学位论文提高会计人员职业判断能力的对策研究文档格式.docx
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学校有权保存毕业设计（论文）的印刷本和电子版，并提供目录检索与阅览服务；
学校可以采用影印、缩印、数字化或其它复制手段保存论文；
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作者签名：
日 期：
学位论文原创性声明
本人郑重声明：
所呈交的论文是本人在导师的指导下独立进行研究所取得的研究成果。
除了文中特别加以标注引用的内容外，本论文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写的成果作品。
对本文的研究做出重要贡献的个人和集体，均已在文中以明确方式标明。
本人完全意识到本声明的法律后果由本人承担。
日期：
年月日
学位论文版权使用授权书
本学位论文作者完全了解学校有关保留、使用学位论文的规定，同意学校保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版，允许论文被查阅和借阅。
本人授权 大学可以将本学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索，可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存和汇编本学位论文。
涉密论文按学校规定处理。
导师签名：
日期：
注意事项
1.设计（论文）的内容包括：
1）封面（按教务处制定的标准封面格式制作）
2）原创性声明
3）中文摘要（300字左右）、关键词
4）外文摘要、关键词
5）目次页（附件不统一编入）
6）论文主体部分：
引言（或绪论）、正文、结论
7）参考文献
8）致谢
9）附录（对论文支持必要时）
2.论文字数要求：
理工类设计（论文）正文字数不少于1万字（不包括图纸、程序清单等），文科类论文正文字数不少于1.2万字。
3.附件包括：
任务书、开题报告、外文译文、译文原文（复印件）。
4.文字、图表要求：
1）文字通顺，语言流畅，书写字迹工整，打印字体及大小符合要求，无错别字，不准请他人代写
2）工程设计类题目的图纸，要求部分用尺规绘制，部分用计算机绘制，所有图纸应符合国家技术标准规范。
图表整洁，布局合理，文字注释必须使用工程字书写，不准用徒手画
3）毕业论文须用A4单面打印，论文50页以上的双面打印
4）图表应绘制于无格子的页面上
5）软件工程类课题应有程序清单，并提供电子文档
5.装订顺序
1）设计（论文）
2）附件：
按照任务书、开题报告、外文译文、译文原文（复印件）次序装订
指导教师评阅书
指导教师评价：
一、撰写（设计）过程
1、学生在论文（设计）过程中的治学态度、工作精神
□优□良□中□及格□不及格
2、学生掌握专业知识、技能的扎实程度
3、学生综合运用所学知识和专业技能分析和解决问题的能力
4、研究方法的科学性；
技术线路的可行性；
设计方案的合理性
5、完成毕业论文（设计）期间的出勤情况
二、论文（设计）质量
1、论文（设计）的整体结构是否符合撰写规范？
2、是否完成指定的论文（设计）任务（包括装订及附件）？
三、论文（设计）水平
1、论文（设计）的理论意义或对解决实际问题的指导意义
2、论文的观念是否有新意？
设计是否有创意？
3、论文（设计说明书）所体现的整体水平
建议成绩：
（在所选等级前的□内画“√”）
指导教师：
（签名）单位：
（盖章）
年月日
评阅教师评阅书
评阅教师评价：
一、论文（设计）质量
二、论文（设计）水平
评阅教师：
教研室（或答辩小组）及教学系意见
教研室（或答辩小组）评价：
一、答辩过程
1、毕业论文（设计）的基本要点和见解的叙述情况
2、对答辩问题的反应、理解、表达情况
3、学生答辩过程中的精神状态
评定成绩：
教研室主任（或答辩小组组长）：
（签名）
教学系意见：
系主任：
摘要
随着全球一体化进程的发展，企业所处的经济环境日趋复杂化和多样化，新的企业组织形式不断涌现（如虚拟企业），新的经济业务形势日益复杂（如金融创新和衍生金融工具），新的交易方式和结算形式不断更新（如电子货币和网上交易），企业经济事项的不确定性日趋增多。
对于层出不穷的不确定性经济业务，很难用会计准则的繁文缛节加以规范。
同时,会计准则和制度等会计标准的原则性在国际化的趋势中变得越来越强，职业判断的空间不断增大，各方面因素使得职业判断在我国会计规范执行体系中的地位变得日益重要起来。
真实、公允地反映经济业务的实质并为会计信息使用者的决策服务，使会计职业判断成为会计界的一个永恒主题。
还有社会经济的发展使会计环境复杂多变，会计环境的不确定性和复杂性增多，并且新会计准则赋予企业很大的自由载定权，对会计职业判断能力的要求不断提高，由此会计职业判断质量就显得更为重要。
近年会计信息失真愈演愈烈，会计舞弊事件屡禁不止，严重扰乱了正常的社会经济秩序。
随着职业判断在会计实务中的愈发重要，会计人员的职业判断能力也成为一个亟待深入研究的课题。
故此，应加强会计人员的自身素质建设，要求会计人员运用职业判断对经济事项做出恰当处理。
本文主要围绕会计职业判断能力的相关理论，提出了提升并健全其职业判断能力的策略，从四大方面对提高会计人员职业判断能力的对策研究课题进行了分析，第一部分是对会计职业判断的概述，其中包括会计职业判断的含义、会计职业判断与会计政策选择的区别及提高会计人员职业判断的意义；
第二部分是对影响会计人员职业判断能力的因素方面进行了分析，其中主要从环境因素和主体因素两方面进行了详细探讨；
第三部分主要是对我国会计职业判断存在的问题进行了分析，从其主体因素、内部环境因素及外部环境因素进行了全面分析；
最后研究了提高会计人员职业判断能力的对策，其中包括构建标准化会计工作环境、建立职业判断意识、提高会计人员业务水平、提高职业道德水平等对策。
全文以我国会计从业人员为研究对象，了解我国会计人员职业判断能力现状及会计人员对会计职业判断能力培养的需求，从而得出我国会计人员职业判断能力总体水平不容乐观的结论。
通过对本文的探讨研究，总结出应该建立健全他律与自律相结合的规范管理制度，加强会计人员职业道德建设，在会计实践中逐步培养会计职业判断能力，最终能促成会计人员从他律走向自律，真实、客观、公允的进行会计选择。
这是一个逐步完善的过程，需要会计主管部门和会计人员的共同努力。
关键字：
职业判断;
因素分析;
问题;
对策
Abstract
Withthedevelopmentofglobalintegration,theeconomicenvironmentofenterpriseshasbecomeincreasinglycomplicatedanddiversified,thenewenterpriseorganizationalformconstantlyemerging,suchasvirtualenterprise）,thenewsituationofeconomicbusinessisbecomingincreasinglycomplex（e.g.,financialinnovationandfinancialderivativetools）,thenewwayoftradingandsettlementformupdate（e.g.,electroniccurrencyandonlinetrading）,increasingenterpriseeconomicmattersofuncertainty.Foruncertaineconomicbusinessemergeinendlessly,itisdifficulttousetheredtapeofaccountingstandardstoregulate.Atthesametime,thesystemofaccountingstandardsandaccountingstandards,suchasprincipleinthetrendofinternationalizationisbecomingmoreandmorestrong,professionaljudgmentofthespaceincreasescontinuously,thefactorsmakingprofessionaljudgmentinaccountingstandardsystemimplementationinourcountryisbecomingincreasinglyimportantintheposition.Trueandfairtoreflecttheessenceofeconomicbusiness,andservetheaccountinginformationuser'
