水泥工艺技术责工岗岗位职责Word下载.docx

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1.起草并准时修订岗位工艺技术规程、方案和临时技术方案，确保其具有指导性、有效性和有用性

2.监督、检查班组工艺纪律的执行状况

3.收集、整理和保存技术资料，整理、归类保管生产历史数据，建立和完善技术台账，

准时更新、存档各类相关技术标准、管理标准

4.准时分析异样数据，向直接上级提交有价值的分析结果和改良建议，参加生产事故的调查、分析，形成事故报告

5.组织岗位技术创新，开展qc小组活动

职责三职责描述：

负责岗位员工的技术培训工作

作任务

1.参加制定员工技术培训打算和方案，建立技术培训台帐，承当岗位工艺技术的培训授课工作，考核培训成果，推举本岗位优秀技术工人晋级和嘉奖2.具体组织岗位技术练兵工作

3.参加内外技术沟通，完成各类技术总结报告

职责四

参加岗位装置大修的管理工作

1.拟定大修项目，并做出打算，编写相关方案2.监督检查岗位大修工作

3.承当岗位装置大修前后的开停车和试车指导、验收工作4.起草大修技术总结

职责五

参加车间的相关管理工作

1.承当与本岗有关的安全、环保、质量、计量管理工作2.承当与本岗有关的现场“6s〞管理工作3.承当与本岗有关的年度职工培训打算编制4.参加车间其他理工作

职责六

完成上级交办的其他工作

权限：

车间管理制度建议权

生产事故处理权

对车间相关岗位员工生产操作的指挥权

对车间的考核奖惩具有建议权

对车间员工技术工作有指导权

本事域〔专业〕猎取信息、学问的工具使用权

学习、讨论权和接受再教育、培训的权利

办公工具和劳开工具的使用权

相关事情的知情权

篇2：

工艺技术员职责工艺技术员岗位职责：

一、责负编制车间工艺管理的制度、规定，并组织贯彻落实。

二、负责对工段、岗位执行工艺管理制度，工艺操纵指标和《作业指导书》进行监督、

检查与考核。

三、依据生产需要，提出调整工艺流程，操纵指标的打算方案，经批准后负责组织实施。

四、协调解决生产现场的工艺问题。

五、负责车间《作业指导书》有关工艺方面内容的编写。

六、负责对员工进行岗位生产工艺培训。

七、参加车间工艺事故，操作事故的调查处理。

八、负责车间工艺技术资料的编辑和归档管理。

九、通过加强和改善工艺管理操纵，提高产品质量，降低消耗本钱。

十、组织技术员，工段、班组和岗位员工开展技术革新，合理化建议活动。

十一、负责车间引进新工艺技术的消化汲取。

十二、负责“三体系〞有关工艺部符合项的纠正和持续改良。

安全职责：

1、在日常工作中必需严格贯彻执行各种安全规程制度。

2、讨论确定技术方案时，必需树立劳动爱护安全的观点。

3、在各项工艺过程中，应拟定安全技术措施。

4、负责编制岗位操作法和岗位技术规程积存安全数据，依据工艺条件改变，提出修订安全技术规程。

5、常常向职工进行生产技术和安全技术教育。

6、主动设法改善劳动条件，消除事故隐患。

篇3：

工艺技术员岗位职责和任职要求工艺技术员岗位职责和任职要求图片已关闭显示，

工艺员岗位职责和任职要求

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篇4：

工艺部岗位职责

本职描述：

在技术部经理的领导下，负责公司工艺技术工作和工艺管理工作，仔细贯彻行业技术方针、政策和公司有关规定；

组织制定工艺技术工作规划，负责工艺部门工作的开展及落实。

岗位职责：

职责一：

职责表述：

负责工艺部门管理制度的起草和修订工作；

工作任务：

按规定程序，对生产流程、工艺文件、工装图纸的制定与确

认；

编制产品工艺文件；

依据工艺需要，设计工艺装备并负责工艺工装的验证和改良工作。

职责二：

参加新产品的评审；

参加新产品图纸的会签和批量试制的工艺工装设计，完善小批试制报告；

职责三：

完善生产工艺技术的改良，提高生产效率，降低生产本钱；

工作任务：

做好工艺技术资料的制定、归档，组织工艺人员勇于创新，领导新工艺、新技术的试验与讨论，落实工艺试验结果并推广应用，主动开展技术改良工作，落实技术改良方案与措施，不断提高工艺技术水平；

