加盟店考核激励制度Word下载.docx
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第六条质量系数A
质量系数A是为了保证每个获奖加盟店店面实际运营质量，而设立的一个最终获得奖励的百分比。
质量等级监督系数
加盟店评核平均得分
A取值
等级
备注
A
大于170
100%
优秀
1、一个加盟商有2个店以上的取有效时间内所有店的平均考核分的平均值
2、单店取有效时间内所有考核分的平均值
3、此系数目的为督促所有店面运营的质量
150至169
80%
良好
130至149
50%
合格
小于129
不合格
第三章季度评核
第七条季度评核标准
奖项
区域及名次
评核标准及方法
质量系数A
奖励B
最终奖励
加盟店季度奖励
加盟店一区
第一名
1、根据《XX（品牌）加盟店店面考核表》打分
2、取本季度时间内所有分数的平均值
送价值1000元的指定货品
质量系数A乘以奖励B
加盟店二区
补充说明：
1、打分标准按照《XX（品牌）加盟店店面考核表》打分；
2、以两位督导管理的店面划分为两个加盟店片区，打分排名只在区域内部排名；
3、奖项名次选取：
季度两个片区各取一个第一名，可以并列；
4、加盟商为单店的取本季度所有次数的平均分，加盟商名下有2个店及以上，取达到参与资格的所有店面的所有考核分的平均分为考核分，如1店本季度有3次分，2店有2次分，则1店平均分=（第一次的分+第二次分+第三次分）/3，此加盟商本季度评核分=（1店平均分+2店平均分）/2；
5、季度奖每年有4次，第四次同年度奖同时发放，且与年度奖不冲突；
6、季度划分为1-3月，4-6月，7-9月，10-12月这四个季度；
第四章年度评核
第八条年度评核标准
奖项
单店或者多店
其他奖励
明星店
本年度加盟商累计★排名第一
单店
送价值4千元的指定货品
荣誉证书，本年度的总★数的5%累积到下一年度
多店
送价值8千元的指定货品
片区年度评核
片区一年评分第一
送价值3千元的指定货品
无
片区二年评分第一
2、每个店面至少4次以上评分，即每季度必须有一次的考核打分；
其余时间评分次数不限；
3、片区年度评核是以两位督导管理的店面划分为两个加盟店片区，打分排名只在本区域内部排名；
4、明星店评比规则：
明星店单店和多店分开评比，累计★数最多的店为明星店；
5、奖项名次选取：
年度两个片区各取一个分数第一名，所有加盟店单店和多店中各取一个明星店；
6、加盟商名下为2个店及以上，取达到参与资格的所有店面的平均考核分；
若加盟商名下为2个店，但是其中一个店是本年度时间内开业，年度评分则只算第一个店的评分；
7、加盟商获取奖项默认取最高项，年度奖项一个加盟商限获得一个奖项；
但与季度奖不冲突。
8、加盟商名下除去本年度时间内（201年7月1日至201年6月30日）开业的店面后，有1个店的为单店，有2个及以上店的为多店。
第五章明星店的★评核标准
第九条明星店★评核标准
片区年度评核第一
片区年度评核第二
片区年度评核第三
片区季度评核第一
年度进货大亨第一
年度进货大亨第二
年度进货大亨第三
年度单店进货第一
积极配合督导指导工作年度内奖励总★数限3颗
加盟商因违反合同被罚款，每一次
累计★数
20
18
16
10
15
12
9
减
优秀亮点
单次评核分在160以上
季度评核分在150-159
季度评核分在160-169
季度评核分在170-179
季度评核分在180-189
季度评核分在190-200
单次评核分在129以下，且未违反合同
私自自购、私自销售、过期变质产品或原料每发现一样产品
1
2
3
4
5
1、【片区年度评核】和【片区季度评核】，按照第七条和第八条标准执行；
2、年度进货大亨指在本年度时间内（201年7月1日至201年6月30日）实付货款指纯货品，不包含：
