调研高铁课题.docx

上传人:b****4 文档编号:1078218 上传时间:2022-10-16 格式:DOCX 页数:17 大小:25.25KB
下载 相关 举报
调研高铁课题.docx_第1页
第1页 / 共17页
调研高铁课题.docx_第2页
第2页 / 共17页
调研高铁课题.docx_第3页
第3页 / 共17页
调研高铁课题.docx_第4页
第4页 / 共17页
调研高铁课题.docx_第5页
第5页 / 共17页
点击查看更多>>
下载资源
资源描述

调研高铁课题.docx

《调研高铁课题.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《调研高铁课题.docx(17页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。

调研高铁课题.docx

调研高铁课题

  

  第一篇、比较好的研究课题(师兄师姐备选的课题)

  调研高铁课题

  有关青年学生网络问政情况的实证调研

  有关返乡农民工创业情况的实证调研

  有关湖北小水利的的实证调研

  有关博文杯对提升学生科研素质的的实证调研

  有关清退代课老师对中国西部农村教育的影响的实证调研

  有关外来务工人员子女接受义务教育的现状的实证调研

  有关农村养老现状的实证调研

  有关北漂、沪上蚁族生活现状的实证调研

  有关湖北工业旅游现状的实证调研

  10.有关社会各种培训机构对大学生就业筹码的实证调研

  1有关网络辅助教学平台推广与发展的的实证调研

  1有关大学生对反日游行的的实证调研

  1有关城际高铁的现状的的实证调研

  1有关高层楼房居民防火防灾意识的的实证调研

  1有关农村中小学办学现状的实证调研

  1有关通胀情况形势下政府调控物价的影响的实证调研17有关从纸张浪费透视当代大学生的低碳生活的实证调研

  第二篇、2020年下半年研究性试题

  调研高铁课题

  河北省普通高中学业水平考试

  研究性学习评价说明

  研究性学习作为一门必修课列入高中课程计划,是我国当前课程改革的一大亮点。

研究性学习是一种学习方式,是学生在教师指导下自主发现问题、探究问题、获得结论的过程。

研究性学习要求学生自己参与类似科学研究的活动,它具有科学研究的过程、形式与内容。

  一、考查内容

  研究性学习基本原理的初步认识。

研究性学习实施途径和一般步骤的把握。

  调查研究法、文献研究法和实验研究法等主要课题研究方法的理解和运用。

  课题确定的方法和技巧。

  课题实施方案的制定、开题报告的撰写等。

课题研究过程资料的收集与处理。

  课题研究报告的撰写和成果展示与交流基本方法的掌握。

二、活动要求

  每位考生须在省提供的备选课题中任选一题作为研究课题。

所有参加考查的学生填写《研究性学习课题研究情况一览表》提交以下材料

(1)课题开题报告

  

(2)课题研究报告(可附实物成果)

  (3)原始材料(包括活动记录表、调查问卷、访谈提纲、设计图纸、答辩PPT文稿和活动照片等)

  (4)个人小结

  不得以任何方式抄袭和剽窃。

  研究性学习是一门新学科,它可以个人独立写成,也可以几位同学协作与配合完成,合作人数最多不超过4人。

  由学校综合实践活动课程考查领导小组组织教师,按照《研究性学习活动考查评价表》,对考生的课题研究报告逐项评分,评定学生成绩。

  公示学生成绩,接受学生申诉和意见反馈,学校综合实践活动课程考查领导小组最终进行成绩认定。

  2020年12月25日前将成绩光盘逐级上报省中考中心。

附件1研究性学习课题研究情况一览表附件2研究性学习活动考查评价表附件32020年研究性学习备选课题

  省教育厅中考中心

  2020年9月30日

  附件1

  研究性学习课题研究情况一览表

  附件2

  研究性学习活动考查评价表

  学校年级班级姓名准考证号

  附件3

  2020年研究性学习备选课题

  第三篇、高铁项目可行性研究报告

  调研高铁课题

  高铁项目可行性研究报告2020年

  前言

  可行性研究报告是从事一种经济活动(投资)之前,双方要从经济、技术、生产、供销直到社会各种环境、法律等各种因素进行具体调查、研究、分析,确定有利和不利的因素、项目是否可行,估计成功率大小、经济效益和社会效果程度,为决策者和主管机关审批的上报文件。

