两篇合编2021年在春节后收心大会讲话稿Word格式文档下载.docx
《两篇合编2021年在春节后收心大会讲话稿Word格式文档下载.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《两篇合编2021年在春节后收心大会讲话稿Word格式文档下载.docx(10页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
当前,XX发展既面临严峻挑战,也面临难得机遇。
应对挑战,没有责任心不行;
抢抓机遇,没有责任心更不行。
我们讲“我的岗位我负责、我的岗位请放心”,就是要求各级领导干部守土有责、爱岗敬业,勤勤恳恳工作,兢兢业业干事,切实把该担的担子担起来、该负的责任负起来。
希望各级各部门要进一步建立健全科学合理、行之有效、人人负责、层层负责的工作责任机制,把目标任务分解到部门、具体到项目、落实到岗位、量化到个人,以责任制促落实、以责任制保成效,形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面。
这里我要强调一下,对凡因工作不到位、责任不落实、造成整体工作被动的,组织、纪检、监察部门要主动介入,严肃追究有关责任单位和责任人的责任,决不允许懈怠失责、贻误发展的现象发生。
同志们,今年还有最后三个月,时间紧,任务重,全县上下要迅速进入角色,集中精力,紧扣中心,突出重点,以前所未有的新思想、以扎扎实实的新作风、以干劲十足的新精神,抓紧每一天,抓实每件事,为全面完成今年各项目标任务,推进经济社会平稳较快发展而努力奋斗!
会议到此结束,散会。
2021年在春节上班收心会上的讲话稿范文
一年春作首,万事行为先。
春节上班第一天,我们召开这次会议主要有三个用意:
一是给大家拜个年,祝大家在新的一年里健康幸福、平安如意;
二是给大家提个醒,尽快从假期自由松散的状态中走出来,重整旗鼓,整装待发;
三是给大家加把劲,希望我们的全体干部,特别是各级领导干部,以饱满的精神、提速的节奏、实干的作风,立即行动起来,积极投身工作,为实现新年开门红起好步、打好底、开好局。
与往年不同的是,今天会议增加了县区的发言,汇报各自春节期间的情况和开年的工作安排。
这不仅是对县区党委班子领导力的一次检阅,更重要的是彰显了市委新年从头抓紧、紧张快干的决心和意志。
下面,围绕确保实现新年开门红这个主题,我讲三点意见。
一、不负春光起好步
2021年是建党100周年,也是“十四五”开局之年。
做好今年的工作事关全局,意义重大。
俗话说:
“一年之计在于春,一日之计在于晨。
”春天既是万物萌发的季节,也是播种希望的季节。
转眼间,2月份马上就要结束了。
时光易逝,岁月不居,我们一定要不负大好春光,迅速把各项工作抓起来。
第一,假期已过,心思要迅速集中。
新的一年,工作任务非常繁重,全面小康的征程制胜于此,不容我们有丝毫懈怠、半点放松。
一代人有一代人的使命,一个时代有一个时代的印记,一个年轮有一个年轮的重任。
我们务必克服“不到十五年不完,年未过完懒干事”的老习惯,心思要迅速集中,状态要迅速调整,秩序要迅速恢复,在精神上兴奋起来、思想上警醒起来、工作上紧张起来,以只争朝夕的紧迫感、无愧历史的使命感、不负人民的责任感,抓好关键之年,奋战关键之年,形成一种策马扬鞭、换挡提速的浓厚氛围。
第二,严明纪律,作风要持续改进。
春节刚刚过完,这个时期,往往是纪律松懈之时。
当前,重中之重是要严肃上班纪律,全面进入正常工作状态。
年前,市委市政府出台了转变干部作风和优化发展环境的两个重要文件,明确提出“五个禁止”“十个不准”的明令要求,赢得了群众的一致叫好,省委领导也给予了充分肯定。
年后上班第一天,市委再次强调作风建设,就是要把这项工作深入持久地抓下去、力度不减地抓到底。
会后,作风建设督查组要马上分赴各地、各部门进行集中检查。
