57音乐艺术与企业文化.docx
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57音乐艺术与企业文化
-7音乐艺术与企业文化
D
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单位代码________密级_________
本科毕业论文(设计)
音乐对企业管理的重要意义
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音乐对企业管理的重要意义
摘要:
当今,企业的竞争已经渗透到管理层面,企业管理成为竞争优势的一个来源。
企业管理虽然不能产生直接的经济效益,却是企业能否繁荣昌盛健康发展的关键因素。
前GE总裁杰克·韦尔奇说:
“健康向上的企业管理水平是一个企业战无不胜的动力之源。
”我国著名经济学家于光远说:
“关于发展,三流企业靠生产,二流企业靠营销,一流企业靠文化。
”可见企业管理的重要性是不言而喻的。
音乐艺术作为企业管理的重要组成部分,其功能作用越来越得到了淋漓尽致的发挥。
它不但是人们不可缺少的精神食粮,而且在以经济建设为中心的当今,充当了企业管理中的重要角色,愈来愈受到一些有文化、有理想、有抱负、有眼光的企业家的青睐。
现代企业在某些领域利用音乐艺术为企业服务,将音乐的艺术价值转化为经济价值,尤其在企业的管理建设中具有不可缺少的重要作用。
本文首先阐述了音乐艺术与企业管理的相关内涵,其次分析了音乐艺术在企业管理建设当中的作用,最后列举了百事可乐公司企业管理建设过程中音乐艺术的应用形式。
关键词:
音乐艺术;企业管理;发展
Abstract
Nowadays,thecompetitionofenterpriseshasinfiltratedintotheculture,corporateculturehasbecomeasourceofcompetitiveadvantage.Althoughenterpriseculturecannotproducedirecteconomicbenefits,thekeyfactoristhethrivingandprosperousofthehealthydevelopmentofenterprises.FormerGEPresidentJackWelchsaid:
"thehealthybusinesscultureisanenterpriseinvinciblepowersource."OurcountryrenownedeconomistYuGuangyuansaid:
"onthedevelopmentofenterprisedependsontheproductionflow,three,second-classenterprisedependsonthemarketing,first-classenterprisedependsontheculture."Thisshowstheimportanceofenterprisecultureisself-evident.Theartofmusicasanimportantpartofthecorporateculture,itsfunctionismoreandmoremostincisiveplay.Itisnotonlyanindispensablespiritualfood,butintakingeconomicconstructionasthecenterofthecurrent,playsanimportantroleinthecorporateculture,moreandmorebysomeculture,ideals,aspirations,far-sightedentrepreneursfavor.Themodernenterpriseusemusicartservicesforenterprisesinsomeareas,themusicartisticvalueintoeconomicvalue,animportantroleisparticularlyessentialinenterprisecultureconstruction.
Keywords:
theartofmusic;enterpriseculture;thedevelopment
一、绪论
所谓企业文化,主要是指在一定社会经济背景之下,运用社会实践而形成的,并且能够被全体成员所一直遵循的共同意识、价值观、职业观念、行为规范和准则等的总称,是一家企业或者一个组织在其发展之中所形成的以价值观为中心的具有独特作用的文化管理方式。
