在全县一创双优集中教育活动动员大会上的.docx

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在全县一创双优集中教育活动动员大会上的

在全县“一创双优”集中教育活动动员大会上的

  10月30日(星期六)上午,市里召开了一创双优集中教育活动动员大会,31日(星期天)上午,市一创双优督导组就到我县进行了督促检查,由此可以看出市委对这次活动的重视,段书记抓落实的力度和工作节奏,大家应该有高度的政治敏锐性,应该重视起来。

  市里召开动员会之后,县主要领导在市里召开了会议,研究了一创双优集中教育活动,星期天就召开了有关部门参加的筹备会,紧接着11月1日(星期一)下午又召开了常委会,对我县一创双优集中教育活动进行了专题研究。

  今天这个动员大会的召开,就标志着我县一创双优集中教育活动的全面启动。

  刚才,牛县长就一创双优集中教育活动作了主题报告。

  下面,根据县委常委会研究的意见,我讲三个方面的问题:

一、充分认识开展一创双优集中教育活动的重要意义目前,全市开展的一创双优集中教育活动意义重大,影响深远。

  一创双优包括创新思想观念、优化干部作风、优化发展环境三个方面。

  从内涵上讲,创新思想观念,就是要增强广大党员干部的科学发展意识,破除影响和制约发展的旧思想、旧观念、旧体制、旧机制,扩大改革开放,创新体制机制,最大限度地解放和发展生产力;优化干部作风,就是要强化干部的宗旨意识和大局意识,提高服务发展的能力,打造一支高素质、有作为的干部队伍;优化发展环境,就是要着力营造优质高效的行政环境、公正严明的司法环境、文明和谐的人文环境、安全稳定的社会环境。

  应该讲这三者之间相辅相成,互为作用,但其目的是一致的。

  具体讲,创新观念是前提,优化作风是手段,优化发展环境、推动发展是目的。

  思想解放、观念创新的程度决定着经济社会发展的速度,工作作风的好坏决定着推动工作的力度和效果,发展环境的优劣决定着一个地方的竞争力和对外形象,同时也决定着一个地方经济发展的速度和质量。

  实践证明,这三个重要问题哪个地方解决好了,哪个地方就能更好地促进经济社会的科学发展。

  否则,将会成为经济社会发展的障碍和制约。

  卢展工书记到河南后,到济源调研,了解到从XX年就开展一创双优集中教育活动,促进了济源的发展,给予了很高的评价。

  当前台前处于兴衰进退的重要关口,也面临着重要战略机遇期,全县干部群众人心思变、人心思干、人心思发展的愿望异常高涨。

  在这个关键时期,市委决定开展一创双优集中教育活动,既符合市情,也符合我县的县情,是针对当前经济社会发展和干部作风的现状提出来的,这些问题如不正确对待,认真加以解决,势必会影响科学发展观的落实,势必会影响建设富裕、和谐、美丽新台前目标的实现。

  

(一)要充分认识创新思想观念的重要性。

  思想是行动的先导,思想解放的程度决定着经济社会发展的速度,观念创新的力度决定着跨越式发展的幅度。

  近年来,我县经济社会发展之所以取得令人瞩目的成就,与历届县委、县政府引领全县广大干部群众不断解放思想、与时俱进、开拓创新、团结奋斗是分不开的。

  台前的每一次大的发展,都得益于思想的解放,得益于观念创新和思路创新。

  当前,台前发展已经跃上一个新的平台,站在了一个新的历史起点上,十二五规划将提出要建设富裕、和谐、美丽新台前的宏伟目标,任务艰巨,使命光荣。

  要实现这一目标,广大党员干部必须创新思想观念,始终坚持以科学发展观统领经济社会发展全局,努力克服僵化保守、固步自封的思想观念,不断适应新形势、研究新问题、谋划新思路、实现新跨越,团结和带领全县人民向着更高目标、更高层次不断前进。

  但我们必须清醒地认识到,当前我们正处在爬坡越坎、争先晋位的关键阶段,面临的机遇前所未有,逆水行舟不进则退。

  在严峻的形势面前,如果我们的广大党员干部思想僵化、墨守成规、因循守旧、夜郎自大、盲目乐观,状态萎靡、死气沉沉,要实现我们的宏伟目标就只能是空谈。

  因此,我们必须坚持与时俱进,坚持不懈地在解放思想、创新观念上下大工夫、下真功夫,不断拓展思想的宽度,提升思想的高度,加大思想解放的力度。

  