借此机会,我再次重申,作风建设督查组是常设的,要长期进行明查暗访,查出问题马上通知报纸、电视台曝光。
在转变作风上,希望我们每一位领导干部都要做知行合一的模范,市委常委同志更要身体力行,各县区、各乡镇的领导干部也要率先垂范,树立起言出必行、有诺必践的良好形象。
第三,任务繁重,工作要迅速部署。
古人讲:
“凡事预则立,不预则废。
”本着早部署、早见效的原则,市委在春节前先后召开了经济工作会议、政法工作会议、组织工作会议等一系列重要会议,目的就是要给大家腾出更多的时间和精力,早抓落实,快求突破。
为此,各县区安排全年工作的会议、各部门的专业工作会议,都要精简高效、尽早召开;
各单位内部总结、评比、表彰等会议活动,也要宜快则快,可简则简,能免则免,不要牵扯过多的精力;
对于时间不等人的工作,要提前抓好,抓紧安排,尽快落实,各项重大任务和重点工作要抓紧细化分解,倒排计划。
二、突出重点打好底
面对千头万绪的各项工作,我们各级干部既要善于统筹协调,更要突出重点。
著名数学家华罗庚在《统筹方法》一文中以烧水、沏茶、擦地为例,说明统筹之效。
毛泽东同志有句名言:
“没有重点就没有政策”。
各级干部要学会抓重点带全局、抓典型带一般的工作方法,各地各部门要注意处理好全市重点工作与本地本部门重点工作的关系,找准结合点和切入点,做到两不误、两促进。
第一,要突出项目建设这个重点。
项目是经济发展的重要载体,是拉动经济增长最直接、最有效的手段。
从这个意义上讲,上项目是抓经济发展的第一要务,是重点之重点,中心之中心。
从刚才的发言看,许多县区春节不忘招商,春节不忘引资,值得表扬。
节后上班第一天,讲工作重点,第一位的还是项目。
要想尽一切办法,用尽所有智慧,在招商引资上多下功夫、下大功夫,争取国家交通、能源、农业、水利等重大基础设施项目,争取富有科技含量、适合我市发展的工业项目。
要发挥人力、土地、资源、环境等优势,吸引更多项目。
我们计划今年召开县域经济工作会议,逐个县区参观,一律只看新上的项目,过去的项目都不再看了。
就是要通过看项目看各县区的发展水平,看班子的团结能力、发展能力、凝聚能力,希望各县区要提前排一排,做好准备。
第二,要突出乡村振兴这个重点。
党的十九大提出实施乡村振兴战略,__进一步强调,要全面推进乡村振兴。
就我市来说,一定要见事早、行动快,切实为乡村振兴破好题、打好底。
一是“百乡千村”规划要尽早抓好。
这项工作去年做的很好,今年要早抓,确保三年内完成全市所有乡镇的建设规划。
二是种X要落实到位。
去年全市种XX万亩,今年还要规划X到X万亩,地已整出来,季节也到了,要马上行动起来。
三是劳务经济要大力抓。
劳务经济要做出品牌、规模、效益,这是省委领导给我们提出的六字要求,务必落实好。
第三,要突出优化环境这个重点。
经济要发展,优化环境是关键。
市委、市政府提出的“十个不准”,年后要重点督查,查出的问题要坚决曝光、处理。
通过抓正反两个方面的典型,坚决落实优化发展环境的各项规定,为客商创造良好的投资环境、经营环境。
第四,要突出县乡换届这个重点。
县乡换届要在X月X日前完成,市里换届工作要在X月下旬完成。
换届涉及人事调整,涉及到方方面面,希望各级领导干部高度重视,加强领导,通过换届增强组织的战斗力和凝聚力,以强有力的班子推动经济发展。
第五,要突出改善民生这个重点。
民生问题始终是党和政府第一位的事情,要使经济发展与改善民生真正同步,使老百姓享受发展成果,得到发展实惠。
春节前,我们集中解决了一批群众反映强烈的热点、难点、焦点问题。
一些群众反映几年解决不了的事,现在几天就解决了。
实践证明,很多问题不是解决不了,最关键的是领导干部下决心了没有,是不是想为老百姓办事,是不是真正做到“群众利益无小事”。
这次我们开了个好头,以后要长期坚持下去。
三、狠抓落实开好局
为政之要,贵在力行,重在履事。
