党支部月工作计划表Word文档格式.docx

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四月份：

　　1、召开支部、行政后勤安全联席会议，进一步排查学校安全隐患，落实解决办法。

　　2、支部协助初三年级做好中考冲刺心理疏导和减压工作。

　　3、协助学校行政做好“校务委员会”相关工作。

　　4、召开党支部与校团委联系会议。

　　五月份：

　　1、指导校团委开展组织“五四”青年节纪念活动。

　　2、支部全力配合初三年级做好“后进”学生的思想和学习的稳定工作。

　　3、组织党员党课学习。

　　六月份：

　　1、组织校务公开活动，与工会认真筹备召开学校教职工代表大会换届相关工作。

　　2、召开支部大会讨论入党积极分子入党事宜。

　　3、协助校长室做好初三学生中考工作。

　　4、召开学校安全工作联席会议，为暑假安全工作做铺垫。

　　5、在庆“7、1”前后召开支部民主生活会。

　　七月份：

　　1、组织部分党员和积极分子参加上级组织和相关部门组织的学习活动。

　　2、组织相关人员指导德育处编写学校德育校本课程上册。

　　八月份：

　　1、配合学校做好暑假大修工作和教师值班工作。

　　2、开展党纪教育，布置党员暑期备课和其它自学内容。

　　3、协助行政做好暑期教师的培训和下学期人事分工。

　　4、指导、协助做好军训工作。

　　九月份：

　　1、支部与行政一道精心做好新学年开学工作。

　　2、积极协助学校行政组织好庆祝教师节活动。

　　3、指导学校德育处做好初一新生两个常规学习教育活动。

　　4、支部与工会组织召开退休教师座谈会。

　　十月份：

　　1、组织全体党员教师收看党的十八大召开。

　　2、继续组织党员教师学习十八大会议相关精神，强化群体师德教育。

　　3、举办“党员争做师德标兵”学习讨论活动。

　　4、做好退休老同志“重阳节”相关活动。

　　十一月份：

　　1、召开支委会，讨论分析积极分子培养情况，考察上报新发展对象。

　　2、召开支部大会，与行政教学沙龙研讨学校课堂情况。

　　3、全面巡查校园安全工作开展情况。

　　4、支部与工会联系会议，走访了解困难教职工，做好相关慰问工作。

十二月份：

　　1、组织校务公开活动。

　　2、支部与工会组织召开教职工代表大会。

　　3、总结支部工作，拿出下一年度工作思路。

　　篇二：

党支部20XX工作计划安排表3

　　向化乡中心学校党支部

　　20XX年上半年工作计划安排表

　　一次，党课每季度一次，党日活动一月一次，教师政治学习两周一次

　　篇三：

20XX年党支部工作安排表

　　党支部20XX年度活动安排表

　　篇四：

　　皮山农场中学党支部20XX年度活动安排表

　　篇五：

各支部一月份工作计划

　　组宣科一月份工作安排

　　组织纪检监察工作重点：

　　1、贯彻学习双方股东及公司20XX年工作会议精神；

　　2、扎实推进创先争优活动，做好领导点评及群众评议工作；

　　3、做好煤矿领导干部的年度考核工作；

　　4、组织开展生活困难的党员职工慰问工作；

　　5、做好政治本案体系建设启动大会的准备工作；

　　6、做好煤矿党建制度汇编的撰写下发工作；

　　7、做好双节期间的干部党风廉政教育，开展廉洁公开承诺活动。

　　8、做好党风廉政责任书的签订。

　　9、制定并按照党委一体化考核办法组织实施。

宣传工作：

　　1、做好贯彻学习双方股东及公司20XX年工作会议精神的宣传工作；

　　2；