职责四：

帮助人力资源部做好对生产员工的技术教育及培训；

职责五：

完成领导支配的其他事项；

本职描述：

负责产品工艺流程的跟踪与维护；

职责表述：

负责产品工艺文件的制作；

编制产品工艺文件，制定标准的材料消耗工艺，制定标准工时，设计工装图纸；

生产现场的异样分析；

工艺工程师要深入生产现场，把握产品质量状况；

指导车间一线生产，准时解决生产中出现的技术问题，做好工艺技术服务工作；

职责三：

新品小批试产的跟踪；

负责新品小批试产过程跟踪，记录小批试产结果，提出改善措施；

对新进员工的生产技术指导与培训；

完成领导支配的其他任务；

篇5：

车间工艺技术员工作职责车间工艺技术员工作职责

1、在做好本业务范围内的技术管理工作的同时，做好安全技术管理工作。

2、负责编写修订车间操作规程、安全技术规程。

3、常常对操作工进行生产技术与安全技术教育，把纠正违章和反违章教育作为常常教育的重要内容之一，将生产技术教育与安全教育同时进行，做到同步

提高准时考核教育效果。

4、监督检查工艺指标的执行状况，负责制订和修改工艺指标具体细则，批准后

负责贯彻执行。

5、组织消除生产中的担心全因素、影响环保问题的环节，制订相应的防范措施。

6、编制本车间的开停车方案，确保开停车安全。

7、参与有关事故调查，负责操作事故管理，仔细做好事故分析，资料存档。

8、组织员工培训学习工作，制定月、季、年度培训打算，并负责组织实施，力

求到达实效。

9、全面协作工艺副主任，抓好车间生产管理工作，完成公司下达的相应生产任

务，完成各项工艺指标。

10、协作设备副主任，提供相应材料打算的工艺参数，并经工艺主任认可。

11、具体负责现场文明生产工作，做到沟见底、轴见光、设备见本色。

12、负责检修项目的统计工作，将每日统计项目于当日下午17：

00前报设备副

主任登记，以便于支配工作。

要求当日、当班检修项目，应准时与设备副主

任汇报或与仪表、电气专业联系，保障正常生产。

工艺技术员岗位责任制

一、技术员在车间主任、工艺副主任的领导下开展工作。

负责车间生产工艺管理

和环保管理，确保安全生产和达标排放。

二、技术员负责对运行人员进行业务培训和技术指导。

三、技术员负责对装置运行中出现的问题进行技术分析，并提出整改方案措施，

同时负责将整改方案措施落实到班组、个人。

主动组织参加车间的技改工作，

并针对性的提出技改措施，完善工艺流程。

四、技术员负责培训教案、开、停车方案、操作规程、试车方案等的编

写修改工作。

五、技术员负责参与各对口处室的会议、培训和技术沟通，按要求向车间领导汇

报。

并负责向班组进行传达，要定期检查落实状况。

六、技术员负责每月1日前对装置的运行工况、设备状况进行总结、分析，找出

差距，制定调整措施和整改方案，负责将整改方案措施落实到班组，并要跟踪检查实施状况。

七、负责车间工艺指标、产品质量、消耗的统计、考核工作。

八、负责车间综合考核的汇总、统计、考核和节能降耗工作。

九、负责化工原材料打算的编制。

十、技术员负责本工作职责范围内的技术档案、技术资料的归档保存，并按标准

