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3基础训第三课成长是成熟的过程

《成长是成熟的过程》

基础训·第三课

一、成功的四大要素

第一、使命;

第二、相信;

第三、习惯;

第四、决定;

二、人不成熟的6大特征

1、急于要回报

2、不自律

3、被情绪左右

4、自以为是,没有归零心态

5、目光短浅

6、没有信仰

三、人生的十大战役

1、战胜只说不做

2、走出人生怪圈

3、改变旧有思维方式和习惯

4、树立梦想

5、培养好的习惯

6、不要被琐事缠身

7、时间管理

8、勇于挑战

9、战胜懒惰

10、不要以自我为中心

成长是成熟的过程

 

前言

我们研究了很多有关成功学的书,然后把它精粹到很短的一段话,是我们来描述一个人的成长和成熟和成功的关系,是描述了你在这个生意里,将要走过的一个过程。

我们对成功有一个进一步的论述,就是多数人,立志成为终身的学习者之后,他们要经过一个成长的过程,就是你们今天决定要成功,那就必须要成为一个终身的学习者,你要活到老要学到老,要帮助别人到老。

当你们做出这个决定的时候,不是立即就可以充满了力量,就在人群中具有了影响力,要经过一个成长的过程。

这个成长的过程,就是一个人走向自我成熟的过程。

你今天的成长的速度不慢,成长的还不够高度,是因为你不够成熟。

很遗憾的是,因为人们的不成熟,所以他们就不理解这一点。

我们的责任就在于去影响他们的思考方式,然后再向他们去展示一个机会。

尽管我们在人们的面前,展示了这个机会,但并不意味着所有的人都有足够的智慧,他们将意识到,会受益于这个机会。

走向人生和创业的成功,意味着我们一天一天地走向成熟。

这个成熟的过程,就是要不断地学习,不断地改变和不断地成长,我们连续用了三个不断地,是不间断的,是匀速的,是持之以恒的学习、改变和成长。

这个生意当你真正地成功的时候及你会发现,你整个人已经彻底地变了。

你已经不是一年以前,两年以前和五年以前的你了。

你已经开始成为你理想中的,你曾经仰慕过的那种人。

你已经真的可以说,比较地完善了。

如果你还没有达到这种完善,你还没有达到这种养成良好的习惯的这样的人,你的成功即便成功了,也是短暂的,是经不住时间考验的,在人们的心目中,是树立不起那种让人幸福的形象。

人的成熟,不取决于年龄。

很多人十几岁,二十几岁就很成熟。

而很多人七十岁,八十岁依然像个孩子一样的思维和做事,他照常不成熟,你同意吗?

我见过太多的老小孩了,你同意不同意?

但是我也见过太多的少年老成的那些有志的年轻人了,你同意吗?

因此成长和成熟和年龄没有绝对的关系,那和什么有关系呢。

我今天用两个部分来讨论。

 

一、人不成熟的6大特征

1、急于要回报

人不成熟的第一个特征,最显著的特征,就是急于要回报。

就是第一个付出以后马上就要回报,人的这种不成熟,是在于他不了解做任何一个事业,和一生的成长,是要有过程的。

我们来举一个例子。

你们知道那个竹子吗,南方长的那个竹子。

你知道那个竹子要在地底下生长多长时间吗?

那个毛竹破土而出的时候,一天可以长几十厘米,甚至可以长几米,疯长。

那你知道它在地底下要生长多长时间,才能破土而出吗?

三年。

它要在地里,生长三年,然后破土而出,然后是茁壮成长。

你不可能今天种上麦子,明天就准备吃白面了,你同意吗?

必须有一个成长的过程。

我们拿自己的孩子举例:

看着孩子一天天长大的时候,我们是怎样来看待这个孩子。

你相信吗,这孩子从现在开始,在他一生中,会不会一帆风顺?

他这么可爱,他应该没有任何的挫折。

他应该在鲜花下生长,可能吗?

