儿科护理岗位说明书完整版.docx
《儿科护理岗位说明书完整版.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《儿科护理岗位说明书完整版.docx(19页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
儿科护理岗位说明书完整版
儿科护理岗位说明书完整版
儿科护理岗位说明书目录
(共12类护理岗位)
1.护士长HL—EK—01......................................................................1
2.上午班HL—EK—02......................................................................2
3.下午班HL—EK—03......................................................................3
4.夜班HL—EK—04......................................................................4
5.责任班HL—EK—05......................................................................5
6.治疗班HL—EK—06......................................................................6
7.计费班HL—EK-07......................................................................7
8.新生儿行政班HL—EK—08.......................................................................8
9.新生儿上午班HL—EK—09.......................................................................9
10.新生儿下午班HL—EK—10......................................................................10
11.新生儿夜班HL—EK—11.......................................................................11
12.替班HL—EK—12......................................................................12
儿科—护士长—HL—EK—01
部门
儿科
岗位名称
护士长
岗位编号
HL-EK-01
工作概要
负责本科室临床护理、教学及科研工作
执行时间
8:
00—12:
00/15:
00—18:
00
合作者
科室医护人员、相关职能科室
请示上级
科室主任、护理部、科护士长
接班自
直接下级
本科室护士
交班于
工作职责
工作标准
1.制定、落实科室护理工作计划
2.与科主任配合共同完成相关工作
3.负责科室的护理人力资源调配
4.指导重症患儿的护理,保证患儿安全
5.负责科室的护理质量控制与可持续改进工作
6.护理人员的三基培训与考核以及综合素质教育
7.负责科室资产管理、物资请领工作
8.负责奖金的核算
9.组织护理教学、科研
10.负责各部门的沟通、协调工作
11.完成上级的指令性任务
12.征求意见
1制定科室护理工作计划,计划具体、切实可行,落实到位。
工作计划及时完成,护理措施落实到位。
2各项规章制度督促执行措施得力,岗位职责执行检查及时、有效。
3调配护理人力资源合理,达到新老搭配合理。
4能参加并指导危重病人的护理,保证病人安全、舒适。
5组织护士开展新理论、新理念、新业务学习,每月组织护士进行护理质量控制讨论并有记录。
6三基培训落实到位,考核严格、公平、公正,奖惩措施合理,护理人员三基合格率达标。
7管理科室资产,保证设备100%完好率
8落实护士绩效考核制度,按劳合理分配。
9监督、指导本科室的护理教学工作,使教学工作卓有成效,积极带动本科室护理科研及新技术、新业务的推广和开展工作,年度内发表科研论文不少于1篇。
10沟通及时、有效,妥善解决与相关部门的协作性问题。
11能按照护理部总体部署,落实各项工作及时、有成效。
12每月召开公休座谈会,听取对医疗,护理及饮食等方面的意见,研究改进病房管理工作。
资历要求
护理本科及以上学历、护师以上技术职称,工作5年以上,具有丰富的临床护理教学经验与管理能力。
能力要求
有过硬的技术操作能力和组织抢救能力;有较强的应变能力、组织协调能力及管理能力;能够处理和应对各种突发事件。
品格要求
热爱护理事业、关心她人;拥有良好的团队协作精神;有高度责任心和奉献精神;情绪稳定、乐于助人,勇于创新。
员工签名:
主管签名:
儿科—上午班—HL—EK—02
部门
儿科病房
岗位名称
上午班
岗位编号
HL-EK-02
工作概要
处理医嘱、分配护理工作、查对医嘱
执行时间
7:
30Am--3:
00Pm
合作者
责任班、治疗班、替班
请示上级
护士长
接班自
夜班