规范记录上帐。

十一、技术员要加强自身修养，提高业务能力，*完成自己的本职工作。

十二、技术员要以身作则，严格执行公司、车间制定的各项规章制度。

十三、技术员每周要在车间生产调度会上汇报一周内生产运行状况。

十四、技术员每月针对专业要写出生产总结，年底要写出年终总结。

工艺技术员（管理员）岗位职责1.岗位职责

1.1执行《各类业务工作人员通用职务责任及工作标准》。

1.2负责分厂工艺方面的管理工作。

1.2.1在厂生产技术处的业务指导下，帮助分厂生产厂长做好工艺方面的管理工

作，解决分厂有关工艺生产、分析化验、技术措施等方面的问题。

1.2.2对工艺工段和班组进行技术指导。

1.3贯彻执行上级有关规定和厂制定的有关管理标准、规章制度、技术规程等。

1.3.1熟识并把握有关规定、标准、制度和规程。

1.3.2结合分厂实际，具体贯彻执行。

并常常检查执行状况，准时向生产厂长汇

1.3.3组织工艺工段和班组进行学习和执行，并指导他们的工作。

1.4编写关于工艺、节能、技措和安全、环保等方面的规划和打算，并组织贯彻

执行。

1.5制定和修订分厂工艺规程、制度，经总厂批准后仔细贯彻执行。

1.5.1生产工艺技术规程（工艺指标）。

1.5.2岗位操作法。

1.5.3安全技术规程（分析和操作）。

1.5.4以岗位责任制为中心的八项管理制度。

1.6编写分厂工艺方案，批准后贯彻执行。

1.6.1年度大修开停车及工艺处理方案。

1.6.2打算检修开停车及工艺处理方案。

1.6.3检修设备的工艺处理方案。

1.6.4系统用水的水质稳定方案。

1.6.5设备检修后的试车方案。

1.6.6新产品和试制产品（或新增设备、技措项目）的试车方案。

1.6.7工艺查定方案等。

1.7建立健全原始记录和工艺台帐，并按标准填写。

1.7.1按标准化和规格化的要求设计原始记录报表和台帐。

1.7.2台帐内容

1.7.2.1工艺指标、设备运行和分析化验台帐。

1.7.2.2工艺事故台帐。

1.7.2.3原材物料消耗台帐。

1.7.2.4生产技术台帐。

1.7.2.5管道、阀门、盲板设置台帐。

1.8常常进行巡回检查，分析生产中出现的问题，并准时制定相应措施。

1.9主动发动职工进行双革和合理化建议活动，推广应用新技术、新工艺、新

材料。

不断总结和推广先进的操作和阅历。

1.10加强安全、环保管理，完善制度和措施。

1.10.1负责事故调查分析，制定防范措施。

1.10.2制定三废治理方案和降低尘毒措施。

1.10.3常常对班组和职工进行安全环保方面的教育。

1.11组织好职工的业务技术学习和培训。

1.11.1制定学习培训打算。

1.11.2选定教材。

1.11.3利用业余时间组织学习和讲课。

1.11.4实行敏捷多样的形式搞好岗位练兵。

1.12负责分厂环境因素识别和危急源辨识，评价、确定重要环境因素和重大风

险及不行同意风险。

1.13完成分厂各领导下达的各项任务。

你们给的太大了，并且比较笼统。

每天的日常工作主要干什么?

以上几位所说的干完后应当还干什么?

