安全生产考核、奖惩制度.doc

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安全生产考核、奖惩制度

为了加强安全管理，实现安全管理标准化，坚持“安全第一、预防为主”的方针，保障员工的生命安全和身体健康，保证公司财产的安全，促进生产的发展，根据《中华人民共和国安全生产法》和国家法律、法规及国务院、省、市政府对安全生产工作的有关规定，结合公司实际，对安全生产责任制考核细则进行了修订。

本次对安全生产责任制考核细则的修订，加强了对违章、违纪、违反劳动纪律的管理力度，对“三违”人员要离岗进行安全培训3—7天；对安全管理的内容进行了细化，明确了各级安全管理人员及员工的安全责任。

经公司安委会审核，已批准考核方案。

现将文件下发，希望各部门认真贯彻学习，按照考核细则的要求去履行各自的安全职责，去完成各自的安全管理工作。

一、总经理安全职责：

1、 全面负责安全生产工作；

2、建立、健全安全生产责任制；

2、 组织制定安全生产规章制度和操作规程；

3、 保证安全生产投入的有效实施；

4、 督促、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

5、 组织制定并实施生产安全事故应急救援预案；

6、 及时、如实报告生产安全事故。

二、人力行政部经理安全职责

人力行政部经理对本单位的安全生产负主要领导责任。

1、在单位负责人的领导下，主持企业日常安全工作，对企业安全工作负主要领导责任。

2、组织、协调企业各管理部门的安全管理工作，督促各部门全面贯彻执行安全管理规章制度，组织开展安全宣传、教育、培训、竞赛活动，提高职工的安全意识和操作技能。

3、组织制订、修订企业各管理部门的安全生产规章制度、安全技术规程和编制安全技术措施计划，并认真组织实施。

4、主持召开每季一次的企业安全工作会议，听取各部门的汇报，分析安全生产动态，认真研究安全管理中存在的问题，提出整改措施，明确工作重点，总结、推广安全生产工作的先进经验，奖励先进部门和个人。

5、每年不少于4次组织有关部门深入工作现场，开展安全大检查，对发现的事故隐患及问题，及时责成下属部门限期整改。

6、定期向单位负责人汇报安全生产工作，提出安全生产主要议题。

7、发生重大以上事故时，及时赶赴现场，指导事故善后处理，及时向上级领导汇报，组织有关人员按照“四不放过”的原则对事故进行调查，分析。

8、按照上述安全职责，制订年度安全工作计划，并在具体工作中逐条落实。

三、生产部经理安全职责：

1、负责主管（专业）业务范围内的安全工作；

2、定期检查主管部门对安全生产各项制度的执行情况，及时纠正失职和违章行为；

3、负责处理主管部门安全、防火工作中存在的重大问题；

4、负责组织主管范围内的定期和不定期的安全、防火检查，对查出的问题落实整改；

5、负责组织主管范围内重大事故的调查处理。

四、总工程师、副总工程师（专责高级工程师）安全职责：

1、总工程师对公司生产安全技术问题全面负责，副总工程师（专责高级工程师）对分管业务范围内的生产安全技术问题负责；

2、组织开展安全技术研究工作，积极采用先进技术和安全防护装置，并组织落实重大事故隐患的整改；

3、按照“三同时”原则在组织新、改、扩建项目时做到劳动安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用；

4、审定安全技术规程和安全技术措施项目，使之完善可靠，技术上切实可行；

5、负责尘、毒等有害物质的治理方案规划，使之达到国家标准要求；

6、参加各类重大事故的调查处理，采取有效措施防止事故重演。

安全保卫业务室安全考核细则

1、制定厂级安全教育培训计划，对公司员工进行安全培训。

每年至少对二、三级安全员进行一次安全培训，全员安全培训一次。

培训的内容：

（一）安全生产法律、法规；

（二）本单位安全生产情况及安全生产基本知识；

（三）本单位安全生产规章制度和劳动纪律；

（四）从业人员安全生产权利和义务；

（五）有关事故案例等。

有记录、有试卷，有参加培训人员的签到薄。

没有进行安全培训，罚款50.00元，记一般违纪一次，安全扣分5分。

2、建立健全公司内的安全、防火、综治工作管理制度；根据各单位的具体情况，有针对性的编制各级安全员责任制；建立公司安全、防火、综治工作三级管理网络图；建立安全防火档案。