其余活动所优惠部分、押桶、退桶、退货、多付款、少付款及管理费等相关费用；
年度进货大亨针对所有店；
3、已经获取【年度大亨】奖项的单店不能再评选【年度单店进货第一】，单店排名靠后的名次自动上升；
凡是在本年度内开业店总数达到2个及以上的，不列入【年度单店进货第一】的排名；
4、累计★数只在本年度内有效，第二年度自动失效，明星店获奖的总★数的5%第二年仍然有效；
5、所有的★直接计算入最终数量中。
第六章领奖规则
第一十条加盟商可放弃奖励，但是不可更换更改，奖励品不允许退、换货，不兑现，不转让；
奖励货品为公司制定类货品，详细种类咨询物流主管。
第一十一条评选成绩排名公布后，若加盟商放弃奖励，排名其后的加盟商的排名和奖励不会改变；
第一十二条中途解除合同或者转让，此店视为主动放弃余下奖励，公司不予补发，但若是本年度明星店，那么【总星数的5%累计到明年】仍然有效；
第一十三条奖品领取：
a获奖的店面，在得到获奖通知后的第一次开货，加盟商自行在进货单上进货且一次性使用完，否则视为主动放弃奖励，b荣誉证书邮寄或者督导巡店时候带到店面；
第一十四条加盟商尚有款项（包括未结清的货款）与公司未结清者，其所获取奖励将暂时冻结，待款项结清后补发；
第七章无法参与评核情况及新开加盟店参与资格确定
第一十五条加盟商在严重违反合同时，取消本年度所有奖项评核资格；
第一十六条私自自购货品3次以上、累计发现3种以上原料或销售3种以上（包括3）其他不允许的产品等任意一项将取消参与评奖资格，时间从201年7月1日起累计；
第一十七条加盟店发生重大事故或者被严重投诉，或对公司产生较大负面影响的店面将取消本年度所有奖项评核资格；
第一十八条在201年7月1日之前违反合同的，至今仍未按公司下发的《整改通知书》要求整改的店面，暂时取消本年度所有奖项评核资格，整改好后可参与；
但若是态度恶劣拒不整改店面的，取消奖项评核资格，若后期整改完成并写《保证书》由加盟商本人签字后，可以向公司发邮件申请参与下一季度评比，但是仍然失去年度评核资格；
在201年7月1日之后违反合同的，但整改完成的，失去参与本年度评奖资格，可以申请下一季度评奖。
第一十九条针对201年6月30日后的新开业店面，本年度不参与年度评比，只对加盟商6月30日前开业的店面进行年度评比；
新店开业满1月后才参与评核打分，并参与下一季度的评比；
开业时间在本年度的店面，不能参与年度评比，只能参与季度评比（如奉节2店7月10日开业，一月时间为8月10日后才能进行打分评比，并参与下一季度（10月-12月）的评比，但不能参与本年度评比）；
第二十条中途转让的店面，作新店开业计算；
第二十一条歇业店面：
a、季度时间内超过1月歇业的店面，自动失去本季度评核资格；
b、年度时间内累计歇业超过4个月（以120天计算）的店面，自动失去本年度评核资格；
c、本年度的季度评核次因加盟商自身原因导致评核次数少于三次的，自动失去本年度评核资格；
d、歇业店面，需要主动向申请歇业时间及原因，否则视为违规，此加盟商失去参与本年度评核奖励资格；
第二十二条对于多店面的加盟商，其名下店面具备参与年度评核资格的店面才计算，不具备资格的店面不计算入；
第二十三条加盟商名下除去本年度时间内（201年7月1日至201年6月30日）开业的店面后，有1个店的为单店，有2个及以上店的为多店。
第八章解释权归属
第二十四条本次优惠方案及活动的最终解释权归重庆市来得快美食文化有限公司所有。
第二十五条本制度为试运行版本，公司有权在试运行中按实际情况进行调整。
批准人/日期：
审核人/日期：
起草人/日期：
201年7月16日
附件一
XX（品牌）加盟店店面考核表201KH02版
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