川大20春《企业管理学1463》20春在线作业1答案Word文档下载推荐.docx
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企业商誉
B
(单选题)4:
在企业中一个主管所直接指挥的人员数就是()
管理跨度
管理幅度
管理深度
管理广度
A
(单选题)5:
20世纪60年代,美国心理学家亚当斯提出了()
公平理论
绝对报酬理论
强化理论
行为修正理论
(单选题)6:
企业管理所依据的标准和法则就是()
管理制度
管理原理
管理规范
管理方法
C
(单选题)7:
现代企业制度的基本形式是()
合伙制
委托经理制
公司制
法人制
(单选题)8:
提出“管理就是实行计划、组织、指挥、协调和控制”理论的人是:
()
马克思
孔茨
法约尔
林德·
厄威克
(单选题)9:
贯彻效率优先、兼顾公平的原则是实行人本管理企业的()
管理体制标志
管理政策标志
企业战略标志
企业目标标志
(单选题)10:
实施目标管理最后一个阶段的工作是()
实施目标
制定目标
考核评价
修订目标
(单选题)11:
专业标准由专业标准化主管机构或专业标准化组织批准发布,其代号为()
ISO
ZB
GB
CEN
(单选题)12:
美国管理学家梅奥通过“霍桑实验“得出的理论被称为()
X理论
Y理论
人际关系理论
超Y理论
(单选题)13:
在企业决策中,一个方案只有一种确定结果的方法是()
风险型决策
非确定型决策
保险型决策
确定型决策
(单选题)14:
商品经济条件下的企业最为关心的环境因素是()
社会文化环境
自然地理环境
市场环境
政治法律环境
(单选题)15:
企业按照经营活动的基本环节分别制定的计划是()
专业计划
综合计划
作业计划
短期计划
(单选题)16:
企业基础管理的水平就是企业的()
人员素质
技术素质
综合素质
管理素质
(单选题)17:
把管理看作是对组织行为的领导和协调的是()
过程学派
行为学派
决策学派
系统学派
(多选题)18:
企业系统结构应该包括()
生产要素结构
物质结构
企业系统要素布局
企业的组织结构
A,C,D
(多选题)19:
人的价值包括()
生产价值
社会价值
自我价值
资源价值
B,C
(多选题)20:
企业高、中、基层管理者都必须具备的技能包括()
观念技能
技术技能
财会技能
人文技能
A,B,D
(多选题)21:
为目标管理制定目标的具体要求有()
目标要明确
目标要系统
目标要平衡
便于考核
A,B,C,D
(多选题)22:
影响企业生产的环境因素有()
经济环境
政治环境
科学技术环境
(多选题)23:
在企业管理中分析问题的常用方法有()
因果图法
5W—H法
No—Yes法
相关分析法
(多选题)24:
企业文化的功能主要有()
导向功能
宣传功能
激励功能
凝聚、协调和控制功能
(多选题)25:
按照企业控制标准的性质,可以分为()
产量标准
技术标准
经济标准
管理标准
B,C,D
(多选题)26:
现代企业的内外联系按其性质可以分为()
人员联系
生产技术联系
经济联系
社会文化联系
(多选题)27:
管理的基本职能包括:
计划
监督
激励
控制
(多选题)28:
按企业决策问题的重复性和复杂性可以分为()
战术性决策
常规决策
操作决策
非常规决策
B,D
(多选题)29:
在企业信息化建设中,属于企业信息化基础的子系统是()
互联网
企业内部网
企业内联网
跨企业的外联网
(多选题)30:
按企业资源要素分类,可以分为()
资金密集型企业
劳动密集型企业
设备密集型企业
知识密集型企业
(多选题)31:
系统管理模式的周期包括()
执行
检查
修正
(多选题)32:
企业管理控制的基本环节应包括()
建立标准
实施控制
监测过程
调节干预
(多选题)33:
企业对职工激励作用较大的规章制度包括()
用人制度
用工制度
职工守则
责任制度
(判断题)34:
集体所有股份合作企业的最高权力机构是全体员工大会或职工大会。
错误
正确
(判断题)35:
制定企业财务战略时,首先是投资决策,其次是融资决策。
(判断题)36:
企业实行人本管理,其经营战略应更加重视人力资源开发。
(判断题)37:
利用投入产出模型分析企业潜力,必须按照投入—转换—产出—保护的分析程序进行。
(判断题)38:
企业活力可以分为两个层次,即产品层次和人员层次。
(判断题)39:
非上市公司是法人企业的主要形式之一。
(判断题)40:
社会文化环境主要对企业内人员的价值观和工作态度产生影响。
(判断题)41:
商业模式的改变应属于组织创新的内容。
(判断题)42:
法人企业的特点是出资者与经营者分离,出资人委托职业经理人经营企业,企业产权在出资人与经营者之间分割。
(判断题)43:
企业实行人本管理,其企业目标就应重视人力资源开发。
(判断题)44:
产品在结构方面的改进属于技术工艺的创新。
(判断题)45:
国际标准通常是指由ISO和IEC制定的标准。
(判断题)46:
以人为本的企业在领导作风方面更加重视领导艺术和企业文化。
(判断题)47:
管理跨度的大小与部门主管、部门成员的素质成反比。
(判断题)48:
企业文化就是产品的设计、质量、厂容厂貌、员工服饰等。
(判断题)49:
产品在结构方面的改进不属于技术工艺的创新。
(判断题)50:
企业供应链管理就是对供应商的管理。