学校师德师风建设工作计划文档格式.docx
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依法执教,依法从教,全面提高学校的教育教学质量,确保学校的各项工作持续稳定健康发展。
二、师德师风建设目标责任制度
学校每学期开学与每一位教职工签定师德师风建设目标责任书,把师德师风建设责任落实到每一位教师,做到师德师风建设无死角、无漏洞、无空白。
三、师德师风目标责任建设互助制度
学校把全体教职工中师德好,业务强,思想道德修养高的教师担任帮扶人,把个别易犯错误、脾气暴躁、性格内向、易冲动自控能力差和刚参加工作的年轻教师作为被帮扶对象,做到一人帮一个。
主要从安全、师德和收费几方面对其进行思想教育,被帮扶人每月底之前按时向帮扶人主动汇报思想工作,帮扶人不定时找被帮扶人谈话,了解工作情况和思想动向,及时纠正出现的问题或不良思想趋向。
重大问题必须及时报告组长,力争把问题处理在萌芽状态中,凡被帮扶人出现违反师德师风现象的帮扶人将负连带责任。
四、师德师风教育制度
学校利用全体教师会,组织学习有关教育法律法规知识,对教师进行师德教育,通过学习教育让每一位教职工明白:
作为一位人民教师应该努力做好什么,不能做什么,违反了教育法律法规应受到什么样的惩罚。
五、师德师风督促制度
1、学校建立师大师风建设网络,由全体教职工相互监督、学生监督、社会监督、舆论监督等层层监督网络,并设立师德师风问题举报箱,公开监督电话。
2、学校每学期都要广泛向教职工、学生家长及社会群众征求对本校师德师风建设意,根据收集的意见和建议,制订整改措施,并限期整改到位。
3、继续严格执行学校干部、教职工发现教师违法犯罪报告制度。
学校中凡发现有教师违法犯罪现象的干部、教职工,不论是否属于自己的直接工作范围,都必须向学校有关人员反映,凡视而不见,推委纵容、任其发展的,学校将按照情节和后果加以责任追究。
4、建立师德师风问题举报人保护制度,学校依法保护师德师风举报人的权益,凡出现泄露、挟私报复、打击举报人的要党纪政纪予以追究。
5、增强学生的自我保护意识,学生一旦自身合法权益受到威胁或侵害要立即举报,争取保护。
六、师德师风考核制度
学校严格执行《教师师德师风考核方案》,每学年的师德考核工作,坚持由学校考核及学生、教师、家长评议相结合的方式。
坚持把教职工师德考核的结果纳入教师综合考核和教师的职称评定考核内容,与教师岗位聘任、晋职晋级、提干评优等切身利益挂钩。
七、师德师风集中整顿教育制度
学校在每学期期末放假前或下半年开校前,集中一段时间进行全校教职工师德师风整顿教育,通过组织学校法律法规、文件、政策、材料,提高教职工的意识,通过教师自我总结剖析,领导指出,群众帮助,查找学校师德师风管理和教师遵守师德师风规范的不足,制订整改措施,督促落实,提高教师的师德师风水平。
八、师德师风问题处理报告制度
发现教职工严重违反师德师风规范行为的,学校要及时向上级领导据实报告,并在领导指示下,立即调查处理。
发现严重体罚学生,教师性犯罪的,学校必须在半日内向局领导据实报告,不得迟报、漏报、瞒报、谎报。
九、预防和杜绝教师犯罪制度
1、加强领导,落实责任。
预防和杜绝教师犯罪,校长是第一责任人。
学校将杜绝教师犯罪纳入师德师风建设的重要内容,把杜绝教师犯罪的责任分解到每一个教职工人头,形成有效的防范机制。
2、认真开展预防和杜绝教师犯罪的学校教育活动,学校必须严格执行《师德师风考核制度》,认真组织教职工学习职业道德规范、准则、法律法规、党纪政纪条款,教师犯罪案例,抓好警示教育。
3、加强教师管理,严格规范教师行为。
学校必须严格执行以下规定:
不准教师在非公共场所给学生做辅导;
不准讽刺、挖苦、体罚变相体罚学生;
不准教师参与赌博;
不准教师进入色情场所。
4、加强学生自我保护意识教育,强化教师对每一个学生的保护责任意识。
学校结合中学生安全知识教育,广泛开展学生自我防范、保护、救护能力的教育活动,重点抓好学生日常行为习惯养成教育,不断增强学生的道德修养和自我保护的能力。
十、教师宣誓制度
每学期开学时,学校在开学典礼会上,组织全体教职工,向国旗宣誓:
“我是光荣的人民教师,我在国旗下庄严宣誓:
忠于人民教育事业,履行教师神圣职责,贯彻国家教育方针,全面实施素质教育;
热爱学生,做学生良师益友,为人师表,铸教师高尚人格;
追求真理,崇尚科学;
依法治教,教书育人,勤勉敬业,严谨治学,团结协作,终身学习,与时俱进,开拓创新;
为中华民族的伟大复兴,为人类社会的文明进步,奉献全部力量。
”
学校师德师风建设
工作计划
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2018年1月