获得荣誉的简短感言.docx
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获得荣誉的简短感言
获得荣誉的简短感言
1.最简短精湛的获奖感言
这次,能被评为公司xxxx年度优秀员工荣誉称号,我感到非常高兴与荣幸,感谢公司对我的厚爱与信任,感谢领导对我的关爱,感谢同事们对我的认可。
加入公司近五年来,我从一个门店的理货员、店长、盘点员、信息员到今天财务部的一员,整个过程离不开上级领导的认真教导和资深同事们的热心帮助,在这里我特别感谢洪总和陈经理,是他们培养了我,给予我机会和自我发挥的空间!
与易站一起走过了五年多的风风雨雨,品尝到了工作的辛苦与快乐,通过不断的实践与提升,我对现有的工作充满了自信!
在工作当中,我都把易站当作自己的家,才把易站的工作当做自己的事业来做,与易站同甘共苦!
看到公司不断的发展壮大,我感到很骄傲和自豪。
这次能够当选优秀员工,更是对我以后工作的一种鞭策,我更应该严格要求自己,把自己的工作做得更好,维护好优秀员工的形象。
成绩只能代表过去,新的一年即将来临,要想赶上经济大发展的潮流,在金融危机的逆势中,迎头博击,我们就要赶上公司发展的理念和要求,就要紧密地团结在公司领导层的周围,踏踏实实,勤勤恳恳的干好本职工作,为易站的事业做大做强,贡献出自己的一份绵薄之力。
2.获得进步奖的感言的作文怎么写
学习进步获奖感言
今天,我很荣幸地在赢得了“最快进步奖”这个荣誉,并在这里发表我的获奖感言。
我很感谢,这些日子以来,同学和老师给与我的莫大的帮助,也感谢在我身后默默的帮助我的父母。
获奖最重要的本质是给我一种莫大的肯定、鞭策和希望,这些都是金钱难买的。
当我们的辛勤付出得到了别人肯定的时候,哪怕只是那么一点点,它也会让我们更加有信心、有动力的继续努力下去。
因此获得这次荣获“最快进步奖”的这种肯定而产生的动力将会使我的高中生活更加有滋有味有意义。
培根说过:
“读书足以怡情,足以博彩,足以长才。
”学习也是如此,我们应以快乐的心态去对待学习,求知和进取是我人生最大的快乐,因为我相信态度是一切。
我们要勇于面对,不要轻言放弃,只有经过自己的努力奋斗后,才会对书上的知识有更透彻的了解,并且不断培养自己的自学能力。
拿破仑说过胜利属于永远坚持不懈者。
雏鸟要飞翔于苍天,需要振翅的勇敢;幼马要奔驰于旷野,需要跌倒又爬起的毅力;也许不是每个人都生来具有这样优秀的品质,但我们可以学习养成这种品质。
我要把这次获奖化作今后不竭的动力,完成新的征程。
时间真的过得好快转眼间大一的生活已成往事,再回首,大一生活的一幕幕呈现在脑海里:
既有哭,又有笑;既有挫折,也有成功。
但不管怎样,它也是我人生当中一段珍贵的经历,我会把它当作一笔丰富的人生积蓄将它收藏在记忆的相册里。
大一学期末,我很荣幸的获得了学习进步奖。
虽说它只是一个小小的奖项,但它对我精神来说却是一种极大的鼓励,同时它也是对我大一生活当中努力和付出的认可和见证。
高兴的是这也算是我给爸妈的一份礼物和报答吧,希望能够给他们带去惊喜和欣慰。
功夫不负有心人,这些成绩进步的取得离不开给予我帮助和支持的老师、朋友们和自己付出的努力。
我对自己很有信心,我清楚的懂得,进步则代表着希望,只有不断的进步,我们才可能离成功越来越近。
我们的目标才能得以实现。
所以,我为自己的进步而感到高兴,并且把它作为我今后学习的动力和支持。
当然,欣慰的同时,我不会飘飘然。
成绩固然重要,但若要想取得更大进步,还必须从成绩背后的不足之处总结经验。
因此,在肯定成绩的同时,我会认真总结大一生活中的经验和教训,使自己的过失和缺点得以改正。
