风控管理流程表Word文档下载推荐.docx

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贷款申请与受理

一、工作内容：

依据客户贷款资金需求及贷款种类分为：

个人信用贷款、个人贷款、企业贷款。

个人信用贷款：

50万元以下；

个人贷款：

51万元以上至500万元；

企业贷款：

10万元以上至500万元。

业务经理需指导客户自行亲笔填写《贷款申请表》。

企业贷款客户的《贷款申请表》由财务负责人填写并签名、加盖企业公章及法定代表人亲笔签名或加盖法人印鉴。

业务经理针对贷款业务类型告之并提供《贷款业务资料清单》向客户说明、收集、整理相关申报资料。

贷款申报材料必须加盖企业公章。

二、工作职责及责任部门：

负责具体项目的业务经理应对《贷款申请表》、《贷款业务资料清单》签署申报材料的真实性和有效性负责。

三、需提交文件：

1、《贷款申请表》；

2、《贷款业务资料清单》及相关贷款申请资料。

贷款审批流程――前期调查

WHJTXD（2014）YW002

第2页共页

前期调查

一、工作内容

依据客户贷款用途对客户进行前期调查：

贷款方式：

贷款金额、贷款期限、贷款用途、还款方式、还款来源、可供担保的方式（保证、质押、抵押）等情况；

个人客户：

职业、婚育、教育、经营、借贷、住房、家庭成员、资产（动产、不动产）、违法犯罪等情况。

企业客户：

运营、沿革、组织架构、管理层、管理模式（行政、财务、经营）、对外融资、银行借贷、资产（动产、不动产），法定代表人或实际控制人（自然人同个人客户、企业法人同企业客户）、违法犯罪等情况。