有位外国专家说,中国绝不缺少雄韬伟略的战略家,缺少的是精益求精的执行者;
绝不缺少各类规章和制度,缺少的是对规章制度不折不扣的执行。
执行的过程就是抓落实的过程。
再英明的决策,再宏伟的蓝图,再远大的计划,没有落实,都是纸上谈兵、画饼充饥、空中楼阁。
是不是抓落实、会不会抓落实、能不能抓落实,不仅仅是一个工作作风问题,而且是一个党性原则问题、组织观念问题,党员干部的水平问题、能力问题。
关于“落实”的涵义,我查过《说文解字》《现代汉语词典》等典籍,感到它们的解释都是片面性语言。
根据我的理解,“落实”从物理学角度上看,是指物体下落的情况;
从哲学角度上看,是指事情完成程度的心理状态,但我们要更多地从社会学上来理解“落实”的涵义。
在社会学上,“落实”是指物体下降到它应当落到的位置,纵向到底,横向到边,不留缝隙,实实在在,这才是落实。
具体到工作上来,看能否落实,就是要看工作的各个环节能否做到纵向到底,横向到边,不留缝隙,实实在在。
第一,要转变作风抓落实。
作风是工作的关键,是“牛鼻子”,作风出凝聚力、出战斗力、出形象、出成效。
转变作风要求实。
今天各县区发言,限时3分钟,时间一到我们就切断信号,坚决兑现,就是要从这些小事上求实,从现在起求实,养成良好的作风。
求实就要求深,深入才能实。
领导干部要深入基层调查研究,求真求细求实。
天下大事必作于细,细节决定成败,说的就是这个道理。
求实必须求恒,有恒就有实。
坐在办公室里看文件听汇报,不行。
想起来抓一阵子,想不起就松一阵子,也不行,求恒必须锲而不舍,常抓不懈。
求实的过程,就是转变作风的过程,就是工作深入细致的过程,就是锲而不舍、常抓不懈的过程。
有人说当领导就要抓大事,我认为,领导干部要善谋大事、乐办小事、常办实事、多办好事。
大事不会天天有,要善于抓小事,通过解剖麻雀,掌握实情,把握规律。
小事情往往折射出大道理。
如果小事都做不好,如何谈得上做大事。
任何一个有成就的人都是从小事做起的。
李瑞环同志从一个木匠成长为国家领导人,也是从一件一件小事做起的。
他拿墨斗把线打直,用刨子把面刨平,在这些平凡小事上用心用力,日积月累,持之以恒,悟出了很多大道理。
在《学哲学用哲学》一书中,他的很多讲话,都是从一点一滴的小事说起,讲出了很多深奥的哲学道理。
希望同志们能读读这本书,学学做事做人的哲理。
第二,要改进方法抓落实。
有些干部整日忙忙碌碌,认为很多事情做不完。
干工作,关键是要把力量用到点子上。
各级领导干部既要学会“弹钢琴”,又要学会“搬道岔”。
搬道岔,很具体,弹钢琴则要调动十个指头,关键是要凝心聚力,统筹协调,今天抓什么、明天抓什么,要心中有数,不能眉毛胡子一把抓。
要抓重点带全局,抓住“牛鼻子”,牵一发而动全身。
第三,要奖惩结合抓落实。
抓落实要有奖有罚,有批评有表扬。
表扬是动力,批评是更大的动力。
要抓一批典型,对表现好的要表扬,有问题的,要坚决按规定处理。
在干部人事上,前一段时间,绝大多数同志们表现都很好,特别是换届期间同志们不跑不找,风气明显的转变了,下边的同志不跑了,领导同志不受干扰,该用谁就用谁,公道正派,风清气正。
但是,也有个别干部心思不在工作上,到处找人打招呼,拿出不该送的去送。
我们要告诫极个别干部,今后不要再跑了,不要再找了,以后,谁再跑再找,坚决曝光,坚决处理。
纪律已经讲明了,绝不是用来作秀的。
按计划,我们马上就要进行干部轮岗交流,在这个过程中,同志们一定不要找不要跑,要把精力用在工作上、心思放在工作上,相信群众看得见,领导看得见,组织看得见。
我们讲“贤”字为尺,选人用人就是要实实在在,一定要养成良好的用人风气。
第四,要加强领导抓落实。
抓落实是一个领导过程,加强领导是抓落实的内在要求。
主要领导要率先身体力行、率先垂范抓落实,成为大家学习的榜样。
荀子在《大略篇》中把“口能言之,身能行之”的人称为“国宝”,