我为谁工作心得体会文档格式.docx

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毋庸讳言，这本书讨论的是一个似乎有些老套的问题：

工作态度。

涉及此问题的书不少，但大多数书仅仅空洞地要求人们端正工作态度，而至于为什么这么做，所给的解释未能触动人们内心。

《你在为谁工作》则不同，它通过提出“你在为谁工作？

”这个需要自我反思的人生问题，并对这个问题进行了深刻细致的解答，从而让每一位员工从内心深处承认并接受“我们在为他人工作的同时，也是在为自己工作”的朴素理念。

正确看待工作，是端正工作态度的前提。

一个人如果有“我

不过是在为老板打工”或者“我不得已才干这份工作”的想法，那他在工作时的外在表现绝不会激情四射。

那么，工作是什么？

书中说：

“工作是一个施展自己能力的舞台。

我们寒窗苦读来的知识，我们的应变力，我们的决断力，我们的适应力以及我们的协调能力都将在这样的一个舞台上得到展示。

除了工作，没有哪项活动能提供如此高度的充实、表达自我的机会、个人使命感以及一种活着的理由。

工作是我们需要用生命去做的事。

”这与工作仅仅是“为五斗米折腰”“为别人干活”的想法完全不同，揭示了工作的真正内涵，为点燃工作激情打下基础。

读了《你为谁工作》一书我对工作有了更进一步的认识。

一、工作要敬业，要认清自己工作的性质，要在工作中投入自己的热情和智慧，而不是被动地应付工作，要在工作中增强责任感，不要机械地完成任务，要有创造性地、主动地工作。

二、要提高自己的工作效率，比尔盖茨说过这样的话：

“过去，只有适者能够生存；

今天，只有最快处理完事务的人能够生存。

”只有效率高的人才能挤出时间来完成更多的事，千万不要把昨天能完成的工作拖延到明天，不要等到领导开口问：

“那项工作你完成了吗？

”才开始四处寻找借口，并匆忙上阵，仓促处理未完的工作。

要让自己的能力得到煅炼，应该保持适度的紧张，这是一种积极的精神状态，会督促我们工作的进步。

三、争取每天比别人“多做一点”，每一天，都要尽心尽力地工作，每一件小事情都要力争高效地完成。

尝试着超越自己，

努力做一些份外的事情，让自身不断进步。

多做一点是一个良好的习惯，经常保持这种习惯来驱策自己快速前进。

四、要坚持学习，如果沉溺在对昔日以及现在表现的自满、自足当中，学习以及适应能力的发展便会受到阻碍。

要不断对工作投注心力，如果不这么做，工作表现自然无法有所突破，终将陷入停滞不前甚至是倒退的境地。

今天工作不努力，明天必定要去努力找工作。

我会珍惜今天的工作环境，为能拥有这个工作机会，而心怀感激，我会不断努力，不断提高自己，脚踏实地的做好自己的每一项工作，让自己的劳动成果得到认可，达到自我实现的最高境界。

篇二：

你为谁工作读书心得体会

你为谁工作读书心得体会

――陈宾

拿到这本书，读着书名《你为谁工作》，心中便如被重锤敲击了一下——不禁问自己：

是呀，我为谁工作?

于是便匆匆走进书里，期望能在这本薄薄的小书中得到我期待的答案。

翻开书本，看到前言是一个故事，通过这个故事我们深刻体会到工作是为了自己。

也许我们每天都在重复做着一件事情，而通过做这件事情我们能从中获取一份工资，仅此而已，其实我们都重来没有想过，我们在从事这份工作的同时能否在其中收获什么，工作就真的是仅仅为了那一份工资吗？

我们在工作中怎样去获取？

在获取这些以后我们能否改变现在自己所拥有的！

我们学习完这篇文章后有以下体会：

首先是心态的改变，过去总是以为工作就是为了换取工资，每天日复一日的工作，等到退休就可以安享晚年，从来就没有想过，工作是为了自己。

如果我们把工作上大大小小的事情都看做是自己的事情，那么我们对待工作的态度将是严谨的，会去把我们工作的每个细节做好，并且将它完成得更好，这样的工作心态要是每天都在坚持的话，任何事情我们都能一一将它做好，这样便会得到领导以及同事的信任，久而久之，工作对于我们来说便会成为一种享受，工作也就成为了一种乐趣。