大一的时候由于自己粗心大意的毛病以及没有针对自己的弱点去有目的学习,有时候也会导致事半功倍的结果。
所以这学期,适应大学的学习节奏,找到适合自己的学习方法成为我主要的努力方向。
我会保持强项科目不落下的前提下,把更多的时间用到自己的弱势科目上,让自己得到综合发展和全面提高。
希望自己在大二学期能够给自己、家人和老师带来更多的惊喜。
总之,奖项只是对我们某一阶段成绩的认可,但它终究会成为过去和历史。
所以最重要的是,我们必须明确现在打算怎么做以及将来想要的是什么。
诚然,大学给予我们的不是成功,而是平台,是机会,是选择。
在碌碌众生间寻找自己的一席之地,为探索将来更崎岖的道路而打造手杖、定位灯塔。
所以今后我仍会探索新的思路,力争排除这个影响我未来学习和研究工作的绊脚石。
我坚信:
长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。
3.优秀员工获奖感言简短
感言
(一)
很荣幸被评为2015年度的优秀员工,这是对我工作上的肯定,也是对我做好今后工作的一种鼓励。
在以后的工作当中,我将不辜负领导和同仁的的期望,更加尽心尽职,抱着务实认真的工作态度,并不断学习提升自己的工作技能,迎接新的挑战!
用实际行动为公司的发展尽自己的绵薄之力!
感言
(二)
首先感谢全体同事及各位领导对行政部工作的理解、配合和支持,感谢你们对我工作的认可和支持。
在以后的工作当中,我将不辜负领导的期望,更加尽心尽职,努力工作,并不断学习提升自己的工作技能,用实际行动为公司的发展尽自己的绵薄之力。
感言(三)
这次,能被评为公司14年度优秀员工荣誉称号,我感到非常高兴与荣幸,感谢公司对我的厚爱与信任,感谢领导对我的关爱,感谢同事们对我的认可。
展望未来,我还有很长的路要走,我不会被现在的一点成绩冲昏头脑,我将继续发扬成绩,戒骄戒躁,不断创新,不求做得最好,但求做得更好,感谢领导和所有员工对我的厚爱。
4.我们同事荣获荣誉我的感想
列夫.托尔斯泰曾说过:
“个人离开社会不可能得到幸福,正如植物离开土地而被抛弃到荒漠里不可能生存一样。
”叔本华也曾说过:
“单个的人是软弱无力的,就像漂流的鲁宾逊一样,只有同别人在一起,他才能完成许多事业”。
这充分说明了团结协作的重要性。
我们不难看出,团结协作是一切事业成功的基础,个人和集体只有依靠团结的力量,才能把个人的愿望和团队的目标结合起来,产生1+1〉2的效果。
我们讲团结协作精神,有必要研究狼的捕猎过程。
一只狼并不可怕,但当狼以集体的力量出现在攻击目标面前时,却表现出强大的攻击力。
狼的“团结协作精神”完全可以应用到我们的工作中学习去。
不肯与他人协作,势必会影响到全局的整体工作的推进。
人们常说:
“一招不慎,满盘皆输”,如果整个棋局都输了,那么再有力量的棋子也就没有什么用了。
在工作学习中,我们怎样才能把团结协作精神发扬得更好呢?
第一、要建立和谐的信赖关系,营造良好的人际氛围。
心理学家认为:
如果我们能与同事、领导形成和谐的信赖关系,我们相处的气氛就会融洽,就会有助于形成相互尊重、相互理解的工作氛围和宽松的工作环境。
这将激发我们的工作热情,更好地发挥我们的聪明才智。
多交流,多协调,多沟通,互相帮助,共同提高,这样才能营造和谐、融洽的氛围,才能团结一致、齐心协力,共同把工作干好。
第二、要积极参加集体活动,增强团结协作精神。
参加集体活动,可以增强我们的团结协作意识,进而产生协同效应;在遇到困难的时候,就能共同想办法、出主意,凝聚集体的力量,做到“三个臭皮匠,顶过诸葛亮”。
我们想一下,当我们在工作中遇到困难,内心彷徨、犹豫不决的时候,我们最需要的是什么呢?