直接下级
无
交班于
下午班
工作职责
工作标准
1.交接班
2.处理医嘱
3.巡视病房
4.迎接新入院患者
5.查对医嘱
6.记录
7.保持清洁
1.1提前10分钟到岗接班,清点固定财物、抢救药品和器械并签名,重病人床旁交接并及时记录。
222222221.2认真核对床号、姓名、床尾卡及腕带信息,服药本核对准确无误后协助患儿服药,及时打患者服药并及时打勾。
1.3整理床单元,实施一床一套湿式清扫,多余陪侍人劝离,送开水。
1.4准时参加晨会,认真听取交班,做到心中有数。
确认无误后。
2认真阅读医嘱,将医嘱分配给相关护士执行,需下一班执行的医嘱在交班执行的医嘱需在本上注明并交于下一班执行。
3根据护理级别巡视病房,发现异常及时报告医生。
4接到住院证后及时登记并建病例,了解患者相关信息,第一时间通知医生,进行生命体征的测量,进行宣教和卫生处理。
5严格执行三查十对,当班查对本班医嘱,避免差错和遗漏,并按要求填写医嘱四查对本、签全名。
6按照规定书写护理记录单。
认真书写交班报告,突出重点及危重患者记录。
录。
7护理站和治疗室要保持清洁,为下一班做好准备。
资历要求
N1-N3
能力要求
专业理论、技术能力过关;有基础护理、重病人观察、急救的能力;能够合理安排工
作内容,工作效率高,人际关系和谐。
品格要求
热爱护理事业;关心她人、拥有高度的责任心和奉献精神;情绪稳定、乐于助人、勇于创新。
员工签名:
主管签名:
儿科—下午班—HL—EK—03
部门
儿科病房
岗位名称
下午班
岗位编号
HL-EK-03
工作概要
处理医嘱、查对医嘱、绘制体温单
执行时间
3:
00Pm--9:
00Pm
合作者
责任班、替班、治疗班
请示上级
护士长
接班自
早班
直接下级
无
交班于
夜班
工作职责
工作标准
1.交接班
2.摆药
3.查对医嘱
4.核对次日输液药
5.处理医嘱
6.接收新病人
7.巡视病房
8.汇三测单
9.记录文书
10.保持卫生
1接班者提前10分钟到岗,着装整洁,清点应接的物品、药品、抢救器材及设备并签名,与交班者共同阅读交班报告,重点交接危重及输液的患儿。
2严格执行查对制度,摆放口服药,并与治疗班核对。
需与病人核对清方可发药。
3认真查对本班医嘱并签名,填写医嘱四查对本。
4与治疗班进行核对次日输液药物,核对无误后签名。
5正确处理医嘱,及时,准确无延误及遗漏。
6迎接新病人入院,要为新病人做好准备,及时建病例并第一时间通知医生,并为其发放生活用品,进行入院宣教及卫生处理。
7按分级护理制度要求及时巡视病房,观察病情,发现异常立即报告医生并记录。
8绘制体温单,准确无误。
如有异常体温及时报告主管医生给予治疗。
9书写护理记录与交班报告要认真、准确、无误、重点突出。
10保证办公区、护理站的卫生清洁,物品摆放整齐。
资历要求
N0-N2
能力要求
专业理论及技术能力过关;有基础护理、重病人观察、急救的能力;具有较好的沟通能力,能够合理安排工作内容,工作效率高,人际关系和谐。
品格要求
热爱护理事业;关心她人、拥有良好的团队协作精神;有高度的责任心和奉献精神;情绪稳定、乐于助人、勇于创新。
员工签名:
主管签名:
儿科—夜班—HL—EK—04
部门
儿科病房
岗位名称
夜班
岗位编号
HL-EK-04
工作概要
负责夜班病区的护理工作
执行时间
9:
00Pm---7:
30Am
合作者
新生儿夜班
请示上级
护士长
接班自
下午班
直接下级
无
交班于
早班
工作职责
工作标准
1.交接班
2.巡视病房
3.安全管理
4.查对医嘱
5.接收新病人,完成治疗护理
6.病房的消毒隔离工作
7.保持清洁
8.写好交班报告、交班
9.标本采集
1.1提前10分钟到岗,进行固定财产交接并签名。
1.2准确查看交接班报告、护理记录,做到心中有数。
1.3床头交接危重、输液病人。
2按护理级别巡视病房,如有异常及时通知医生处理并记录。
3及时巡视病房,做到一床一陪,查看并处理病区有无不安全隐患,无关人员劝离,拉起床档,避免坠床等不良事件的发生。
4处理医嘱及时准确无误无遗漏,查对全天医嘱,查对医嘱时,医嘱治疗本及输液条核对无误,如有遗漏差错核对清楚及时更正,并告知护士长。
5.1完成急诊、入院患者的诊疗护理工作,做好简要的入院宣教和卫生处理。
5.2完成重病人的护理治疗,及时巡视病房,护理记录客观、真实,及时准确,如有异常及时处理并记录。
6量体温及开消毒机,如有发热病人及时通知医生并处理,保持病室无异味。
7清洁办公室、治疗室、护理站卫生清洁、物品摆放整齐,并为下一班做好准备。
8写好交班报告,护理文书书写认真准确无误,重点突出,交班:
做到交班时工作无遗漏,交接病情、治疗清楚。
9负责血、尿、便标本的采集,及时填写送检单,确保标本准确无误。
资历要求
N0-N3
能力要求
专业理论、技术能力过关;有基础护理、重病人观察、急救的能力;具有较好的沟通能力,能够合理安排工作内容,工作效率高,人际关系和谐。
品格要求
热爱护理事业;关心她人、拥有良好的团队协作精神;有高度的责任心和奉献精神;情绪稳定、乐于助人、勇于创新。
员工签名:
主管签名:
儿科—责任班—HL—EK—05
部门
儿科病房
岗位名称
责任班
岗位编号
HL-EK-05
工作概要
负责所管病房患者的各项护理工作、晨晚间护理、出入院及健康知识的宣教
执行时间
7:
30Am--12N3:
00Pm--5:
30Pm
合作者
早班、下午班,治疗班
请示上级
护士长
接班自
无
直接下级
无
交班于
无