雅迪化妆学校员工规章制度(试行)Word下载.docx

雅迪化妆学校员工规章制度(试行)Word下载.docx

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不得找别人代替签到，每发现一次，学校将予以警告处分。

警告处分累计达三次者，学校予以解聘；

考勤记录统计结果将作为发放工资的依据之一。

三、学校员工不得迟到、早退和旷工、忘记打卡者按旷工半天处理。

1、迟到：

按每人次20元人民币处罚，迟到超过半小时者按旷工半天计算。

2、早退：

未经批准早退不足半小时罚款20元，超半小时按旷工半日处理。

3、旷工：

无故连续旷工3天，按自动离职处理。

四、请假应提前3天向执行校长请示，请假两天以内（含两天）由执行校长批准，并报总校校长，请假三天及以上一律由总校校长亲自审批。

请假人要将请休假期间内与自己有关的工作向有关人员交代清楚，并留下联络方式。

五、年休假：

在雅迪化妆学校累计工作一年不满十年的，年休假为五天；

已满十年不满二十年，年休假十天。

六、着装：

上班穿工服，佩戴胸卡、化职业妆涂抹艳色口红、不穿工服佩戴胸卡及不化妆者罚款50元一次

七、每日例会：

晨会：

每天8：

30—9:

00晨会，由执行校长主持，所有人列出当天工作计划，按最紧急最重要、最紧急不重要、最重要不紧急、不紧急不重要四项来列举。

晚会：

每天下午17:

00—18:

00，由执行校长主持，总结当天工作计划执行完成情况，未完成列出未完成原因。

周例会：

每周五各分校开周工作总结会（具体时间根据各校情况自己确定），总结一周工作，并列下周计划。

教研组会：

每周有各分校总监开教学研究会，讨论确定下周教学内容，并指导检查各老师教案，务必做到同类学科教案统一、教学用ppt统一、教学手法统一三统一原则。

八、对学生要细心、有耐心、有爱心。

学生投诉老师，老师罚款50元。

九、各岗位员工必须完成各自既定内容，如检查不合格罚款50元。

十、卫生管理：

每周要有值日表，主讲老师监督各自班级每天卫生打扫情况，学校每天进行检查，不合格者，主讲罚款50元，执行校长罚款20元。

十一、离职人员需提前3个月与总裁沟通，擅自离职者将扣除一切押金、绩效奖金及当月工资！

榆林雅迪化妆学校（宣）

本制度最终解释权归雅迪化妆学校