书记在干部工作述职会讲话Word文档格式.docx

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我们还邀请了全县负责干部和部分“两代表一委员”过来旁听，就是让大家来监督我们的工作。

大家在听的过程当中，也能感受到有些领导的感觉还不是那么准。

组织上信任我们，把我们放在重要的岗位上，我们是怎么在认真履责，是否在尽心履责，在谋划与你岗位相适应的工作，做到了没有？

我想通过这次述职会之后，我们要进一步加大工作监督的力度，包括人大对政府职能部门的监督，两代表一委员的评议，特别是对老百姓反映大、企业反映大，不作为、慢作为现象的监督，以此来促进、推动我们把工作做的更好。

下面，我结合个人的思考和想法，结合大家的意见和建议，谈三个方面的内容：

一、对工作的简要总结新一届班子换届以来，我们紧紧围绕“拼争全国五十强县市、建设现代化综合新城”的战略目标，全力实施经济大发展、城乡大变样、社会大和谐三大工程，埋头苦干、务实奋进，继续保持了县又好又快的发展势头、继续保持了县在全省领跑的龙头地位，并且取得了“更快、更强、更高、更实”的初步成效。

1、发展步伐不断加快。

体现在去年年底、今年上半年，在全球和全国经济下行的大背景下，全县主要经济指标的持续增长。

特别是今年上半年，16项市考核指标全面超额完成任务，5项指标保持30%以上的高位增长，5项指标实现全市占比提升，4项指标（可统计）继续位居全省第一。

其中，财政总收入完成30.48亿元，地方一般预算收入完成18.49亿元，分别增长30.8%和44.8%，接近xx年全年的总量，继续在全省领跑。

说句实在话，县在基数这么大的情况下，仍然保持这么高的增幅，着实不易。

2、发展后劲不断增强。

体现在产业发展、项目推进和招商引资的持续跨越。

坚持工业做大做强，大力推进千亿小蓝园区，千亿汽车、建筑，百亿食品和生物医药主导产业集群建设。

坚持三产补齐短板，大力推进“一城三圈”建设，服务业在经济发展中的比重和水平有所提升。

坚持农业做精做优，大力推进国家现代农业示范区建设，促进了农民增收、农业增效。

投资40亿元的洪甬物流、投资20亿元的尚荣医疗、投资20亿元的闽发铝业等86个项目签约落户，引进项目的数量、质量和体态都处历史较好水平。

江铃系列11个项目、33个重大工业项目等80余个项目开工建设，投资总量之大、综合效益之高，为历年集中开工项目之最。

226个重大重点项目快速推进，福建达利、天津宝迪、李尔内饰等一大批项目竣工投产，等等，储备了县未来发展的后劲。

3、发展质量不断提高。

体现在服务水平、管理水平和经营水平的持续提升。

在现阶段的发展过程当中，更多的强调发展的质量，而不是发展的数量。

没有光去考虑要“面子”而没有“里子”，顶住了很大压力，扭转了很多“要数字”的想法，包括规范项目准入程序，把握房地产供地节奏，对一般性工业项目不单独供地，严守“6、8、10”税收政策，等等。

同时，依托获批国家农村改革试验区的平台，全面加快昌南组团、小城镇、新农村和先导区规划建设步伐，大力推进科学化、精细化城市管理，切实提升建设的标准和等级，严格控制农村违法建筑。

特别是集中精力、集中力量开展了声势浩大的房屋征收工作。

截止目前，已经完成签约的是1734户、55万平方米，已经拆除了1441户、41.8万平方米，在短短不到一百天的时间内，取得了较好也比较明显的成果和效果，为县的发展赢得了新的空间，推动了城乡面貌的改善。

