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到分队工作以来,仔细遵守分队的工作学习制度,乐观参与各项学习,在工作中能够仔细学习各种理论,仔细学习和贯彻党和国家制定的各项路线、方针、政策,保持政治上的糊涂和坚决。

时刻留意形象,时刻留意维护城管形象,牢记全心全意为人民服务的宗旨,把全心全意为人民服务作为开展工作的动身点和落脚点,时刻以优秀队员为榜样,把“执法为民”落实到详细的工作中。

二、努力熬炼,逐步提高业务学问和工作力量。

作为一名城管协管员,面临的工作对我来说是艰难有压力的。

我们主要负责__大街的日常城市管理方面的工作,繁琐而简单,这就对我们协管员的综合力量提出了很高的要求。

自己在日常的工作中,坚持多动手:

帮助商户订正违章、违规,清理商户室外的黄纸广告。

多动脑:

和商户接触留意语言技巧,不和相对人发生正面冲突,文明用语,文明执法。

多请教:

有事多和分队长商议 ,分析问题的来源,正确做出解决方法,在此其中,我多次和同事探讨,不断学习、不断积累,目前已能较好的处理日常城管工作。

平常还注意对政策、法律法规等方面学问的学习,全面提高自身的综合素养。

三、尽心尽力,不折不扣地完成工作任务。

__综合市场是__镇最繁忙的地方之一,至今年分到该区域以来,我就感知压力很重,老百姓的工作不是靠一天两天能做通的,需要的是让他们信任自己,把我们当家人看待,能够理解我们的工作,在处理多件工作中,我们几名协管员都做了相当多的工作,不是简洁的执法,而是一遍又一遍的劝告,我牢记队长对我们提出的口号,“坚持以人为本”人性化管理方式。

通过收集每一位商户和每一位农户的状况,从实际动身,根源上解决问题,做到一次解决以后不在消失的处理方法,效果明显,这样不仅提高工作效率还提高工作质量。

四、齐心协力,把中队当成家。

__城管中队始终是我局的标兵中队,其他中队都把我中队当成学习的榜样,最明显的优点就是我们中队的集体荣誉感强,做什么事大家都能齐心协力的去干,不管是着装还是卫生检查,或者是局统一组织的活动,我们中队都能出人出力,出不了力的也鼎力支持,这样的一股绳这样的一股劲也为我们中队制造了一次又一次的好成果。

五、坚守风纪,做一名合格的协管员。

每一次的出勤,我都严格要求自己,站在街上了就肯定杜绝不良的坏习惯。

也常常有人说我们中队不好,说我们工作做的不公正,我坚持维护好我们中队的形象和声誉,并力争从今后的工作中改善关系,拉近距离。

2022执法人员工作总结范文2

依据xx文件支配和部署,为深化贯彻落实《档案法》、《xx省档案实施方法》、《xx省档案行政执法检查方法》和《xx省档案工作规范化管理方法》,进一步加强我局档案工作规范化、信息化管理,增加档案法律意识,有效地爱护和利用现有档案,不断提高档案工作管理水平,推动档案事业健康有序进展,我局对xxxx年以前形成的档案进行了仔细自查,现将自查状况报告如下:

一、领导重视,强化组织管理

我局党政领导高度重视档案建设和管理工作,年初进行了分工,调整了领导组,由局长任组长,分管副局长任副组长,局属各站、股、室负责人,乡镇水务站站长、直属企业负责人为成员的档案管理工作领导组,并将档案工作管理纳入对局属各单位“三个文明”目标考核内容。

二、加强业务基础建设管理,做到科学归类,平安保密,不断提高档案工作水平

(一)为使我局档案工作更加规范化管理,一是仔细结合各项工作实际,加强了业务基础建设和管理;

二是年初建立和完善了档案管理制度并下发至局直属各单位,使档案工作人员能做到有法可依,执法必严,违法必究;

三是做到科学归类,平安保密,不断提高专兼职档案人员的业务水平;

四是按时完成了当年的归档和妥当保管任务,确保全部档案资料未消失失泄密案件。

(二)为了做到家底清晰,每年从年初开头就合理支配时间对全部档案进行仔细清理,目前库存文书档案x件,(永久xx件、xx年xx件、xx年xx件)。

重点建设项目档案x卷,其中:

