个人生产学习心得体会5篇Word文件下载.docx

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　　第一连续学习，不断提升理论素养。

　　在信息时代，学习是不断地吸取新信息，获得事业进步的动力。

作为一名年轻同志更就应把学习作为持续工作认真性的重要途径。

走上工作岗位后，我认真响应单位号召，结合工作实际，不断学习理论、业务学问和社会学问，用先进的理论武装头脑，用精良的业务学问提升潜力，以广博的社会学问拓展视野。

　　其次努力实践，自觉进行主角转化。

　　“理论是灰色的，生活之树常青”，只有将理论付诸于实践才能实现理论自身的价值，也只有将理论付诸于实践才能使理论得以检验。

同样，一个人的价值也是透过实践活动来实现的，也只有透过实践才能熬炼人的品质，彰现人的意志。

　　从学校走向社会，首要面临的问题便是主角转换的问题。

从一个同学转化为一个单位人，在思想的层面上，务必生疏到二者的社会主角之间存在着较大的差异。

同学时代只是单纯的学习学问，而社会实践则意味着连续学习，并将学问应用于实践，同学时代能够自我选取交往的对象，而社会人则更多地被他人所选取。

诸此种种的差异。

不胜枚举。

但仅仅在思想的层面上生疏到这一点还是不够的，而是务必在实际的工作和生活中潜心体会，并自觉的进行这种主角的转换。

　　公司现状的一个分析

　　在这个阶段的学习期间我发觉了公司里的薄弱环节，而这些环节我个人认为他是会阻碍公司的进步和更好的房展的。

在公司里的磨边车间，磨边人员在会磨边的基础上除了会量外径和看矢高外，其他方面基本不太生疏。

磨边车间的报废率较高其实和他们不会检有一部分关系，首先可能是检测人员一天在一段时间内不会去抽检，而是等产品磨了结束或是一个工作时间段才去，这大大会提高不良品的比例。

我各人认为我们就应提高检测人员的抽检次数，不该等磨完才去检这个型号产品，检测时假如发觉问题能够让工作人员马上调整机台，避开造成更多的铺张。

同时还能够透过培训增加机台操作人员的其他技能，比如学习一部分呢检测技能，他们能够在磨边的状况下自我也能够检产品，对一些没必要的错误能够准时处理。

在镀膜车间里是我时间在的最长的地方，在我身边存在的问题也很多。

我们公司是以镀膜为中心进展的公司，所以我们的生存基本以此为中心。

但是身边我总觉得存在一些不和谐的东西，中小型企业的进展原来就是一个艰辛的过程，所以我们要珍惜这来之不易的机会。

生产过程中的铺张是任何企业中都存在的问题，但是我一向都认为我们能够节省成本而到达给客户降低销售价格，也就是透过成本的节省的这个值和出售价格的下调之间的相互转换。

但是透过我的观看我们的成本把握这方面没有做的很好，首先就是车间里的工作人员任凭丢产品现象，我觉得假如公司里那个负责对公司东西进行一段时间的盘点就应明白这个问题。

因此在方案规定生产的数量内该有个报废比值，就说吧在要求交出多少合格品的前提下允许你报废多少，假如报废多的能够给于相应惩处，假如没有报废的能够用这个准许报废的比率折算成嘉奖，但是这要把握好带给基片的数量的精确     性。

我觉得假如我们有必需的措施来约束就能够大大减低铺张，这样擦基片时或许掉落现象，下玻璃时弄坏，讲话的口水映子都能够很好的把握。

企业有时候最可怕的就是家族企业，为什么?

