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积极参加球队组织的各项训练、比赛工作。

7、球队成员名单:

(见附表一)

三、球队队员选拔及要求

1、选拔原则:

采取自愿报名与部门推荐相结合,公开考评、择优录用,有一定篮球运动基础及球队战术基础的优先录取。

2、队员要求:

热爱篮球运动,有较强的集体荣誉感,能吃苦耐劳,组织纪律观念及团队意识强,身体素质好的优秀员工均可报名参加公司的公开选拔。

四、球队管理制度

1、球队日常训练制度:

根据公司生产任务等实际情况,原则上不安排队员脱产训练,训练时间一般安排在早晨和下午进行,每次训练时间在90分钟左右,身体素质训练每周进行两次,团队默契训练每周至少组织一次,具体方法及要求如下:

①、身体素质训练(周一至周五早晨进行)

a、耐力训练:

根据训练计划安排长跑与折返跑训练。

(注:

长跑主要是为了增加队员的体力及耐力。

折返跑是为了训练队员的爆发力及身体协调性)

b、负重训练:

根据训练计划安排两名队员一组,分别进行蹲起,蛙跳,俯卧撑等力量训练(此练习主要目的是为了增强腿部肌肉力量,加强弹跳能力)

②、团队默契训练(统一集中在周四下午17:

00—18:

30分进行)

a、技战术训练:

由教练或队长指导队员进行战术演练。

如三人挡拆,快攻、攻防转换等等;

使进攻与防守成为一完整体系。

b、组织队内对抗赛,以赛代练,增进队友间的默契程度。

③、球队身体素质训练原则上利用业余时间进行,团队默契训练由青工委协调相关部门临时抽调参与训练;

④、对一般性比赛、联谊赛等比赛活动,由青工委协调相关部门安排球员临时脱产参加比赛,同时安排专人负责球队后勤保障工作;

⑤、如遇重大正式比赛,由青工委协调相关部门,球队队员提前一周脱产参加球队的强化集训,强化训练及正式比赛期间的后期保障工作(矿泉水、食宿安排、急救药品等)由青工委统一安排与协调。

2、球队日常管理制度:

①、队长(教练)根据公司上班特点,必须提前一周制定出严谨、科学、规范的训练计划(包括阶段、周及课时计划)、所有队员必须严格按照计划执行;

②、相关队员按照训练计划时间要求准时到指定训练场地,不得无故迟到、早退、缺席,尤其是团队默契训练没有特殊原因不允许请假,特殊情况应提前向队长请假。

③、积极参加公司组织的各项比赛活动,服从领导的安排及队长(教练)的战术安排指导;

④、训练及比赛中,都要严格严肃,不得嬉戏打闹玩耍;

⑤、在比赛过程中要发扬“友谊第一、比赛第二”的赛场作风,服从裁判,尊重对手,严于律己,宽于待人。

无论由于比赛原因还是其他任何原因,都不应对对方球员或观众有任何语言攻击,出现争执时应尽快与队长或教练员取得联系,由队长或教练与对方有关人员进行交涉解决;

⑥、外出比赛时,球队代表公司形象,球员要有良好的组织纪律性,着装干净整洁,行动整齐划一,言行举止礼貌得体。

⑦、因工作或者个人原因,可提前半月向球队队长提出退队申请,经领队及队长同意后方可办理退队手续;

⑧、连续3次或者累计5次以上,且无正当理由不参加球队的训练及比赛者或不服从球队管理,情节严重的,将按自动退队处理;

⑨、入队不满一年退队的,服装及球鞋的费用将按相关比例折旧从工资中扣除。

不满一个月全额扣除,一月以上三个月以内扣除总价值80%;

三个月以上半年以内的扣除总价值60%,超过半年不满一年的扣除总价值40%,超过一年的将不收取折旧费;

⑩、球队服装、运动鞋由青工委统一采购发放,领取时在青工委签字,球队服装只能在正式比赛和训练时才可以穿着,个人平时要注意洗干净保管好,如丢失按原价赔偿,由青工委重新采购配发。

五、装备要求、装备日常管理及相关费用预算

(一)、装备要求:

比赛用标准篮球------------------------1个(用于正式比赛及赛前训练)

训练用篮球-------------------------------1个(用于平时训练)

球队队服------------------主客场各15套(队服上有公司logo及球号)

记分牌---------------------------------1块(用于平时对抗训练计分)

口哨------------------------------------2个

记时器(秒表)--------------------1个

紧急用药箱--------------------------1个(备用常用急救药品)

(二)、装备日常管理规定:

1、以上物品除队服外,其它交青工委专人管理,使用时由副队长签单领取,归还时交青工委清点后入仓,要做到谁借谁还;

2、如果队员在使用过程中有恶意损坏行为,公司有权对其作出适当的罚款及赔偿处理;

3、在球队使用中,造成的物品损耗,青工委应及时补充。

如果没有备货应及时向公司提出采办申请;

4、除训练比赛以外,个人不得使用球队装备。

5、球队球服等的管理参照球队日常管理第9、10条执行。

(三)、相关费用预算:

(见附表二)

为鼓励球队队员努力拼搏,赛出好成绩,增强公司凝聚力和集体荣誉感,参照训练和比赛给予一定的补助与奖励。

1、平时训练营养补贴:

根据审核的训练计划及出勤统计表,球队在身体素质及团队默契训练时,每人每次补贴3元;

2、球队在一般联谊赛及脱产集中训练或比赛期间,根据审核的出勤表每人每天补助5元;

3、因训练或比赛受伤,参照相关工伤补助办法执行;

4、球队如在重大比赛中取得了好成绩,由队长、领队提出奖励申请,报请公司领导审批后,由工会给予奖励。

  武汉中博生物股份有限公司青工委员会

2013年5月29日

附表一:

篮球队成员名单

编号

姓名

队内职务

场上位置

所在部门

1

吴建平

领队

2

杨涛

队长兼教练

中锋

供应部

3

李育亮

副队长

生产部

4

余明生

后卫

瑶苑

5

王志江

队员

前锋

产品技术部

6

肖东

7

李健

8

任志云

9

谭爽

10

高尚

质量管理部

11

张夏

12

杨国锋

13

高东

14

陈启斌

15

周利民

技术指导

裁判

16

金杰

领队助理

附表二:

篮球队费用预算

序号

算目

数量

单位

单价(元)

总价(元)

比赛用标准篮球

300

训练用篮球

200

篮球袋

50

100

篮球衣(浅色)

750

篮球衣(深色)

裁判服

口哨

20

记时器

紧急用药箱

相关急救药品

备用金费

1000

合计:

3770元

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