sdecision-making,makecirclesofaccountingprofessionaljudgmenthasbecomeaneternaltheme.Andcomplicatedsocialandeconomicdevelopmenttomaketheaccountingenvironment,accountingenvironmentofuncertaintyandcomplexityincrease,andthenewaccountingstandardsgiveenterprisesalotoffreecarrierfixedweight,fortherequirementofincreasingtheaccountingprofessionaljudgmentability,thusthequalityoftheaccountingprofessionaljudgmentbecomesevenmoreimportant.Intensifiedinrecentyears,accountinginformationdistortion,accountingfraud,seriouslydisturbthenormalsocialeconomicorder.Asincreasinglyimportantinprofessionaljudgmentinaccountingpractice,accountingpersonnelprofessionaljudgmentabilityisbecominganimportantresearchtopic.Therefore,shouldstrengthentheconstructionofaccountingpersonnel'
sownquality,requiresprofessionaljudgmentofaccountingpersonneluseoneconomicmatterstomakeappropriatetreatment.Articlemainlyaroundtherelevanttheoriesofaccountingprofessionaljudgmentability,putsforwardthepromotionstrategy,andimprovetheprofessionaljudgmentabilityfromfouraspectstoimprovetheaccountingpersonnelprofessionaljudgmentabilitycountermeasureresearchtopictocarryontheanalysis,thefirstpartisanoverviewofaccountingprofessionaljudgment,includingthedefinitionoftheaccountingprofessionaljudgment,thedifferencebetweentheaccountingprofessionaljudgmentandaccountingpolicychoiceandenhancethemeaningoftheaccountingpersonnelprofessionaljudgment;
Thesecondpartisthefactorsaffectingtheaccountingpersonnelprofessionaljudgmentabilityaspecthascarriedontheanalysis,mainlyfromtwoaspectsofenvironmentalfactorsandsubjectfactors,discussedindetail;
Thethirdpartismainlyontheproblemofaccountingprofessionaljudgmentinourcountryareanalyzedinthispaper,fromthemainbodyfactor,externalenvironmentfactorsandinternalenvironmentfactorsinthecomprehensiveanalysis;
Finallycountermeasurestoimproveaccountingpersonnelprofessionaljudgmentabilityisstudied,includingtheconstructionofstandardizedaccountingworkenvironment,toestablishprofessionaljudgmentconsciousness,improveaccountingpersonnelbusinesslevel,improvethelevelofprofessionalethicsandothercountermeasures.Fulltexttoourcountryaccountingpersonnelastheresearchobject,tounderstandourcountryaccountingpersonnelprofessionaljudgmentabilitypresentsituationandthedemandofcultivatingtheabilityofaccountantforaccountingprofessionaljudgment,calculatedtheoveralllevelofChina'
saccountingpersonnelprofessionaljudgmentabilityisnotoptimistic.Basedontheresearchofthisarticle,summarizesshouldestablishandimprovetheheteronomyandself-disciplineofcombiningthenormativemanagementsystem,strengthenaccountingpersonnelprofessionalethicsconstruction,graduallytraintheabilityofaccountingprofessionaljudgmentinaccountingpractice,eventuallyleadtoaccountingpersonnelfromheteronomytoautonomy,real,objectiveandfairaccountingchoice.Thisisaprocessofgraduallyperfect,needsthejointeffortsofaccountingdepartmentsandaccountants.