工作不仅仅只能看到工资，我们应该看到除工资以外的东西，

比方说经验，这个是只有自己才能拥有的，任何人都不可能从自己身上拿走，当经验的累积达到一定数量的时候，它就成为了自己一种无形的资产。

在公司技术革新或是开发新产品的时候，我们就能将自己的这种无形的资产化作有形，并且在此过程中获得更多的工资，或是由现场操作转变为技术指导等之类的，所以说我们的工作不是一成不变的而是可以改变的。

工资的高低本身与自己的工作无关，也与工种无关，关键在于我们对待工作是什么样的态度，自然工作也会怎样来对待我们自己。

现在很少有人会去珍惜自己的这份工作，却是以工资的高低来衡量工作对于自己的适应性，从来就没有想过现在从事的工作我们能在其中学到什么，自己能否给自己定下一个目标，通过现在从事的工作不断努力，不断的学习，来充实自己，最终收获达到目标的快乐。

一味的以工资来衡量，反而会失去很多学习的机会，自己的时间也在浪费，最终一无所获，现在许多年轻人就是如此。

其次就是认识度的改变，工作中的每件事情，包括细小的事情我们都应该尽心尽责的去完成，不要一味的埋怨自己的工作，要知道把细小的事情做好也不是一件容易的事情，我们可以把它当做是一种挑战，并且在挑战中不断的磨练自己的耐心与责任心，久而久之在面对任何事情的时候我们都将游刃有余的处理好它。

如果我们能将所有细小的事情都能处理好，这样便会得到领导的

信任，在多次完成领导交付的任务后便会得到领导的赏识，所以我们不用急着去让领导赏识自己，也不用当心领导不会赏识自己，只要我们能将自己现有的工作做好，并不断的提高，带着一颗负责任、敢挑战、仔细的心，注重工作中的每个细节，我们就能将工作完成得更好，也就不怕领导不会赏识自己了。

工作就是为了我们自己，我们不但要做好自己的工作，而且还要在工作中不断的学习，给自己下定一个目标并且为了这个目标而不断奋斗，我们就能在工作中收获更多的工资与快乐，工作也会成为一种乐趣。

工作是可以快乐的，也是我们每个人应该去珍惜的。

在学习完此书后我们的心态有了很大的改变，同时我们也会去教导身边的人，促使他们能在心态方面也有所改变。

从而更好的完成自己的工作，并且在工作中不断学习、不断努力、从而达到自己的目标。

再回头问一句“我，在为谁工作?

”我想我会回答，我在为自己工作，因为我爱自己，所以我也爱我的工作。

因为有了工作，人生才有了目标和意义，我不再是一个个体，而是社会的一分子，是国家这个庞大机器中的一道重要链条。

尽自己最大的努力，对自己的工作负责。

用自己的激-情，让平凡的工作能时时闪现快乐的火花。

也许未必将来有想象中的成功和辉煌，但至少我能对自己所付出过的努力负责。

篇三：

我为谁工作心得体会

功能科：

刘熔

一、工作是什么？

简单一点说工作就是做事情,干活。

工作就是付出努力达到

某种目的。

工作是一种谋生手段.工作是一个施展才能的舞台。

我们寒窗苦读来的知识，我们的应变能力，我们的决断能力，

我们的适应能力以及我们的协调能力都将在这样一个舞台上得

以展示。

除了工作，没有哪项活动能提供如此高度的充实自我、

表达自我的机会，以及如此强的个人使命感和一种活着的理由。

二、人为什么要工作?

