小学工会的工作计划策划学习参考范文Word下载.docx

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　　5、积极推进学校“三名工程”建设，即“名师工程”、“名生工程”和“名校工程”，打造一支结构合理、作风优良的教师队伍。

（二）加强工会自身建设

　　1.重视工会干部的自身提高，组织工会干部认真学习党的政策和法律法规，如《工会法》、《教师法》、《劳动合同法》等，帮助教师和职工准确理解《劳动合同法》的内涵。

增强依法治校和依法维权的自觉性。

在党支部的领导下，吸引团结教职工，依法独立自主地开展各项工作。

　　2、进一步加强工会自身建设，使工会工作再上一个新台阶。

充分发挥委员一班人的作用，在委员分工职责范围内努力做好分管工作，工作中分工不分家，互相支持，协调配合。

培养和壮大工会积极分子队伍，充分调动他们的积极性，依靠工会积极分子开展好工会活动。

　　3、加强思想作风和工作作风的建设，密切联系群众，为广大教职工办实事，为学校党政分忧，充分发挥工会的桥梁和纽带作用。

　　4、推进工会工作现代化建设，充分利用现代信息技术，建立工会资源。

　　5、重视女工工作。

关心、支持女工工作，充分调动女教职工的工作积极性和创造性，使广大女教职工在自己的工作岗位上做出更大的贡献。

　　6、关心离退休教职工，做好离退休教职工工作，开好一学期一次的座谈会，认真听取并积极反映老教职工的意见和建议。

　　（三）不断推进学校民主建设

　　1、坚持定期召开教职工代表大会制度，进一步创新教代会形式，认真履行教代会职权，提高教代会质量。

　　2、积极配合党政，继续做好校务公开工作，进一步健全制度，规范运作，加强监督，提高质量，保证校务公开的真实性、有效性。

校务公开的内容包括：

财务管理公开、收费公开、工程建设项目公开、对教职工奖惩公开、职称评审公开、有关学校发展的重大决策和与群众密切相关的重要事情公开。

依靠全体教师，虚心听取意见，把工作落到实处。

　　3、充分履行教代会职责，进一步增强广大教职工参政议政的意识，积极主动参与学校的民主管理，凡涉及学校重大决策等问题须通过教代会审议通过，把学校的民主建设真正落到实处。