(二)要充分认识优化干部作风的重要性。

  作风建设应包括思想作风、工作作风和生活作风。

  加强作风建设,是我们党的光荣传统和政治优势,也是我们党始终充满朝气与活力、经得起风浪考验和各项事业兴旺发达的重要保证。

  对一个地方来讲,党员干部作风扎实不扎实,群众满意不满意,直接关系一个地方党和政府的形象,也关系着一个地方核心竞争力的强弱。

  就我县来讲,党员干部的作风整体上是好的,但也存在着这样或那样的问题。

  如,有的领导干部学风不端正,忙于交际应酬,忙于吃喝玩乐。

  有的领导干部工作作风不端正,有利的事抢着干,没利的事上推下卸,工作上出了问题往上推;有的领导干部责任心、事业心不强,存在老好好思想,不敢得罪人,致使分管的工作不能按时完成。

  有的干部上班时间,玩游戏、打扑克、下象棋,不干工作。

  有的干部生活作风不端正、品行不正、操守不严、贪图享受、欲望膨胀、趣味低下,等等。

  如果我们不认真抓干部作风建设,就势必损害党群关系,势必影响全县改革发展稳定的大局。

  因此,全县各级党组织都要切实增强抓好作风建设的政治责任感和紧迫感,从领导做起,从自身做起,从解决问题入手,努力在全社会营造出一种风清气正、干事创业的良好氛围。

  (三)要充分认识优化发展环境的重要性。

  环境包括硬环境和软环境两个方面,硬环境主要是指一个地方的基础设施、城市功能、城市形象等;软环境主要是指一个地方的干部作风、市民素质、政策制度、政府效能、政府诚信度、治安环境等。

  环境是吸引力,是生产力,环境的好坏在一定程度上决定着发展的速度和质量。

  特别是对于我们这些欠发达的地区,很大程度上依靠外来资金和项目加快发展,以优化发展环境为主的竞争尤为激烈。

  事实证明,哪个地方的发展环境优越,资金、技术、人才等生产要素就会向哪个地方汇集,从而也就为哪个地方带来发展先机。

  随着山西中南部铁路通道动工兴建,与京九铁路交汇后,台前的交通瓶颈、硬件建设将会一个大的改观,台前将成为豫东北又一个交通物流中心,作为濮阳对外开放的桥头堡的地位更加突出。

  所以我们优化硬环境的同时,关键是优化软环境,究竟我县还存在哪些问题?

前一段时间,我们专门组织有关人员深入到一些重点企业和重点项目一线征求意见,召开了不同形式的面对面,一对一评价会、座谈会,我们县委、县政府也连续不断地听到一些企业、客商的举报和反映。

  这些意见、举报和反映,有的让我们听后感到触目惊心,有的甚至无法容忍。

  在这里,我把这些突出问题给大家列举出来:

一是职能部门不作为、慢作为、乱作为的问题。

  首先是不作为。

  一些职能部门不是主动地、设身处地地为企业发展、项目落地出主意想办法,而是一味地死扣条文,机械教条,光说不能办,不说怎么办,导致一些工作长期停滞,严重影响了企业发展和项目落地;其次是慢作为。

  一些职能部门工作效率低下,办事推诿扯皮,严重存在着懒、散、慢、粗、虚的不良作风,对县委、县政府的决策部署、工作安排和交办事项,认为不符合自身利益、不合自己的口味就顶着不办,或消极对待、落实不力,或拒不落实。

  招商引资、重点项目建设、民生工程进展不快,效果不好,执行力不够。

  十二五期间要加大民生投入,如果规划不好,就会贻误百姓,原来一些医院、文化站等基础设施没有很规划,作用没有得到很好的发挥。

  第三是乱作为。

  一些职能部门不按原则办事,不按政策办事,不按制度办事,不按程序办事,搞特权、乱规矩,门难进、脸难看、话难听、事难办,不给好处不办事,给了好处乱办事,甚至是给了好处也不办事。