企业文化作为社会文化和组织管理实践之间相互结合的重要产物,遵循了以人为本之原则,是借助于文化力量所实施的一种管理方式,甚至可以说企业文化为企业之灵魂。
一家缺乏自身企业文化的企业,其经营状况一般都是随波逐流的,其下属员工往往也不具备主人翁意识,因此,可以说这类企业是难以保持长久的。
如今,企业与企业之间的竞争已渗透到了文化的层面上,因而企业文化也就成为了其具有竞争优势的重要来源。
尽管企业文化难以直接产生出经济上的效益,但却是一家企业是否能够保持繁荣昌盛,是否能够得到健康发展的重要因素。
正如著名管理学家、前GE公司总裁杰克·韦尔奇所说:
“积极向上的企业文化是企业战无不胜的动力之源。
同样,中国著名经济学家于光远也认为:
“在发展问题上,三流企业主要依靠于生产,二流企业主要依靠于营销,一流企业主要依靠于文化。
”由此可见,企业文化具有十分重要的意义。
音乐是企业文化建设中十分重要的组成部分,在当前形势下,音乐所具有的功能与作用已经得到愈来愈多的发挥。
它不仅已经成为企业员工无法缺少的重要精神食粮,而且在以经济建设为中心的当下,音乐已经成为了企业文化建设中极为重要的内容,越来越受到一部分有思想、有文化、有抱负、有胸怀、有视野的企业家们的钟爱。
笔者觉得,现代企业应当积极发挥音乐所具有的独特作用,在企业文化建设中发挥出应有的作用,从而服务于企业发展,例如,把音乐艺术价值切实转换成为经济价值,特别是在企业文化建设之中具有不可或缺的鲜明作用。
二、音乐艺术与企业文化的基本内涵
企业文化是企业的核心竞争因素之一,而沟通又是企业文化建设的关键所在。
缺乏沟通的企业在企业的意志上市不可能达到协同和默契的。
而音乐是增进沟通的有效方式之一,是企业文化传播的重要载体。
整合音乐艺术与企业文化,是企业文化建设可行的思路之一。
当今世界包包括我国企业在内的很多著名企业的文化建设都融入了多种的音乐元素,例如,企业歌曲,文艺活动以及企业在推广中的艺术形式等,它们将音乐艺术与企业文化恰当的结合起来,形成了内部统一、独树一帜的企业文化,在市场竞争中立于不败之地。
百事可乐曾这样宣称过:
如果有一天,一场大火将百事的有形资产吞没了,但是百事可乐公司仍将屹立不倒。
这是因为他们相信,百事可乐的企业文化是独一无二的,其无形的企业发展模式以及企业文化是随时可以恢复的。
改革开放以来,我国的企业文化多是自发性的人际文化,对于企业文化的塑造缺乏相应的建设意识,缺乏有效的研究以及深入的实践并受到了观念的制约。
随着我国经济技术的快速发展以及人们生活水平的提高,音乐艺术在我国企业文化中的提升和发展起到了越来越重要的作用。
尤其是在外部达成了一定的共识,受到越来越多的企业重视。
寻找音乐艺术与企业文化建设之间的契合点,并进行深入的研究,是提升我国企业文化的当务之急。
2.1音乐艺术的概念及其功能
音乐的功能指的是音乐能够产生的功效。
人们对于音乐有着多种多样的需求,所以音乐就产生了各种功能。
音乐是伴随着人类文明的产生而产生的,并随之发展而发展。
对于音乐功能的关注贯穿了人类文明的整个进程之中。
近代以来,人们将音乐的功能逐步归纳为审美功能、认知功能以及教育功能三种,并将其理论化和系统化。
1.音乐的审美功能
音乐艺术是人类审美意识的产物。
音乐艺术从过去的生产和祭祀等活动中分化出来继而发展成为一种独立的文化意识形式。
为了满足人们的审美需求,音乐的审美性功能越来越被人们所关注。
人类的审美意识是其所固有的一种精神需求。
音乐的美感产生于音乐内部的节奏以及听者的心理节奏之间的共鸣,这种节奏是人们内心生活的传达没接,艺术奖将他所要表达的思想感情通过音调以及节奏表现出来,听众从中体验到艺术家的思想以及情趣,从而形成共鸣与美感。
音乐能美化灵魂,激发人们对于美好事物的向往,从而激发人们的无限想象力。
这些就构成了音乐独特的审美功能。
2.音乐的认知功能
音乐的认知功能指的是人们通过音乐欣赏能够更加深刻的认识社会、自然、历史以及人生。
在音乐作品中,大部分都不描写具体的事物,而是抒发相应的情感。
因此,音乐艺术的作用偏向于通过激发人们的情感来达到动员的作用。
尽管如此,音乐艺术还是具备认知现实的作用。
具体来说,音乐艺术在于帮助人们认识时代精神以及人们的内心世界。
音乐艺术通过包含联想的音乐形象,突破了声音本身的束缚,是音乐艺术同样具备了认知的作用。
音乐艺术具有反应与创造、再现与表现、主体与客体统一等特点。
如果说音乐从不同的角度反应社会生活,指的不仅仅是客观的物质世界以及社会关系等,同时也包括人的主观世界。
对于一个音乐家而言,人类的精神世界以及他人的内心活动都是客观世界的一部分。