1.仔细贯彻执行各项生产、技术规程，检查班组执行状况，发觉问题准时处理，重大问题准时请示汇报并提出解决方案。

2.仔细讨论操作人员提出的合理化建议，学习先进技术阅历，组织有关人员商量并提出技改方案。

3.检查和了解各岗位设备的水、汽、电源等原材料的消耗状况，发觉问题准时研究解决，实现节能降耗目标。

4.召开岗位系统会议，统一思想，发扬民主，沟通技术阅历，统一操作方法，提高技术素养。

5.参与事故分析会，具体调查事故经过，精确分析事故缘由，并提出处理意见和防范措施。

6.对操作人员进行技术培训，提高实际操作水平，并负责技术考核。

7.主动协作科研单位，进行科研项目的试验工作，准时整理有关数据和资料。

8.负责作业区的职工教育工作，抓好岗位练兵。

10.常常深入现场，发觉技术问题，并组织有关人员攻关解决。

技术员日常工作：

每天收发岗位记录报表；

做好工艺台帐，进行数据统计，分析生产从中存在的问题，准时向主管领导汇报，并提出自己的建议供领导决策；

深入现场了解生产状况，提出整改措施；

加强自身业务学习，了解本行业在国内的先进水平，提出改造意见。

篇6：

工艺工程师岗位职责范围工艺工程师岗位职责范围

一、岗位简介

工艺工程师〔proceengineer〕，是一种岗位名称，主要负责提升工艺技术、提升产品质量。

①合格的工艺工程师必需特别熟识产品的设计、制作工艺、包装、运输及产品的配套使用功能，在本行业属通才，了解全部的工序工艺；

②编制工艺流程，下生产指令单之前对产品制造工艺的核定；

③规范与公司产品配套使用选购产品工艺、使用功能要求，并签样板给供应商、品质部、选购部；

④对新产品进行可生产性的评估，打样评估；

⑤做好预先品管，提示生产过程及检测时的品质留意事项；

延长阅读：

为选购、生产等提供全套工艺方案的是主工程师，是系统工艺设计师或工艺架构师，相当于工艺总监的水平。

二、岗位分类

1根据各工序可以分为以下内容：

①产品工艺工艺设计师：

属于产品开发阶段

②制造工艺师：

属于生产制造阶段

③包装工程师：

包装和运输过程，为保障运输周转安全的

④外协工程师：

负责公司主营业务外的供方核心业务，一般多指供应商

⑤外购工程师：

与souring联手，对新材料、新部件、可替代品在自己产品上验证的工程师，要求对产品的原理和性能把握许多，也要熟识制程、本钱的相关理念，要求较高⑥物流工程师：

负责实现材料在库房能安全仓贮以及公司内部流转安全2按工作方向分类

①机械工艺工程师

②化工工艺工程师

③制造工艺工程师

④电气工艺工程师

三、岗位要求

谈谈我的感受吧，做到工程师，不仅要求能“纸上谈兵〞，还要有实操技能，比方接活定价格，要懂材料价格，加工本钱，核算加工本钱要熟识零件的加工的全过程，每一道工序要用什么机床加工，规定多大的切削用量，需要多少工时，其中机床水电消耗，刀辅量夹消耗，工时费用〔对应员工工资支出〕，假如不熟识的话，客户说你要的加工费高了，你如何解释，工人说你定的工时完不成，你能否亲自演示一下，所以说不到现场，很难提高。