  还有个别部门的少数公务人员,利用手中掌握的权力,随意到企业检查,甚至乱摊派、乱收费、乱罚款,企业反映十分强烈。

  二是行政审批不规范的问题。

  比如,行政服务中心,有的职能部门虽然进入了中心办公,但审批公章还在机关某些人手里攥着,结果是客商跑了大厅跑部门,跑了部门跑大厅,而且三趟两趟办不成事。

  公章放在服务大厅不会丢失,关键还是怕丢了部门权力,丢了个人利益。

  今后一切手续3天办完,全部在大厅办理,如果哪个单位办不完,要给予通报处理。

  三是不讲诚信的问题。

  有的职能部门言而无信,在落实政策上打折扣、搞变通,不兑现各项承诺。

  政府、企业、个人诚信度都有待提高。

  有的单位一把手敢抓敢管、会抓会管,能带出个好班子,带了个好队伍;有的单位一把手不抓不管,带不出队伍,上班得少,闲着得多,有的单位就一、两个人干事,其他人都没有用,这是我们干部作风、干部素质最差的表现。

  四是干扰破坏市场秩序的问题。

  最近我还听到一件怪事,在县城征地建设中,某些干部以高于正常地价几倍的价格,把老百姓的地买过来,私自囤积,拍卖时高价卖出,从中谋取暴利,严重影响了土地市场秩序,影响了城市开发建设。

  五是企业和项目周边环境问题。

  长期以来,个别村的少数群众因法制观念淡薄、大局意识淡薄、受不正当利益驱使等原因,不断发生围门堵路、强装强卸、敲诈勒索、干扰项目建设和企业生产经营的问题。

  一些村干部对这些问题不是正面教育和引导,而是纵容包庇。

  更有甚者,还有的村干部躲在背后,幕后策划操纵,鼓动群众闹事,这些现象都是存在的。

  甚至一些乡镇干部也为他们出谋划策,甘当后台。

  六是对损害发展环境的行为教育查处打击不力。

  一些执法、执纪部门怕得罪人,不敢触及矛盾,不敢动真碰硬,对损害发展环境的行为批评教育不够、惩处不力;有的搞人情执法、人情执纪,或者因为与执法对象之间有相互的利益关系,对一些违法违纪行为不愿下手、不了了之;有的在执法执纪过程中冷漠执法、机械执法、随意执法,甚至借法谋利。

  尽管我们一直反复强调,要加大对损害发展环境行为的教育打击力度,但在少数部门和单位并没有得到很好的贯彻落实。

  请大家在活动中认真查摆,在查摆的基础上认真加以解决,着力营造人人都是发展环境,个个都是投资形象的浓厚氛围。

  二、这次活动的基本要求

(一)三个带头,全民参与。

  三个带头,就是县委常委带头,县级领导干部带头,各级各部门的一把手带头。

  领导干部对活动重视不重视,在活动中是否带头学习,带头查摆,带头整改,决定着这次活动的实际效果。

  县委要求,我们各级领导干部,尤其是县委常委、县级领导干部和各乡镇、各单位的一把手,一定要率先垂范,用自己的模范行动,影响和推动集中教育活动的健康开展。

  要广泛动员,层层发动,从县级领导,科级干部,到乡(镇)村,人人都要参与,做到不留盲区,不留空白点。

  无论是职能部门,还是社会团体单位,还是垂直管理部门,都不得游离于活动之外,都要结合本单位实际,积极参与,努力在全县上下形成人人争先创新观念、人人争先改进作风、人人争先为优化环境做贡献的良好局面。

  

(二)深入查摆,形成共识。

  所谓深入查摆,就是一定要深入,抓内因,抓实质。

  就是要坚持从深刻查摆问题入手,引导大家把重点放到查深层次的问题、查工作中的顽疾、查矛盾的根源上来,这是一个方法问题,也是一个导向问题。

  要从每一个干部,每一个岗位,每一个股室,每一个班子,自下而上深入查摆问题。

  主要查思想观念上存在哪些问题,有哪些旧思想、旧观念需要破除,应该树立什么样的新思想、新观念;查干部作风上存在哪些问题,有哪些不良风气需要整治,应该弘扬哪些优良的作风;查发展环境上存在哪些问题,有哪些问题需要改进,应该打造什么样的发展环境。