通过音乐艺术形式能够更深刻的认识社会生活。
此外,音乐是人类文化的传承载体,蕴含着丰富的历史以及文化内涵,是社会文化的重要组成部分。
通过音乐能够拓宽人们的审美实业,认识世界各民族丰富和多样的音乐文化,增加对于文化的理解、尊重和热爱,有利于提高人们的文化修养。
3.音乐的教育功能
音乐的教育功能主要体现在德智体三个方面。
在德育方面,任何思想品德的教育如果没有情感作为基础,那么只能成为空洞的说教。
音乐艺术能够实现思想教育的作用,这并不是靠灌输,而是通过感性的以及快乐的心理过程实现道德的潜移默化作用,培养人们的道德意识。
音乐的智育作用主要是对于人们的形象思维以及逻辑思维能力进行开发。
音乐艺术通过美妙的旋律以及和声使欣赏者在音乐声波的刺激下进行活跃的思维活动。
一个音乐主题能够激发人们跳跃性的设想,伴随着音乐知识的增长,人们的各种设想就会从潜意识向有意识方向转化,使人们处于言已尽而意无穷的境界当中。
教育功能的体育作用主要表现在愉快的情绪能有利于健康,不愉快情绪会使人产生疾病。
而优美的音乐能够促进人们的身心健康发展,能够使人们愉悦的心情得以升华。
此外,体育表现为人们外在的身体运动,而音乐源自于人们的内在情感运动,他们从不同方面促进了人们身心健康的发展,相互促进,相得益彰。
2.2企业管理基本内涵
企业管理是一个企业长期生产、经营以及建设过程中所形成的的管理思想、管理方式、管理理论、群体意识以及与之相适应的思维活动和行为规范的综合体。
企业文化同时也是企业的领导层提倡、上下共同遵守的文化传统以及不断革新的行为方式。
企业文化主要体现在企业的价值观、管理理念以及行为规范,渗透在企业中的各个方面。
企业文化的核心内容是企业的价值观以及管理理念的培育,是企业员工思想道德风貌的一种体现。
通过企业文化的相关建设,能够使企业的人文素质得以提升,最终推进企业的核心竞争力的提高,促进企业的经济效益增长。
企业管理的形成对于企业内部凝聚力以及外部竞争力起到了积极的作用,越来越受到人们的广泛重视。
企业竞争的实质就是企业的管理水平竞争。
在当前全球经济一体化的新挑战以及新机遇下,企业应不失时机的搞好企业管理建设,从实际出发,制定相关的行动规划以及实施步骤,虚心学习其他优秀企业的管理建设经验,努力开拓创新,真正实现自身的发展。
企业管理建设是一项系统性的工程,是现代企业发展过程中必不可少的竞争法宝。
一个没有相关管理水平的企业也是没有前途的。
从这个意义上来说,我国企业管理的建设既是企业在市场经济条件下生存和发展的内在需要,也是实现企业现代管理的重要方面。
因此,我们应加强企业管理水平建设,塑造企业形象,优化企业内外的环境,全力打造具有自身优势的企业管理体系,为企业的未来发展提供动力和保障。
三、音乐艺术提升企业管理水平的对策建议
3.1 音乐艺术对企业凝聚力的提升
应当说,良好的企业文化能够对于企业的创新性活动有着积极支持以及激励作用,不断强化企业的凝聚力,从而为企业的未来发杂很难提供动力和源泉。
因此,企业文化建设往往能够决定一个企业今后的发展水平。
在当今社会当中,人与人之间的联系已经变得更加的迅捷和方便,然而人们之间在情感上的沟通和彼此之间的理解却变得越发困难,从而对于人们造成了很大的心理上以及精神上的痛苦和麻烦,继而导致了人们之间情感交流的缺乏。
音乐艺术是一种书抒发性的艺术形式,恰当的运用能够弥补现代社会生活带来的情感交流缺失,而音乐艺术恰恰能够运用各种载体凝聚了人们的情感归集以实现交流,让其能够在更为轻松和舒适的方式融入到人们的心中,进入人们的心灵深处,进而形成人们情感上的共鸣。
企业的价值观、精神以及其经营哲学等都能够运用音乐艺术这一独特的载体向员工进行情感表达,这样能够增进员工之间的友谊,不断强化彼此之间的合作和配合,进而形成一种积极向上的企业团体情感。
将企业的精神文明建设结合到企业自身的形象歌曲当中,能够让员工在良好的音乐氛围当中获得互相的感染,从而应用音乐艺术理念来传播企业的信念、文化以及品位等,将单调的口号通过美妙的旋律抒写之后,还能变得更加亲切和感人。
以朗朗上口的音乐表现形式以及丰富的情感的歌词,将企业所具备的的价值观念融合到员工的心中,从而让企业的员工形成使命感,使员工对于企业以及相关管理人员产生强烈的认同意识。
一首优秀的企业形象歌曲能够为企业带来巨大的号召力以及凝聚力,从而企业在未来更加激烈的市场竞争中形成动力,对于企业员工产生精神号召力,使员工更加热爱自己的工作,热爱企业,从而提升企业的凝聚力。
3.2音乐艺术对员工具有教育功能
音乐艺术具有广泛的社会教育功能,古往今来的许多哲学家以及教育家都认同音乐对于人们有着净化的教育作用,如古希腊的毕达哥拉斯“音乐能够净化人的社会行为以及的身体”、柏拉图“音乐的音调美来源于人们内心深处的善良和聪慧,音乐的教育作用比其他教育都重要。