Keywords:
professionaljudgment;
factoranalysis;
problemsandcountermeasures
目录
第一章会计职业判断的概述1
1.1会计职业判断的含义1
1.2.会计职业判断与会计政策选择的区别1
1.3提高会计人员职业判断的意义2
1.3.1有利于维护国家的财经纪律2
1.3.2有利于贯彻实施会计政策2
1.3.3有利于提高会计信息质量3
1.3.4有利于与国际合作与交流3
第二章影响会计人员职业判断能力的因素分析4
2.1环境因素4
2.1.1会计环境因素4
2.1.2经济环境因素5
2.1.3法律环境因素5
2.1.4企业环境因素6
2.2主体因素7
2.2.1记忆和联想能力7
2.2.2观察能力7
2.2.3思维能力8
2.2.4会计人员的知识水平8
2.2.5职业意识和职业道德8
第三章我国会计职业判断存在的问题及分析9
3.1我国会计职业判断存在的问题9
3.2我国会计职业判断问题的原因分析9
3.2.1主体因素分析9
3.2.2内部环境因素分析11
3.2.3外部环境因素分析12
第四章提高会计人员职业判断能力的对策14
4.1构建标准化会计工作环境14
4.2建立职业判断意识14
4.3加强继续教育，提高会计人员业务水平15
4.4提高职业道德水平，增强敬业精神15
4.5完善会计法规制度，建立完善的双重会计监管体系16
4.6将职业判断的运用与会计信息披露结合起来17
参考文献18
致谢19
第一章会计职业判断的概述
1.1会计职业判断的含义
会计职业判断是指会计人员根据会计法律、法规，会计原理和会计原则等会计标准，充分考虑企业现实与未来的理财环境和经营特点，以及对经济业务性质的精确分析，运用自身专业知识，通过分析、比较、计算等方法，客观公正地对应列入会计系统某一要素的项目进行判断与选择的过程。
会计职业判断反映了会计人员对某些特定情况下的不确定因素做出合理判断的能力。
随着新会计准则的实施，留给会计人员越来越多的职业判断空间，加之会计本身所具有的不确定性及市场经济体制的逐步完善，这使得进行会计职业判断成为企业经营过程中的一种经常性的行为。
合理恰当的会计职业判断有助于提高会计信息的可靠性和有用性，但不当的会计职业判断则会扭曲会计信息。
要准确把握会计职业判断的含义，首先应该从“判断”谈起。
根据《辞源》的解释，“判断”为“辨明是非，予以裁定”之意。
实际上就是要肯定或否定某种事物的存在，或指明它是否具有某种属性。
既然判断需要辨别、断定，那么判断所面临的情况必然是不确定的。
通俗的说，判断其实就是给带有不确定性的事项寻找结论。
从判断过程看，判断与断定者有关，受断定者的知识程度、认识能力以及心理状况等因素影响，因此韦伯斯特第三新国际辞典,把判断定义为“通过识别和比较形成一个意见或评估的心智过程”。
各种形式的职业判断都离不开有关人员专业知识和职业经验的运用，这正是人们信赖其判断结论的依据所在，会计职业判断也不例外。
1.2.会计职业判断与会计政策选择的区别
会计职业判断与会计政策选择具有不同的含义，但却常常被人们所混同。
对此，作如下辨析：
会计政策有宏观和微观之分。
宏观会计政策是指政府制定或政府授权有关部门制定的所有会计法律、法规和规章；
微观会计政策是指各会计主体在宏观会计政策指导和约束下，制定和选择的具体会计处理原则与方法。
因为会计政策选择通常是从微观角度而言的，它与会计职业判断具有相同之处，都需要考虑企业自身情况，通过分析、比较等方法找出问题的结论，在内容上二者也有一定
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