财务助理面试技巧Word文档下载推荐.docx

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二、新会计准则实施对企业的影响

（一）新会计准则对企业业绩的影响

（二）有利于提高企业的会计信息质量

（三）有利于提高企业整体管理水平

6，企业所得税的改革对国内企业的影响是什么？

企业所得税税率改革前，企业所得税率是33%，新的中华人民共和国所得税法规定一般企业所得税的税率为25%,非居民企业在中国境内未设立机构、场所的，或者虽设立机构、场所但取得的所得与其所设机构、场所没有实际联系的，应当就其来源于中国境内的所得缴纳企业所得税。

税率为20%.符合条件的小型微利企业，减按20%的税率征收企业所得税。

国家需要重点扶持的高新技术企业，减按15％的税率征收企业所得税。

企业所得税率的降低对国内企业来说有一个很好的推动作用，使得企业的竞争环境更加公平和有利。

7，企业应该如何面对金融危机？

一、加大力度，催收货款。

二、减人增效，降低成本，保本经营。

三、稳定市场，站稳脚跟。

。

四、降低库存，盘活资产。

8，面对金融风暴，作为一名管理人员，集体减薪和裁员你会选择哪一个？

这个问题主管因素比较多。

我的回答是：

我会选择集体减薪，原因是我认为企业是一个集体，只有大家齐心协力，才能度过难关，企业发展的好，自然多得，既然企业现在处于危机之中，大家更应该团结在一起，待企业度过难关后，一起分享集体加薪的欣悦也不愧为一种优秀的企业文化。

9，市场前景，加薪和升职，你更重视哪一个？

我选择职业前景，我始终坚信提高个人的专业素养和技能后，加薪和升职的机会只会多不会少。

10，账务核算系统有哪几种？

1往来核算处理系统

2出纳账务处理系统

3进销存处理系统

4固定资产处理系统

5成本核算处理系统

6工资核算处理系统

7账务处理系统：

就是编制分录，试算平衡，结账，登记账薄，编制报表的系统

11，对于成本控制你怎么看待？

对于专业从事内控管理（内部审计）工作的人员来说，掌握各个层次的成本控制方法，就可以比较透彻地了解企业运营管理中的潜在风险，对于提高内部审计效率也将有重大帮助。

也有助于向管理者提供更多有增值作用的管理建议。

从广义的角度来看，成本控制是企业内部控制的重要组成部分。

但是，对于专业从事内控管理或内部审计的人员来说，充分掌握和透彻了解企业成本控制问题是做好内控服务的重要条件。

成本控制在企业运营中的重要性无须讨论，可以毫不夸张地说，现代企业管理管的就是成本。

12，费用与支出的区别是什么？

费用和收入相对应而存在，只有在经济利益很可能流出从而导致企业资产减少或者负债增加，且经济利益的流出额能够可靠计量时才予以确认，以工业企业为例，费用分为生产成本和期间费用两类。

