工商管理论文中小企业核心竞争力培育的主要问题与对策.docx

工商管理论文中小企业核心竞争力培育的主要问题与对策.docx

《工商管理论文中小企业核心竞争力培育的主要问题与对策.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《工商管理论文中小企业核心竞争力培育的主要问题与对策.docx（60页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

工商管理论文中小企业核心竞争力培育的主要问题与对策

中小企业核心竞争力培育的主要问题与对策

摘要

对中小企业的发展，国外学者对其作了大量的研究，形成了比较系统的理论和方法。

但多停留在宏观层面上解释中小企业存在与发展的机理，而对中小企业的部素质和能力缺少深入分析与研讨，如进行体制改革、立法、财政金融、服务体系等方面的研究较多，却较少地关注中小企业部竞争力的培育和构建。

即从微观个体的角度来研究仍处在起步阶段，没有进行过系统、深入的针对性研究，成果单一且数量有限。

为此，本论文选择我国中小企业核心竞争力的培育为研究对象，以企业核心竞争力理论、战略管理和可持续发展等为理论基础；以世界经济一体化和经济社会持续、快速发展为背景，结合我国中小企业特点的实际情况；运用文献分析、比较分析、调查访谈、个案研究等方法，对我国中小企业核心竞争力的培育进行了比较系统、深入的研究。

第1章，通过研究背景和研究意义的分析、介绍，阐述了对我国中小企业核心竞争力进行培育研究的重要性和必要性。

目的是了解国外研究的历史、现状和研究的趋势与重点，掌握研究的脉搏。

同时，介绍了论文研究的容与方法。

第2章，通过对中小企业和核心竞争力理论的总体概述，目的是为论文的研究提供基础理论依据和指导；接着对企业核心竞争力国外研究现状进行分析，力图反映本课题研究的最新进展和国际前沿，有助于本文研究的深度。

第3章，对我国中小企业的发展现状进行评价分析，挖掘出问题存在的根本原因是缺乏对自身核心竞争力的培育。

为此，要对我国中小企业的核心竞争力进行培育。

第4章，如何培育，围绕中小企业核心竞争力培育需要的基本条件进行分析，提出我国中小企业核心竞争力在培育中存在的一些问题。

第5章，解决培育中存在的问题，是本文写作的出发点和落脚点。

根据在培育中存在的问题，本文提出了其相应的培育对策，为中小企业提供策略参考。

第6章，以RMT公司为实例，分析其核心竞争力的培育过程。

第7章，对培育企业核心竞争力的理念进行总结，同时提出研究展望。

[关键词]中小企业；核心竞争力；培育；RMT公司；

Abstract

TOthesmallandmedium-sizedenterprisecoreCompetitivepowerresearch,thedomesticandforeignseholarshavedonethemassiveresearchtoit,hasformedthecomparisonsystemtheoryandthemethod.Butpausesinthemacroseopicstratifieationplaneexplainsthesmallandmedium-sizedenterpriseexistenceandthedevelopmentmechanism,butlacksthethroughanalysisandthedeliberationtothesmallandmedium-sizedenterpriseintemalqualityandability,likecarricsonaspectandsoonorganizationalreform,legislation,financialfinance,servicesystemresearcharemany,littlepaysattentiontothesmallandmedium-sizedenterpriseinteriorcompetitivepoweractuallytheeultivationandtheconstruction.Namelythemieroseopicindividualanglestudiedstilloeeupicsthestartstage,hasnotconductedsystematic,thethoroughpointedresearch,theachievementsolealsoquantityisIimited.Therefore,thepresentpaperchoosesOureountrySmallandmedium-sizedenterprisecorecompetitivepowerthecultivationistheobjectofstudy,takeenterprisecorecompetitivepowertheory,

Strategicmanagementandsustainabledevelopmentandsoonasrationale;Taketheworldeconomicsintegrationandtheeconomicsoeietyeontinually,thefastdevelopmentasabaekground,unifiesourcountrySmallandmedium-sizedenterprisecharaeterictheactualsituation:

Usingmethodsandsoonliteratureanalysis,comparativeanalysis,investigationinterview,casereseareh,haveconduetedquitesystematically,thethoroughresearchtooureountrySmallandmedium-sizedenterprisecoreeompetitivepowereultivation.

