职业资格证书Word格式文档下载.docx

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申报技师、高级技师任职资格的人员，还须出具本人的技术成果和工作业绩证明，并提交本人的技术总结和论文资料等。

考试内容和方法

国家实施职业技能鉴定分为理论知识考试和操作技能考核两部分。

理论知识考试一般采取笔试。

操作技能考核可采取工作现场操作、模拟现场操作、问题答辩等方式进行。

这些内容是依据国家职业（技能）标准、职业技能鉴定规范（即考试大纲）和相应教材职业技能鉴定来确定的，并通过编制试卷来进行鉴定考核。

职业技能鉴定方式

职业技能鉴定分为知识要求考试和操作技能考核两部分。

知识要求考试一般采用笔试，技能要求考核一般采用现场操作加工典型工件、生产作业项目、模拟操作等方式进行。

计分一般采用百分制，两部分成绩都在60分以上为合格，80分以上为良好，95分以上为优秀。

获得证书的程序

职业技能鉴定所（站）将考核合格人员名单报经当地职业技能鉴定指导中心审核，再报经同级劳动保障行政部门或行业部门劳动保障工作机构批准后，由职业技能鉴定指导中心按照国家规定的证书编码方案和填写格式要求统一办理证书，加盖职业技能鉴定机构专用印章，经同级劳动保障行政部门或行业部门劳动保障工作机构验印后由职业技能鉴定所（站）送交本人。

民办职业培训机构

目前，劳动部门已经基本建立了社会化的培训与资格认证体制，有资格和能力的企业、厂矿、学校经劳动部门的严格审查后，可以获得认证资格。

据劳动部门统计，目前有资格进行职业培训的学校一共有3类，包括3400多所技工学校，20000余所职业培训机构，其中民办职业培训机构16000多所。

任何符合条件的个人均可自主申请参加职业技能鉴定，申请人根据所申报职业的资格条件，确定自己申报鉴定的等级。

职业技能鉴定分为知识要求考试和操作技能考核两部分。

经鉴定合格者，由劳动保障部门颁发相应的职业资格证书。

职业技能鉴定

职业技能鉴定是一项基于职业技能水平的考核活动，属于标准参照型考试。

它是由考试考核机构对劳动者从事某种职业所应掌握的技术理论知识和实际操作能力做出客观的测量和评价。

职业技能鉴定是国家职业资格证书制度的重要组成部分。

申报要求

参加不同级别鉴定的人员，其申报条件不尽相同，考生要根据鉴定公告的要求，确定申报的级别。

一般来讲，不同等级的申报条件为：

参加初级鉴定的人员必须是学徒期满的在职职工或职业学校的毕业生；

参加中级鉴定的人员必须是取得初级技能证书并高级技能证书

连续工作5年以上、或是经劳动行政部门审定的以中级技能为培养目标的技工学校以及其他学校毕业生；

参加高级鉴定人员必须是取得中级技能证书5年以上、连续从事本职业（工种）生产作业可少于10年、或是经过正规的高级技工培训并取得了结业证书的人员；

参加技师鉴定的人员必须是取得高级技能证书，具有丰富的生产实践经验和操作技能特长、能解决本工种关键操作技术和生产工艺难题，具有传授技艺能力和培养中级技能人员能力的人员；

参加高级技师鉴定的人员必须是任技师3年以上，具有高超精湛技艺和综合操作技能，能解决本工种专业高难度生产工艺问题，在技术改造、技术革新以及排除事故隐患等方面有显着成绩，而且具有培养高级工和组织带领技师进行技术革新和技术攻关能力的人员。