它的特征是，会最终减少企业资源和企业所有者权益。

支出是事业单位为开展业务活动和其他活动所发生的各种资金耗费。

（另外，费用和成本的区别，成本是按一定对象所归集的对象化了的费用，它与一定种类和数量的产品相联系。

）

13，面对新人排挤问题，你怎么看待和解决？

这个就很主观了。

我当然说要搞好人际关系啦。

14，你会做假账吗？

“能力上可以做，但是法律和准则不允许我那么做，所以我不会去做。

”15，怎么理解“坐支”？

你认为坐支合理吗？

坐支是指企事业单位和机关团体从本单位的现金收人中直接用于现金支出。

当然不合理。

但是坐支也不是一律都禁止的。

这些个例外大家也不用记住。

16，用友和金蝶软件，你更倾向于那一款？

因为我们学习的是用友，我当然倾向于用友，但是主考官告诉我，用友虽然很系统全面，但是难免不够人性化，这点金蝶更易操作和适用。

我也没有用过金蝶，这个不予评价。

17，你认为自己比和你同届毕业的毕业生优在哪里？

说自己的有点就好了。

不过别说太多，人家会说你太过自信，不够谦虚。

18，你认为会计理论知识重要还是实践重要？

我认为同样重要，但是实践是检验理论的唯一途径，理论是为实践服务的，特别体现在我们会计职业中。

【篇二：

财务人员面试问题大全】

财务人员面试提问

一、工作经验

1.请你谈谈毕业之后的工作经历。

2.你现在或最近所做的工作，其职责是什么？

你担任什么职务？

3.你认为你在工作中的成就是什么？

4.在你的工作经历中遇到过什么困难？

你是如何处理或应付过去的？

5.你认为该工作的难点或挑战性在什么地方？

6.你在工作中有什么收获和体会？

二、工作动机与期望

1.请谈谈你现在的工作情况，包括待遇、工作性质、工作满意度等。

2.你对现在的同事和主管怎么看？

你认为他们有什么优缺点？

3.你为什么决定调换工作？

你认为原单位有什么缺点，什么样的工作比较适合你？

要求？

（薪资要求福利待遇等等）

三、事业进取心与自信心

1.你个人有什么抱负和理想？

准备怎样实现自己的理想？

2.你对现状满意吗？

为什么？

3.你认为现在的工作有什么需要改进的地方？

4.你有向领导提合理化建议的经历吗？

能说一个吗？

5..领导交给你一个很重要但又很艰难的工作，你怎么去处理？

四、工作态度

1.你认为自己适合做什么样的工作？

六、自知与自控

1.你认为自己的工作有什么不足或欠缺？

2.你的上级主管和同事怎么评价你？

你认为评价得准确吗？

1.商贸企业每月需要交国税增值税，季度要交企业所得税；

地税要交城建税教育费附加，工资超过2000要交个税。

2.进项税大于销项税不需要缴纳增值税和地税的所有附加税。

3.营业税是指地税的服务业。

你们如果没有同时兼营服务业的项目，当然不用交了。

4.国税和地税每月没有固定费用交纳，只是国税如果是网上报税，每年要换数字证书。

5.公司员工要交保险。

这是劳动法明文规定的。

许多企业因为没交保险被劳动局或员工查出和举报。

所以，这项最好遵守吧。

6.不论你开增值税专用发票还是普通发票，都计入收入，只要销项税大于进项税就要交增值税和城建税、教育费附加。

没有交纳费用一说。

二、纳税申报期限

1、增值税、城建税、教育费附加、个人所得税等于次月10日内为限期缴纳期限；

2、企业所得税季后15日内（当地税务机关确认按月缴纳的，次月10日）为限期缴纳期限，汇算清缴期限为4个月；

3、房产税、城镇土地使用税、车船税等，按当地税务机关的规定期限缴纳（各地一般一年两次等规定不一）。

4、限期缴纳最后一日，遇到休息日，顺延一日；

遇到长假（春节、五一、十一节），按休息日顺延；

5、滞纳金按天加收万分之五；

所要缴纳的税种有：

增值税，企业所得税，个人所得税、城建税、教育附加费、房产税、土地使用税、印花税等。

增值税是销项税减进项税；

企业所得税按利润的25%缴纳；

个人所得税是工资加奖金超过2000元的部分征收；

城建税按缴纳的增值税的7%（市7%、县城、建制镇、工矿区5%、乡1%）缴纳；

教育附加费按缴纳的增值税的1%缴纳；

房产税出租的按租金的12%缴纳、自用的按房产原值减去房产余值等候的余值的1.2%征收；

土地使用税按土地面积乘以单位税额计

1、会计的6大基本要素是什么？

答案：

资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润

2、会计的3大报表是什么？

资产负债表，现金流量表，利润表（也称为损益表）

3、权益性支出与资本性支出的差异是什么？

答案：

资本性支出：

是用于购买或生产使用年限在一年以上的耐用品所需的支出，指企业单位发生、

其效益及于两个或两个以上会计年度的各项支出，包括构成固定资产、无形资产、递延资产的支出。

4、固定资产折旧采用的方法有哪些？

分为两类：

直线法和加速折旧法其中直线法包括：

平均年限法和工作量法加速折旧法包括：

5、固定资产账面价值在什么情况下会出现负值？

企业所得税的改革对国内企业的影响是什么？

企业所得税税率改革前，企业所得税率是33%，新的规定一般企业所得税的税率为25%，非居民企业在中国境内未设立机构、场所的，或者虽设立机构、场所但取得的所得与其所设机构、场所没有实际联系的，应当就其来源于中国境内的所得缴纳企业所得税，