水普档案xx卷,农建档案x卷。

xx年向县档案局移交了xx年以前老式装订的x卷,新式装订的xx件。

xx年档案正在请县档案局装订中。

(三)加强档案日常工作管理。

一是对档案库房进行了扫尘、翻晒、防虫、防鼠、防潮等项工作;

二是对库房进行了定期检查,使整个档案无霉变、虫蛀现象发生;

三是建立了档案收进、移交、保管、利用等统计台账,做到数字精确     ,账实相符,为精确     把握本局档案工作的基本状况供应了依据,四是购置了扫描仪,为我局档案规范化、信息化、科学化管理打下了扎实的基础。

三、严格遵守档案管理制度,开发利用档案信息资源,乐观为我县水、电、渔建设事业进展服务

(一)在档案管理方面,严格遵守档案管理制度,乐观主动做好利用工作。

(二)定期向县档案主管部门报送相关资料,单位的档案没有发生涂改、伪造、擅自供应抄录、借阅未还据为己有和丢失等现象。

按时编制了案卷名目,卷内名目、案卷名目索引,做好借阅、利用、效果登记,利用已存档案编制了部分全宗介绍,组织机构沿革,大事记等。

(三)完善了档案管理相关制度和档案存放示意图并上墙。

(四)按时向档案部门上报了可公开、不涉密的规范性文件。

四、下一步准备

一是进一步加强系统档案工作宣扬和档案管理人员业务培训。

二是加大档案工作经费投入,全面完善档案管理设施设备。

2022执法人员工作总结范文3

在这个看似安静、悠闲却繁琐不絮的工作岗位上又渡过了一年,面对工作事物好像没有多大困难,而面对自我却是不小的磨砺。

性情偏激,冒失开口,急躁易怒的我要做好这份承上启下、外祥内和的工作实属不易。

我盼望在这个岗位上,不断提高自身力量,做一个“宁静”的人。

一、报表与文档

作为生产统计,报表与考勤的精确     性和准时性是干性指标,这项工作除了细心别无其它。

在此项工作中消失的失误实属不该,反省之中深思,深知自己仍是个极浮躁的人,虽然年龄增长,性格有所转变,但通过微小的失误就能测出那只是表面的转变,仍是易被外界和老我性格影响,与真正转变相差甚远。

通过这次教训,知晓只有把心真正的沉下来,从内心做一个“宁静”的人,方可使工作精确     无误。

二、对外沟通

对外的人和事总要心平气和的态度,自己不知晓或不明白或不能回复的事总要委婉的缓一缓,这样可免“冒失开口”的祸害。

1.对职能部门不论是质量监督、园区管委、银行、税务、环保、环卫、电信、电力、水力等部门,凡来客都当热忱接待,微笑服务。

不应将苦恼不平的意念挂在脸上,要多多改进。

2.对公司各部门

与营销中心的沟通要准时,文字沟通时要显得谦和,任务紧急与困难时要请示领导再与以最佳回复,口头沟通时要语气严厉,方案支配要经常显出请教的态度。

与财务、人事、品控、研发、设备、供应等部门沟通当更加留意语气态度,遇事要笑脸答应,不应性急发怒。

三、内部沟通与协调

1.厂办内务内务工作微小却关系重大,当常静下心来多思多想多看,要支配与方案的事务尽早支配,尽早处理。

与同事要和谐,尽力转变自己冒失开口的性格,当做一个“口舌”宁静的人。

2.车间班长与员工与班长沟通时要笑脸、温柔、敬重,语调尽力压低,不要显出“强制”的口气,要似商议 的口吻;

对员工的各种语言都不要声高八度,始终保持安静的微笑才好,能沟通的大事尽力平和沟通,不能回复或刁难的事也当尽力掌握表情与心境,不与员工们发生正面冲突。

在这些沟通事项中,对率直易怒的我缺陷是突出的,我甚愿能“宁静”处事,“平和”沟通。

盼望能连续在这个岗位不断磨砺,真正成为一个宁静、细致、周密、沉稳的人。

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