注意事项

为进一步维护职业资格证书的严肃性和权威性，现就有关事项通知如下：

一、各地区、各部门在开展培训、考核时，要严格按规定颁发证书。

对参加各类专业培训的，培训合格后，应由培训机构颁发相应专业培训合格证书。

对参加专项职业能力考核合格的，要按《关于开展单项职业能力考核试点工作的通知》（劳社厅发[2005]4号）规定，由各地免费颁发专项职业能力证书。

各地区、各部门不得以职业资格证书代替专业培训合格证书、专项职业能力证书。

二、各地区、各部门在实施职业技能鉴定时，要严格审查考生资格条件，认真执行国家职业标准，加强考务管理，确保鉴定质量。

对符合要求并经鉴定合格者，方可发放相应技能等级的职业资格证书。

各地区、各部门不得擅自降低标准要求，随意发放职业资格证书。

三、各地区、各部门要加强对证书核发管理工作的监督检查，确保证书管理工作规范有序。

我部将适时对各地区、各部门职业资格证书核发、使用和管理等情况进行专项检查，对违反有关证书管理规定的，将严肃查处并予以通报。

详细内容：

电工、焊工、车工等操作证由安监局组织报名考试并颁发证件，主要包括机械、电力、电子、冶金、农业、商业、林业、化工、建材、新闻出版等行业的技术工种，由于持证上岗的趋势，现考试越来越激烈，通达助考培训班面向社会招生，培训特色如下：

■权威辅导，通过率高

历年特殊工种操作证协议高通过班通过率高达99%，有工作经验的学员可以直接办理证书

■师资雄厚，学员受益

资深的特殊工种操作证考试辅导专家，这些老师常年在北京、上海、重庆、深圳、江西等地讲学，熟悉历届考试的重点、难点，功底深厚，辅导过近万名学生，深受学生的喜爱。

■班次费用低，学员0风险

保过协议班费用：

500元，其中：

叉车、铲车、压路机、推土机、挖掘机、装载机：

800元，报名考试所有流程一样，确保通过、名额有限、欲报从速

■特殊工种主要类型

1电工作业：

高压低压；

2金属焊接：

焊接、切割作业；

3起重机械作业：

塔式起重机叉车汽车吊、门座吊、电梯安装、维修等；

4企业内机动车辆驾驶：

叉车、铲车、压路机、推土机、挖掘机、装载机等；

5登高架设作业：

高空建筑、架设、高空维修、高空安装等；

6金属加工作业：

冲剪压工、铣工、刨工、车工、锯工、钻工

【电工、电焊工、制冷设备维修工、电梯维修工、钳工、工具钳工、镗工、车工、铣工、数控车工、数控铣工、磨工、电工仪表修理工、维修电工、机修钳工、气焊工、天车工、包装工、加工中心操作工、汽车维修电工、起重机械操作工、起重机驾驶员、塔式起重机驾驶员、挖掘机驾驶员、工程机械修理工、管道工、起重工、锅炉装配工、电气检查工、铸造工、熔化工、热处理工、卷扬机操作工、中小型机械操作工】

