安全管理工作流程Word下载.doc

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适用于公司安全管理目标、指标的制定、分解、实施及考核。

三、职责

1、总经理副总安全管理方针和目标的批准确认。

2、分管副总副总安全管理方针和目标实施的具体组织领导。

3、安全生产管理部门安全环保科负责安全目标、指标制定、发布、分解和实施工作，并对目标的完成情况进行检查和考核。

4、公司各部门、分厂的负责人对分解了的目标进一步细化并组织具体实施。

四、工作流程

（一）建立管理机构

公司应建立安全环保文明生产管理机构，并规定其具体职责。

有计划、有组织、有目的地开展各种活动，防止安全事故的发生，起到事先控制的作用

（二）宣传教育和培训

公司应在全公司范围内开展安全、环保、文明生产宣传和教育活动，有针对性的进行相关知识和技能的培训，提高公司职工安全防范意识。

（三）建立安全管理规章制度

公司应依据国家有关法律法规的要求制定安全管理规章制度，以消除或减少员工和其他可能面临的安全风险。

（四）危险源辨识及重大危险源确定

1、公司应识别公司内整个范围所有存在的危险源并确定每个危险源特性，并对重大危险源金牛星确定。

2、公司应清晰地认识和总体评价公司内所有重大安全危险源，以便更好的识别、评价和控制危险源，逐步改善员工的工作环境，确保员工身心健康。

（五）安全控制

公司应采取安全控制措施、方法和工具，实施有效的安全管理，以有效地预防与控制安全事故的发生。

（六）安全事故处理

事故发生后，公司应按照“四不放过”原则，对事故进行原因分析、处理和报告、采取补救措施、吸取经验教训、让员工受到教育。

（七）持续改进

公司应依据监控记录和评估结果，按照一定的方式持续改进安全管理工作，以实现安全管理的总体绩效稳步上升。

（八）安全管理流程

制定公司年度安全管理目标

分解落实各项安全指标

实施安全管理

日常检查考核

定期考评

分析整改

持续改进

五、相关法律法规

1、《中华人民共和国安全生产法》

2、《中华人民共和国职业病防治法》

3、《中华人民共和国环境保护法》

4、《中华人民共和国消防法》

5、《中华人民共和国劳动法》

6、《中华人民共和国劳动合同法》

7、《工伤保险条例》

8、《四川省安全生产条例》

9、《四川省生产安全事故报告和调查处理规定》