最新外协qa岗w职责范文word版 11页Word格式.docx

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最新外协qa岗w职责范文word版 11页Word格式.docx

主要职责:

1、负责外协组日常工作(人员管理、请销假)。

2、负责维持与地方政府、甲方的良好关系,并妥善处理企业与村民的关系,确保生产正

常开展。

2、上报外协费用计划,并对费用使用情况进行监督、统计、分析。

3、负责外协组及其他单位和部门外协费用报销审核。

4、参与签订外协相关合同、协议,负责相关费用核算及汇款审核。

5、参与突发事件应急处理工作。

6、积极完成领导交办的其他工作。

外协员岗位职责

直接上级:

外协组长(主管)任职资格:

有较强的协调处理能力和应变能力。

完成指定区域(井位)的外协工作。

管理权限:

外协人员调配,参与外协问题处理,外协费用预算,外协费用报销和汇款的

岗位责任:

全面负责责任区域内的外协工作。

主要职责:

1、新井踏勘:

确定地理位置,检查道路是否完好并进行妥善处理,确定是否存在遗留问

题并处理,做好搬迁前的企地关系协调。

2、所负责区域(井位)内的外协费用协商、赔偿协议签订、付款手续办理等相关事宜。

3、配合搬迁,处理搬迁过程中出现的外协问题。

4、领导交办的其他事宜。

篇二:

外协主管的岗位职责外协主管职位说明书篇三:

外协人员的岗位职责外协人员岗位职责

岗位

核心

价值

一级

职责服从生产主管安排,及时、保质的完成外协任务工作职责与结果工作结果

1.严格按排产单的要求安排外协生产

2.严格按采购计划要求做好外协采购工作

3.跟踪外协采购进度,确保外协单位按时交货

4.协调生产进度,确保按时完成生产任务外协5.严格把握外协质量关,有特殊要求的环节应及时提醒,确保外协采购质量工作6.

对外协和采购返回半成品进行质量和数量清点,如不符及时处理

7.及时办理外协品与半成品入库手续,配合仓库做好半成品库台账

8.定期与仓库配合进行半成品库清点,做好数量与产品统计

9.确认外协结算单,交给总经理签字打款

10.定期汇总外协数据,评判外协厂家加工能力,开发新外协厂家

1.泄露或出卖公司机密,以权谋私,损害公司利益岗位职业绝对2.严重渎职,徇私舞弊,给公司造成损失行为禁止3.后果严重者将根据《中华人民共和国劳动合同法》之规定解除劳动禁区合

同,并追究其法律责任

财务无权限

核心运营1.对本部门工作具有建设权权限权限2.对下属员工是否录用及解除决定权管理直接下属的调配审批权、隔级任免,下属部门员工的绩效考评审核权权限任职资格要求

准入

学历

知识

和技

专科或以上无无1.具备良好的语言表达与组织、协调能力2.熟练使用办公软件

1.高度认同公司核心价值观

职业2.认同结果导向的工作方法、尊重客户价值的工作取向职业素质

3.能准确接受上级任务,接受任务,顺利完成任务素养个人责任心强、原则性强、沉稳、敬业素质外部客户

各利益相关者篇四:

外协岗位职责与要求外协加工岗位职责与要求岗位的职责

1.量尺:

在接到测量通知单后第一时间通知厂家量尺

2.出图:

通知量尺的第二天算起,三天之内要把图纸送到物料部(板式家具七天之内与客户碰完图送到物料部)通知设计师出图选型号,告知钱款是否足够

确认签字

3.生产:

通知厂家生产第二天算起,按照生产周期确定安装时间(安装时须与材料员确认现场是否具备安装条件)

4.安装:

确定安装时间,提前一天通知厂家

5.维修:

接到维修通知,第一时间通知厂家,做好跟踪

6.对单:

每月8,18,28日与厂家对单,现阶段的进度情况

7.结款:

厂家送来的结款单,确认有成品验收单,并且无误后可给予请款

岗位要求

1.每月十天上交一次岗位存在的问题及进度情况

2.每月十天给财务一次成品签单额报表,电子版打印版两份

3.每天管客服要一份防水,发给库房,打印报备单,存档

4.每天接到成品代购单,及时存档

5.每天给a区前台发当日签单金额

6.每月上交一次设计师大会会议总结内容

7.做好增减项工作

201X年10月24日物料部外协加工:

篇五:

外协主管岗位职责外协主管岗位职责

一、贯彻执行国家有关建筑安装的法律法规,贯彻执行各级地方政府有关建筑安装的行

政法规,贯彻执行公司的各项规章制度。

二、负责监督给/排水、采暖、燃气、电子电气(强电、网络、电话、闭路电视、门禁

系统、安防系统)、空调通风、电梯、消防、园林绿化工程的技术指导,跟踪、巡视、检查

相关专业工程的施工进度、工期、质量和安全文明施工。

三、负责设计、监理、施工等单位的信息与资料传递,协调、监督、检查各单位的工作。

四、监督监理单位对工程的四控(进度控制、成本控制、质量控制和安全控制)、三管

(合同管理、文档资料管理、信息管理)、一协调(组织协调)的执行情况。

五、负责给相关专业的施工单位做技术交底,特别是各施工设计区域的地下管线、地下

建筑物的位置深度以及与相邻单位的关系,避免出现施工冲突和安全事故。

六、负责工程的进度管理,督促各施工单位按施工组织设计和进度计划完成任务;