  中商产业研究院每年完成项目数量达数百个,在养老产业、商业地产、产业地产、产业园区、互联网、电子商务、民营银行、民营医院、农业、养殖业、生态旅游、酒店、机械电子等行业积累了丰富的项目案例,可对同行业项目提供具有参考性、建设性意见,为客户设计该项目的建设方案,完成包括市场和销售、规模和产品、厂址及建设工程方案、原辅料供应、工艺技术、设备选择、人员组织、实施计划、投资与成本、效益及风险等的计算和评价;内容详实、严密地论证项目的可行性和投资的必要性。

我们策划编制的高铁X项目可行性研究报告在发改委、投资商与金融机构的审慎下处于同行领先水平。

  【出版日期】2020年

  【交付方式】Email电子版/特快专递

  【价格】订制

  高铁项目可行性研究报告

  第一章项目总论

  一、项目背景

  二、项目简介

  三、项目可行性与必要性分析

  四、主要经济指标说明

  五、可行性研究报告编制依据

  第二章项目建设单位介绍

  一、项目建设单位介绍

  二、经营业绩

  三、资质证书

  第三章高铁市场分析

  一、高铁行业发展现状

  二、高铁行业市场规模分析与预测

  三、高铁市场分析小结

  第四章产品方案

  一、主要产品

  二、产品功能/特点介绍

  第五章技术方案

  一、技术来源调研高铁课题

  二、生产工艺

  三、主要生产设备

  第六章主要原、辅材料

  第七章项目建设条件

  一、项目选址

  二、地理位置

  三、交通条件

  四、基础设施

  第八章工程建设方案与总图布置

  一、工程建设基本原则

  二、总图布置方案

  三、建设经济指标

  第九章人力资源管理

  一、组织架构

  二、劳动定员

  三、人员培训

  四、薪酬绩效制度

  第十章节能、节水保护

  一、编制依据

  二、能耗与水耗分析

  三、节能、节水措施

  第十一章环境保护与劳动安全

  一、设计依据及执行标准

  二、环境影响分析

  三、环境影响保护措施

  四、劳动安全措施

  五、环境保护与劳动安全措施

  第十二章消防设计

  一、设计依据及执行标准

  二、危险因素分析

  三、消防安全措施

  第十三章项目实施进度安排

  一、项目实施阶段规划

  二、项目实施进度表

  第十四章建设投资估算

  一、投资估算范围

  二、资金使用计划

  1、项目总投资

  2、固定资产投资(土地费用、土建工程、装修装饰、设备、预备费、工程建设其它费用、建设期利息)

  3、流动资金

  三、分年投资计划表

  四、资金筹措

  第十五章项目财务评价

  一、基本财务数据假设

  二、销售收入预测与成本费用估算

  三、敏感性分析

  四、盈亏平衡分析

  五、盈利能力分析

  六、财务评价结论

  第十六章项目综合评价

  一、SWOT模型分析

  二、项目结合评价结论

  第十七章附件

  第四篇、基础设施分公司项目调研报告

  调研高铁课题调研高铁课题

  基础设施分公司济青、潍日项目调研报告

  8月25、26两天与领导一起对基础设施分公司潍日高速、济青高铁项目进行调研,在这两个项目主要了解了项目人力资源管理情况,现将相关情况做如下汇报

  项目休假及考勤管理

  两个项目考勤资料均齐全,能较为真实的反映出项目管理人员出勤情况。

其中济青高铁项目每天执行签到制度,由专人负责统计出勤情况,更有利于统计项目人员日常出勤情况。

另外济青高铁项目执行轮休制度,每人每月可以休息四天,由员工结合自身工作提出申请,项目经理审批。

有利于项目人员放松身心,劳逸结合。

而在潍日高速项目未看到相关轮休资料,建议项目结合工期执行项目管理人员轮休并做好相关记录,稳定项目管理人员情绪,激发他们的工作积极性。

  项目绩效管理

  两个项目均按公司要求制定月度计划并进行考核,考核分数也已按照强制分布比例执行。

但是两项目存在共性问题,主要是月度计划制定、考核标准不明确,月计划总结完成情况较为简单,给人的感觉就是只为完成这项工作而填报月报内容,月度绩效考核填报成了额外增加的工作,没起到绩效管理应有的作用。