我认为假如身边工作的人都是些老员工或是有必需职位的亲戚伴侣这会带动企业后退，我们务必有必需的方式来管理这个问题。

不然假如消灭问题亲戚之间相互包涵，时间久了每个人都养成习惯，对企业来说是格外危急的。

　　如何提高中小型企业的生存空间

　　如何提高工作效率

　　1.正确的制度

　　俗话说：

“没有法规，不成方圆。

”没有完善的制度，或不擅长运用制度，顾此失彼，工作必定无法开放，制定出大家共同遵守和依据的工作准则，不仅仅保证了成员们行动的正确规范，而且还有利于调动和发挥人的认真性。

同时，制定出正确的制度之后，还务必要引导团队成员认真自觉、一丝不苟地遵守制度。

用制度来约束人，让员工们一言一行有法可依，有标可考。

首先，企业的管理者务必下大决心去推行，企业任何制度都会对员工起着必需的约束，因此多数员工对制度的执行都会产生必需的抵触作用，这是由于他们生疏到的是企业对员工的不信任及把握，作为企业的管理者就应让每一位员工都明确，任何制度都是促进。

制度对工作表现优良的员工是一种激励，对表现差的员工是一种鞭策，所以就应让员工深刻理解这一点。

在那里面，企业的管理者就应以身作则，有一种“敢为天下先”的胸怀。

发觉缺陷、敬重缺陷并准时解决缺陷。

　　2.和谐的管理

　　和谐是一种状态，好的管理状态自然是和谐的。

什么是和谐管理呢?

首先，管得有理。

管理不能强词夺理，更不能颠倒是非。

其次，管得合理。

日常管理要有理性，危机管理要有理智，冲突管理要立足于理解，避开心情化、极端化、片面化、确定化。

防止“小事弄大，大事弄炸;

”管理过程要顺理成章，管理行为要合情合理。

但假如处理不好，它也间接影响企业的经济效益。

企业管理的目标就是建立和谐，更好的调动和发挥人的认真性，把企业做大、做强。

　　3.持续有效地培训

　　培训就是生产力。

员工是企业最贵重的财宝。

只有做好了员工的工作，解决了员工的问题，公司才能真正取得长期的成功。

能够说，优秀的企业员工是企业最贵重的财宝，更是企业成长的生力军和战斗队。

同样，成功的企业也都格外重视吸取、培育企业优秀的人才。

人才战略已经成为当今企业的核心竞争力之一。

培训对企业的重要性日益受到各级企业管理者的重视。

这天，面临市场经济激烈的竞争，没有人会否认培训对企业的重要性。

培训的价值带给企业的不仅仅仅是业绩的提升，培训已成为提高企业核心竞争力一部分。

　　个人目标

　　在所学光电子技术的基础下又学习了商务管理，想在光电子技术成熟的条件下在把自我的商务管理学问结合上去。

管理做好是一个艰辛，但同时也是一个格外熬炼人的东西。

书本上得东西给我们的带给了参考的前提，在真正的生产和实践中务必要自我真正的去历练。

现公司给我们带给了这个机会，所以我们务必去努力在这种机会的条件下制造出他该有的价值。

但是这些的前提是自我务必对全部的一切有一个全局性的明白和了解后才能做好一切，所以眼前的目标是加紧学习，尽量用最少的时间学会更多的东西。

　　以上属于个人想法和推举。

　　个人生产学习心得体会范文二

　　生产实习是高校最终一个极为重要的实践性教学环节，生产实习是在同学已学习了专业基础课和部分专业课后进行的一个理论联系实际的实践性教学环节。

。

透过实习，能使我们接触生产科研，到达理论与实践相结合的目的，加深对专业的了解，拓宽学问面，获得基本操作训练，使我们接触与本专业相关的实际工作，增加感性生疏，培育和熬炼我们综合运用所学的基础理论、基本技能和专业学问，去独立分析和解决实际问题的潜力，把理论和实践结合起来，提高实践动手潜力，为我们毕业后走上工作岗位打下必需的基础;