另外，对于读图能力，没有什么窍门，就得多练，如今用电脑绘图，caxa、autocad、proe、solidworks等等许多，不像过去练习画图，费时费劲。

四、工作内容

1在总工程师领导下，负责全公司工艺技术工作和工艺管理工作，仔细贯彻国家技术工作方针、政策和公司有关规定。

组织制定工艺技术工作近期和长远规划进展，并制定技术组织措施方案；

2编制产品的工艺文件，制定材料消耗工艺定额，依据工艺需要，设计工艺装别并负责工艺工装的验证和改良工作，设计公司、车间工艺平面布置图；

3工艺人员要深入生产现场，把握质量状况，指导、催促车间一线生产准时解决生产出现的技术问题，搞好工艺技术服务工作；

4负责新产品图纸的会签和新产品批量试制的工艺工装设计，完善试制报告和有关工艺资料，参加新产品鉴定工作。

5承当工艺技术管理制度的起草和修订工作，组织相关人员搞好工艺管理，监督执行工艺纪律。

6组织领导新工艺、新技术的试验讨论工作，抓好工艺试验课题的总结和成果鉴定，并组织推广应用。

搞好工艺技术资料的立卷、归档工作。

7帮助人力资源部搞好对职工的技术教育及培训。

8主动开展技术攻关和技术改良工作，对技术改良方案与措施，负责签署意见，不断提高工艺技术水平。

9负责本部门方针目标的展开和检查、诊断、落实工作。

10完成工程师布置的各项临时任务。

五、岗位职权

1、按规定审批程序，对工艺文件、工装图纸有更改权，对制订的工艺文件有解释权，对不符合图纸要求的工艺作业有纠正权。

2、对各车间执行工艺的状况有检查、监督权，对违背工艺纪律的行为又制止和惩罚权。

3、有权向有关部门索取产品质量和原材料消耗的资料。

4、有权召开全公司性质的工艺技术人员的专业会议，进行技术沟通，组织技术攻关，对各车间的技术业务工作进行布置和指导。

5、工艺部经理对全公司工艺技术人员的奖惩、晋升、晋级有建议权。

六、岗位职责1、对在打算规定期限内未完成工艺预备工作，而影响新产品试制进度和生产任务完成负责。

2、因工艺编制或工装设计问题，导致产品大量报废或返修，造成经济损失负责。

3、对解决生产中发生的工艺技术问题不准时，影响生产负责。

4、对审查签署的工艺技术文件、产品技术条件、工艺标准、工艺规程等工艺资料的正确性、合理性、完好性负责。

5、对原材料工艺消耗定额存在计算方法或数值错误，造成浪费或损失现象负责。

6、由于工艺设计不合理，造成不良影响负责。

7、工艺部经理对本部门方针目标未准时展开检查、诊断、落实负责。

8、对在工艺技术上发生丢失、泄密现象负责。

9、工艺部门帮助生产总调度工作，对总调度布置的工作负责。

篇7：

技术部工艺员岗位职责技术部工艺员岗位职责1.岗位名称

技术部工艺员

直接领导：

工艺组主管，间接领导技术部经理2.岗位工作内容

1）按qs/hl23－2021《工艺管理程序》要求，负责产品工艺管理；

2）在深化设计阶段，按qs/hl23.2－2021《工艺开料编制管理程序》及

qs/hl23.3－2021《工时定额编制管理程序》要求，给出项目报价所需的用料〔含工艺损耗〕、加工工时等；

3）在产品设计阶段，按qs/hl23.1－2021《工艺流程编制管理程序》及qs/hl23.4－2021《加工工艺编制管理程序》要求，完成工艺工作；

4）按qs/hl23.5－2021《典型工艺编制管理程序》要求，将大量加工工

艺编制成典型工艺文件，用于工人培训和指导加工。

5）完成领导下达的临时任务。

3.岗位权利

1）对工作内容中，管理程序所给予的工作有执行权；

2）有权在项目用料、工时测算增加风险余量后，上报预结算部。

4.岗位职责

1）对准时、精确、保证质量完成工艺工作负全责〔外界因素除外〕；

2）对上报预结算的项目用料、工时估算的准时性、精确性负全责；

3）对准时、正确、完好完成领导下达的临时任务负相应责任。

5.考核内容和方法5.1考核内容1）打算完成率应大于90％2）工作质量得分应大于855.2考核方法1）打算完成率考核方法

每月5日前，由打算部统计完成。

月打算完成率＝月实际打算完成总数／月应当完成打算总数。

2）工作质量平均得分考核方法

每月5日前，由公司综管办统计各部门反馈工艺员工作质量问题：

①预结算、生产部、项目组考核工艺工作失误；

②各部门考核相关规章制度、管理程序执行状况。

1.负责制订现场工艺施工打算及物资打算。

2.负责组织现场工艺施工及对分包商的技术指导。

3.负责监控工艺施工质量，并对进度、费用、安全负责。

4.负责协调与业主、分包商、监理之间的关系，推开工程进展。

1.贯彻执行公司的质量方针、质量目标，严守公司机密。

2.负责新产品开发资料的收集、分析、改良及质量打算的编制、审核。

3.主动参加产品的开发与研讨，负责产品使用信息的收集和消化。

4.帮助上司做好外加工模具设备厂家的评定，负责各项产品技术协议的起草。

5.主动参加产品识别与产品的追踪、改良、总结，做好产品工艺完善工作。

6.负责产品现场制作的技术服务。

7.完成上司交办的各项事务。

二、负责对工段、岗位执行工艺管理制度，工艺操纵指标和《作业指导书》进行监督、检查与考核。

十

一、负责车间引进新工艺技术的消化汲取。