做好对煤矿20XX年度各类先进个人、先进集体的宣传报道工作；

　　3、做好首季开门红的宣传报道工作；

　　4、召开通讯员座谈会。

　　团青工作：

　　1、做好团支部书记的公推直选工作；

　　2、聘任20XX年度青监岗员。

　　工会一月份重点工作安排

　　1.结合我矿四季度出现的两起事故总结出的问题和不足，进一步加强和完善安全教育的方式，加大员工作力度，实现元月份安全生产“开门红”。

同时，结合春节期间的安全生产实际，开展形式多样的送温暖活动，促进春节期间的安全生产，使全矿职工度过一个欢乐祥和的春节；

　　2.做好元旦、春节期间“扶贫帮困、送温暖”工作，走访慰问特困员工和困难劳模的家庭，对他们的生活情况进行走访；

　　3.根据公司工会的安排，配合公司工会筹备召开公司一届五次职代会，并对20XX年度班组建设和工会建家、群众安全工作先进集体和群众安全工作先进个人进行表彰，并通过传达学习先进精神使广大职工能够受到鼓舞和教育，达到促进工作的目的；

　　4.对20XX年煤矿工会各项工作进行整体部署，各基层工会要根据矿工会的工作安排，制定基层工会年度工作计划，抓好落实工作，确保20XX年全矿各项工作顺利进行；

　　5.对基层分会主席进行考核，对各基层分会主席进行“公推直选”工作进行监督，并做好聘任工作；

　　6.召开第一季度车间工会主席例会；

　　7.开展一次合理化建议征集活动，发动职工群众献计

　　献策，并对征集的合理化建议精心认真分析和筛选分类，提升公司经营管理水平。

　　8、进一步修订和完善公司工会各项工作制度，优化工会工作流程，督促各基层工会组织依照矿工会各项管理规定，及时制订项目工会工作制度，完善工会检查考核体系，实行逐级管理考核制度。

　　煤矿管理支部一月份党建工作计划

　　1、认真贯彻学习双方股东及20XX年各种工作会议精神。

　　2、签订各类责任书。

　　3、根据矿党委工作安排制定20XX年第一季度各种工作计划。

　　4、召开党员大会选举煤矿管理支部委员工作。

　　5、建立健全各类规章制度。

　　6、对煤矿管理支部党员信息的整理工作。

　　7、做好学习型党支部创建工作。

　　8、制定各类工作计划。

　　9、抓好煤矿管理支部通讯员的培训及宣传报道工作。

　　10、配合矿党委抓好煤矿中层干部的考评工作。

　　综采一队党支部一月份工作计划

　　1、切实的配合好公司及两级党委组织开展好20XX年度各项工作会议，并将会议精神指示及时准确的传达贯彻到支部每一位职工，实现支部员工队伍从思想和行为上和公司保持高度的一直及统一。

　　2、扎实做好支部维稳工作，利用支部团组织和工会组织的有利纽带及桥梁作用，大力推行支部维稳工作的进一步深化，从而实现目标任务实现效率。

　　3、做好交通安全、消防安全以及冬季“五防”的各项专项工作，通过贯彻学习，阶段性时期集中强化培训，实现支部整体本安建设水平上升。

　　4、20XX年度，继续做好党建“创先争优”活的基础上，以支部党员为抓手和主要带动群体，引导党员队伍深入职工群众当中和工作现场之中，切实在本职工作和岗位中带头发挥积极的先锋模范作用，感染身边的群众队伍，推动队伍向前整体发展的趋势，为十八大的到来做好一份贺礼。

　　篇六：

20XX年度党支部工作计划

　　20XX年度党支部工作计划

　　按照公司党委工作的整体部署，全面推行公司“六大体系”建设，坚持把党建工作与项目施工管理工作相结合，与项目生产经营实际相结合，努力建设一支政治过硬、作风优良、勇于创新的党支部班子，建设一支政治坚定、与时俱进、无私奉献的党员队伍，确保各项工作的整体推进，具体工作计划如下：