文艺复兴时期的德国宗教改革家马丁.路德认为:
音乐是万事万物的胚胎源泉,我国古代的孔子也认为:
阴风易俗,莫善于乐”。
音乐艺术的节奏以及乐调有着强烈的侵入人心的力量,浸润人们的心灵,美化人们的情感以及精神。
因此,在企业中,音乐艺术能够对于员工起到提高素质以及培养情商的教育作用。
3.3音乐艺术是员工减轻压力、形成团结奋进的精神动力
现代的企业员工的劳动强度大,从车间到经营过程的高度现代化,车间的生产往往采用流水作业的形式,容易使员工产生精神压力以及疲劳感。
而音乐艺术对于解决这一问题有着良好的作用,在员工劳动的过程中或劳动的间休期间,轻松愉快的音乐能够使人们的精神以及身体的疲劳感得以缓解和释放,人们可以在音乐声中抛开现实的烦恼,排解工作上的压力,将身心融入到音乐艺术的感染当中,感受音乐带来的无穷欢乐,有利于员工的身心健康。
同时,音乐艺术还能增进人们之间的友谊,形成积极向上的整体氛围。
在现代,社会的通讯工具以及手段已经日新月异,但是人们之间的沟通却越来越少,这给人们之间的情感沟通带来了很大的烦恼,致使人们的感情交流缺失。
音乐意识却能很少的弥补人们之间感情交流的缺失,以最自然的方式,渗透进人们的心中,从而引起情感上的共鸣。
3.4音乐艺术可以树立良好的企业形象
企业可以通过音乐艺术的形式建立企业的自身形象,传播企业的文化以及价值理念,拉近企业与消费者之间的距离。
在较短的时间内获得良好的消费者认同感以及信任,音乐艺术能够在企业品牌与消费者之间建立起衔接的桥梁。
在2006年的广东省第五届企业文化艺术节上,多家企业通过歌曲演唱的形式,展示了自身的企业文化以及价值理念,树立了企业的新形象以及新风采,进一步推动了企业自身的文化建设。
同时通过这样的活动也促进了音乐艺术在企业文化发展中的潜力以及后劲,树立了企业的公众形象。
音乐艺术是企业的一张名片,通过音乐能够传递企业的价值理念,建立自身形象,展示企业的品牌。
四、音乐艺术在“百事可乐”企业管理中的体现
自1898年百事可乐饮料品牌在美国创立以来,经过多次的业务重组以及分离,目前百事公司的主营业务是饮料以及食品。
纵观百事可乐的每一步成功都与其自身的企业文化的建立以及品牌形成有着紧密的联系。
同时在百事的经营以及推广过程中,音乐艺术也在其企业的宣传以及产品推销方面起到了重要的作用。
通过音乐艺术营销自身的企业品牌,在品牌战的今天,企业通过广播电视以及商业广告等形式积极扩大自身的品牌知名度。
百事公司自1983年以来,取得了独特的音乐营销方式,最终获得了巨大的成功。
如,与前美国歌手迈克尔.杰克逊签订惊人的500万美元的合作意向书,连续发行以其流行歌曲为配曲的相关广告片。
我们通过百事可乐的成功以及成长过程可以看出,企业的成功主要源自于出色的企业文化的建立,主要表现在以下两个个方面:
(一)企业管理建设:
在百事的经营过程中,对于员工建设提出了更高的要求。
通过对于企业员工的积极培训,在企业内部建立起积极的工作热情。
百事可乐产品源于对于自身员工素质的信任,继而是对于其产品的信任。
百事公司积极在企业内部发起企业歌曲的宣传工作,使员工能够了解企业的文化以及价值所在。
百事对于产品的自信正是其企业管理建设的一个缩影。
(二)产品的音乐营销:
百事公司在其自身的营销策略上积极选取是适合于企业产品使用人群喜爱的歌曲作为其营销的一部分。
在百事公司向中国大陆市场推广的过程,提出”爱拼才会赢“这一主题,迎合了当下人们对于拼搏的认知,符合人们对于社会以及经济追求的向往。
这一策略的成功实施与其选择的歌曲符合广大年轻人有着很大的联系。
百事可乐力邀多位明星加盟助阵,积极迎合年轻人群的心理特征,从而实现了市场竞争的巨大优势。
五、结语
总的来说,音乐和企业管理之间从表面上来看,两者之间根本没有相似之处。
在实际上,远古时期的音乐就是随着原始人的生产与劳动之中产生的,而在现代经济和企业文化的发展,将以上两个领域进行紧密的联系。
鉴于我国改革开放的持续深入,中国特色社会主义市场经济的不断健全完善,人民群众的生活水平也在不断地提高,音乐在社会经济建设与企业发展进程中产生了愈来愈重要的作用。
如今,科技快速发展,知识经济日新月异,不仅面临着巨大的挑战,而且也充满了发展的机遇。
鉴于现代传媒技术的不断发展,音乐也变得愈来愈大众化。
因此,企业要积极地抢占发展的先机,高度重视音乐与企业文化建设的结合,就一定要注重由音乐而带来的无穷魅力。
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