XX纸业职位说明书商用销售部文档格式.docx
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管理
岗位编号
AX-DS-001
岗位定员
1人
直接上级
营销总监
直接下级
业务主任/包装业务代表/印刷设计员/部门文员
岗位使命
制订部门营销策略,建立和完善终端用户销售网络,通过组织、实现和满足内、外部客户需求,支持公司营销战略目标的达成
工作任务
职责与工作任务
市场规划
Ø
负责对终端市场进行全面了解和规划,细分目标市场,责任人明确;
负责行业开发策略、专项开发重点的制订及终端用户网络的建立与巩固;
客户开发
负责客户建档标准的审核;
负责目标客户的选择与开发,以及客户代表的明确;
负责客户建档前的综合评估及审核;
客户维护
负责审核终端客户维护管理办法(工作文件);
负责审核部门年度重点客户拜访计划;
负责监督部门业务主任提交的客户维护的计划、实施效果及进度;
目标管理
负责部门销售目标的审核与分析;
负责年度品牌计划的审核与分解;
负责年度、季度客户开发情况的分析;
专项管理
负责销售费用的合理规划与控制;
对业务人员进行培训,提高业务人员实战能力;
部门管理
负责本部门工作计划的制定、工作总结和分析;
制定本部门年度费用预算,提交公司审核;
负责部门相关数据的收集、统计、确认、上报的管理;
负责下属工作计划方案、报告报表、总结、申请等的审核和工作安排、指导、督促、检查;
负责本部门员工业绩的考核工作;
负责本部门员工绩效薪酬的二次分配;
负责本部门员工队伍建设,负责部门员工的培训与培养;
负责组织制定、优化本部门的管理制度和流程,并督促实施;
负责公司制度执行的推进与监督、控制,不断完善部门管理;
负责宣导公司的企业文化,提高部门员工的凝聚力和活力;
负责部门间、部门内工作沟通、协调与配合;
授权与指导
根据个人优势,充分授权,给予指导,帮助业务人员成功;
全面指导业务人员,通过传、帮、带,提升业务人员营销能力;
勇于承担责任;
任职资格
基本要求
学历:
大专及以上
专业:
市场营销、工商管理、企业管理、经济管理相关专业
性别:
不限
经验
工作经验:
5-8年
行业经验:
1-3年
职位经验:
3-5年
知识
基本知识
公司文化3;
规章制度3;
工作流程3;
公司产品知识3;
行业基础知识3
专业知识
财务知识3;
项目管理知识3;
市场营销知识3;
人力资源知识3;
行政管理知识3;
贸易知识3
技能
基本技能
口头表达能力3;
书面写作能力3;
电脑操作能力3
专业技能
团队领导能力3;
培养下属能力3;
执行能力3;
沟通能力3;
组织协调能力3;
创新能力3;
计划能力3;
分析判断能力3;
谈判能力3;
学习能力3;
适应能力3;
抗压能力3;
应变能力3;
人际理解3;
制度执行3;
周密思考3;
逻辑演绎3
职业素养
基本素养
团队合作3;
分享精神3;
责任感3;
职业礼仪3;
服务意识3;
客服导向3;
廉洁3;
诚信3;
保密意识3
特殊素养
成就导向3;
职业动机3;
职业形象3;
忠诚度3;
诚实正直3
职业发展通路(关键岗位设立)
1、可转换岗位:
2、可晋升岗位:
工作环境
所需资源
工作场所:
公司外部;
环境状况:
基本舒适。
电脑、电话、车辆、通用办公文具等。
关键业绩指标(KPI)
销售计划达成率
应收帐款回收率
销售毛利率
AB级客户流失率
大类产品销售目标达成率
客户满意度
业务主任(临时设置)
C
AX-DS-002
业务代表
根据公司营销战略规划,通过业务团队及公司整合营销,达到全面完成公司下达的终端用户销售的目标
负责制订客户建档标准;
负责组织客户建档前的综合评估及审核;
负责新客户合作前期的拜访;
负责编制终端客户维护管理办法(工作文件);
负责制订部门年度重点客户拜访计划并实施;
负责检查、监督部门业务员客户维护的计划、实施效果及进度;
负责日常应急事情的处理,如客诉、急货等;
负责客情关系的建立与提升;
负责部门业务员销售目标的制订与分析;
负责年度品牌计划的编制与分解;
负责销售进度达成情况跟踪;
负责应收帐款的回收与跟进;
负责年度、季度客户开发情况的汇总与分析;
负责投标客户的信息收集、分析;
带领业务人员拜访客户,提高业务人员实战能力;
中专
市场营销、工商管理、企业管理、经济管理等相关专业
不限
公司文化2;
规章制度2;
工作流程2;
公司产品知识2;
行业基础知识2
项目管理知识2;
人力资源知识2;
行政管理知识2;
口头表达能力2;
书面写作能力2;
电脑操作能力2
团队领导能力2;
培养下属能力2;
执行能力2;
沟通能力2;
组织协调能力2;
创新能力2;
计划能力2;
分析判断能力2;
谈判能力2;
学习能力2;
适应能力2;
抗压能力2;
应变能力2;
制度执行2;
周密思考2
团队合作2;
分享精神2;
责任感2;
服务意识2;
客服导向2;
廉洁2;
诚信2;
保密意识2
成就导向2;
职业动机2;
职业形象2;
忠诚度2;
诚实正直2
D
专业
AX-DS-003
业务主任
无
根据公司营销战略规划,通过业务团队及公司整合营销,达到全面完成公司下达的终端用户销售的目标和品牌建设
市场信息
负责目标市场的信息收集与分析;
负责根据行业开发策略,建立与巩固终端用户网络;
负责根据客户建档标准,建立客户档案;
负责实施客户维护的计划、保证其进度,做到客户满意;
负责销售目标的制订;
负责年度品牌计划的编制;
负责年度、季度客户开发情况的汇总;
负责印刷单专项开发管理;
市场营销、工商管理
公司文化1;
规章制度1;
工作流程1;
公司产品知识1;
行业基础知识1。
财务知识1;
项目管理知识1;
市场营销知识2;
物流管理知识1;
贸易知识2
书面写作能力1;
电脑操作能力1
执行能力2;
组织协调能力1;
创新能力1;
计划能力1;
谈判能力1;
学习能力1;
适应能力1;
应变能力1;
人际理解1;
团队合作1;
责任感1;
职业礼仪2;
服务意识1;
廉洁1;
诚信1
职业动机1;
经销代表2、可晋升岗位:
销售目标完成率
销售费用率
老客户业绩维持率
新客户开发率
包装业务代表
AX-DS-004
商用客户部经理
根据公司营销战略规划,通过业务团队及公司整合营销,达到全面完成公司下达的包装业务目标和品牌建设
负责根据行业开发策略,建立与巩固客户网络;
学习与成长
制订工作计划,目标达成;
参加公司组织的各项培训,提升个人能力;
适应能力