　　4、认真履行工会的基本职责，维护教职工的合法权益，做好协调工作。

　　（四）加大送温暖工作力度

　　1、关心特殊学生群体，与身边生活有困难的学生、学习有困难的学生、留守学生、品德有缺陷的学生结成帮教对子，有计划地开展帮教活动。

　　2、关心教职工生活，对生病或有困难的教职工做好慰问工作，时刻把教职工的冷暖挂在心头,把组织的温暖送到教职工的心里。

对因大病、突发性事件造成困难的教师，工会要做到“第一知情人，第一报告人，第一帮助人”的职责。

　　（五）积极开展形式多样的文体活动，丰富教职工业余生活开展形式多样的文体活动，丰富教职工业余文化生活，开展健身活动，增强教职工体质，活跃教工身心。

以活动为载体，凝心聚力，共谋发展。

倡导健康文明的生活方式，关心教职工的身心健康。

坚持重在参与的原则，积极开展面向全体教职工的校园文体活动，营造人人参与的良好氛围，缓解教职工的身心压力，充分发挥广大教职工的积极性、创造性。

　　月份工作安排

　　二月：

　　1、召开工会委员会议，明确工作目标。

　　三月：

　　1、庆祝“三·

八”妇女节开展首批“三八红旗手”评选活动

　　2、迎市“三八”女职工踢毽、跳绳比赛

　　四月：

　　1、清明扫墓踏青

　　2、开展春季教工趣味运动会。

　　3、开展“践行职工精神，实现人生梦想”为主题的职工楷模及文明职工评选活动

　　五月：

　　1、庆祝“五·

一”劳动节

　　2、开展《做一个学生喜欢的老师：

我的为师之道》教职工读书活动

　　六月：

　　1、召开工会干部例会，讨论有关工作

　　2、组织参加无锡市第十六届教师技能大赛

　　3、收藏财产，资料归档。

　　九月：

　　1、庆祝教师节

　　十月：

　　1、庆祝中秋节

　　2、重阳节关心退休老教师

　　3、参加宜兴市教育系统教职工篮球比赛

　　十一月：

　　1、参加市工会组织的围绕“做一个学生喜欢的老师”为主题的教育系统师德演讲比赛

　　十二月：

　　1、举办第三届中老年教工气排球比赛

　　2、召开教代会

　　3、送温暖活动

　　2018小学工会的工作计划【二】

　　本学期继续以“爱岗敬业，培育幸福”为主题，以“过有滋有味的教育生活”办学理念为引领，不断提高培育小学教职工的幸福指数，切实把维护广大教职工的利益作为工会一切工作的出发点和落脚点，依法维护教职工利益，满腔热情地为教职工做好事、办实事、解难事。

发挥工会组织的桥梁纽带作用，增强学校工会的吸引力和凝聚力，求真务实、与时俱进，用心积淀和美校园文化，促进学校内涵发展，构建宾小和谐校园。

　　1.围绕学习十八大六中和十九大精神，继续开展学习讨论，实践研究的交流活动。

认真学习新《劳动合同法》，明确工会干部的定位，准确把握工会面临的社会环境和发展机遇，进一步激发广大教职工的创造力。

　　2.坚持以教职工为本，全面推进民主管理，不断增强工会组织的凝聚力。

加快工会干部提升与发展步伐，贯彻落实南通市工会干部教育培训规划，提高工会干部的政治敏锐性和政治鉴别能力;

围绕创建和谐学校，要求各级工会做党的路线方针的忠实执行者、教职工合法权益的忠实维护者、困难教职工的忠实帮扶者、改革开放的忠实支持者、民主管理的忠实推进者、发展教育的忠实促进者。

　　1.加强教职工队伍建设，配合党政做好教职工思想教育工作。

紧密配合学校党政领导，发挥工会的特色和优势，以“桂苑文化”为主题，推进校园文化建设，营造良好的育人环境和工作环境，用桂花文化来凝聚人，以桂花精神来塑造人，朴实做人，踏实做事，塑造良好的教师品格。

　　2.继续组织开展“扬师德美、铸中国梦”主题活动。

进一步加强师德师风建设，组织教师学习身边的师德典型，引导教职工立足本职、胸怀全局，把个人梦与中国梦紧密联系在一起，始终以主人翁姿态为教育工作作出贡献。

　　3.鼓励教师树立终身学习理念，努力提高学历层次和实施素质教育的能力和水平，掌握现代教育理论和多种基本技能，积极投身于学校的各项教改实验中，不断探索教育教学新途径。

　　3.积极配合学校行政，开展学习型校园建设。

在学校支部的领导下，以师德为核心，以青年教师为重点，关心青年教师的成长，计划10月中旬组织新一轮师徒结对活动，为他们搭建快速成长的平台，使更多的青年教师能脱颖而出，塑造学习型、知识型、创造型的教职工群体，提升学校声誉。

　　4.积极参与学校的教育教学工作，围绕“生态课堂”教学，协助教导处开展教学竞赛、示范课、教学比武、教学科研成果评展等活动，参与各教研组教研活动，认真总结和交流经验，促进教师队伍素质建设的新发展。

协助教学处认真组织教职工技能培训，积极参加县、市、省各级教学技能大赛，力争取得理想的成绩。

　　在学校党支部的领导下，积极配合学校行政工作，着力构建和创新学校工会维权机制，进一步健全工会从源头参与机制，维护教职工经济权益和保障民主权利机制，全面提高工会在教育教学工作中的参与程度，加大维权力度。