这孩子有可能这一辈子会碰到失恋、碰到疾病,碰到破产。

这些重要吗?

不重要。

关键是我们要看这个孩子有没有一个很好的心理素质,和一种应变的能力,去战胜一个一个的困难,最终走向真正的成功。

世界上之所以有这么多的穷人,经过我们研究,这是心态使然,世界上的穷人,有两个最显著的特点,就是有两个典型的心态:

●对一切机会说“不”

●总是幻想一夜暴富。

2、不自律

自律是人生中一个非常大的战役,拿破仑曾经说过,人只要战胜自己一个微小的弱点,都能变得强大无比,更何况用一生的时间去自律自己,这是将会有很大的回报的,但是这种自律是很难的。

在讲到自律的时候,我们首先给大家谈一谈,他律和自律的关系,社会上的一切的法律,公司的制度都叫他律,而自我的约束就叫自律。

仔细想一想,所有的他律就是说,所有的制度和法律,都是建立在自律的基础上的。

公司的这些制度一定是建立在众多人的那种道德的共同的价值观和道德的水准,能够接受的基础上,他律是建立在自律的基础上,而所有的他律都是自律集中的体现。

你说他律管事还是自律管事。

等到他律来管你的时候就很没面子。

实际上公司的所有的惩罚的制度,所有的法律的惩罚制度,基本上是对那些自觉的人没有约束力,他是惩治不自觉的人。

刑法是惩治犯罪,而对一个操守很高的人,遵纪守法的人,刑法对他是没有惩治作用的。

我们觉得很重要的是自律。

没有规矩就不可以成方圆,这一点没有什么可探讨的。

我们每个人都要成为遵守制度的标兵。

这样我们就成为一个榜样。

这就是自律。

如果我们达不到自律,有法律也没有用。

我记得很清楚,我在北大听一个大学教授在讲课的时候,那是我非常敬仰的一个教授,他说有一次去日本,他的高徒在日本是留学生,是个博士生,他老师到日本一下车,他的学生他的第一大爱徒在车站接他,下了飞机在车上给他分享的第一个日本的学会最好的东西是什么呢:

日本坐地铁是可以不买票,是可以逃票的,他老师听了以后觉得非常的悲哀,非常的觉得羞耻。

他觉得悲哀是受过这么好的教育,居然能研究在逃票。

他老师觉得可耻的是,他的学生能够下了飞机,毫不掩饰来教给他。

他学生已经把他看成是同类了。

谈到自律的时候,我们必须要谈到修养,自律当中很重要是一个个人的修养问题,什么叫修养。

什么叫一个民族和团队的素质,举一个例子,我知道在俄罗斯,没有人白天去闯红灯,汽车不闯,行人不闯,甚至他们晚上一个人,过马路他都不闯红灯。

这是自律,但是很有意思,中国开放以后,和俄罗斯的边境开放以后,很多中国个体户上俄罗斯做生意,在一个小城市里,因为中国人来多了,发生了一个奇怪的现象,那些俄罗斯的人,白天也敢闯红灯了。

大家看过那个泰坦尼克号,那些幸存的下来的人,真实地记录了那次海难,大家都知道,在船倾斜的时候,只有三分之一的人,可以得到船,凡是得不到船的人,要么随着船沉没,要么你跳到大海里,那个大海是零下20多度的水温。

几分钟之后就会冻死。

那个船上的人,是怎么分配船的,是不是男士们把船首先给了孩子妇女儿童和老人,

不自律的4个特征

(1)、不愿改变自己的旧有的思考方式

  

人与人之间最根本的区别就是思考方式的差别,我们要想成为成功人士,就必须先改变我们的思考方式,然后改变我们的行为方式,做一件事你光看到困难,你连想都没想能成功,你会成功那不成了奇迹?

