贵阳求职简历.docx
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贵阳求职简历
贵阳求职简历
篇一:
贵阳学院优秀个人简历
院校:
贵阳学院
专业:
×××专业学历:
本科姓名:
杜宗飞……………………….…………………………………………………………………
一份菜鸟也修改的简历模板
手机:
E–mail:
地址:
唯图设计因为专业,所以精美。
为您的求职锦上添花,word自荐信
版欢迎下载。
尊敬的领导:
您好!
今天我怀着对人生事业的追求,怀着激动的心情向您毛遂自荐,希望您在百忙之中给予我片刻的关注。
我是贵阳学院×专业的20XX届毕业生。
贵阳学院四年的熏陶,让我形成了严谨求学的态度、稳重踏实的作风;同时激烈的竞争让我敢于不断挑战自己,形成了积极向上的人生态度和生活理想。
在大学四年里,我积极参加贵阳学院×专业学科相关的竞赛,并获得过多次奖项。
在各学科竞赛中我养成了求真务实、努力拼搏的精神,并在实践中,加强自己的创新能力和实际操作动手能力。
在贵阳学院就读期间,刻苦进取,兢兢业业,每个学期成绩能名列前茅。
特别是在贵阳学院×专业必修课都力求达到90分以上。
在平时,自学一些关于贵阳学院*本专业相关知识,并在实践中锻炼自己。
在工作上,我担任贵阳学院*01班班级班长、学习委员、贵阳学院*协会部长等职务,从中锻炼自己的社会工作能力。
我的座右铭是“我相信执着不一定能感动上苍,但坚持一定能创出奇迹”!
贵阳学院求学的艰辛磨砺出我坚韧的品质,不断的努力造就我扎实的知识,传统的熏陶塑造我朴实的作风,青春的朝气赋予我满怀的激情。
手捧菲薄求职之书,心怀自信诚挚之念,期待贵单位给我一个机会,我会倍加珍惜。
下页是我的个人履历表,期待面谈。
希望贵单位能够接纳我,让我有机会成为你们大家庭当中的一员,我将尽我最大的努力为贵单位发挥应有的水平与才能。
此致
敬礼!
自荐人:
×××20XX年11月12日
1
毕业综合测评成绩
2
求职意向
?
中学教师?
相关岗位
自我评价
◆专业基础知识扎实,动手能力强,能学以致用◆有较高的工作热情和责任心,热爱工作岗位◆组织协调能力强,刻苦努力、敢于拼搏◆性格随和开朗、乐观向上、集体荣誉感强
附言:
相信有你们的培养和自己的主观努力,我一定能成为一位务实创新的优秀员工,并为贵单位的事业发展锦上添花!
证书复印件(附):
3
篇二:
贵阳学院经典个人简历模板—400
RESUmE
细致认真、有亲和力、
踏实稳重、细致认真
山西大学人力资源管理专业本科?
专业课程:
现代企业管理学、人力资源开发与管理、组织行为学、公共管理学、组织行为学、社会保障学、员工关系管理、薪酬管理、战略管理北京市海淀区解放东路
564号,
102122课堂模拟招聘主考官20XX.03-20XX.04
?
分析各岗位职责要求:
销售/财务/技术员,撰写招聘信息;?
设计面试打分表:
通过思维分析、表达沟通、人际敏感性、组织协调、影响力等维度对应聘者进行评分;
?
分类整理20名应聘者的简历,控制各应聘者面试时间,记录应聘者对岗位提出的问题和看法;
?
分类整理20名应聘者的简历,控制各应聘者面试时间,记录应聘者对岗位提出的问题和看法
人力资源管理问卷调研调研员20XX.12-20XX.01?
设计撰写问卷《企业人力资源管理状况调查问卷》,在杨浦区办公区等人流量多的地方分发问卷;
?
用数据透视表整理基本信息,运用SPSS统计分析数据;?
与团队成员合作撰写调研报告,负责圣达菲速度快浪费就圣达菲部分工商管理学院办公室部信息整理20XX.09-20XX.06?
根据办公室老师要求,收集学院各班级人员信息统计表;?
制作各班级活动经费清单,保证数据无误;?
根据办公室老师要求,收集学院各班级人员信息统计表;?
根据办公室老师要求,收集学院各班级人员信息统计表;(+00)-000-0000-000000000000000000000000000000000自我评价?
主修人力资源管理专
业,熟悉人力资源专
业知识;
?
有活动组织领导工作
的经历,具备较强的
领导力组织能力和团
队精神?
普通话等级证书;(二级甲等)?
英语四级证书(cET-4);(通过)?
office软件(word、Excel、Powerpoint)日常办公及文档处理;(熟练)?
爱好朗诵、电影、篮球(曾获校联赛“三分王”称号)
?
市优秀毕业生(ToP0.05%);
?
校三好学生、连续2年获得专业一等奖学金;?
获得第3届“循环杯”创业大赛:
校二等奖;
RESUmE
细致认真、有亲和力、
踏实稳重、细致认真
()山西大学人力资源管理专业本科?