Lstchapter,throughtheresearchbackgroundandtheresearchsignificanceanalysis,theintroduetion,elaboratedeonduetstheeultivationresearchtoOureountrySmallandmedium-sizdenterprisecorecompetitivepowertheimportanceandthenecessity.Thegoalisunderstandsthedomesticandforeignresearchthehistory,thepresentsituationandtheresearchtendencyandkey,graspingresearchpulse.Atthesametime,introdueedthepaperresearcheontentandthemethod.2ndchapter,throughtothesmallandmedium-sizedenterpriseandthecoreeompetitivepowertheoryoveralloutline,thegoalisprovidesthebasictheorybasisandtheinstruetionforthepaperreseareh:

Thencarriesontheanalysistotheenterprisecorecompetitivepowerdomesticandforeignresearchpresentsituation,trieshardtoreflectthistopicresearchthenewestprogressandtheintemationalfront,arehelpfulthedepthwhichstudiesinthisarticle.

3rdchapter,eaesontheappraisalanalysistoourcountrySmallandmedium-sizedenterprisedevelopmentpresentsituation,theexeavationhasproblemstheexistencebasicreasonislackstoowncorestrugglesthestrengthunexpeetedlytheeultivation.Therefore,mustcarryonthecultivationtoOurcountrySmallandmedium-sizedenterisecorecompetitivepower.

4thchapter,howeultivates,revolvesthebasicconditionwhichthesmallandmedium-sizedenterpriseeorecompetitivepowereultivationneedstoearryontheanalysis,proposedourcountrySmallandmedium-sizedenterprisecorecompetitivepowersomequestionswhichexistsinthecultivation.

5thchapter,inthesolutioncultivationexiststhequestion,isthestartingpointandthefootholdwhichthisartielewrites.Accordingtothequestionwhichexistsintheeultivation,thisartieleproposeditseorrespondingeultivationcountermeasure,providesthestrategyreferenceforthesmallandmedium-sizedenterprise.

6thchapter,takeRMTCorporationastheexample,analyzesitscoreeompetitjvepowertheeultivationproeess.

7thchapter,carriesontheinduetionsummarytotheresearchoverallidea.Simultaneouslyhasanalyzedtheforeeastwhichfurtherstudies.

Keywords:

SmallandMedium-sizedEnterprise,thecoreeompetence

Cultivate,RMTcorporation

第1章绪论

1.1研究背景与意义

1998年以来,中小企业发展问题成为我国举国上下关注的焦点。

经济学界、管理学界、政府与企业界等来自不同领域的学者发表了大量研究中小企业的文章,对我国中小企业发展的背景、特点、发展战略、作用、意义与国外中小企业发展对我国的借鉴等多方面进行了研究。

但目前经济学界对中小企业的研究,多停留在宏观层面上解释中小企业存在与发展的机理,而对中小企业的部素质和能力缺少深入分析与研讨,如进行体制改革、立法、财政金融、社会服务体系等方面的研究较多,却较少地关注中小企业部竞争力的培育和构建,使人们似乎感觉到发展中小企业仍然是政府的事,中小企业只有依靠政府的扶持和政策才能运行、发展。

我认为,中小企业发展的外部环境固然重要,但真正决定中小企业命运的仍属企业部的竞争能力。

最近几年,随着市场的进一步开放,结束了以卖方市场为特征的短缺经济时代,出现了相对过剩的经济。

同时,人们的消费观念也发生了很大变化,消费者对产品的差别化有了更高要求,企业间的竞争越来越激烈,中小企业只有通过进一步提高其部素质,培育其竞争优势,才能在激烈的市场竞争中稳步发展。

