苦钻研，开拓创新，为企业的可持续发展注入活力。

三、立足岗位、点滴做起。

全体团员、青年要立足岗位，从自我做起、从现在做起、从点滴做起，在工作的每个环节寻找降耗、节能、增效的方法，减少能源消耗，优化管理流程，降低生产成本。

要从岗位工作出发，以争创青年文明号、青年岗位能手、青年突击队、青年安全生产示范岗等活动为载体，立足岗位、创新思维、钻研探索，发挥聪明才智，争做“增效节约、增收节支”的宣传者、倡导者、实践者与监督者。

四、忠诚企业、感恩企业。

对企业怀有忠诚心的员工才是企业的财富，我们每个团员、青年都应该清楚认识到企业就是自己赖以生存的家园，只有企业发展了，我们才能成就自己的人生，企业给予我们各种施展才华的舞台，提供发挥才能的机遇，我们更应该爱护企业，忠诚企业，感恩企业，与企业同呼吸共命运，以饱满的工作热情贡献自己的聪明才智，全身心的投入到企业建设和发展中去。

用实际行动来回报企业、回报社会。

全体团员、青年，机遇孕育发展，挑战锻炼意志。

让我们更加紧密的团结起来，汇聚全员的无穷力量，同舟共济，奋发图强，为全面实现公司更加美好的明天而努力奋斗！

江汉建设工程有限公司团委

二○一三年五月七日

篇四：

公司管理效益倡议书

管理效益双提升，扎实推进创一流——致全体职工倡议书公司全体职工：

20XX年，在集团公司提出的创建世界一流能源集团的战略部署下，公司定位了“双提升，创一流”的年度工作目标。

我们要坚决贯彻集团公司所提出的“六个一流”的核心目标，以价值思维为引领，抢抓机遇，努力把公司建设成为资产结构优、经济效益好、管理水平高的国内一流上市企业。

值此新春佳节来临之际，“双提升，创一流”工作小组向全体职工致以节日的问候，并发出倡议：

全力查找管理薄弱环节，全面提升企业管理水平，全心从科学高效的管理中找效益，为打造水电行业一流上市企业而奋斗！

一、堵塞管理漏洞，提升管理水平

目前我们公司虽已是上市公司，但是在管理的许多方面和同行业的其它公司相比还有一定的差距，我们要紧密结合公司实际，认真分析目前面临的内外部环境形势，梳理企业流程，完善管理制度，加强动态对标管理，齐心协力，从自己的本职工作入手，查找管理流程上的缺陷或漏洞，必要的时候进行流程再造，使公司的管理流程更加人性化、合理化。

二、增强执行力，提高管理效率

对企业而言，执行力就是企业实现其经营战略目标的能力。

对企业中的管理部门而言，执行力就是实现管理职能的能力；

对于员工而言，执行力就是保质保量完成本职工作和任务的能力。

一位经济学家曾经说过这样的话：

管理者的执行力决定企业的执行力，个人的执行力则是个人成功的关键，关注执行力就是关注企业和个人的成功。

因此，我们要从增强自身工作执行力做起，以此推动整个管理层面执行力的提升，最终提高公司管理效率，增强公司的市场竞争力。

三、激发创新思维，提升企业活力

创新是一个企业不断向前发展的根本动力源泉，是企业创一流的重要手段，没有创新的企业只会停步不前，最终将被现有的市场经济体制无情淘汰。

因此，我们每一位员工要充分认识到创新的重要性，不能只站在个人的角度，更要站在公司的角度思考问题，发挥自身聪明才智，为公司的发展出谋划策，形成干部有压力、员工有动力、企业有活力的良好局面。

各位职工同胞们，压力与困难同在，机遇和挑战共存。

在20XX年，公司将着力于“管理效益双提升，深入推进创一流”各项工作的开展。

我们要深刻认识到，一流无止境，一流企业的标准是动态的，一流企业是不断向前发展和进步的。

因此，创一流是手段而不是我们的最终目的，我们要利用这一手段来提升企业品位，提高管理水平。

我们允许基础有差距，不允许观念有差距；

允许能力有差距，不允许努力有差距；

允许实力有差距，不允许管理有差距。

让我们全体职工队伍积极行动起来，增加自身创造力和执行力，为20XX年的“双提升，创一流”工作的顺利开展，为黔源公司实现新的跨越发展打一场漂亮的群众性攻坚战！

篇五：

关于支持中小微企业发展的倡议书

关于扶持中小微企业发展的倡议书

市各小额贷款公司：

受目前金融危机深化等因素影响，我市部分中小企业生产经营困难有所加大。

为更好地助推地方经济的发展繁荣，切实为实体经济服务，安庆市小额贷款行业协会现向全市小额贷款公司发出倡议，以优质的服务和优惠的利率，支持中小微企业发展：

一、积极承担本行业的社会责任，坚持“服务小微，助力三农”的目

标。

面对当前经济金融形势，我们既要认清形势，又要坚定信心，把握契机，继续发挥缓解中小企业融资难的重要作用，携手中小微企业，和衷共济，促进经济平稳健康发展。

二、依法合规经营，加强行业自律，推动行业规范发展。

自觉遵

守各级政府有关的政策法规，坚决抵制一切违法违规行为。

坚决不非法吸收公众存款、非法集资、高息放贷、暴力催款等违法违规活动。

开展行业自查自纠，自觉接受社会各界对本行业的监督，共同抵制和纠正行业不正之风。

三、坚持诚信经营，共同维护好小贷公司的信誉和形象。

切实履

行社会责任，不片面追求高利润指标，把小贷公司建设成让政府放心、让社会认可、让客户满意的新型金融机构。

四、为社会稳定，加强银企合作，共同化解市场风险。

小贷公司、

中小微企业和银行三方构建平台。

银企合作，共同为中小微企业提供有效、便捷的融资渠道。

共同维护双方互信基础，

真诚合作，积极做好被保客户的风险排查和处置工作。

银企双方在利率和保费上切实为中小微企业提供优惠，减轻企业融资成本，实现共同发展。

五、积极响应国务院关于支持小微企业发展的政策措施，在防范

资产风险的基础上以优惠利率支持小微企业。

对有市场、讲信用、经营规范的实体企业的贷款申请，积极审批，缩短贷款发放时间并且给予一定的利息优惠。

六、强化风险管理，严格执行信贷“三查”制度，确保“三查”质量。

在提高自身风险防范的同时，坚持做到对符合条件的企业不抽贷、压贷，最大限度的帮助和扶持中小微企业的正常运营发展，缓解企业的资金压力。

七、提供特色鲜明、高效优质的金融服务，支持工业企业发展。

优先受理“三农”、小微企业的贷款申请，优先安排信贷资金。

贷款从申请到发放时间不超过三天。

对经营暂时出现困难的小微型企业，不压缩贷款、不抽回贷款。

对符合银行贷款条件但担保不足的中小微企业，对其银行融资提供担保的便利。

八、优化信贷结构，严格控制向国家宏观调控以及“两高一剩”行业

发放贷款，杜绝向资金中介企业发放贷款。

对于具有发展潜力的小微企业和“三农”提供贷款便利。

九、建立信息共享平台，加强本市信贷公司的交流。

小额贷款公

司应该加强交流，共同研究落实中小微企业帮扶、银企合作、风险预警防范等措施。

希望本市小额贷款公司能够积极响应贡献一己之力，促进经济的发展与繁荣。

安庆市小额贷款协会

二零一四年八月十三日