及时

向领导反映各施工单位工程进度情况和影响工期的主要因素。

七、协调各施工单位的关系,及时解决各单位之间的矛盾,排除施工干扰,确保施工质

量、进度和工期。

八、协助项目前期供水、供电等相关手续办理;

协调各施工单位施工水电费用的分摊收

缴工作。

负责临时用电安全管理。

九、参与图纸会审、设计交底工作,跟踪处理相关图纸会审中提出的问题,负责外协各

专业设计变更、洽商及现场签证的初级审核工作。

十、解决图纸和施工现场出现的技术等问题,做好技术变更工作;

负责审查、协调主管

专业各施工单位提出的设计变更,对设计变更产生的各种影响进行论证并与设计单位沟通,

防止出现顾此失彼的现象。

及时签证记录相关专业的设计变更情况。

十一、负责对主管专业工程材料、设备选型、施工机械及施工队伍的质量进行检查。

十二、负责监督、检查主管专业材料设备进场检验工作,严禁不合格的材料设备使用到

工程上。

十三、负责收集、整理、汇总相关专业的工程情况、存在的问题并及时向领导反映并提

出处理意见。

十四、负责督促检查主管专业的监理工作,协调监理、施工单位的关系。

十五、参加工程协调会与监理例会,提出和了解外协工程施工过程中出现的问题,进行

研究讨论,提出解决办法。

十六、协助预算工作,做好工程建设投资控制。

十七、协助本专业竣工工程资料的审核、接收、归档及与物业的交接工作。

十八、完成领导临时交办的各项任务。

外协组长(主管)岗位职责

外协副经理

直接下级:

高中以上文化程度、从事外协工作2年以上,有较强的组织协调能力、协调处理能力和应变能力。

负责外协组所有的管理工作

管理权限:

外协人员调配,参与外协问题处理,外协费用预算,外协费用报销和汇款的审核。

2、负责维持与地方政府、甲方的良好关系,并妥善处理企业与村民的关系,确保生产正常开展。

外协组长(主管)

岗位性质:

确定地理位置,检查道路是否完好并进行妥善处理,确定是否存在遗留问题并处理,做好搬迁前的企地关系协调。

篇三:

技质部-QA岗位职责说明书

岗位职责说明书

一、岗位目标【岗位设立目的和职权范围】

为保证公司品质目标和本部门工作目标的完成,依据部门主管的布置,在国家相关法规和公司规章制度的规范下,履行品管部编制组织及具体实施、与其相关的部门之间的联系、协调与沟通等方面的事宜及对本部门的管理等规定职责。

二、岗位职责【描述主要工作内容,用合适的关键动词表述所担负责任】

(1)所有成品出厂前必须进行出厂检验,才能达到产品出厂零缺点、客户满意度零投诉的目标;

(2)根据车间提出<成品送检单>内容,对提出检验的成品进行检验工作(包括功能测试、外

观、组装、包括包装材料、方法、特殊要求、箱唛等方面进行检验)

(3)根据车间提出的送检样板进行首件确认,并对确认结果负责;

(QA在以下情况下必须做首

件确认动作,确认合格后方可量产,否则不准量产。

1、每次的开机之首件;

2、品质异常重新对策后之首件;

设备、刀具更换或修护后之首件;

4、生产作业条件变更后必须做首件确认动作);

(4)依据成品检验质量标准和AQL标准,对所检验批次成品判定合格与否,并对判定结果负责;

(5)督促车间对检验不合格批次成品进行翻检,直至再次检验合格后方可成品入仓、出货;

(6)负责成品入仓标识的签核判定工作;

(7)负责各项检验记录的存档工作;

(保证检验记录真实、清楚、及时、准确)

(8)每月负责统计分析成品检验合格率,客户验货合格率,样品检验合格率,对检验不合格项

目进行分析并提出改善意见;

(9)负责成品出货监督工作,监督入仓、仓存、搬运等操作流程;

(10)及时向上级反映各类品质异常问题并追溯落实完成;

(11)严格按技术图纸

要求,检验标准等对生产现场进行巡回检验,并记录相关的信息,发现有

不良现象及时反映并提供样品,尽量把各种问题反映在最前端;

(12)严格按照QA工作指导书作业检验;

(13)对所有装配件检验需合理取样测试装配效果,参照装配效果和其他质量水准判定来料质量

等级;

加强与生产线及仓库的沟通,主动跟踪各种料件品质使用状况,负责生产过程的材料的异常投诉处理,针对异常问题点总结经验并在下次检验中注意;

(14)协助生产现场全面品质管制,确保产品的顺利生产和出货;

(15)监督生产各使用检验仪器,是否在受控状态下使用;

(16)努力学习各类专业检验知识,自觉提升个人业务水平;

(17)完成上级安排的其它临时性工作。

1

(一)知识结构【描述履行本岗位职责所需的相关知识,学历,经验等要求】

(1)熟悉与本岗位职责相关的法律、法规和规章。

(2)熟悉公司各种产品的构造、性能、工艺(流程)等与本岗位职责相关的管理和技术知识。

(3)具有中专(高中)以上学历。

(4)具有电子电器(小家电)行业QA检验工作1年以上经历。

(5)掌握计算机的操作知识。

(二)能力要求【描述履行本岗位职责所需的基本能力要求

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