依托作为国家级生态示范区的平台，扎实推进“森林城乡、花园”和“一大四小”工程，促进了城乡环境的进一步改观。

依托成为全国深化政务公开、加强政务服务试点县的平台，大力开展企业帮扶活动，提高办事效率，提升服务水平，进一步营造了亲商、护商的良好环境。

4、发展基础不断夯实。

体现在和谐稳定、制度建设和工作作风的持续改善。

坚持以保稳定、促和谐迎接党的十八大胜利召开为抓手，大力推进民生工程，全力发展社会事业，着力促进和谐稳定，失地农民养老保险、中小学撤校并点和实施国家基本药物制度等各项工作稳步推进，实现了重要会议、重要活动赴京非访零登记，今年上半年，全县赴京非访、赴省上访和赴市上访同比分别下降71.4%、61.7%和26%，得到了省、市信访部门的肯定。

坚持以打基础、谋长远、蓄势能为原则，不断创新机制体制，出台更新了涵盖产业扶持、企业发展、工作纪律等方面百余项制度、政策和意见，为县新一轮的发展放下了包袱、打下了基础、提供了政策保障。

坚持以提升理解力、执行力和操作力为重点，扎实开展创先争优活动，不断夯实基层党建基础，通过上挂、下派、平移，治庸、治懒、治散，树一流作风、创一流效能、建一流环境，广大干部工作能力得到提升，工作标准不断提高，工作作风更加务实。

特别是通过房屋征收工作，使我们干部与群众打交道的能力得到了进一步提升，吃苦的精神进一步彰显。

一年的发展实践，我们历经奋斗，更收获喜悦。

这些成绩，是在经济下行压力加大、宏观调控政策趋紧的背景下取得的，殊为不易；

是市委、市政府正确领导，县委科学决策、县政府高效执行，县人大、政协监督和支持的结果，饱含艰辛；

是全县广大干部，特别是在座的各位干部同心、同向、同力，在项目建设、挂点帮扶、房屋征收等工作中共同担当的结果，难能可贵。

这也再一次证明了县的这支以县级领导为核心的干部队伍，是一支能干事、会干事、干得成事的干部队伍，是一支能担当、敢担当、善担当的干部队伍，使我们更加坚定了对未来发展的信心和动力。

在肯定成绩的同时，我们也要看到发展中存在的差距、问题和短板。

突出表现在：

对照先进地区，对照加快构建战略支点的目标任务，我们的经济经济总量仍然不大、发展速度仍然不快、经济结构仍然不优；

我们的基础设施、公建配套和机制体制还不够完善，与发展形势还有不相适应的地方；

我们的产业支撑还不够强，项目落地还不够快，特别是小蓝经济开发区项目签约、落户的速度，还有待于进一步加强；

我们的城市建设和管理水平，公众安全感和群众满意度干部的工作能力、工作作风和担当意识还亟待提升，特别是“黄赌毒”的问题、“中梗阻、下隔浅”的问题和“小鬼难缠”的问题，还没有得到明显改观，等等。

对于这些影响全局或带普遍性的问题，不容忽视，我们也要倍加重视，采取切实有效的措施和超常发展的手段，认真加以解决，逐步改善提升。

二、个人的工作述职今天是我来县工作整整400天。

一年多来，面对县首府首县的龙头地位，百万群众的热切期盼，省会近郊县的区位优势，历任班子打下的良好基础，等等这一切，使我在这400天来，无不感觉到责任重大、压力巨大，唯恐个人能力不够，精力不集中影响县经济社会的发展。

一年多来，在大家的帮助、监督下，组织的教育下和个人的党性、修养支撑下，我始终坚持做一等工作、创一流业绩的理念，尽心履责、尽责、担责，不负重托，不辱使命，不遗余力，与县四大家领导和全县广大干部群众一道把县的事情办好，推动县更好更快的发展。

现将一年多来的工作，从两个方面向各位领导、全县负责干部以及“两代表一委员”报告如下，也作述职如下：

从工作情况来看，一年多来，我注重坚持工作的连续性、稳定性和开创性相统一，以谋划发展大局为起点，以推动科学发展为要务，以维护和谐稳定为己任，以抓班子带队伍为基础，创造性地推动各项工作。

