煤业公司团支部工作制度汇编Word文件下载.docx

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第一条 团支部是共青团在企业中的基层组织，其主要任务是:

在党组织和上级

团组织的领导下，用共产主义思想教育团员青年，用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观武装青年的头脑。

坚持党的基本路线，以教育、引导、服务为职能开展团支部的各项活动，使团员青年在思想、文化、技能等方面都得到发展，成为矿山建设的后备军。

第二条 团支部必须大力加强团的建设，不断提高团组织的战斗力，在团的活动中，要贯彻民主集中制原则，保障团员民主权利，加强团内民主决策和民主监督，加

强组织纪律性，充分发挥团组织的凝聚力、战斗力和团员的模范带头作用，注意培养青年积极分子，团结全体团员青年共同进步。

第三条 团支部要在同级党组织和上级团组织的领导下，针对广大团员青年的思想实际，深入进行思想教育工作，广泛开展适合青年特点的活动，经常向党组织请示、汇报团的工作，反映团员青年的呼声，关心团员、青年的成长。

第四条 团支部建制和团支委

（一）团支部委员会由支部书记、组织委员、宣传委员组成。

（二）团支委应品德高尚，责任心强，具有较强的工作能力，并经支部大会民主选举产生，也可由公司团委或同级党组织直接任命产生。

（三）团支委任期二年，到期（或提前或延期）改选，须经公司团委或同级党组织批准，可连选连任。

（四）团支委的换届选举工作由上届支委负责组织，新老班子要认真做好工作移

交。

第五条 团支部的经常性工作

（一）认真宣传贯彻党的路线、方针、政策，学习马列主义、毛泽东思想、邓小

平理论、“三个代表”重要思想，贯彻落实科学发展观，组织团员青年上好团课，坚持开展正常的团日活动，使团员青年在政治上同党中央保持一致性。

（二）认真完成党和上级团组织交给的各项工作，根据不同时期团员青年的思想特点，有针对性地开展思想教育工作，注重做好后进青年的转化工作。

（三）教育帮助团员青年树立良好的工作作风，明确努力方向，勤奋工作，立志成才。

（四）定期做好班子的换届改选工作，建立、完善团的正常工作秩序，做好团员的奖惩、新团员的发展、推荐优秀团员入党、团费的收缴和团内的各种报表工作，教育团员青年遵守公司的各项规章制度。

（五）组织团员青年大力开展争创

“星级团支部”活动，在活动中不断发挥团员的模范作用和典型示范作用。

（六）经常组织开展适合青年特点的文化活动，丰富团员青年的文化生活，陶冶情操，增进友谊。

（七）建立健全正常的工作制度，要做到二有、十二制，即有工作计划、有工作总结;

建立健全支部团员大会制度、支部委员会制度、组织生活制度、三会一课制度、团员发展工作制度、推优工作制度、团员证管理制度、团籍管理制度、团费收缴制度、团支部学习制度、民主选举制度、团干部、团员考核管理制度、团支部经费管理、使用等制度。

第六条 团支委的职责

（一）团支部书记职责

1、负责团支部的全面工作，及时传达贯彻党、团组织的决议和指示，结合实际制定本支部的工作计划，并及时向党组织、上级团组织汇报，取得支持和帮助。

2、教育团员青年树立科学的世界观和正确的人生观，引导团员青年学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想知识和现代科学技术知识。

3、定期召开支委会，分析情况，讨论工作计划，主持召开支部大会，传达和报告团的工作情况，提出并讨论今后工作意见，开展好既能为企业中心工作服务又生动活泼的各项活动。

4、检查工作计划的执行情况，发现问题及时解决，做好团员青年的思想工作。

5、定期搞好团支部全面工作总结，及时向党组织、上级团组织请示汇报团的工作。

6、坚持民主集中制的原则，遇事多与委员商量，不搞一言堂，注意发挥委员的作

用。

（二）组织委员职责

1、协助书记组织好支委会，抓好团支部班子建设，安排好团组织生活，做好团内

各项工作、会议的记录。

2、总结支部建设经验，了解掌握团支部的组织状况，督促帮助团小组开展工作，教育和监督团员履行义务，遵守团内的各项纪律，执行团的决议，完成组织交给的任务。

3、管理接收新团员工作，督促和检查团小组对发展对象的考查教育，认真办理入团手续，配合宣传委员上好团课，研究解答青年对团组织提出的各种问题。

4、负责管理团员的奖惩工作，注意

掌握团员青年的思想、工作情况，参加团日的表现，抓好优秀团支部、优秀团干部、优秀共青团员和团内的各种评选工作，及时做好违纪团员的处理工作。

5、负责收缴、转递团员的组织关系，定期收缴团员证到上级团组织注册，管理团内的材料，搞好团内的统计工作。

（三）宣传委员职责

1、教育团员青年学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展的观点，学习用辩证唯物主义和历史唯物主义观点看待问题、处理问题，学习社会主义市场经济理论，学习科学技术知识。

2、密切配合党组织的中心工作，结合团员青年的思想情况和我公司各阶段所面临的任务，搞好思想动员，做好通讯报道、宣传鼓动工作，管理好支部的宣传用品。

3、经常收集和分析团员青年的思想情况，定期搞好调查研究，及时反映他们的意见和要求，并向党、团组织汇报。

4、紧紧围绕公司中心工作，大力开展适合团员青年特点的有意义的文体活动，丰富团的生活。

5、鼓励团员青年参加各种课题研究，技术创新，博览群书。

6、积极配合有关部门组织好技能比武活动，激发团员青年的工作热情，活跃团的生活。

第七条 对团干部的要求

团干部是团的工作骨干，要做团员、青年的表率，思想积极要求进步，靠近党组织，模范地履行团员义务，努力做好本职工作，努力做到:

政治坚定，学习刻苦，工作勤奋，作风扎实，品德高尚。

对工作不负责任，模范作用差和随意提出辞职的干部，要追究责任；

对工作负责的要给予表扬和奖励。

团员青年要支持他们的工作，团的干部违犯公司的规章制度，要从严处理。

二、团支部书记月度工作例会制度

1、公司团委每月召集一次工作例会

工作例会时间为：

每月一日，逢周六向前移一天，周日向后推一天。

如遇特殊情况另行通知。

工作例会出席对象为：

团委委员、团支部书记。

二、工作例会主要内容。

1、传达公司党委、上级团委决议、决定以及公司重要会议精神。

2、各单位汇报工作、交流经验、反映情况。

3、公司团委总结本月工作、布置下月工作计划。

4、讨论决定其他必要的问题。

5、各团支部书记轮流负责每月的时势政治的学习（根据近期时势的最新动态，自行组织材料，与大家共享学习成果）。

三、对例会中有关内容与主要精神，各出席对象要认真作记录，会后要及时传达、贯彻会议精神，并主动向本单位党组织汇报与请示工作。

四、各出席对象必须按通知要求准时参加会议，不准无故迟到或缺席。

因故无法参加者需提前一天向公司团委请假，无故迟到或缺席者，按团内有关要求进行考核，综合评价后反馈给公司党委，纳入党支部绩效考核。

三、支部团员大会制度

支部团员大会是支部全体团员共同讨论决定重要问题的会议，它是团支部行使权利的机构。

召开支部团员大会，目的在于保障团员的民主权利，使团员以主人翁的姿态参加支部生活，对支部工作民主地发表意见，批评缺点，提出建议，监督团干部和上级机关工作，有利于减少和避免工作失误。

凡是涉及支部工作的重要问题和关系全体团员的重要事情，都要召开支部团员大会来决定。

一、支部团员大会每季一次，出席对象为本支部全体团员。

二、支部团员大会由团支部书记主持。

根据会议内容需要可邀请上级团组织领导、单位或部门党政领导出席。

三、支部团员大会召开之前应提前确定好本次支部团员大会的中心议题，由支部组织委员将会议内容和需讨论的问题事先通知参会人员，支部组织委员做好考勤和会议记录工作。

四、在决定重大问题时应进行协商、酝酿，必要时进行表决。

参加表决的同志可以表示赞成、反对，也可以弃权。

在讨论、决定问题时，坚持少数服从多数的原则。

五、支部团员大会根据会议内容需要可吸收入团积极分子列席。

六、支部团员大会的主要任务：

1、学习党的路线、方针和政策，学习团章及有关团的工作的政策、条例、规则，学习公司党政的重要会议精神。

2、根据党组织和行政领导的要求，讨论团员如何在工作、学习或各项活动中如何发挥模范带头作用。

3、讨论如何创造性地贯彻执行上级团组织的决议和工作安排。

4、讨论团支部的重要工作和活动计划，形成有关支部工作的决议，密切团组织同青年的联系。

5、开展正常的组织生活；

开展批评和自我批评，表彰先进；

讨论对团员的奖励和处分。

6、讨论接收新团员、欢送超龄团员离团。

7、讨论团支部的工作制度；

评议支部委员会的工作报告，提出各种有益的建议和批评意见。

8、选举产生新一届支部委员、增补支委、选举出席上一级团的代表大会的代表等。

四、支部委员会制度

支部委员会是团支部在支部团员大会闭会期间的领导机构，它按照支部团员大会的决议，根据党的组织和团的上级组织的指示精神，负责团支部的日常工作，是团支部的核心。

一、支部委员会每月至少召开1次。

一般在团委月度工作例会的第二天召开。

二、支部委员会由支部书记主持，全体支部委员参加。

因工作需要，可召开支委

扩大会，扩大会人员视会议内容而定。

如要开展劳动竞赛，则吸收相关青年班组长和部分生产骨干参加；

组织球类比赛，则吸收文体骨干参加等等。

同时，根据会议内容的需要可邀请单位或部门党政领导出席。

三、支委会讨论工作时要充分发扬民主，坚持少数服从多数的原则，在民主讨论的基础上由支部书记集中意见并作出会议决定，形成决定后每位委员必须带头执行。

四、支部委员会要做好会议考勤和会议记录，认真填写《团支部工作手册》。

五、支部委员会的主要任务：

1、带头学好党的各项路线、方针和政策，学习团章和共青团工作有关的政策、条例和规则，学习公司党政的重要会议精神。

2、抓好团支部的思想建设和组织建设，定期向同级党组织和上级团组织汇报和请示工作，及时反映青年们的思想状况和意见要求。

3、负责组织开展团支部的日常工作。

做好团员管理工作，接受新团员，办理超龄团员离团手续，对优秀团员进行奖励和对违纪团员进行处分。

4、组织实施支部各项工作计划，贯彻执行上级团组织的决议和工作安排，组织开展团支部的活动。

5、为召开支部团员大会作好各项准备；

对选举产生的新一届支部委员进行工作分

工。

6、主动关心团员的政治成长和有关工作、生活情况，做好推优工作；

热心帮助团

员解决工作、学习和生活中遇到的问题。

五、团员教育评议制度

一、开展团员教育评议工作的根本目的，是通过开展团员意识教育和进行民主评议，提高团员的政治素质和思想素质，进一步激励广大团员在经济建设和各项工作中发挥模范作用，同时严肃团纪，对极少数不合格团员作出必要的组织处理。

二、开展团员意识教育，主要是通过组织学习有关文件，对广大团员进行正面教育和理论灌输，开展生动的实践教育活动，帮助团员增强团员意识，明确怎