  要把查摆出的问题一一记录,科学归类,建立整改台账,以便进行整改落实。

  我们一定要为台前的发展大局着想,以正确的态度对待查摆,要敢于亮短揭丑,敢于深挖根源,不回避问题,不遮遮掩掩。

  因为,只有通过深查深挖我们自身存在的问题,进一步提高认识,统一思想,才能让全县每一个党员干部从内心深处意识到,台前要想发展得更快,要想实现赶超全市平均水平,就必须把我们每个党员干部思想上、作风上、发展环境上存在的问题查出来、原因分析透,并认真解决好。

  (三)自纠整改,突出实效。

  这次查摆问题阶段,一共安排了30天时间,在整个集中教育活动中占了不小的比重。

  用这么长的时间,目的就是让大家在上一阶段查摆问题的基础上,认认真真、扎扎实实地开展自纠;对不能自纠的,采取组织形式督促整改。

  就是要通过自纠整改,解决问题,推动工作,让广大群众看到实效,得到实惠。

  要采取有针对性、管得住的过硬措施,本着错什么改什么、缺什么补什么的原则,明确整改重点,落实整改责任,能立即纠正的,要迅速行动,彻底整改。

  同时,我们一定要力戒形式主义,不能走过场、图形式,做表面文章,搞花架子。

  一旦发现有党员干部弄虚作假、敷衍了事,要对责任人严肃处理。

  要保证活动效果,大家一定要清楚,整个活动分三个阶段,实际上是环环相扣,如果某一个环节做不好,下个环节肯定也做不好。

  所以说,学习的效果决定查摆问题的效果,查摆问题的效果决定整改落实的效果。

  在集中教育活动中一定要认真做到四个结合、两个贯穿始终:

四个结合,就是一创双优集中教育活动,与在全国基层党组织和党员中普遍开展的创先争优活动相结合(在这里强调一下:

现在离年底还有两个月的时间,各位县级干部分管的工作,年底至少要有一项工作在全市争创一流,乡镇要在集聚区项目建设、招商引资方面争创一流,县直部门要确保一项争取多项工作在全市名列前茅,全县必须有15至20项工作在全市争创一流,位次已经靠前的要争第一,位次靠后的要奋起直追,坚决不能当最后一名。

  以前不管是全市评比,还是争取项目,我们位次靠后,所以领导干部要把排名靠后的工作局面扭转过来。

  县公安局工作干得不错,前几年被公安部挂牌整治,通过努力县公安局被表彰为XX年度河南省公安系统优秀单位,在全市三年评比中名列前茅,最近市公局下发向台前县公安局学习的决定,这在于他们有一个好班子。

  在一创双优活动中,各单位在全市的名次一定搞上去。

  );与推动当前工作、谋划明年工作相结合(关于当前工作,特别是招商引资工作,前不久都作了安排部署,这里不再重复。

  需要强调的是:

我们年初确定的目标不变,奖惩措施不变。

  年底,县委、县政府将严格按照目标考核管理办法,对八个产业领导小组、各乡镇、县直各单位进行公正公平的考核,排出位次,兑现奖惩。

  对完成任务好的单位要大张旗鼓地表彰,不仅要给荣誉,而且还要在物质上给予重奖;对完不成任务的不仅要严厉批评,还要给予一定的处罚。

  政策怎么定的就怎么执行,说了就要算,定了就要干到底,该奖的就奖,该罚的就罚,该调整的就调整,决不含糊,切实做到干好干差不一样,努力形成干事业、谋发展的浓厚氛围。

  与此同时,要及早着手,提前谋划好明年的各项工作。

  最近一段时间,正是上级安排明年项目计划的关键时期。

  各乡镇、各部门要统筹处理好当前工作与长远发展的关系,在做好今年各项工作的同时,要坚持未雨绸缪,提前研究明年的发展思路和工作重点。

  要多向上级对口部门汇报工作,多到对口部门走一走,了解明年国家、省、市的工作重点、政策走向和资金扶持方向,从而有针对性地制定明年的经济社会发展目标、重点任务和工作措施,力争我们的发展目标和上级高度合拍,我们的工作能得到上级更多的支持。

  );与学习贯彻党的xx届五中全会精神、科学编制十二五规划相结合(关于十二规划,我强调两点:

第一点,十二五规划是一创双优活动的主要内容之一,一定要学习好十二五规划的建议。

  第二点,县发改委和县直各部门要继续与上级对口单位搞好沟通对接,进一步摸清摸透上级投资方向和重点,精心谋划一批事关全县经济发展、社会进步、民生改善的大项目、好项目,编入我县十二五规划和各专业规划,力争使更多的项目进入省、市十二五规划的大盘子,为今后的长远发展提供有力支撑。