一是忠诚履职。

到任以来，我始终坚持深入学习调研，不断深化对县情的认识，在此基础上形成了“拼争全国五十强县市，建设现代化综合新城”、“加快构建核心增长极的重要战略支点”等一系列发展思路，谋划了全县发展大局。

同时，我始终保持高度的政治敏感性，顺应形势发展需要，在继承中创新，开展了“上挂、下派、平移”等系列工作，既与省市保持了一致，又使县的工作方向切中的要点、走在了前头。

二是尽心尽责。

我始终坚持聚焦重点、以点带面，集中主要精力牢牢抓住全局性、战略性、前瞻性的重大问题，以聚焦重点来带动工作的全面开展。

从顶层设计、底层保障助推招商引资，到高位推动、高频调度加快项目建设；

从深入调研、统筹谋划建设“一区三园”，到集中力量、集中精力推动征收工作，为县的发展，谋长远、打基础、蓄势能，我尽心尽责。

三是勇于担责。

我始终恪守“为官一任，造福一方”的古训，坚持新官理旧事、不翻老账、依法依规、顾全大局，妥善处置了一批遗留问题。

同时，在面对困难和问题我始终坚持敢于担当、直面困难，在突破县的一些发展瓶颈等制度障碍上主动担当，创造性的集中全县1000多个干部开展了房屋征收工作，投资15亿元启动了失地农民养老保险。

说句实在话，在启动房屋征收这项工作的时候，当时大家是议论纷纷，反复的叫我再斟酌再考虑，不要拿个人的前途开玩笑、来冒险；

相当长的时间，相当部分的干部，就包括领导层面的干部，一直持怀疑的态度；

在强力推进的过程当中，有相当长的时间和相当部分的干部，一直持观望态度。

其实我们也可以不这样做，也可以象其他县区一样，慢慢走，等市里大的气候做好了，跟着做。

但你不拆你有空间吗？

基础设施怎样落地？

项目能挂在天空中？

况且在这个事上我们只做不说，不是为了自己捞一点名、沽名钓誉，而是实实在在的做事，还老百姓的情。

所以，我很感激我们的同事，我们的班子成员，我很感激我的搭档匡辉县长，给予了我很大的支持。

四是守土有责。

作为县委书记，我带头做好表率示范，坚持抓班子、带队伍，正确处理“班长”与“班子”的关系，正确处理县委与人大、政府、政协几大家的关系，做到推功揽过、和谐共事，大事讲原则、小事讲风格。

同时，始终坚持正确的用人导向，坚持公平、公开、公正的原则，以事业为重，以岗位选人，营造了风清气正的良好氛围。

一年多来调整使用的干部，大家认同度较高。

从工作不足来看，一年来，虽然本人在上级的领导和同志们的支持帮助配合下，兢兢业业、力所能及的做了一些工作，也取得了一些成绩。

但我同时也清醒地认识到，由于能力和水平的局限，工作中还存在一些不尽如意的地方，离上级的要求、干部的期望和群众的期盼还有一定差距。

主要表现在：

一是领导经验还有待增强。

由于刚刚当书记，领导经验不足，以致于角色转换还不够快，有些事本可以处理的更好。

二是工作方法还有待改进。

由于个人修养有待提升，性格比较急躁，有时做事过于认真，求全责备，批评人多、表扬人少，交代工作多、关心谈心少，特别是对城市建设、管理等工作，因为在这块领域待的时间比较长，业务比较熟，我县现在工作的标准、现状和我原来工作的标准、现状差距比较大，可能批评的多一些，主动帮助做的少，以致于影响了部分干部的积极性和主动性。

三是抓班子带队伍还有待加强。

有时存在做老好人的思想，怕得罪人，对有些人、有些事和一些现象说的多、处理的少，特别是一些有影响的、典型的案件，没有及时、果敢、果断决策，以致于干部思想中有些混淆；

有时过于看重班子的“团结”，珍惜共事的缘分，对班子成员工作中没有到位的、没有尽心的，只是泛泛的点一下，多次提示之后，也没有采取行之有效的措施，没有及时调整，以致于耽误工