级教师培训工作简报Word下载.docx

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00在学校三楼会议室召开了新入职教师培训会。

教务处华处长对教学培训历程进行宣读

2、由现代经济学校执行校长校长对新入职教师做开会前的工作指示。

对《人事管理条例》、《教师教学行为规》进行了解读。

同时对教师《如何备课》、《如何上课》容进行指点迷津。

学校执行校长校长培训前做工作指示

紧接着校长对我校新进教师提出几点要求：

①、专业教师要求较高的专业水平；

②、教师具有高尚的思想素质；

③、青年教师必须爱岗敬业；

④、教师要做到为人师表。

各位教师在培训过程中认真做笔记、学习情绪高涨；

在进一步完善学校教学、提高自我；

不断用前辈的经验和阅历来武装自己的头脑，为迎接新生的到来作好充分准备。

在校长的培训会上，教师们认真作笔记

三、由教务处处长为期两天对教师的“师德、师风”进行培训

一个优秀教师的标准一个好教师的标准是什么呢？

一个优秀的教师是具有强大的精神力的，具有热情与温暖人的力量。

理解学生的人格差异们并能够因材施教，在课堂上用生动的教学去感染学生，深谙教育学和心理学，理解学生的成长规律和发展规律,为学生提供发展的机会；

善于沟通，尊重学生的人格和个性的发展。

创造积极的环境促进学生的交往和自我激励，善于反思、不断评估自己和学生的人格发展。

首先要爱岗敬业，热爱学生，能够为人师表。

其次善于学习，具有教师的专业素质和良好的教学能力，优秀教师必须具有，包括教学设计能力和教学实施能力。

同时在培训过程中，处长着重强调了一下的几点：

A、教育的定义；

B、教育的本质；

C、教师的定义；

D、教师的本质；

E、教师的职业道德；

F、教师职业责任；

G、教师职业纪律；

H、教师职业技能；

I、教师职业良心；

J、教师职业作风；

K、教师职业荣誉；

L、教师职业道德规。

处长对教师的“师德、师风”进行培训

其中，教师举止处事规：

举止稳重大方，教师是有知识、有修养的人，具有传递给学生正能量的感染力。

力与人为善，态度亲切；

不论对待同事、领导、学生，教师都要持一种真诚、温和的态度，表现出教师的宽宏胸怀；

在是非面前，要坚持真理；

谦虚好学，有错就改；

不贪功名，洁身自好。

4、处长对学校的《学业务流程》进行培训

1、教学计划制定要求；

2、备课要求；

3、授课要求：

教师应以最新的课程教学大纲为依据，在深入钻研教材，了解学生基本情况的基础上，根据课程的容和特点，并结合个人的教学经验和教学风格，编写出具有自身特色的教案。

4、学生实训、实践要求：

职业技术教育以培养适应生产、建设、管理、服务第一线需要的中、高等技术应用性专门人才为目标。

实验（实训）教学作为实践教学的主要形式之一对实现培养目标具有重要作用。

为强化实验（实训）教学管理，规实验（实训）教学过程，保证实验（实训）教学质量，体现高职人才培养特色，特制定本要求。

5、作业布置及批改要求；

6、考试、试卷要求；

7、学生成绩评定

处长对学校的“教学业务流程”进行培训

经过前期培训，进行教师试讲阶段，展示出每个教师专业的强项

王秋月老师讲解她的《英语交流能力》

（一）

欧显梅老师讲解她的《医学知识》

（二）

吴昌静老师讲解她的《航空礼仪及安全知识》（三）

馨玲老师讲解她的《蔡元培—就任大学校长之演说》（四）

五、经过一周的培训及试讲，校长做出重要指示

1、经过一个星期的培训及试讲，在2017年3月21日上午9：

00,学校执行校长校长对新进教师再次进行慰问、增加正能量，给教师们讲《加强教师队伍建设》的文件，同时对我们新进教职员工指明教育的前进方向。

执行校长校长的讲话中，是给教师一份家长的爱

2、对教师师德、教师教学的工作规、教师任职资格、教师职业的前景和未来、教师职业的要求及教师的教学任务以上六项工作进行讲解。

执行校长校长对上周教师培训作一个总结

校长对我校教师的培训工作做了阶段性总结。

首先是对新进教师这一阶段的培训工作给予了肯定。

其次是对教师队伍建设及教师自身的发展提出了更高的要求：

不断学习，不断的脚步充实自己。

最后阐述了中职教育的发展是功在当前，利在长远。

而在这机遇与挑战并存的大背景下，各位老师更要抓住时机，迎难而上，在接受挑战的同时也能够为自己、为学校创造出更多的价值。