■报名考试时间及报名材料

1、报名时间：

随时报名

2、考试时间：

每月一次

3、所需材料：

两张照片身份证复印件一张

育婴师

职业概况

1、职业名称：

育婴员

2、职业定义：

主要从事0～3岁婴儿照料、护理和教育的人员。

育婴师的发证机构是各省市劳动局，鉴定部门是个省鉴定中心。

证书是全国承认。

育婴师、月嫂、母婴保健师的职业区别

月嫂、母婴保健师和育婴师是存在职业区别的，根据综合各类相关文献，将这三者的区别进行了较为系统的阐述！

一服务对象的区别

月嫂：

为产褥期妈妈和新生儿提供照护的家庭服务人员

产褥期妈妈：

产后6周之内的产妇

新生儿期：

自出生后脐带结扎起至生后28天止

母婴保健师：

为待产、哺乳期女性及婴儿提供照护及保健服务的家庭服务人员

哺乳期：

哺乳期是指产后产妇用自己的乳汁喂养婴儿的时期，就是从开始哺乳到停止哺乳的这段时间，一般长约10个月至1年左右

婴儿：

出生后到满一周岁之前为婴儿期，此期小儿称为婴儿

育婴师：

主要从事0～3岁婴幼儿照料、护理和教育的人员，在服务过程中一般是3个月以上的婴幼儿

总而言之是：

月嫂的服务对象主要是产褥期妈妈和新生儿；

母婴保健师服务对象主要是待产、哺乳期女性及婴儿；

育婴师服务对象主要是3个月以上的婴幼儿

二服务重点的区别

1、月嫂服务主要是对产褥期妈妈和新生儿的生活照护，偏重于基本的日常生活照护。

2、母婴保健师服务主要是为待产、哺乳期女性及婴儿提供生活保健、生理保健、心理保健、卫生保健、医卫预防保健，偏重于保健，各项技能会向保健的角度延伸。

比如宝宝的喂养从保健角度会提倡母乳喂养，宝宝的运动从保健的角度会注重宝宝强身健体，增长益智的一系列手法。

3、育婴师主要是为3个月以上的婴幼儿提供生活照料,护理和早期教育，和母婴保健师对应不同的阶段，不包含孕产妇的照料和护理

三技能要求的区别

1、月嫂主要是掌握基本的新生儿照护，产褥期妈妈照护等方面的技能，沿袭了部分传统习惯。

2、母婴保健师主要掌握婴儿和待产、哺乳期女性的生活、生理、心理、卫生、医卫预防等技能，具备孕期指导、产后恢复等、婴儿运动、早期智力开发等技能。

3、育婴师主要掌握婴幼儿的养、护、教，包括饮食、饮水、睡眠、二便、三浴、卫生、生长检测、动作技能训练、智力开发、社会行为及人格培养、个性化教学等等。

四是否承担指导功能

母婴保健师和育婴师需要指导客户及其家属掌握正确的保健方法和育婴方法，传播正确的育婴观念，母婴保健师居家服务过程中要不断指导家人，月嫂没有承担此功能。

五薪酬待遇的区别

母婴保健师待遇高于月嫂，级别越高差距越明显。

育婴师薪酬灵活，各个省份时间和待遇差别较大。

电工证

电工有三证：

特种作业操作证、电工进网作业许可证、职业资格证书。

1、特种作业操作证：

作业种类：

电工（俗称操作证、上岗证），分类：

高压运行维护作业、高压安装修造作业、低压电工作业、安装、维修、发电、配电。

自2010年后，老版特种作业操作证（IC卡）样本改用二代身份证似的IC卡类新版中华人民共和国特种作业操作证样本，复审为三年一审。

2、电工进网作业许可证：

拥有此证后，就代表你已经成为一名真正的电工了，负责的范围在“用电设备以前”，如：

发电站-->

变电站（输电站）-->

厂内（社区）变电站-->

变压器-->

开关柜。

分类：

电工进网作业许可证分为低压、高压、特种三个类别。

电工进网作业许可证的编号规律

3、职业资格证书：

从事职业：

电工（俗称等级证），分类：

初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）三级/高级职业资格证书（英文）、技师（二级）二级职业资格证书（技师）样本图和高级技师（一级）新版一级职业资格证书样本。