(2)、喜欢在背后议论别人

    

这种人被我们称为闲人,对这样的话我们不听不说不传,即便你议论的话是对的对你也没一点好处!

(3)、经常抱怨、行为消极

    

人不可能是完美的,或多或少的存在缺点,只要不是原则问题,我们要看他们好的一面,更重要的是你不能老是看到别人的缺点,即便你的抱怨是对的,你也不要抱怨,因为成功者绝不抱怨,抱怨者永不成功!

(4)、拒绝学习、拒绝改变

     

二十一世纪这个世界最显著的三个特怔是:

速度、多变、危机,我们的对策是:

学习、改变创业,你学的越快,你改变的速度越快,你成功的也就越快当今企业的竞争其实就是人才的竞争,人才的竞争就是学习力的竞争。

现在是与狼共舞的时代,你要想成功,你首先得成为一条狼!

现在的富翁,再过五—十年有80%将走向破产,你要想成功,你必须学习学习改变=成功

3、被情绪左右

一个人成功的5个因素:

●学会控制情绪

●健康的身体

●良好的人际关系

●时间管理

●财务管理

如果你想成功,一定要学会管理好这五个因素,为什么把情绪放在第一位呢?

把健康放在第二位呢?

是因为如果你再强的身体,如果你情绪不好,就会影响到你的身体,现在一个人要成功20%靠的是智商,80%靠的是情商,所以你要控制好你的情绪,情绪对人的影响是非常大的。

人与人之间,不要为了一点点小事情,就暴跳如雷,这样是不好的。

就象史泰龙说的:

过去不等于现在,只是暂时停止成功。

任何事情发生,必有目的,必有助于我!

你要经常的对自己说,这只是我在风雨中磨练性格的一天。

所以在生活中,你要养成什么样的心态呢?

你要养成“三不”,“三多”(不批评、不抱怨、不指责;多鼓励、多表扬、多赞美)。

你就会成为一个受社会大众欢迎的人。

如果你想让你的伙伴更加的优秀,很简单,永远的激励和赞美他们。

即使他们的确有毛病,那应该怎么办呢?

这时是不是应该给他们建议,在生活中你会发现有这样一个现象,有人给别人建议的时候,别人能够接受,但是有人给别人建议的时候别人就会生气。

其实建议的方式是最重要的,就是“三明治”赞美,建议,再赞美!

想一想,你一天赞美了几个人,有的人可能以为赞美就是吹捧,就是拍马屁。

赞美和吹捧是有区别的,赞美有四个特点:

1.是真诚的 

2.是发自内心的

3.被大众所接受的 

4.无私的。

如果你带有很强的目的性去赞美,那就是拍马屁。

当你赞美别人时候,你要大声的说出来,当你想批评别人的时候,一定要咬住你的舌头!

一辈子成功失败,态度决定你的一生,实际上态度是由情绪来构成,人这一辈子主要的情绪就两种:

一种是积极的情绪,一种是消极的情绪,一种是积极的态度,一种是消极的态度。

实际上人的成功和失败,正是正负零的分界线。

上面就是积极的,是正的,是向你成功的正数,掉下来就是负数,你永远保持积极的心态,你就开始越来越接近成功,如果你长期处在一种消极的状态,并且越来越消极,你就离着失败越来越近,你就会越来越穷,你就越来越艰难,这就是情绪。

4、自以为是,没有归零心态

这是很可怕的,很多人一辈子生活了几十年,就找不到他的位置,还有很多人,在团队中,就不知道自己是干什么的。

经常管一些不该管的事,经常做一些不该做的事。

该做的事不做,这就是不成熟,定不了位不行。

人这一辈子你的定位和眼光,比你今天的财富重要。

有一本美国的小说,那本小说当中有一个说法,如果这个人你做了你应做的事,你找到了你的位置,这是非常高的一个称赞。

就像我们说,你做了你该做的事你找到了人生中准确的位置,这是对你一个非常大的赞同,最怕这个人,老做和自己身份不相符的事。

这一辈子老找不到位置的事情。

这个定位很重要。

知识经济时代,要建立终身学习的习惯。

通过学习找到自己的位置和要做的事情。

人学习要经历四个阶段:

不学:

不知己不知

学了一点:

知之己不知

再学一阶段;知之己知之

最成熟阶段:

不知己知之

5、目光短浅

看问题既没有深度,又没有广度,看事情很片面,很窄,鼠目寸光。

一个人看问题很幼稚,很浅显,你就会觉得给他说话没有意思。

这是因为不成熟。

6、没有信仰

我们说相信是起点,坚持是终点。

很多人做事不靠信念,喜欢听别人怎么说。

对自己所做的事业,没有100%的信心。

相信和信念是两个不同的概念,相信是看得见的,信念是看不见的。

信念是人类的一种态度,但是很多的人他们做事,不靠信念,而是要听别人怎么说。

你要登上山峰,要问那些爬到山顶的人,千万不能问没有爬过山的人。

这里不是说别人的建议不要去听,你可以去参考,但是你要记住,你来做这个生意是为了实现你的梦想,实现你自己的价值。

其他的人是不会关心你的梦想的,只有你自己关心你自己的梦想,只有你自己关心你自己能否真正的成功。

这才是最重要的!

   

只要你的选择是正确的,永远不要在乎别人怎么说,以上的人不成熟的六个特征,你们自己去对照,那一个特征是你有的,你一定要在最短的时间里改正,只要你相信你自己能够战胜自己的不成熟,你就会逐渐的成长,成熟起来,你就会得到你想要的那种生活。

你就会实现时间自由、财务自由、精神自由的人生梦想!

三、人生的十大战役

1、战胜只说不做

去掉假积极的面具只学习不行动,每天看书参加会议;只说不干,我要行动......我要......,就是不做;知道却做不到,知道对他很重要,就是不去做,知道做不到等于不知道!

成功的最大的秘诀就是行动、行动、行动、、、想能想死人,做是做不死人的,跟着行动走感觉自然来。

2、走出人生怪圈

人老是在一个怪圈走不出来,我来说人生当中有一个怪圈,第一个在外面受了气,然后回家拿老婆孩子撒气,见过这种人吗。

你说是你老婆惹你了,是孩子惹你了,在单位受气,回来以后摔酒瓶子,你有毛病啊。

这就是不成熟。

还有一个不成熟的怪圈,你对我一分不好,我绝对给你十分的报复,你只要惹我一次,我一定惹你10次。

你给我10公斤的压力,我一定要反弹你100公斤,同样你要100公斤打回去,那边一定有1000公斤又回来,实际上这个生活很有意思,是因果关系,你给人们付出是爱,你最终得到的是爱。

你付出的是仇恨,最终你得到的就是仇恨,我不相信你种的是麦子,然后几个月你收个西瓜。

同意吗?

所以说你知道你给予别人的时候,人们就会给你什么。

你想在人们那里要什么,你一定要先给予人家什么。

而不要去进入一个怪圈。

在生活里你想交个朋友,没有三年五年的投入是不行的,你想破坏一个朋友的关系,三分钟五分钟足够了。

破坏是很容易的。

建设是很难的。

改变旧有思维方式和习惯,想要不同的结果一定要有不同的做法,改变环境才有可能改变命运

3、不要选择逃避

遇到困难不是想办法去克服困难,而是逃避,林肯说:

你今天逃避了困难,明天你还会遇到,你要离开让你舒适的环境和思考方式,因为舒适的环境会让你不愿改变,

你如果不愿改变你就会被改变!

先苦后甜,苦也是甜;先甜后苦,甜也是苦。

你年轻时闲乐,你年老了就没有乐的!

如果结果是快乐的,你要百般忍受眼前的痛苦;如果结果是痛苦的,你要竭力避开眼前的快乐!