经与项目管理人员交流,大部分人不了解绩效管理的意义,甚至不知道月计划指标及考核标准如何制定。

个人认为有两方面解决措施一、经了解,分公司综合办公室及相关岗位对项目绩效管理指导较少。

在这方面应加强项目人员绩效辅导,让他们了解到公司推行这项的目的及由组织绩效分解到个人绩效的计划制定、考核标准及任务完成总结等的方式方法,以提高绩效管理水平。

二、岗位计划指标库导入系统后项目人员通过绩效指标选择来进行月计划及考核指标制定。

此种方式将很大程度上增加月计划考核的易用性,提高月度考核质量。

但是不管采用哪种方式,目前都反映出分公司综合办公室人员与项目管理人员沟通较少,未对项目部人力资源管理工作进行有效监督、指导,这也是分公司需要加强监管的重要工作。

  项目培训管理

  两个项目培训频率基本为每月一次,项目培训多为手册内容培训及施工技术培训,但是对培训效果没有反馈评估,更没有对培训进行总结分析。

这跟项目人力资源兼职管理人员有很大关系。

潍日项目行政主管、济青项目行政主管均为老

  同志且主要负责行政办公事务,两个项目的人力资源相关业务都由没有签订合同的临时工负责,他们并不了解人力资源相关制度、政策而且由于是临时工他们本身并不被考核,这也是项目人力资源工作开展并不理想的很大因素。

在下一步的内审工作中,将针对其他分公司项目人力资源兼职岗位人员情况进行分析,寻求解决目前这种局面的措施。

  第五篇、2010年调研课题参考目录

  调研高铁课题

  2010年调研课题参考目录

  一、经济建设

  1,关于转变经济增长方式和产业提升的研究2,关于岛外新城建设对区域发展影响的研究

  3,关于高铁通车对厦门经济、相关片区开发的影响研究4,关于发展节庆旅游/特色旅游的研究

  5,关于完善岛外商业布局和商业设施的研究6,关于加强商贸、旅游公共服务体系建设的研究7,关于BRT沿线建设、管理与发展的研究

  二、医药卫生和健康

  8,关于基本药物制度实施后的问题和建议9,关于公立医院改革的研究

  10,关于关注外来务工人员及其子女心理健康的研究11,关于民营医疗机构在新医改中的地位和作用的研究12,关于加强岛外(农村)公共卫生服务的研究13,关于在行政事务中加强心理干预的研究

  三、教育与文化

  14,关于学生课外活动的调查研究

  15,关于提高我市/我省职业教育发展水平的研究16,关于岛外新城建设中做好传统文化保护的研究17,关于我市文物保护和开发的探究

  四、城市与社会发展

  18,关于建设创新型城市、创业型城市的研究19,关于加强外来人员管理服务的研究

  20,关于异地医保衔接的研究

  21,关于发展“医护养”社会化养老的研究

  22,关于加强老年文化娱乐场所建设、管理的研究

  五、城乡一体化

  23,关于旧镇(街)改造的研究

  24,关于提高我市/我省农产品附加值(品牌效应)的研究25,关于农民心理问题的研究

  26,关于发展农村“低碳”经济的研究

  27,关于开发农民旅游市场的研究

  28,关于农村民间投融资的研究

  六、两岸交流

  29,关于进一步深化两岸农业合作的研究30,关于促进两岸乡镇(社区)交流的研究31,关于促进两岸民间社团组织交流的研究32,关于两岸“非遗”文化交流的研究

  第六篇、高铁站站前广场建设项目可行性报告

  调研高铁课题

  高铁站站前广场建设项目可行性报告

  (此文档为word格式,下载后您可任意修改编辑!

  目录

  第一章总论.......................................................................................................................1

  一、项目背

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 经管营销 > 经济市场

copyright@ 2008-2022 冰豆网网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备2022015515号-1