电工证怎么考要考电工证首先要清楚自己是要考哪个证书，电工证共分为三种，电工操作证，电工职业资格证和电工进网许可证。

电工操作证也就是特种作业操作证，是卡片形式的（IC卡），这个由安监局发证，每三年复审一次。

电工职业资格证是由劳动厅发证，共分为五个等级，初级、中级、高级、技师和高级技师。

国家电工进网许可证是由国家电监会发证。

安监局颁发的证书侧重安全教育和培训；

人社厅颁发的维修电工等级证书代表持证者的技术水平，一般和职称、工资挂钩；

国家电监会颁发的电工进网作业许可证一般培训高压作业和特种作业方向，侧重实际操作。

考证前要弄清考证的目的，一般企业均要求持特种操作证和电工进网作业许可证双证上岗。

哪里可以报考电工证知道自己要考哪个证书，却不知道在哪里报名。

电工证的发证部门一般不接受个人报名，可以到相关部门批准的和有资质的培训学校或机构报名。

报考电工证需要哪些资料报考电工证一般需要提供本人身份证复印件一份，毕业证复印件一份和一寸彩色照片若干张。

报名申请体检表一张。

具体需要咨询有办证资质的单位。

电工证考试难度大不大电工证考试的难易程度具体看申报的种类，安监局的电工证重视理论考试；

人社厅的维修电工证一般级别越高，难度也就越大；

国家电监会的电工进网作业许可证因牵扯高压及特种作业，培训内容较多，范围较广，考证难度最大；

反过来说，证书含金量较高。

电工证考试一般都考些什么内容不管哪个部门的电工证，考试均分为理论考试和实操考试两个部分。

具体的要根据报考证书的种类不同分类而论，一般特种操作证重视安全培训；

人社厅证书培训基础内容；

电监会证书重视实际操作与应用。

养老护理员

职业名称：

养老护理员养老护理员

职业定义：

对老年人生活进行照料、护理的服务人员。

职业等级：

本职业共分四个等级

初级（国家职业资格五级）

中级（国家职业资格四级）

高级（国家职业资格三级）

技师（国家职业资格二级）

职业环境：

室内，常温。

职业能力特征：

手指、手臂灵活，动作协调；

表达能力与形体知觉较强；

有空间感与色觉能力；

有一定的学习能力。

基本文化程度：

初中毕业。

当地职业技能鉴定指导中心发放证书，每月组织考试，考试时间统一安排。

旧机动车鉴定评估师（）

是经人力资源和社会保障部确认的国家职业资格，是中国六类资产评估职业资格之一，等级分为中级二手车鉴定评估师（国家职业资格四级）和高级二手车鉴定评估师（职业资格三级）两个等级；

由国家劳动和社会部颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号等级管理和国家劳动部官方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。

中级二手车鉴定评估师报考条件：

年满18周岁，持有《中华人民共和国机动车驾驶证》C1照以上：

1、2年以上汽车行业从业经验；

2、具有各技工学校、中等职业学校机动车专业或评估类专业毕业证书；

高级二手车鉴定评估师报考条件：

年满23周岁，持有《中华人民共和国机动车驾驶证》C1照以上：

1、5年以上二手车行业从业经验；

2、取得中级二手车鉴定评估师证书后并继续从事相关工作者；

3、具有高级技工学校或取得经劳动和社会保障行政审核认定的，以高级技能为培养目标的高等职业毕业证书。

礼仪主持人

指具有良好的文化、礼仪、民俗知识，在礼仪活动现场负责推进程序、调节气氛、沟通关系的专业人员。

本职业共设四个等级，分别为：

四级礼仪主持人（国家职业资格四级）、三级礼仪主持人（国家职业资格三级）、二级礼仪主持人（国家职业资格二级）、一级礼仪主持人（国家职业资格一级）。

----四级礼仪主持人（具备以下条件之一者）

（1）连续从事本职业工作2年以上，经四级礼仪主持人正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（2）连续从事本职业工作3年以上。

（3）具有本专业大学专科及以上学历证书。

（4）具有其他专业大学专科及以上学历证书，从事本职业工作1年以上，经四级礼仪主持人正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

----三级礼仪主持人（具备以下条件之一者）

（1）取得四级礼仪主持人职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经三级礼仪主持人正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（2）取得四级礼仪主持人职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

（3）具有本专业大学专科学历证书，取得四级礼仪主持人职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。

（4）具有本专业大学本科及以上学历证书。

（5）具有其他专业大学本科及以上学历证书，从事本职业工作1年以上，经三级礼仪主持人正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

礼仪主持人（四级）、礼仪主持人（三级）采用非一体化鉴定方式：

分为理论知识考试和操作技能考核两部分。

理论知识考试采用闭卷方式，操作技能考核采用实践课题方式。

理论知识考试和操作技能考核均实行百分制，成绩皆达60分以上者为合格；

礼仪主持人（二级）、礼仪主持人（一级）采用一体化鉴定方式，将理论知识融合在综合性案例操作技能的考核中，分模块进行鉴定。

实行百分制，各个模块鉴定成绩皆达60分以上者为合格。

劳动和社会保障部门不接受个人报名，您须将报名委托给专业的职业资格培训机构。