今天你看什么样的书听什么样的磁带和什么样的人在一起,就决定了五年后你将成为什么样的人

4、树立梦想,丢掉梦幻

很多人是因为没有梦想没有成功,而很多人的不成功,他说我有梦想,为什么没有成功,我说你那个是梦幻。

什么才是一个真正的可以实现的梦想,就是你的梦想可以转换成一个目标。

什么叫目标,就是把你的梦想的实现,要加一个具体的数字。

和一个实现的日期。

它就变成了目标,比如有人说我一定要成功,问他你怎么成功,他说我一定要变成非常的富有,问怎么非常非常的富有,他说我要挣很多很多的钱,问他多少钱,他说从来没有想过,这就叫梦幻,你必须告诉我一个具体的数字,他说我要挣一千万,我说什么时候,是十年,还是80年。

你必须要说出你实现的那个目标的最后的日期。

而有的人说,我的梦想有具体的数字,也有最后实现的日期,但是我为什么还没有实现梦想,因为你把梦想变成了梦幻。

他说为什么,我说你知道你在5年之内挣一百万,要从此改变你自己的贫穷,但是你已经有一年了,从来没有为你的梦想付出一丝一毫的行动。

你把一个真实的梦想,和目标变成了梦幻。

这一场战斗一定要打,就是你一旦确定了人生的梦想,树立了梦想,立即把它转换成一个目标,然后为它制定一个可以实现的每周的每月的每年的行动计划然后就立即去行动。

这一场战争要打,并且要养成这个习惯。

5、千万不要对改变产生怀疑

从今天开始,你要明白,你改变不了任何人,你甚至连你7岁以上的孩子你用硬性的方式都改变不了他,你更改变不了你老婆和你的先生,你更不要去改变你爹妈,要改变就改变你自己,只有改变你自己才会产生强大的影响力,这一点都不要对改变的力量产生怀凝。

这一生都不要停止改变。

一个人的衰老是从拒绝改变悄悄开始的。

 

6、不要被琐事缠身

如果一旦让琐事充斥你的头脑,你永远也登不上事业的顶峰。

大成功者是不拘于这些琐事的。

但是,不让你拘于琐事不是不做基础工作,你今后在事业的顶峰取得的成就都是你做基础工作换来的。

但是我今天说的基础工作和琐事不是一回事。

让我举一个例子,如果你今天到哪个饭店里去吃饭,你发现那个饭店的老板又开单子、又抓鸡、又杀鱼的,那个饭店是搞不好的,当你发现哪个饭店里吃饭要排队两三个小时,你去问一问,他饭店的老板在两年当中只来过五六次,老板绝对不会又杀鱼、又抓鸡的。

在团队工作当中,你不能做那些没有生产力的事。

一定要知道,不要让那些琐事缠身。

7、不要忽视时间的流逝

想在这个事业里成功,就一定不要忽略时间的流逝。

想在其他的事业里成功,同样也不要忽略时间的流逝。

但是每一个人都是24个小时,在这同样的24小时里不同的人可以做不同的事情,不同的人会不同的去掌握时间,让时间产生效益。

那怎样去管理时间,在这里教一个时间管理的方法,从现在开始养成一个习惯,每天晚上睡觉之前,最后的五分钟或者抽出五分钟,一定要把第二天要做的最重要的三到七件事写在纸上,这是个习惯,第二天按这个去做。

如果第二天没有做或者完成了一部分,在第二天的晚上再拿出5—10分钟,来看一看,那些需要做就写上,不需要做就划掉,再想上新的要做就写上,只要养成习惯,第二天你就会节约2—3个小时的有效的工作时间。

每个月的最后一周。

你一定要拿出2—3个小时的时间,把第二个月要做的事情写在那个月份牌上,哪天做什么,如果这样做那你在第二个月你会节约5—7天的有效工作时间。

8、不要逃避现实,要勇于挑战

 

