区域性工资集体协商资料Word下载.docx
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协商地点建议在会议室。
二、协商的主要内容
1、职工年度平均工资水平及其调整幅度；
2、区域内最低工资标准；
3、其他与工资有关需要协商的事项。
三、协商代表的确定
按照有关规定，建议双方各选派名协商代表。
其中，我方协商代表为：
首席代表，其他代表，请单位行政方也尽快提出协商代表名单，以便工作沟通和做好协商的准备工作
四、为便于协商工作的开展，请提供以下材料：
1、区域内企业上年度工资标准；
2、区域内上年度最低工资标准。
以上资料请在协商会议开始5日前，提供给职工方协商首席代表，所涉及的商业秘密，本方代表将严格遵守保密规定。
五、请收到本要约书起20日内予以书面答复。
工会（盖章）
年月日
工资集体协商答复书
工会：
你会发出的工资集体协商要约书已收悉，现就有关事项答复如下：
1、同意要约书中提出的协商时间和地点。
2、同意要约书中提出的协商内容。
3、区域企业管理方协商代表确定为：
首席代表，其他代表是。
4、区域企业管理方已将有关材料准备，届时按规定提交。
以上答复如有异议，请及时沟通。
（章）：
工资集体协商报告书
经职工方与区域企业方协商，定于月日，双方就工资问题在进行协商。
特此报告。
工会（章）
年月日
工资集体协商代表证明
依照有关规定兹选派以下工作人员为企业方工资集体协商代表，其履行职责的期限为年。
其中为我方首席协商代表。
企业盖章年月日
序号
姓名
身份证号码
工作单位（部门）
职务
联系电话
1
2
3
4
5
6
7
8
9
经工会组织推荐，次职工（代表）大会审议通过，确定以下工作人员为职工方工资集体协商代表。
在职工方工资集体协商代表中推荐为首席协商代表。
工会（职代会）盖章年月日
集体协商会议记录
区域名称
协商时间
协商地点
记
录
人
企业方协商代表
职工方协商代表
协
商
内
容
记
录
企业方首席
代表签字
职工方首席
职工（代表）大会通过
工资集体协商协议草案的决议
本区域工会于年月日召开职工（代表）大会。
会议应到职工代表人，实到代表人，超过全体代表的三分之二。
全体与会人员认真听取了《工资集体协商协议》的草案，以及工资集体协商过程的说明。
一致认为：
《工资集体协商协议》草案符合本区域实际，维护了职工的合法权益，经大会无记名投票表决，票同意,票不同意,票弃权，同意人数超过应到代表的半数以上，本《工资集体协商》草案获得通过。
工会（盖章）
年 月 日
区域企业工资集体协商协议
企业方首席代表：
姓名：
职务：
身份证号码：
联系电话：
职工方首席代表：
二〇年月日
第一条根据《劳动法》、《劳动合同法》、《工会法》、《工资集体协商试行办法》、《湖南省企业工资集体协商条例》等有关规定，工会（联合会）代表全体职工与企业协会，就本区域内企业工资分配事项，协商一致，签订本合同。
第二条协商双方经对区域内企业生产经营效益状况分析与预测，结合其他相关经济因素，对照政府颁布的工资指导线，经平等协商，达成以下意见：
1.在上年度职工人均工资元的基础上，本年度企业职工人均工资水平调整幅度不低于%。
2.区域内最低工资标准：
。
3.职工在法定节假日、休息日，以及依法享受婚假、丧假、探亲假、年休假、计划生育假、产假，期间应视为提供正常劳动，支付工资。
第三条凡遇下列情况之一的，经双方协商一致，可以对合同修改或变更。
1.本合同依据的法律、法规、规章或政策发生变化；
2.覆盖企业生产经营发生重大变化；
3.城镇居民生活费用价格指数发生重大变化。
第四条发生人力不可抗拒的自然灾害，经双方协商一致，可以提前终止合同。
第五条违约责任：
1.因不可抗拒因素造成合同不能履行，双方不承担法律责任；
2.协商双方中任何一方违反合同时，应按有关规定承担违约责任；
3.协商双方任何一方违反合同，给对方造成损害的，应根据后果和责任，按国家有关规定承担违约责任。
第六条本工资集体合同有效期为一年，于年月日起
到年月日止。
合同期满前六十日内，双方应当重新签订职工工资集体合同。
第七条本合同未尽事宜，按照有关规定执行。
第八条本合同一式份，协商双方各一份，当地劳动部门、企业上级工会、覆盖企业各一份。
甲方：
乙方：
企业（章）：
工会（章）：
年月日年月日
区域工资集体协商协议覆盖企业名单
企业名称
经济类型
法人代码
企业地址
职工人数
企业盖章认可
各企业独立条款
本企业发薪日：
每月日。
本企业年度平均工资：
元。
本企业人均工资年调整幅度%。
企业法定代表人（签字）：
企业工会主席（签字）：
企业工会（章）：
工资集体协议审查意见书
单位名称（盖章）
联系人
组织机构代码
是否首次签订□是□否
协议期限:
年月日至于年月日
企业方首席代表姓名
职工方首席代表姓名
议
签
定
情
况
基本情况
上年度
本年协议结果
主
要
内
□工资分配方案
□奖金津贴补贴
分配办法
□职工工资增幅
□职工福利待遇
□企业最低工资
□企业加班工资
□其他内容说明：
年初职工人数（人）
其中：
在岗职工（人）
离岗职工（人）
劳动合同订立人数
在岗职工工资总额（万元）
在岗职工工资总额增长幅度
离岗职工生活费（万元）
在岗职工年平均收入
在岗职工年平均收入增长幅度
实现销售（营业）收入（万元）
实现利税（万元）
利润
审核人
（签章）
劳动保障部门
税务部门
审
查
意
见
□同意
贵单位报来的《工资集体协议协商》收悉，经依法对工资集体协商双方代表资格、工资协议的条款内容、签订程序等进行了审查，认定符合法律法规规定。
工资集体协商工资专用章（盖章）
□不同意
原因：
□协议双方的资格□工资集体协商的程序□各项具体协议内容
年月日
●本审查意见书一式四份劳动保障部门一份、协商双方各一份、企业报送主管税务部门一份。
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