税率为20%符合条件的小型微利企业，减按20%的税率征收企业所得税。

纳税申报流程如下：

1、增值税、消费税申报

纳税人本人或委托社会中介机构到所在地国税机关办税服务厅纳税申报窗口办理纳税申报，申报里须持下列资料：

（1）纳税申报表;

（2）财务会议报表及说明资料;

增值税一般纳税人还需提供：

增值税申请抵扣凭证，发票领、用、存月报表，增值税销项税额和进项税额明细表，国税机关要求申报的其他资料。

2、营业税申报

金融业营业税纳税人在季度终了后十日内办理纳税申报，保险业营业税纳税人在月份终了后十日内办理纳税申报，申报须持下列资料：

（1）营业税申报表;

（3）其他要求申报的资料。

3、企业所得税纳税申报

企业所得税纳税人应当在月份或季度终了十五日内申报预缴，年度终了四十五日内进行年度申报（汇总纳税成员企业和单位在季度终了十五日内或年度终了四十五日内向所在地税务机关报送申报表），年度终了四个月汇算清缴。

申报时必须持下列资料：

a、季度预缴

（1）所得税申报表;

（2）财务会计报表及说明资料。

b、年度汇缴

（1）所得税申报表;

（2）所得税申报表附表;

（3）财务会计报表及说明资料;

（4）其他资料。

4、专用缴款书开具出口货物

纳税人开具出口货物专用缴款书时，应提供下列资料：

（1）《出口货物专用纳税申请表》;

（2）销售货物开具的增值税专用发票;

（3）出口销货合同或提供劳务的合同协议;

（4）购货单位出口的货物资格证明;

（5）购货单位税务登记证副本（复印件）

（6）购销双方营业执照复印件;

（7）企业提供的产品名称目录表。

5、逾期申报应纳税款的处罚

纳税人未按规定的期限办理纳税申报，或扣缴义务人未按规定的期限报送代扣代缴、代收代缴报告表的，国税机关除责令限期改正外，并可处以一定数额的罚金。

一般纳税人可抵扣票证有哪些?