随着经济全球化趋势的日益加强,国国际市场一体化程度不断提高,企业之间的竞争越来越激烈。

我国中小企业面临的竞争环境逐渐地由地区性的、全国性的过渡到全球性的。

我国中小企业不仅要与国的主导企业竞争,而且还要面对实力更加强大的国际跨国公司,这使得中小企业面临的生存压力也就越来越大。

另一方面,中小企业由于其自身的特点决定了它在市场竞争中处于弱势,与大企业相比,它还有不少的困难。

主要表现在企业生产技术和装备水平相对落后,产品结构和工艺简单;经营管理水平不高;人员员素质偏低;市场竞争力不强;寿命短等特点。

中小企业由于其自身部的不足给持续发展提出了严峻挑战。

我国中小企业在发展过程中所遭遇的外部和部问题,使其缺乏可持续发展的能力,比较突出的问题就是缺乏核心竞争力。

未来的市场竞争将是核心竞争力的竞争。

我国中小企业要想在困境中成长、壮大起来,在市场竞争中脱颖而出,就必然要不断培育和构建自己的核心竞争力,以增强其可持续发展的能力,提升其市场竞争力。

同时,我国中小企业已成为国民经济结构中的重要组成部分,中小企业的发展在一定程度上决定着我国经济发展的总体水平。

目前我国中小企业数已超过2930万家,占全部注册企业数的99.9ry0,其工业总产值与实现的利税分别占总值的60w0和40%,提供了75%的城镇就业机会与贡献了出口总额的60%。

中小企业已经在我国的GDp构成、出口总值、税收方面占有比较大的比重,中小企业的健康发展是我国经济持续快速增长的重要保证。

不仅如此,发展中小企业,将使我国经济增长的在活力趋于增强,在很大程度上缓解了我国日益突出的就业矛盾;有利于推进社会主义市场经济体制的建立与完善,有利于推动我国经济结构的战略性调整。

所以,在这样的大背景下,对我国中小企业核心竞争力的培育进行详细研究具有重要的战略意义和现实意义。

从战略意义上看,我国中小企业的健康发展,是贯彻落实党和国家路线、方针和政策的需要,是知识经济时代经济社会发展的客观要求。

进入二十一世纪以来,我国中小企业的发展问题已引起党和国家的高度重视,党的十六大明确指出:

“必须毫不动摇地鼓励、支持和引导非公有制经济发展”。

我国每年在安置普通高校毕业生的过程中,中小企业经济发挥了重要作用。

同时,中小企业贴近市场,贴近用户,长期活跃在市场竞争最激烈的领域,与市场有天然的联系,是繁荣市场、搞活流通的主要力量。

中小企业对市场反应敏捷,经营方式机动灵活,能满足多样化、个性化的市场需求,充分体现了市场对资源配置的基础性作用。

从现实意义上看,我国中小企业由于其自身的特点决定了它在市场竞争中处于弱势,影响了其可持续发展的能力,通过对我国中小企业核心竞争力的培育进行有针对性和系统性研究,分析中小企业核心竞争力在培育中需要的基本条件和存在的一些问题,提出了相应的对策措施。

一是可以帮助中小企业从观念上加强对培育核心竞争力的重视;二是为我国中小企业培育和构建自己的核J自竞争力提供理论参考与实践指导,以增强其可持续发展能力,提升其市场竞争力。

总之,在现阶段对我国中小企业核心竞争力的培育进行详细研究具有重要的战略意义和现实意义。

1.2研究容与方法

1.2.1研究容

论文由七个章节的容组成:

第一章,绪论。

第一节,研究背景与意义。

通过研究背景和研究意义分析、介绍,阐述了对我国中小企业核心竞争力进行培育研究的重要性和必要性。

目的是了解国外研究的历史、现状和研究的趋势与重点,把握研究的脉搏,奠定本文研究的基础。

第二节,研究的容与方法。

介绍论文的整体框架结构,阐述论文研究的主要容,分析论文各章节的在联系和逻辑关系;介绍论文研究使用的方法和手段。

第三节,论文的创新点。

第二章,相关理论与其研究现状综述。

第一节,中小企业的界定和特点。

通过对中小企业的界定与其特点介绍和分析,为我国中小企业核心竞争力的培育研究提供基础理论依据和指导。

第二节,企业核心竞争力理论。

目的是在己有研究的基础上,归纳、总结、提炼企业核心竞争力的涵、本质特征和构成要素,为论文的研究奠定理论基础。

第三节,企业核心竞争力国外研究现状。

目的是通过对企业核心竞争力国外研究现状分析,力图反映本课题研究的最新进展和国际前沿,有助于本文研究的深度。

第三章,我国中小企业发展现状与其评价。

目的是提出本文研究的主要问题。

第一节,中小企业发展的基本情况和取得成果。

目的是为问题的提出提供依据。

第二节,中小企业发展中存在的问题。

目的是为分析问题打下基础。

第三节,存在问题的原因分析。

目的是挖掘出问题存在的根本原因是缺乏对自身核心竟争力的培育。

为此,要对我国中小企业的核心竞争力进行培育。

第四章,中小企业核心竞争力培育的条件与问题。

目的是为后面的培育对策研究提供基础依据和思维框架。

第一节,中小企业核心竞争力培育需要的条件。

目的是明确本课题研究的总体思路,提高研究的针对性和适用性。

第二节,中小企业核心、竞争力培育中存在的问题。

围绕中小企业核心竞争力培育需要的基本条件进行分析,提出我国中小企业核心竞争力培育中存在的一些问题。

第五章,我国中小企业核心竞争力的培育对策研究。

解决培育中存在的问题,是本文写作的出发点和落脚点。

只有解决了这些培育中存在的问题,才能在理论上为中国的中小企业培育和构建核心竞争力提供参考与指导。

所以,有必要对我国中小企业核心竞争力的培育对策进行详细研究。

第一节,培育先进的价值理念。

因为观念的转变是根本,是前提。

第二节,重视战略定位。

正确的战略定位对核心竞争力的培育和构建至关重要。

第三节,市场营销竞争能力培育。

中小企业自身的特点决定了提升市场营销竞争能力是中小企业培育核心竞争力的重要方面,操作性很强。

第四节,建立科学合理的现代企业制度。

公司管理的规化、制度化为培育其核心竞争力奠定基础。

第五节,加强技术创新和企业信息化建设。

这一对策是增强中小企业核心竞争力的有效手段。

第六节,积累人力资本。

积累人力资本是培育其核心竞争力的重要保证。

第六章,实例分析一RMT公司核心竞争力的培育。

第一节,实例对象的选择。

目的是分析其成功的原因。

第二节,RMT公司核心竞争力的培育和构建。

目的是从实例上分析核心竞争力的培育过程,检验前面培育对策的适应性和正确性。

第三节,RMT公司成功经验的启示。

通过实例成功经验的总结,目的是为中小企业培育核心竞争力提供策略参考。

第七章,结论和展望。

第一节,结论。

对培育企业核心竞争力的理念进行总结。

第二节,展望。

在总结全文的基础上,对研究的不足进行小结,提出进一步研究的方向和容。

1.2.2研究方法

本文采用的研究方法主要有文献分析、比较分析、调查访谈、个案研究等方首先,是文献分析法。

广泛收集与本文所需的理论资料,如相关的重要论文、专著和研究报告等各类信息、文献。

在感性认识丰富、掌握信息充足、了解相关研究动态、储备足够理论力量的前提下,组织材料,用于研究。

其次,是比较分析法。

在系统综合与吸取国外对于中小企业核心竞争力培育研究领域重要论文和研究报告的思想要点基础上,结合企业实际,进行比较分析,力图反映本课题研究的最新进展和国际前沿,有助于本文研究的深度。

再次,结合实例分析,强调本文理论研究的应用性。

1.3论文的创新点

（1）本论文选择我国中小企业核心竞争力的培育为研究对象,以企业核心竞争力理论、战略管理、竞争理论和可持续发展等为理论基础;以世界经济一体化和经济社会持续、快速发展为背景,结合我国中小企业特点的实际情况;运用文献分析、比较分析、调查访谈、个案研究等方法,对我国中小企业核心竞争力的培育进行了比较系统、深入的研究。