　　一、工作目标

　　1、坚持学习与实践同步，建设学习型党支部。

　　2、加强组织建设，严格党员教育与管理，提升班子领导能力，力求把项目领导班子建设为领导放心，职工满意的优秀班子集体。

　　3、重视选树和宣传先进典型，引导党员干部和广大员工学习先进强素质、立足岗位促发展。

　　4、加强和督促项目成本管理，在达到产品质量目标的同时，确保成本控制目标的实现，注重以较少的投入求得较多的回报。

　　5、创新安全生产教育培训，提高班组安全生产和自我保护能力。

　　6、发挥共青团“教育、引领、服务、凝聚”的作用，支持开展一些有意义的活动，从政治上、思想上、生活上全面关心青年人，使他们迅速地成长。

　　7、认真做好党员的发展工作。

　　二、具体工作安排

　　1、2月，结合项目部党支部的实际情况召开支部委员会，明确项目部党支部成员组成以及委员分工，扎实的开展项目部支部工作；

　　2、为了加强自身建设，坚持学习制度常抓不懈，做实做好项目部的党建工作，确保有学习时间，效果到位，改进形式，提高效率，认真学习与践行科学发展观，把项目班子与党员的思想政治工作做到位。

3月，项目部党支部根据实际情况召开一次支部党员大会制定学习型党组织创建活动方案，拟定20XX年度党支部学习计划，全面启动学习型党组织建设；

　　2、按照党内组织生活制度的要求，坚持“三会一课”制度落实，3月项目部组织召开民主生活会，在过程中做到会前有准备，会中有认识，会后有行动，会议有记录，通过正常的组织生活，增强党组织的凝聚力、战斗力和党员的组织观念；

4月、6月组织项目部青年团员进行党课学习，提高党员的自身素质，提高青年团员的入党积极性，积极向党组织靠拢；

项目部党支部全年每月组织开展中心组学习，将党的十八大精神等进行学习和实践运用；

　　3、3月，项目部党支部组织开展在项目部班子和重要岗位人员中签订党风廉政建设工作责任书，对项目部的党风廉政建设工作实行层级管理，做到一级抓一级，层层抓落实，党支部和全体班子成员及重要工作岗位的员工分别签订党风廉政责任书，使班子成员及重要工作岗位的员工分别签订党风廉政责任书，使班子成员及有关人员做到党风廉政工作与其他业务工作紧密结合。

　　4、严格程序，做好党员组织发展工作。

20XX年，项目部党支部计划发展2名重点培养对象入党，同时确定1名积极分子为重点培养对象，并做好1位预备党员的考察和转正工作，坚持成熟一个发展

　　一个。

　　5、项目部结合项目部的实际情况，集中在4月、5月、9月、12月开展党员、青年团员谈心活动，全年计划不得少于24人次，通过与青年团员谈心、指导学习，加强对考察对象入党前的理想、信念、价值观、人生观的教育，通过与群众谈心，听取意见和反映员工意见，以达到为员工办实事、解难题的目的。

　　6、4月制定项目部党员先锋岗、党员责任分区活动方案，并于7月组织完成项目部党支部党员民主评议工作，对于在活动中表现优秀的党员进行奖励表扬；

　　7、6月-7月，项目部党支部积极组织开展爱国主义教育活动，在项目工程间隙安排时间观看革命教育记录片、组织学习党的十八大会议精神以及开展支部联谊会以及组织广大党员、入党积极分子进行“红色之旅”教育活动。

　　8、5月、7月、11月，结合项目部团支部开展系列文体娱乐活动（主要以篮球、乒乓球以及娱乐游戏为主），提高全员青年的积极性，增强党支部的凝聚力和战斗力；

　　9、2月-12月，加强项目部的宣传工作，积极挖掘项目部具备写作能力的人才进行培养，并对其进行学习和培训，完成公司下达的年度通讯任务，提搞项目部的形象；

　　10、6月，项目部党支部与项目部安全共同制定安全生产月活动方案，扎实开展安全生产活动，提高全体青年团员的安全生意识，防止发生安全生产事故；

　　11、8月，开展防暑降温等劳动防护宣传教育，为工作在一线的员工发放防暑降温用品，清凉的度夏，防止发生中暑等安全事故；

　　12、2-12月，项目部党支部积极贯彻公司VI管理手册，积极做好项目部安全文明施工，做到标志规范、标准，提升项目部的文明施工形象，同时把创建“