充分发挥工会组织在民主参与、民主管理、民主决策、民主监督中的作用，广泛听取教职工的意见和建议，构建学校和教职工沟通的平台，确保广大教职工的知情权、参与权、表达权和监督权，从而增强全体教职工的凝聚力。

　　密切联系群众，倾听教职工的呼声，及时反映教职工的愿望，积极采纳教职工正确合理的建议和意见，与教职工共同商讨学校发展大计。

关注教职工最关心、最直接、最现实的利益问题，为教职工排忧解难。

在干群之间做好协调工作，很好地发挥了桥梁作用。

　　献爱心、送温暖，实施“健康工程”。

从解决教职工困难入手，开展送温暖活动，要把教职工中困难群体作为帮困的工作重点。

对教职工生老病死等进行走访、慰问，定期走访、慰问离、退休老师。

元旦前夕给整十岁的教职工过集体生日，让他们体会到宾小这个“大家庭”的温馨!

　　组织教职工开展健康有益的文体活动。

本学期，积极筹备和开展庆祝“教师节”和“庆元旦、迎新年”等活动，通过棋、牌、球赛等丰富多彩的活动，丰富教职工的业余生活，愉悦教职工的身心，增进同事之间的友谊和了解，增强教职工的凝聚力和向心力。

　　工会继续开展“教工之家”建设活动，为教职工提供良好的学习、娱乐、休闲的活动场所。

同时组织工会委员认真学习十八届六中全会和十九大、全总十六大精神和新《工会法》，领会其精神实质，努力提高自身的综合素质，提供服务大局、服务教职工、创新创优、维护权益、协调关系、化解矛盾等方面的能力，保持良好的工作作风和精神风貌，在教职工中树立良好的形象。

　　继续加强工会“品牌工作”的创建。

本学期，工会仍以“桂苑文化”为主题，继续开展“以桂为媒，以新为体，励志育人”的品牌工作，做到师生人人参与活动，以活动养品行，以活动促工作，以活动带学习。

同时不断创新，不断总结，形成自己的特色。

　　加强工会宣传工作，做好信息报送工作。

　　主要工作安排

　　九月份

　　1.修订工会工作计划;

　　2.组织教师节庆祝活动。

　　十月份

　　1.重阳节慰问离、退休教师;

　　2.组织“青蓝工程”师徒结对活动。

　　十一月份

　　1.组织班主任调查家庭经济困难学生，建立新的《宾山小学困难学生信息库》。

　　十二月份

　　1.组织“庆元旦、迎新年”活动。

　　2.组织优秀工会积极分子与“168”爱生活动先进的评选;

　　3.举办整十岁教职工集体生日会。

　　18年一月份

　　1.组织对特困生和困难教职工春节慰问。

　　2.配合校行政做好教职工的年终考核评优工作。

　　2018小学工会的工作计划【三】

　　2018年，我校将深入贯彻党的xx届四中全会精神，坚持以人为本的工作理念，着力提高教师队伍整体素质;

进一步强化服务意识，大力推进民主政治建设，积极为教职工营造和谐的学习工作生活氛围，全面履行工会各项职能，充分调动广大教职工的积极性和创造性，切实加强工会自身建设，努力创学校工会工作的新局面。

　　一、以人为本，提高教职工整体素质

　　建设一支师德高尚、业务精湛、敬业爱岗的教师队伍。

充分发挥工会的自身优势，努力营造育才、引才、聚才和用才的良好环境方面发挥重要作用。

　　1、学习教师礼仪规范及优秀教师的事迹，树立榜样，表彰先进，提升教职工的师德素养和业务能力。

　　2、开展争创优秀文明办公室活动，使教职工在教学，科研，管理，服务等岗位上出亮点，出效益，出成果。

　　3、搭建交流平台，为青年教师成长发展创造机会