检查发现不齐全，对安全保卫主管罚款50元/次，记一般违纪一次，并扣5分。

3、督促检查各车间、业务室安全、防火、综治工作责任制的落实情况，每周检查一至二次，对发现问题及时通报，下整改通知单，有记录，检查记录不全罚安全保卫主管50.00元/次，记一般违纪一次，并扣5分。

4、每班进行安全、防火巡回检查，检查记录内容包括，时间、路线发现的问题，解除方法，完成时间，内容要齐全。

每次检查记录不全，对当班安全员罚款20.00元/次，并扣2分，记轻微违纪一次，无记录罚款50元/次，并扣5分，记一般违纪一次。

同时，按完成时间进行复检，没复检的对责任人罚款50.00元，并扣5分，记一般违纪一次。

5、防火安全做到“三懂三会”，建立消防器材台帐，及时准备所需器材，定期对消防器材进行检查，检查记录内容包括时间、岗位消防器材完好情况等，保证消防器材完好、齐全，水源畅通，消防箱完好无损，防腐完好。

箱内配件齐全。

灭火器定置定位，在有效期内，压力正常，铅封。

消防器材经常维护，清洁干净。

消防通道畅通，灭火器消防栓附近无遮挡物。

记录齐全，无记录或不全，对当班安全员罚款20.00元/次，记轻微违纪一次；不检查，不记录、罚款50.00元/次，并扣5分，记一般违纪一次。

6、检查督促各种劳动保护用品穿戴情况，定期检查有毒有害岗位的备用防护用具和防护用品配置情况，确保员工在生产过程中的人身安全。

不检查、不督促对安全员罚款20.00元，并扣2分，记轻微违纪一次。

7、对新上岗的工人进行厂级安全培训，有记录、有试卷，培训不合格者，不准上岗。

检查发现不全，或没有培训就上岗者，责令其重新培训，并对安全保卫业务室负责此项工作安全员20.00元/次；记轻微违纪一次，并扣2分。

8、对动火区的动火情况进行检查，因未按规定开动火许可证，或对已开动火证的重点部位防护措施部署不到位而发生火灾、爆炸事故时，对责任人给予免职处分，并进行处罚，严重的追究其法律责任。

9、检查安全设施的配置情况，对检查出的问题未能及时下整改，对责任者罚款50.00元/人.次，并扣5分，记一般违纪一次。

10、制止违章作业，冒险作业，违章指挥。

对违章作业，冒险作业，违章指挥行为不制止每次罚款50.00元，并扣5分，记一般违纪一次。

11、发生重大安全事故，火灾的，对安全主管及当班调度给予免职处分，并且追究其法律责任。

凡重伤1人（含1人）以上，经济损失10万元（含10万元）以上即视为重大安全事故。

二级安全员安全考核细则

组织制定本部门安全教育培训计划，定期对本部门员工培训。

培训的内容：

（一）工作环境及危险因素；

（二）所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；

（三）所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；

（四）自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；

（五）安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；

（六）本车间安全生产状况及规章制度；

（七）预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；

（八）有关事故案例；

（九）其他需要培训的内容。

1、每次培训要有记录，记录培训内容，有参加学习员工的签名。

安全保卫业务室将不定期对培训情况进行检查，发现没有记录或记录上参加学习人员不全，每人次扣2分，没有进行学习、培训的罚二级安全员20.00元/次•人，记一次轻微违纪，并扣5分，对新上岗工人进行车间级安全知识教育和培训，培训教育有记录，有试卷，检查时发现不全，每人次扣2分，没有培训，对二级安全员罚款20.00元/人•次，记轻微违纪一次，并扣5分，并对没有培训者责令其下岗，重新培训，直至合格为止。

按时参加安全保卫业务室举行的厂级安全培训，有无故不参加的，对责任人罚款20.00元，记一次轻微违纪，每人次扣2分。

2、各车间、业务室每周对本部门的设施、设备及安全防护装置进行1-2次检查，包括各车间机械动力设备、电器设备、电力设施、压力容器、罐体、管道、起重机械、锅炉等设施、设备的正常使用，保证其正常运转。