  );与解决经济社会发展的突出问题相结合。

  两个贯穿始终,就是把学习、教育贯穿始终,把查摆、解决问题贯穿始终。

  三、这次集中教育活动所要达到的目的这次集中教育活动的主题是,深入贯彻落实科学发展观,加快转变经济发展方式,坚持‘四个重在’,重点突出、全面提升,加快建设富裕和谐美丽新台前。

  其中,科学发展观是我国经济社会发展的重要指导方针;加快转变经济发展方式是重大战略任务;四个重在是我省推进工作的基本理念和工作思路;重点突出、全面提升是我县基本工作要求;建设富裕和谐美丽新台前是我们的宏伟目标和落脚点。

  所谓富裕,就是经济宽裕、人民富足。

  要通过加快发展,使台前的综合实力得到明显增强,民生不断改善,让全县人民真正从发展中受益。

  我们必须牢牢把握发展这个第一要务,把发展作为一切工作的核心来抓,坚持工业化、城镇化、农业现代化三化协调发展,重点突出工业强县这个主战略,全面提升经济社会发展水平,努力实现台前新跨越。

  所谓和谐,就是和睦、协调,包括人与人的和谐,人与自然的和谐,人与社会的和谐,也包括领导与群众的和谐,领导与领导的和谐,等等。

  各级领导干部要时刻以大局为重,以台前发展为重,带头讲团结、促和谐,多为群众办实事、办好事,打造一个和谐稳定的社会环境。

  所谓美丽,就是干净、整洁、文明、漂亮。

  11月份,市里要启动城市综合提升工程。

  县政府最近要召开一个县城一城三区整治动员大会,抓一抓城市建设,今后县四大班子主要领导都要亲自检查、督导城市建设、环境卫生,人人都是形象,人人都作贡献,爱护环境,营造一个良好的环境。

  各级领导既当指挥员,又当战斗员,城建局从局长、到班子成员、一般干部都到现场督导,特别是下雨期间局长不管白天、晚上都去督导检查。

  城市三分建设、七分管理,管理很重要。

  下一步我们要乘这次活动的东风和十二五规划关注民生项目的有利机遇,把我们的县城打造好。

  这个美好蓝图能不能早日实现,取决于我们以什么样的思想观念、什么样的工作作风、什么样的工作机制和措施、什么样的工作力度,来推进我们的工作扎实有效地开展。

  按照市委要求,全县上下要树立三种意识。

  一是家园意识。

  为了台前的发展,每一个台前人都要把台前当成自己的家来经营、来管理。

  台前不是单纯某一个人的台前,也不是书记、县长的台前,而是每一个台前人的台前,是35万台前人民共同的家园。

  台前发展了,大家都受益;台前落后了,大家都吃亏;台前的形象差了,每一个台前人都感到脸上无光。

  每一个台前人都要摆正自己的位置,主动融入到台前这个大家庭中来,同心同德,群策群力,建设好、经营好、维护好我们这个共同的家园。

  经过几年的努力,打造一个宜居、宜业、生态的台前县城。

  二是和谐意识。

  和谐是发展的基础。

  我们每个台前人,尤其是各级领导干部,都要识大体、顾大局,坚决抛弃个人恩怨和私心杂念,敢于放弃部门利益和小团体利益,上下一条心,拧成一股绳,在全县形成干事创业的强大合力。

  关于和谐社会建设,我强调几点:

一要切实加强社会治安综合治理。

  马上就要进入冬闲季节,也到了一些案件的高发期。

  政法部门要根据往年治安案件的发案特点,不失时机地组织专项行动,及时发现,及时打击,把一些违法犯罪苗头消灭在萌芽状态。

  县巡防大队要加强城区治安巡逻,各乡镇要组织开展好乡村治安巡防活动,努力为广大城乡居民提供安全稳定的生产生活环境。

  二要做好信访稳定工作。

  今年以来,全县信访工作在各乡镇各有关部门的共同努力下,保持了不错的势头。

  但目前仍存有一些潜在因素和问题,稍有松懈,极有可能引发不良现象的发生。

  最近市里又专门召开了会议,对信访案件进行交办,对非访进行了安排部署,对此,各乡镇各部门要予以高度重视,对一些上访老户要加强联系,对一些苗头性、倾向性问题要及时发现和处理,真心实意地理顺群众情绪,解决好群众的合理诉求,维护好来之不易的良好局面。

