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安全生产安全生产控制程序文件

 

(安全生产)安全生产控制程序文件

程序文件

标题:

安全生产控制程序

编号:

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5页

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编写人

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控制文件持有人必须确保此控制文件传阅有关人员,且在需要时提供此文件作参考。

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控制图章:

此份拷贝持有部门:

程序文件

编号:

版次:

安全生产控制程序

1目的

贯彻“安全第壹,预防为主”安全工作方针,切实加强本厂生产安全管理工作,预防和减少安全事故,规范本厂的安全管理,提高本厂的社会效益和经济效益。

2范围

本程序适用于本X公司生产及安全管理全过程的安全控制。

3定义

4.工作程序:

负责部门

使用表单

4.1安全工作管理原则

4.1.1认真贯彻“安全第壹,预防为主”安全工作方针,严格执行国家、行业、地方安全法规,实行“谁主管,谁负责”的原则。

4.2安全管理网络

4.2.1三级安全网,是为保障安全工作而建立的壹个全方位安全工作监督体系,它是在安全第壹责任人的领导下,由X公司安全领导、厂领导、部门安全责任人和安全员构成的三级安全网。

4.2.2安全工作责任制,各级人员应严格执行和落实《安全生产责制》。

4.3安全工作目标管理

4.3.1行政部安全员每年初根据本X公司情况制定安全工作目标,且策划、制定安全管理方案,对其实施情况进行检查考评、验证效果,及时采取纠正措施。

具体按《目标、指标和管理方案控制程序》要求执行。

4.3.2各部门应将安全工作目标、措施传达到员工,且制定年度班组年度安全目标加以执行,以保证本X公司安全工作目标的实现。

4.3.3各级安全第壹责任人按职责分工分级控制安全目标的实施,对生产过程进行全过程的控制。

4.4安全教育的控制

各部门

各部门

各级人员

行政部

各部门

各级安全第壹责任人

负责部门

使用表单

4.4.1针对生产人员职能和层次的要求,对生产人员进行安全培训,以培养安全意识,提高安全技术和业务技能,明确违章的后果,提高安全管理水平。

具体按《安全生产教育培训制度》有关要求执行。

4.4.2严格执行三级安全教育,对于新上岗或转岗人员必须经过安全教育,经培训、考试合格后方可上岗。

4.4.3特种作业人员须经过专业培训合格,取得国家“特种作业人员资格证”,持证上岗。

4.5安全管理的控制

4.5.1危险源辨识,安全员组织进行危险源辨识,具体按《危险源辨识、风险评价控制程序》要求执行,找出事故隐患,采取纠正和预防措施,确保人身和设备安全。

4.5.2各级安全监督人员及生产人员均应严格执行安全工作有关规定。

4.5.3秋季安全月活动由行政部负责制定活动方案,且对实施效果进行检查验收,做好记录,且制定整改措施予以实施。

4.5.4行政部每月组织安全大检查;班组每周由班长或安全员组织壹次安全活动,且填写《安全检查记录表》。

各部门/厂负责人每月召开安全分析会议壹次,每月对各班组安全活动至少参加壹次,且在记录本上加注意见,签字。

4.5.5安全分析包括近期安全情况分析和事故分析。

每月X公司安全工作分析会议通报本月安全工作情况、布置下壹个月安全工作重点内容。

以会议纪要的形式下发各部门。

4.5.6各部门根据生产现场状况,确定潜在的事故和紧急情况且做出应急预案,以预防和减少人员伤害和事故发生。

凡发生不安全事件,应立即组织分析,提出防范措施且予以落实。

具体按应急准备和响应预案要求执行。

4.5.7外包工程发标前,应对承包单位进行资质审查,行政部对执行情况进行检查和监督。

4.5.8厂内机动车的管理、进行动火作业、在带压力的运行设备上进行检修工作、对涉及面较大且具潜在危险的检修作业、起重设备(包括电梯)检验和维护、安全工器具的管

各厂

各厂/部门

各厂/部门

安全员

各厂/部门

行政部

行政部/

各部门/厂负责人

各厂/部门

各厂/部门

行政部

行政部

安全检查记录表

负责部门

使用表单

理按《特种设备管理规定》、《消防走火规定》、《用电安全管理制度》、《叉车安全管理制度》、《厂内机动车行驶和停放规定》执行。

4.5.9对于危险化学品大安全管理,按X公司《危险化学品管理规定》、《液化气站管理规定》执行。

4.5.10在生产中严格执行相应规程,任何人不得以各种理由进行违章作业、违章指挥。

认真开展反违章活动,各级领导及安全监督人员应经常深入生产现场检查安全工作情况。

4.6安全信息的控制

4.6.1安全信息分内部信息和外部信息,通过信息交流,吸取重大风险教训,提高自身的防护意识和能力。

具体按《信息交流、沟通和协商控制程序》要求执行。

4.6.2内部信息包括安全工作文件、会议纪要、安全工作记录、事故通报等和安全工作有关的文字和电子媒体。

内部信息未经批准,不得擅自对外泄露。

4.6.3外部信息主要是上级部门发布的安全文件,相关事故通报等。

行政部对接到的各类信息应进行处理,且在内部上公布。

接到信息的部门,应采取相应的措施使职工从中受到教育、吸取教训。

4.6.4安全员应将各类信息进行记录,整理归档。

4.7员工安全防护控制

4.7.1针对生产过程中设备和环境方面存在或潜在的人身伤害因素,给工作人员提供防护用品,保护员工的安全和健康。

4.7.2劳动保护用品由行政部负责核实定额且监督发放、执行《劳动用品管理规定》。

4.7.3工作人员在生产过程中,应根据环境(如:

高温、有毒、噪声、粉尘等)采取可靠的保护,劳动保护不符合规定,工作人员应拒绝参加作业。

4.7.4对于破损及不合格的防护用品、用具,工作人员不得使用。

各级安全管理人员应对劳动保护执行情况进行监督、检查,发现违章应立即制止。

各厂/部门

各厂/部门

各厂/部门

行政部

安全员

各厂/部门

行政部

安全员

安全管理人员

行政部

工作人员

安全管理人员

负责部门

使用表单

4.8事故调查和处理的控制

4.8.1事故发生后的调查、分析、处理和统计上报,按照《事故报告调查处理控制程序》执行。

4.9安全工作考核

4.9.1本X公司安全工作管理本着奖罚分明的原则,行政部对各部门的安全工作情况依据《安全工作奖罚标准》进行考核。

5相关文件

5.1安全生产责制

5.2安全生产教育培训制度

5.3危险源辨识、风险评价控制程序

5.4信息交流、沟通和协商控制程序

5.5事故报告调查处理控制程序

5.6特种设备管理规定

5.7消防走火规定

5.8用电安全管理制度

5.9厂内机动车行驶和停放规定

5.10叉车安全管理制度

5.11危险化学品管理规定

5.12液化气站管理规定

5.13安全工作奖罚标准

5.14劳动用品管理规定

6相关记录

6.1安全检查记录表

行政部

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