你不要惧怕失败,不要逃避现实。

如果领导今天跟你说:

今天不加工资而工作量给你加一倍的时候你会感到很痛苦,你会觉得领导对你不公平。

我也经过这样的事情,当时有人给我工作不加工资的时候我会感到很痛苦,我觉得我很冤,但是有一天我突然明白了一个道理,责任的承担等于能力的提升,人家给我活干,就是信得过我就是想让我成长的更快,这样我就没有一点怨言了,等我把这个活干好了,钱自然就会来了,就是说,承担责任。

还有一个如果你们想成功,你们是大梦想者就一定是大磨难者,大磨难者只要能够战胜千难万险就会成功。

美国有一个叫布郎的著名演说家,他有一盘录音带说的非常的好,我非常喜欢他的感人的故事。

他从小是很贫穷的。

但是他通过学习,一个偶然的机会他参加了象我们这种培训,就在那一天他下定决心他要通过学习,他要改变自己,他拼命的去学习,拼命的去努力,拼命的去工作,然后把他成功的经验向别人去分享,他现在是全球著名的激励大师。

他讲过一个真实的故事,他说在他很贫穷的时候,有一次他领着他的母亲,在开车的时候路过一个富人区,他母亲给儿子说,我特喜欢这个房子,我梦寐以求的想买到这个房子,当时,他什么话也没有说,车就这样开过去了。

很多年以后他成功了。

有一天,他带着他的母亲开着车又路过那个富人区的时候,他把车停下来,他说:

妈妈,你还记得那个房子吗!

他妈妈说:

我记得。

你想不想见一见这个房子的主人,他妈妈说:

想。

他迅速的跑到他妈妈那边去,把他妈妈从车上领下来,手里拿着一串钥匙对他妈妈说:

你就是这个房子的主人。

当这个母亲拿到这串钥匙的时候,热泪盈眶,当她看到那个房子的时候他说:

我真的没有想到。

在很多年以前在一个房子里发生的一个故事而变成了今天的现实。

在很多年以前,在一个房子里有两个妇女在对话,一个妇女手里抱着两个孩子给另一个女士说:

我虽然养不起这两个孩子,如果你要收养这两个孩子,你要答应我两件事;一个是你永远不要让他们两个兄弟分开;二是你不能把这个秘密告诉他们。

你答应我这两个条件向上帝发誓我把这两个孩子就给你。

那个女士就答应了那个母亲就抱回了那两个孩子。

布郎在演讲到这里时说:

我就是那两个兄弟当中的一个,那个收养我的母亲就是今天我送给她钥匙的母亲。

当他很成功的时候,无论他在世界的哪个地方,只要是他母亲的生日,他都要飞到他母亲养母的身边,陪伴他。

布郎这一身受过很多的苦,他经常是睡在地板上,为了学习,他很贫穷的。

他找到第一个女朋友和他分手时,他问她为什么?

那个女朋友说是因为你太穷了。

他说:

你和我散,我一点都不悲痛,因为我终于明白你不是要嫁给我,而是要嫁给我的房子,我没有那个房子,我一定会成功,我会让你永远后悔的。

当布郎成功以后,他在几万人的大会上是这样告诉我们:

生活的秘密,请你们记住,当生活一次一次把你击到的时候,你一定要背对大地面向蓝天地到下,你不能趴在地上,然后你要迅速地跳起来,你要大声的喊到:

不达目的,誓不罢休。

这就是布郎,整个的现场疯狂的和他一起喊:

不达目的,誓不罢休;不达目的,誓不罢休!