专业课程:
现代企业管理学、人力资源开发与管理、组织行为学、公共管理学、组织行为学、社会保障学、员工关系管理、薪酬管理、战略管理
北京市海淀区解放东路
564号,
102122课堂模拟招聘主考官20XX.03-20XX.04
?
分析各岗位职责要求:
销售/财务/技术员,撰写招聘信息;
?
设计面试打分表:
通过思维分析、表达沟通、人际敏感性、组织协调、影响力等维度对应聘者进行评分;
?
分类整理20名应聘者的简历,控制各应聘者面试时间,记录应聘者对岗位提出的问题和看法;
?
分类整理20名应聘者的简历,控制各应聘者面试时间,记录应聘者对岗位提出的问题和看法
人力资源管理问卷调研调研员20XX.12-20XX.01?
设计撰写问卷《企业人力资源管理状况调查问卷》,在杨浦区办公区等人流量多的地方分发问卷;
?
用数据透视表整理基本信息,运用SPSS统计分析数据;
?
与团队成员合作撰写调研报告,负责圣达菲速度快浪费就圣达菲部分
工商管理学院办公室部信息整理20XX.09-20XX.06?
根据办公室老师要求,收集学院各班级人员信息统计表;
?
制作各班级活动经费清单,保证数据无误;
?
根据办公室老师要求,收集学院各班级人员信息统计表;
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根据办公室老师要求,收集学院各班级人员信息统计表;(+00)-000-0000-000000000000000000000000000000000自我评价?
主修人力资源管理专
业,熟悉人力资源专
业知识;
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有活动组织领导工作
的经历,具备较强的
领导力组织能力和团
队精神?
普通话等级证书;(二级甲等)?
英语四级证书(cET-4);(通过)?
office软件(word、Excel、Powerpoint)日常办公及文档处理;(熟练)?
爱好朗诵、电影、篮球(曾获校联赛“三分王”称号)
?
市优秀毕业生(ToP0.05%);
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校三好学生、连续2年获得专业一等奖学金;
?
获得第3届“循环杯”创业大赛:
校二等奖;
RESUmE
细致认真、有亲和力、
踏实稳重、细致认真
山西大学人力资源管理专业本科?
专业课程:
现代企业管理学、人力资源开发与管理、组织行为学、公共管理学、组织行为学、社会保障学、员工关系管理、薪酬管理、战略管理
北京市海淀区解放东路
564号,
102122课堂模拟招聘主考官20XX.03-20XX.04
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分析各岗位职责要求:
销售/财务/技术员,撰写招聘信息;
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设计面试打分表:
通过思维分析、表达沟通、人际敏感性、组织协调、影响力等维度对应聘者进行评分;
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人力资源管理问卷调研调研员20XX.12-20XX.01?
设计撰写问卷《企业人力资源管理状况调查问卷》,在杨浦区办公区等人流量多的地方分发问卷;
?
用数据透视表整理基本信息,运用SPSS统计分析数据;
?
与团队成员合作撰写调研报告,负责圣达菲速度快浪费就圣达菲部分
工商管理学院办公室部信息整理20XX.09-20XX.06?
根据办公室老师要求,收集学院各班级人员信息统计表;
?
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?
根据办公室老师要求,收集学院各班级人员信息统计表;
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主修人力资源管理专
业,熟悉人力资源专
业知识;
?
有活动组织领导工作
的经历,具备较强的
领导力组织能力和团
队精神?
普通话等级证书;(二级甲等)?
英语四级证书(cET-4);(通过)?
office软件(word、Excel、Powerpoint)日常办公及文档处理;(熟练)?
爱好朗诵、电影、篮球(曾获校联赛“三分王”称号)
?
市优秀毕业生(ToP0.05%);
?
校三好学生、连续2年获得专业一等奖学金;
?
获得第3届“循环杯”创业大赛:
校二等奖;
RESUmE
细致认真、有亲和力、
踏实稳重、细致认真
山西大学人力资源管理专业本科?
专业课程:
现代企业管理学、人力资源开发与管理、组织行为学、公共管理学、组织行为学、社会保障学、员工关系管理、薪酬管理、战略管理
北京市海淀区解放东路
564号,
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?
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销售/财务/技术员,撰写招聘信息;
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人力资源管理问卷调研调研员20XX.12-20XX.01?
设计撰写问卷《企业人力资源管理状况调查问卷》,在杨浦区办公区等人流量多的地方分发问卷;
?
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工商管理学院办公室部信息整理20XX.09-20XX.06?
根据办公室老师要求,收集学院各班级人员信息统计表;
?
制作各班级活动经费清单,保证数据无误;
?
根据办公室老师要求,收集学院各班级人员信息统计表;
?
根据办公室老师要求,收集学院各班级人员信息统计表;(+00)-000-0000-000000000000000000000000000000000自我评价?
主修人力资源管理专
业,熟悉人力资源专
业知识;
?
有活动组织领导工作
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领导力组织能力和团
队精神?
普通话等级证书;(二级甲等)?
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?
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校二等奖;
篇三:
贵阳职业技术学院优秀个人简历
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下页是我的个人履历表,期待面谈。
希望贵单位能够接纳我,让我有机会成
为你们大家庭当中的一员,我将尽我最大的努力为贵单位发挥应有的水平与才能。