同时能够检验编程的潜力，为进一步提高训练教学质量，培育合格人才积累阅历，并为自我能顺当与社会环境接轨做预备。

“学而不厌，诲人不倦。

”四年来，我全面严格要求自我，不断追求进步，不断完善自我，不断超越自我。

在实习期间，在指导老师的带领下，认真思考，做好完成系统的工作，完成任务要求，做一名合格的技术员。

　　本次实习地点是在本校的科技楼的1005试验室。

在第一天的时候，唐老师就给我们交待了本次实习的目的与任务。

这次的实习时间为三周，我们需要在指导老师的带领下自我动手解决完成相应的试验资料。

我扫瞄了一下，这些试验中很多都是之前没有接触过的新学问，但是俗话说的好：

“活到老，学到老”，我一向在各方面严格要求自我，努力地提高自我，以便使自我更快地适应社会进展的形势。

透过阅读超多的专业书籍，勇于解剖自我，分析自我，正视自我，去其糟粕，取其精华，不断提高自身素养。

而且，学习新学问的过程也是一个自我认知的过程，能够更好的发觉自我，提高自我。

因此，我打算，在这次的生产实习中，我要更进一步的严格要求自我，虚心学习，争取在各个方面取得更大的进步。

　　在学习中做事。

任何细节都有它的专业规律，任何人都有其独特比较优势;

养成共性虚心才能不断进步，踏实肯干才能表现专业。

在这次实习期间，心境有时还显浮躁，做事间或还有马虎;

这两点是在日后须牢记心中，并不断努力改善的地方。

信任，透过踏踏实实做事，虚心低调做人，并在老师和同学的帮忙下，自我会得到很好的成长，也会为社会的进展贡献自我的力气!

　　虽然是在学校里进行生产实习，但是也要严格遵守各种规章制度。

同时，也要认真地去应对各种困难，认真刻苦的把自我的事情做好，想尽一切方法做完善。

所以，要想成功的进行实习，就务必首认真负责、刻苦、认真进取，像一个职业者一样要求自我，不能再像以前一样懒懒散散的了。

　　老师还跟我们说到，想要做好生产实习，就要做到一下几点：

多听，多看，多做

　　我们来到试验室之后，要明白自我能否完成这些试验，关键是看你自我对待这次实习的态度，态度好了，即使自我以前没有学过的学问也能够渐渐把握，态度不好，就算自我有学问基础也不会把试验做好。

少埋怨

　　经常埋怨的话，会很影响自我的心情，结果就是导致自我心情不好，也做不好试验。

所以，我们就应少埋怨，无论做什么，我们都就应以良好的态度对待，信任总会有点收获的，我们就应多看到好的方面，这样才能持续工作的激情。

虚心学习

　　在这次实习的过程中，我们会遇到很多问题，有的我们懂得了，也有很多我们不懂的，不懂的东西我们就要虚心向老师同学请教了，当别人教我们学问时候，我们就应虚心理解，要不然就可能做错，要持续认真严峻 的态度去做事。

细心加急躁，知错就改

　　每个人都有犯错的时候，工作中第一次犯错不要紧，能够马上改过来就得了，但下次不要再犯同样的错误，否则后果是很严峻的。

　　最终开头上课了，大家依次将实习要用的程序拷贝到自我的电脑里，并建好自我的文件夹。

由于大家都是第一次接触生产实习，对软硬件方面都不生疏，因此唐老师急躁地给我们讲解Matlab的使用方法以及for循环的使用方法，之后又给我们举了几个例子，好让我们能够更加深刻的了解for循环，老师告知我们说for循环是Matlab中最基本的一种循环，必需要把握。

可能是由于觉得这个循环有些简洁，所以并没有引起我的重视，这一点让我在后面的学习中吃了点亏，所以不管是不是已经学会的学问，都就应要急躁的学习。

假如真的把握了，也能够听完，就当是复习，正所谓“温故而知新”。

　　第一次课很快就结束了，在这次课中，由于对for循环把握的不够透彻，所以对讲课资料理解的也不够，所以回宿舍后我又看了几遍for循环，并上网查找了一下Matlab的功能等。

又扫瞄了一下试验方案，这回实习的资料有1。

辨别率转换2。

量化比特数的转变3。

水平和垂直方向差值信号的统计特性、相邻帧的帧间差值信号的统计特性4。

平滑线性滤波5。

中值滤波6。

锐化7。

DFT、DCT8。

JPEG量化，测试DCT系数（直流系数、沟通系数）对图像的影响9。

PSNR的计算10。

BTC编码11。

误码掩盖12。

渐渐消灭的编码方式13。

YUV文件的读取及操作（包括：

缩放、序列反转、镜像）14。

视频压缩的影响因素

　　看完试验方案