他真的是全世界著名的激励大师。

他之所以能说出这些话,是因为他有这个生活的经历。

你们今天所受的所有的苦真的不是苦,你们今天所有的破产、失业,你们今天的失恋、甚至中年的丧夫等等的一切,都不是可以足以击倒你、彻底击倒你的借口,这都是过眼的云烟。

你知道你们人生当中最大的快乐,就是当你们百折不饶真正成功走向这个舞台的时候,你向人家分享的时候,你到那个时候才感觉你最值得怀念的、最让你自豪的是你在失败和痛苦中,再一次的、一百次的被击到,一百零一次的再一次的站立起来,最后走向成功。

如果我们试想一下,也有一个年轻人走到舞台上他来分享我如何是百万富翁的,他说:

我之所以成为百万富翁,最简单的理由就是因为我父亲是亿万富翁,在三年以前他把他的家产给了我,经过三年的折腾,我现在还剩下一百万,我是百万富翁。

你们说滚下去吧!

我们最崇尚的是从贫穷走向富有,从失败走向成功,从无知走向拥有知识的人。

而不是那些从父母那里得到保护、得到遗产,而把遗产越做越少的人。

所以说不要去回避失败,你今天所有的失败和挫折都是为了你成功以后,向更年轻的后来者分享、告诉他生活经验的宝贵的财富。

就因为你们现在吃了太多的苦,你们勇敢的走过去,然后你会在时间的流沙上留下来那个严重的脚印。

当我们这些人离开这个世界的时候,也许我们后来的年轻人也走到这个沙滩上,当他们看到我们留下来的脚印,当时,他已经很悲观了,他想自杀了,就因为看到我们留下来的脚印,他们会重新的振作,然后,他们会创造更多的辉煌。

然后在那个流沙上再一次的留下我们没有留下的脚印。

人类的进步就是在一次一次的战胜了困难,一步一步的走向成功。

非典已经过去了,当时在非典的时候,对我们中国,对我们整个民族是不是一个厄运。

一个在高速发展的中国,突然来了一场灾难,是不是一个急刹车。

但是非碘过去了,那种恐惧过去了!

留下了什么?

留下了很多的反思!

留下了很多的英雄的故事。

这就是英雄们在时间的流沙上写下来的故事。

 

9、战胜懒惰

人不成功就是四个原因:

第一个就是人对成功本能的恐惧;第二个就是无知;第三个就是懒惰;第四个就是坏习惯。

当我们一旦战胜了恐惧、懒惰、无知和坏习惯,我们所有的人都可以摆脱贫穷,走向成功。

10、以自我为中心

今天的人的不成熟很重要的标志,就是张嘴就会说“我、我、我“,比如说,两个孩子在玩玩具时打架,那是他们在争夺玩具,他们会说:

那是我的玩具。

因为小孩子不会说:

这是他的。

如果你们想建立一个庞大的团队,你可以用两种方式去做,一个是以自我为中心,以个人利益为半径来画圈;去营造你自己的天地,这个圈能不能画圆?

也许能,但是我敢保证,这个圈是画不大的。

当你开始学会以团队为圆心,以众人的利益为半径,你不但可以把这个圈画圆,你可以画到无限大。

这就是团队建设的秘密。

你什么时候开始忘记了自己,而想着是他人、是团队、是民族和整个人类的时候,那你发展事业的空间就无限的广阔。

今后在我们的生活里,你每当遇上一件事,你第一个反映不是你的观点,而是对方为什么会这样,你站在对方的角度考虑,得出一个结论;第二个考虑这个事件本身的真相对错做一个判断;最后才是你个人的观点。

如果你能够学会换位思考,你的家庭矛盾、孩子之间的矛盾、团队成员之间的矛盾就会一刃而解。

你站在另一个高度去看的时候,你就会看的清清爽爽。

如果你只站在个人的角度,你会看的越来越小,最后你就是井底之蛙。

在今天讲座结束时,我想把带团队很重要的三句话分享给大家:

你的眼光将决定你团队的发展;你看的有多远,你的团队的发展的空间就有多大!

你只是把这个生意看成是10万的生意,你最多就只能挣到九万九千块钱;你如果把他看成是一个一亿的生

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