  三要加强安全生产、环境保护工作。

  由于我县化工企业较多,生产过程中一点很小的纰露都有可能造成重大安全事故,再加上近两年我县开工建设的项目较多,建设领域一些安全隐患还没有彻底根除。

  因此,各乡镇各部门必须时刻绷紧安全生产、环境保护这根弦,始终盯住重点部门、重点企业、要害部位,认真排查隐患,及时整改消除,坚决杜绝重特大安全事故发生,坚决杜绝污染企业在我县落户。

  三是赶超意识。

  现在,全省各地、周边地区之间的竞争十分激烈。

  过去洛阳市的洛宁县、三门峡市的卢氏县、信阳市的新县与台前一样,都是国家级贫困县、革命老区,主要经济指标都比较低,在新一轮产业转移、竞争发展中,洛宁县把整个珠三角地区的服装业都转移过来了,建立了一个很大的服装园区,这几年财政收入年年翻番,今年前三季度达到了3亿元,年底能达到5亿元。

  新县30多万人这地方穷山恶水,但这几年发展很快,正在建设的集聚区功能相当齐全,县城建设得很漂亮,湖北黄冈、武汉都在新县投资兴业,整个县城面貌一新。

  还有我们考察的单县、长垣发展速度都非常快,已经把我们远远地甩到了后面。

  我市五县两区也是明争暗赛,相互赶超。

  竞争本身,就如逆水行舟,不进则退,慢进也是退。

  当前,我县的综合位次在全省、全市比较靠后,我们要赶超别人,就要付出比别人更多的时间、精力和代价。

  在严峻的形势面前,台前的发展慢不得,更等不得,尤其是我们面临着我省构建中原经济区的大好机遇,面临着我县处于衔接、融入山东经济区、环渤海经济圈桥头堡的区位优势。

  机不可失,时不再来。

  我们必须牢牢坚持三具两基一抓手的工作要求,大力弘扬超前的理念、超前的思路、超前的谋划、超强的力度、超常的做法、超硬的作风六超精神,凡事立足于早干、快干、多干,多出奇招、妙招、高招,一切工作向前赶,争取早出效果、快出效果、多出效果。

  集聚区建设方面,通过一年的努力,我县产业集聚区建设取得明显成效,在基础设施方面投入了大量资金,在项目个数、项目质量上感觉比其它县区要强一些。

  这几个月,其他县区都干得很好,我们有差距了,通过芳欣制衣这个企业又引来一大批项目,要建设园中园,服装工业园、化工工业园。

  项目建设方面,目前已进入11月份,冬季即将来临,一上冻很多项目将无法施工,必须赶超时间。

  现在我们一些重大项目、民生工程进展很不顺利,各乡镇、各部门要认真盘点各自承担的重点项目,抢抓时间,倒排工期,加快进度,千方百计往前赶。

  对市定重点建设项目,责任单位主要领导要亲自过问,每周至少调度一次,及时解决存在的困难和问题,确保按时完成。

  对正在建设的项目,责任单位要明确建设节点,准确掌握工程进度,确保完成年度建设任务,以重点项目的突破带动全县经济社会快速发展。

  这里明确一点,凡年底完不成市、县确定的重点建设项目的,责任单位主要领导要向县委、县政府说清楚,不是确有客观原因的,县委、县政府肯定会给你一个说法。

  招商引资方面,利用2个月时间开展集中攻坚,八大产业领导小组要带头,各乡镇和有招商任务的县直单位,要实行三天一汇报制度,及时向县委、县政府主要领导汇报招商资成果和进度情况,确保完成招商引资目标任务,重点是向集聚区输送项目的任务。

  年底要把完成情况,作为领导班子考核和领导干部政绩评价的重要内容,完成好的要进行重奖,完不成的要给予通报,追究责任,进行组织处理。

  同志们,开展好这次集中教育活动,意义重大而深远。

  全县各级各部门和广大干部群众一定要振奋精神,迅速行动,全身心地投入到这次集中教育活动中来,狠抓落实,务求实效,推动台前更好更快发展,为建设富裕和谐美丽新台前做出积极的贡献!

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