你为什么要上班？

美国幽默大师罗伯特〃奥本说：

“每天早

上起床后，我都看一遍福布斯美国富翁排行榜，如果上面没有

我的名字，我就去上班。

”人每天有三分之一的时间用于工作，

一生将有４０年的工作时间,工作是我们生活开支的重要来源,

工作质量决定我们的生活质量,有人工作是为了养家糊口,有人

是纯粹为了解决基本的温饱问题,还有人是为了打发时间过的

不那么无聊,有一部分人为了实现自己的理想,展现自我的人身

价值…..每一个人都有自己的工作出发点,不同的工作动机就

产生了不同的人生结果,工作就意味着责任,一个没有责任感的

人,只能庸庸碌碌的暗淡度日,他的人生将是毫无意义的.假如

部车子,一栋房子……而发愁,有的人会每天茫然不只所措…..

工作也是为了能满足我们更高层次的需求,工作也是为了自己

能在这个世界上留下一些痕迹,工作也是为了能得到别人的尊

重,所以我们需要工作.

三、我为谁而工作

案例:

有这样一个耐人寻味的故事：

杰克在一家国际贸易

公司工作了一年，由于不满意自己的工作，他愤愤的对朋友说：

“我在公司里的工资是最低的，老板也不把我放在眼里。

如果

再这样下去，总有一天我要跟他拍桌子，然后辞职不干。

”

他的朋友问道：

“你把那家贸易公司的业务都弄清楚了吗？

做国际贸易的窍门完全弄懂了吗？

”“还没有”“君子报仇十年

不晚。

我建议你先静下心来，认认真真地工作，把他们的一切

贸易技巧、商业文书和公司组织完全搞通，甚至包括如何写合

同等具体细节都弄懂了之后，再一走了之。

这样做岂不是既出

了气，又有许多收获吗？

杰克听从了朋友的建议，一该往日的散漫习惯，开始认认

真真地工作起来，甚至下班之后，还常常留在办公室里研究商

业文书的写法。

一年之后，那位朋友偶然遇到他，“现在你大概

都学会了，可以准备拍桌子不干了吧？

”“可是，我最近发现半

年来，老板对我刮目相看，最近更是委以重任，又升职、又加

薪。

说实话，不仅是老板，公司里的其他人都开始敬重我了！

我们不知道故事中的杰克现在何方，但在现实中的确有很

多人，工作只是为了挣钱，只是为了生活，把自己变成工作的

奴隶，拈轻怕重，斤斤计较，惟恐多牺牲一点。

也有很多人，

事情还没有做成，就想得到别人的预先承认。

一旦工作不顺心，

就牢骚满腹，甚至扶袖而去。

说实在的，我们中的很多人都曾经这样想过：

“我只拿这点

钱，凭什么去做那么多工作。

”“我只要对得起这份工资就行了，

多一点我都不干。

”这样的想法具有很强的代表性，在许多人看

来，工作只是一种简单的经济关系，做多做少，做好做坏，对

自己意义不大。

这些想法其实都是不对的啊！

案例:

鲁西做了十几年的木匠活，他因敬业和勤奋而深得

老板的信任。

天长日久，鲁西对老板说，自己想辞职做一些别

的尝试。

老板十分舍不得他，再三挽留，但是他去意已决，不

为所动。

老板只好答应他的请辞，但希望他能再帮老板盖一座

房子。

鲁西自然无法推辞。

鲁西身在曹营心在汉，心思全不在工作上。

用料也不那么

严格，他出的活全无往日的水准。

老板看在眼里，却什么也没

说。

等到房子盖好后，老板将钥匙交给了鲁西。

“这是你的房子，”老板说，“我送你的礼物。

老木匠愣住了，悔恨和羞愧溢于言表。

他盖了那么多豪宅

华亭，最后却为自己建了一座粗制滥造的房子。

听了这个故事，一定有不少人为鲁西的行为以及结局感到

惋惜。

但是回头反思一下自己，我们何尝没有做过像鲁西一样

的蠢事呢？

你是否曾经因为工作的枯燥乏味而消极怠工；

你是否曾经

因为薪酬低廉而怨天尤人；

你是否曾经因为自己觉得没有得到

领导的重视而牢骚满腹……

那是因为你还没有意识到你为他人工作的同时，也是