只要是用于应税活动取得的增值税专用发票，公路铁路运输发票，进口增值税缴款书都可以抵扣。

另外购入的农产品也可以抵扣

【篇三：

面试常见的15个问题及解答财务人员笔试题】

财务人员面试题（每题５分）

１、请你做个简单的自我介绍。

２、你为什么想为我们工作？

我们为什么要雇用你？

３、你觉得自己最大的长处是什么？

自己最大的缺点是什么？

４、谈谈你未来3-5年的职业计划

５、你是如何看待财务这个专业的？

６、请说说看你是怎么对财务产生兴趣的？

７、请问你在信用贷款和纳税方面有那些经验？

８、请你说说你在分析资金周转和差异方面的经验。

９、请谈谈你所熟悉的成本核算系统。

10、请问你用过哪些总帐系统？

11、原始凭证审核的内容有哪些？

12、叙述目前郑州市增值税一般纳税人企业纳税申报程序。

13、一部汽车原值10万，已提2万，现在以5万出售，如何做会计处理？

14、100万不含税的销售收入，请问如何做会计处理？

15、一小规模工业企业，本月销售额含税价400万元，假设银行已收齐全部款项，请作出此项销售的相关分录。

假设该企业按含税销售额缴纳印花税，作出下月在缴纳本月印花税时的相关分录。

16、本年度本市个人年得税相关计算。

1）本月某职员应发工资3500元，个人负担的社保费142.34元，则其应税所得额是多少。

2）本年度3月份发放上年度年终奖项，某职员领取了3000元。

则按最新规则，公司应代扣代缴该职员的个人所得税额是多少。

17、工业企业生产甲产品400件，乙产品300件。

共同耗用的材料采用材料定额消耗量比例进行分配。

已知共同消耗了a材料2106公斤，单价20元，共计42120元。

已知甲产品消耗定额为1.2公斤，乙产品消耗定额为1.1公斤。

求甲、乙产品应分配的原材料金额。

18、某材料月初结存金额为1000元，数量为10公斤。

本月购入总数量为500公斤。

总金额为52500元。

本月发出此材料460公斤，采用加权平均法求出本月发出材料成本。

19、简述财务管理的监控职能。

20、分析企业短期偿债能力的指标有哪些。

并简要说明正常值。

参考答案：

1-10为主观题，没有答案。

11、解答：

真实性，合法性，准确性，完整性。

12、解答：

1）每月底前将当月抵扣的进项税票到税局办税大厅进行认证，注意从发票开出之日起90日内到税务机关进行认证并于认证的当月抵扣。

2）将认证完毕的进项税票导入申报系统。

3）当月开出的普通发票输入申报系统。

4）在申报系统中进行相关操作，生成各类纳税报表并打印相印的纸质报表。

5）按税务机关要求带齐各类报税资料到大厅申报（现已试行网上申报）。

13、参考答案：

借：

固定资产清理8

累计折旧2

贷：

固定资产10

借：

银行存款5

营业外支出3

14、参考答案：

银行存款117

主营业务收入100

应交税金－应交增值税（销项税额）17

15、解答：

本月应负担的增值税为400/1.06*6%=22.64万元

销售收入为400-22.64=377.36万元

印花税为400*3/10000=0.12万元.

分录：

银行存款400万元

主营业务收入377.36万元

应交税金----应交增值税22.64万元

管理费用0.12万元

银行存款0.12万元

16、解答：

1）其应税所得额为3500-142.34-1600=1757.66

2）先确定比率为3000/12=250，故比率为5%。

则其应纳个人所得税税额为3000*5%=150元。

17、解答：

分配率=42120/（400*1.2+300*1.1）=52

甲产品分配额为400*1.2*52=24960元

乙产品分配额为300*1.1*52=17160元。

18、解答：

加权平均单位成本=（1000+52500）/（10+500）=104.90

发出成本=104.90*460=48254.90元

19、解答：

1）设置企业的控制系统：

组织系统，信息系统，考核制度，奖励制度。

2）掌握成本控制的原则：

经济原则，因地制宜原则，全员参加原则，领导推动原则。

3）运用以成本会计为主的各种方法，预定成本限额，按限额开支成本和费用，以实际成本和成本限额比较，衡量经营活动的成绩和效果，并以例外管理原则纠正不利差异，以提高工作效率，实现以至超过预期的成本限额。

20、解答：

流动比率：

一般认为，生产企业例题的最低流动比率为2。

这个比率只有和同行业或本企业历史比较才有意义。

速动比率：

正常比例为1，低于1的速动比率被认为是短期偿债能力偏低的。

但与行业有关。

现金到期债务比率：

如果企业的此比率小于同业比率，则说明偿还到期债务的能务较弱。

会计职场：

面试常见的15个问题及解答

2012-7-2714:

46:

27东奥会计在线字体：

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9720

面试中，面试官对你的录用也许只取决于你回答的几个问题而已，这就成为你进入一家公司的钥匙，为了给广大求职面试的人们一些帮助，我整理出最常用的面试题，希望大家可以借鉴这些解答思路，为您的求职之路铺平道路。

问题一：

“请你自我介绍一下”

思路：

基本上可以说，每逢面试这是必答题目了，呵呵，但是还是要提醒一些，首先必须和你所递交的简历相符合，不能简历说一套，你介绍另一套吧?

既然是面对面的自我介绍，其中一个目的就是考验你的口语和你的表达能力，一定要表示清楚，简单，明了，切忌不要漫天海侃，要记住，这里不是你谈理想，谈抱负的地方，公司看中的是你能做什么?

最好是可以面试前准备几份自我介绍，之后按照1分钟、3分钟、5分钟来准备，这样子遇到什么都不怕了。

问题二：

“谈谈你的家庭情况”

这道问题就是想大致的了解下你的性格，价值观，心态等一些东西，有几个点可以让你简单的展开，简单说下家庭人口，强调家庭和睦温馨，家庭成员之间的良好关系，自己对家庭的责任感，还可以强调下家庭对自己工作的支持。

问题三：

“你有什么业余爱好?

”

从一个人的爱好，就可以从一些方面反映出你的性格、观念、心态，千万别说自己没有什么爱好，更不要真的把你的一些庸俗的爱好拿出来，那么你就会因为这个被否定喽，最好是说一些户外的，阳光的爱好，衬托下你的形象。

问题四：

“你最崇拜谁?

别说你没有崇拜的，更别说你崇拜自己，如果你崇拜的人，是跟你工作上有关系的人，能鼓舞和感染自己的，那最好不过了。