（2）从微观个体的角度,即从中小企业自身部来研究其核心竞争力的培育,为我国中小企业构建其核心竞争力提供对策,强调应用与实战性。

经济学界对中小企业的研究,多停留在宏观层面上解释中小企业存在与发展的机理,而对中小企业的部素质和能力缺少深入分析与研讨,如进行体制改革、立法、财政金融、社会服务体系等方面的研究较多,却较少地关注中小企业部竞争力的培育和构建。

即从微观个体的角度来研究仍处在起步阶段,没有进行过系统、深入的针对性研究,成果单一且数量有限。

（3）创新性地提出培育中小企业核心竞争力的六个基本要素条件,理论上具有系统性和全面性。

同时,提出的培育对策具有针对性,其培育对策主要是针对我国中小企业在培育核心竞争力过程中存在的主要问题而提出,培育对策重点突出,有很强的时代性和可操作性。

第2章相关理论与研究现状综述

2.1中小企业的界定和特点

2.1.1中小企业的界定

中小企业如何划分?

不同的国家,不同的历史时期,不同的产业部门都有着不同的标准或要求。

目前大多数国家还没有法定的、统一的定义。

中小企业的界定一般采取两种方法:

一是以企业的经济特征和控制方式予以界定,这是定性的描述;二是以若干数量指标衡量企业规模的大小,这是定量的描述。

（1）中小企业的定性界定由于各国都存在一些小的差异,我们不妨以美国为例。

一种说法是小企业是独立所有和自主经营,并在其经营领域不占支配地位的企业。

美国企业管理局（SmallBusinessAdministration）曾有过一个非常简明扼要的定性定义:

小企业是指不能从大企业所获得的经济规模中得到好处的企业。

美国经济发展委员会（TheColnlnitteeforEeonomieDevelopment）在20世纪50年代给小企业的定义必须包含如下四个特点中的至少两个:

①独立经营管理,通常由业主兼任经理;②个人或小集团提供资本并具有所有权;③企业主要在当地经营业务;④企业规模在本行业中相对较少。

（2）下面是世界上其它国家对中小企业的定性说明见表1一1。

国别

机构

中小企业定性描述述

德国

德国联邦

政府

①所有权和经营权管理相统一;②对企业进行个人或家族

工作管理;③独立经营,不是其它企业的下属单位。

英国

皇家委员会主席

①市场份额较少,无法影响价格;②由业主或合伙的部分

业主自己管理和决策;③自身独立,业主不受外界的控制

加拿大

独立企业

联合会

①业主独立所有和经营;②在经营领域不具垄断地位。

小企业

秘书处

①独立所有;②无大公司管理结构特征的企业。

表1.1相关国家对中小企业的定性描述

我国从国家角度没有明确的定义。

但比较有代表性的有我国大学教授玉潭,他给出的定义是:

所谓中小企业,是指相对于大企业来说经营规模较小的经济单位,它一般有以下四个特点:

①中小企业是垄断大企业直接或间接的剥削和压榨对象,它们的存在以不影响垄断大企业获得垄断利润为前提;②所有权和经营权不相分离,经营者直接接触工人;③通常不以股票等形式筹措资金,而以商业信用或部积累等途径筹集资金;④在活动围上,带有典型的地方色彩,即与地方有密切联系。

（2）中小企业的定量界定性界定可以较为概括地反映中小企业的基本特征,稳定性较强,能较可靠、准确地认定企业规模。

但是由于存在不直观的缺陷,具体操作上存在问题。

因此具体操作时有必要借助定量界定。

从量化角度对中小企业的规模标准予以界定一般有三项指标最为重要:

一是员工人数;二是实有资本;三是一个周期（通常为一年）的营业额。

目前大多数国家和地区对中小企业的划分标准是从上述三个方面进行的。

而国家的不同、时期的不同、行业的不同,数量也有所差异。

表1一2为世界其它国家和地区中小企业定量界定一览表。

国家和地