保证人、出质人及抵押人的调查要点同个人或企业客户。

业务经理进行前期调查，在对客户的情况进行系统调查的同时应进行财务分析，对客户的信用情况进行评估，以确定客户的还款意愿和还款能力。

内容包括：

品德、才干、资本、担保、经营环境，根据分析的结论，确定申报授信额度，借款期限、贷款利息、评估还款能力，预测未来盈利趋势，形成贷前调查报告。

二、工作职责

填写《业务受理审批表》提出初步调查意见，并经信贷业务部门会议讨论决定是否予以受理。

同意受理后由业务副总经理签署意见。

由业务内勤将相关表格及资料，报风控副总经理签署意见。

业务经理应对调查材料以及提交的调查报告的真实性和有效性负责。

三、需提交文件

1、《贷款调查报告》；

2、《业务受理审批表》。

企业制度篇—风控管理类

贷款审批流程――尽职调查

WHJTXD（2014）FK001

风控副总经理

总经理办公会

第3页共　页

尽职调查

风控人员依据《业务受理审批表》中风控副总经理的意见对客户开展尽职调查。

1、对信贷业务部提供的《贷款调查报告》及相关资料进行书面审核；

2、通知业务经理择期对客户进行尽职调查；

3、针对尽职调查的具体情况要求客户补充相关资料，业务经理应予配合及协助；

4、撰写《贷款调查风险分析报告》，提出风控措施及意见；

5、风控人员就《贷款调查风险分析报告》向风控副总经理进行汇报；

6、由风控副总经理对调查情况及《贷款调查风险分析报告》做出是否提交总经理办公会进行审核的意见；

7、依据《贷款调查风险分析报告》的意见，通知综合管理部召集总经理办公会。

1、调查客户是否符合《贷款通则》及相关法律法规的基本要求；

2、核实客户提供的贷款申请资料的真实性；

3、对可提供的担保情况进行调查与分析；

4、针对客户提供的贷款申请材料不足或存疑之处，应提出补充和完善建议；

5、对贷款项目进行风险分析，提出风控意见；

6、风控人员应对风控意见的真实性及合规性负责。

注：

工作内容及工作职责详见《风险控制部工作守则》。

《贷款调查风险分析报告》

贷款审批流程――评价与审核

WHJTXD（2014）PS001

综合管理部

董事长

评审委员会

第4页共　页

信贷审批

综合管理部负责召集总经理办公会，确定会议时间并通知参会人员，负责会议记录。

有权审批信贷业务的总经理办公会成员将根据调查材料进行信贷审查，出具信贷审查意见；

对不符合要求的调查材料，需要补充的督促业务经理补充完善，并将信贷审查意见汇同调查材料等一并整理后形成信贷审查材料。

总经理办公会成员应对调查收集的材料潜在风险进行揭示，最终提出是否通过的审核意见。

根据公司《调整个人贷款业务审批权限》的规定，个人信用贷款业务获得总经理办公会通过后，即可进入“贷前风控措施落实”环节。

其他贷款业务将根据总经理办公会意见决定是否提交评审委员会。

总经理办公会成员应对其出具的审核意见负责。

综合管理部负责会议记录，并对其真实性及完整性负责。

1、《贷款审批申请表》；

2、《总经理办公会评议表》。

一、工作内容及职责

经总经理办公会审核通过的贷款项目，由综合管理部按照评审委员会工作规则组织召开评审会；

对参会的评审委员及律师发表的意见进行总结归纳；

对评审会记录、表决结果并在《贷款评审委员会评审表》进行记录，并对其真实性及完整性负责。

有权审批信贷业务的评审委员会委员，按照评审工作规则，对信贷业务相关报批材料进行审议，发表审议意见，行使表决权，并对个人表决意见负责。

公司聘用律师，对信贷业务相关报批材料发表律师意见，并对其律师意见负责。

二、需提交文件

1、《评审委员签到表》；

2、《贷款评审委员会评审表》。

贷款发放流程――贷前风控措施落实

WHJTXD（2014）FK002

第5页共页

贷前风控措施落实

业务经理、风控人员依据对信贷业务审批文件中提出的贷前条件，与客户逐项落实，并收集整理相关证明材料。

在收到贷款项目最终审批批复后，按项目评审会批复要求，协助通知业务经理与客户、担保方、第三人签订贷款项目的有关合同，并完成相关抵（质）押手续。

二、工作职责及责任部门

风控人员应对放贷前条件落实情况的真实性、合法性、有效性负责。

风控副总经理对贷前条件落实情况和相关证明材料进行审核，提出审核意见，并对贷前条件落实情况证明材料的合法性和完整性负责。

1、《风控措施落实表》；

2、办理抵（质）押后的相关证明权证及文件；

3、《借款合同》、《借款凭证》、《放款通知单》。

贷款发放流程――贷款发放

WHJTXD（2014）FK003

计划财务部

第6页共页

贷款发放审批

风控人员与客户签订借款合同和担保合同，核实抵（质）押物（权），客户配合下办理抵（质）押登记手续，签订借款凭证等。

风控人员应对合同和借据要素的真实性、准确性、合规性、完整性、有效性负责，对抵（质）押物（权）的真实性、合规性负责。

风控总经理应对借款合同、担保合同、抵（质）押物（权）及其登记手续、借款凭证等进行复核，并决定是否发放贷款。

同意发放贷款的，签署借款凭证及放款通知单。

三、需提交文件及签字流程

《借款合同》、《借款凭证》、《放款通知单》（已依次获得签字批准）

风控人员—→业务副总经理—→风控副总经理—→董事长—→出纳—→会计

企业制度篇—财务管理类

贷款发放流程――贷款发放及余额汇报

WHJTXD（2014）CW001

第7页共　页

贷款发放及贷款余额汇报

财务人员对提交的借款凭证、放款通知单及相关资料进行审核，确定贷款支付手续是否完备，凭证要素是否完整等。

审核无误，应及时办理支付手续。

对放款凭证及相关证明材料要素不全或内容不完整的应退还风险控制部，补齐相关内容；

对支付审批权限、借款用途和资金流向等存在异议的，应暂缓办理支付，并向风控总经理报告。

贷款发放后，财务人员应于每周及月底制作《贷款余额周/月报》，按照每笔贷款的放款日期，列明每周所有的应收及实收本息情况，并提交至风险控制部。

贷款发放前，财务人员应审核《借款合同》与《借款凭证》载明内容，确认放款应与载明的借款人名称、账号、金额、用途一致，方可发放贷款。

财务人员应对放款流程的程序合规性负责。

贷款发放后，财务人员应准确记录借款人还款情况，并对《贷款余额周/月报》的真实性及准确性负责。

《贷款余额周/月报》。

企业制度篇—综合管理类

名称

贷款管理流程――档案管理

WHJTXD（2014）ZH001

第8页共页

档案管理

1、业务经理在完成相关工作后，按相应归档内容和时间要求将业务档案整理整齐，按《贷款项目资料清单》的内容和顺序放入档案袋交至档案保管人，每项业务档案按对应的索引号进行编号，号码应编写在业务档案的右上角或粘贴在业务档案的标签纸上；

2、业务经理应在规定的归档时间内将业务档案移交给档案保管人，并办理移交手续，交接双方在一式三份《贷款项目资料清单》上签字确认；

3、档案保管人对所接收的业务档案要进行审核、编号、分类、整理等建档工作，建立登记簿，形成书面记录。

综合管理部应定期（至少每半年一次）对业务档案保管的状态进行检查，形成书面检查记录，发现问题及时解决，以保证档案的完整和安全。

检查记录应作为档案资料进行归档。

《贷款项目资料提交目录》及所附资料。

工作内容及管理制度详见《档案管理制度》。

贷款管理流程――贷后回访及展期申请

WHJTXD（2014）YW004

2014年　月日

第9页共　页

贷后回访及展期申请

贷款发放后，业务经理负责贷后的回访，通过电话和实地调查的方式进行。

（1）贷后日常对借款人的回访工作不得少于三次。

借款期限为