设施、设备安全装置的检验及管理，保证安全装置处于完好状态，设置安全检查记录，检查记录内容包括时间，路线、发现问题和解决方法，内容要齐全，解决不了的问题，以书面形式向安全保卫业务室报告，安全防护装置（各种防护罩、保护接地线、设备、电器、提升机安全附件、仪表等）未处于完好状态，每一项扣2分。

接到安全整改没按时完成的，对二级安全员罚款50.00元/.次，记一次一般违纪，并扣5分。

检查发现记录不全，罚二级安全员20.00元/次，记轻微违纪一次，并扣2分，没有进行安全检查，罚二级安全员50.00元/次，记一般违纪一次，并扣5分。

3、动火作业必须开动火证，置换合格，防护措施到位。

气焊工必须戴护目镜，电焊工使用焊帽子。

焊把线接线牢固，电焊机外壳接零。

氧气瓶应防止夏季烈日曝晒，防止气瓶带电，使用气瓶者的手、工作服及所用工具不得沾油污。

乙炔瓶必须直立使用，防止受曝晒或受烘烤，严禁用400C以上的热水或其他热源对乙炔瓶进行加热。

乙炔瓶泄漏要及时处理，严禁在泄漏的情况下使用；乙炔瓶、氧气瓶附件齐全，完好。

如违反规定，对二级安全员安全扣5分。

超过2米的高空作业必须扎好安全带，戴好安全帽，有专人监护，严禁高空抛掷工具、材料。

如违反规定，对二级安全员安全扣分2分。

4、有关车间、业务室一定要做好新建、扩建、改建工程的土建维修施工外来施工队的资质认定；做好设备、电器安装现场的安全监督工作；做好外包土建施工、设备安装等外来施工单位的各项安全规定的传达和落实工作。

施工现场禁止本公司员工进入等规定，每发现一次违反规定的，对责任人罚款20.00元，记一次轻微违纪，安全扣2分。

5、检查督促防护镜、手套、工作服等劳保用品穿戴情况。

上岗操作，工作服穿戴必须整齐，不允许卷衣袖，卷裤腿，敞怀，拖拉者鞋等；接触酸、碱、腐蚀性危险化学品的岗位，上岗操作必须戴防护镜、胶皮手套；登高作业必须系安全带。

安全保卫业务室日常检查时，每发现一人次违反上述规定，对二级安全员安全扣2分。

6、岗位定置备用防护用品完好、齐全，防毒面具无损坏，滤毒罐有效，处理二甲酯泄漏的备用氨水必须备足、处理氯气泄漏所备的白灰、无结块、有效，水池清洁、水量充足。

检查时，发现配备不齐或不全、丢失、损坏时，对二级安全员扣5分，并马上补齐。

7、岗位操作工违反规章制度、安全技术操作规程、岗位安全责任制等违章作业，如使用提升机不挂防护栏，不挂保险钩；用水冲地、冲平台等对二级安全员安全扣2分；违章指挥，冒险作业，对二级安全员罚款50.00元/人•次，记一般违纪一次，并扣5分。

8、剧毒、易制毒化学品专人管理，双人双锁，并且帐物相符；领用必须由原料库、领用方、安全保卫业务室三方在票据上签字。

如违反规定，对二级安全员罚款50.00元，记一次一般违纪，安全考核扣5分。

9、防火、安全做到“三懂三会”，消防器材管理落实到人，保证消防器材完好、齐全，水源畅通，消防箱完好无损，防腐完好。

箱内配件齐全。

灭火器定置定位，在有效期内，压力正常，铅封。

消防器材经常维护，清洁干净。

消防通道畅通，灭火器消防栓附近无遮挡物。

如发现违反规定，罚二级安全员20.00元/项，记一次轻微违纪，并扣5分。

丢失或损坏责任人按价包赔。

10、车间、各业务室下班后不关门窗罚二级安全员20.00元，记一次轻微违纪，并扣2分。

11、厂区包片担当区卫生应清洁卫生，无纸屑、树叶等杂物，水沟清理干净。

杂草经过清理，如违反上述规定，对二级安全员罚款20.00元，记一次轻微违纪。

道路和作业场所无积水，无坑洼，无油污，无洒落物。

休息室整洁、卫生。

岗位干净、清洁，操作工具、物料定置定位，摆放整齐。

罐体、阀门、管道无料迹，如违反规定对二级安全员安全扣2分。

12、安全