需要的是同事之间发自内心的鼓励和帮助,它可以使我们充分展示自我,可以使我们感受到团队的巨大力量。
第三、要营造你追我赶,力争上游的工作学习氛围。
没有流动的水就没有活力,缺少春风的大地就缺少生机。
竞争是保持团队锐气的必要条件,它能促使我们在学习上更刻苦、工作上更努力、作风上更顽强,从而加快完善自我的步伐。
我们提倡团队的协作精神和互补精神,就是要在目标一致的前提下团结起来,携手争一流。
同时要避免恶性竞争,积极进行良性竞争,大家要心往一处想,劲往一处使,人人树立良好的形象。
第四、要充分信任同事同学和周围的人。
信任别人本身就是一种美德,在与同事相处的时候,一定要给予充分的信任,同事的一句话,有时可使你跳出原来框架的束缚而变得豁然开朗,从而使问题迎刃而解。
同时和周围的人共事,自己要多一点谦虚、多一点微笑、多一点宽容、多一点主动。
试想一下,我们在这样和谐的氛围里工作和学习,心情还会不舒畅?
工作效率还能不提高吗?
同心山成玉,协力土变金。
成功,需要克难攻坚的精神,更需要团结协作的合力。
一个单位,如果组织涣散、人心浮动,人人自行其是、集体一盘散沙,何来生机与活力?
何谈干事与创业?
何有形象与成绩?
在一个缺乏凝聚力的环境里,个人再有雄心壮志,再有聪明才智,再有丰富经验,也不可能得到很好的发挥!
只有懂得团结协作的人,才会把团结协作当成自己应尽的责任,才能明白团结协作对自己、对别人、对整个单位的重大意义。
5.获奖感言一句话怎么说
1、面对荣誉,我只想对大家说:
只要肯付出,就会有回报。
2、能被评为今年优秀员工深感荣幸。
在这一年里感谢领导和同事对我工作的支持和帮助。
在新的一年里我会更加努力地工作,为我们的美好明天发挥自己的光和热。
3、新年新起点,希望自己工作更加努力,也祝福公司越来越好!
4、保持一颗积极的心态去面对我们的工作,你定会从中受益。
5、很荣幸,能作为优秀员工代表发言。
首先感谢领导同事们对我工作的肯定!
6、回顾今年,虽然我们做出了一些成绩,但还是有许多不足之处,明年,我将继续以积极的心态努力为公司做出更大的贡献!
7、永远向优秀看齐,把比我优秀的人作为追赶的对象,成为我的标杆。
8、当选今年度优秀员工,有赖于同事们的支持和帮助,有赖于领导的关怀和教导。
9、这次当选对我是一种鼓励更是一种鞭策。
10、在今后的工作当中必须保持一种认真负责的心态,严把操作中的每个细节,从而达到提高产品质量的目的。
6.我们同事荣获荣誉我的感想
列夫.托尔斯泰曾说过:
“个人离开社会不可能得到幸福,正如植物离开土地而被抛弃到荒漠里不可能生存一样。
”
叔本华也曾说过:
“单个的人是软弱无力的,就像漂流的鲁宾逊一样,只有同别人在一起,他才能完成许多事业”。
这充分说明了团结协作的重要性。
我们不难看出,团结协作是一切事业成功的基础,个人和集体只有依靠团结的力量,才能把个人的愿望和团队的目标结合起来,产生1+1〉2的效果。
我们讲团结协作精神,有必要研究狼的捕猎过程。
一只狼并不可怕,但当狼以集体的力量出现在攻击目标面前时,却表现出强大的攻击力。
狼的“团结协作精神”完全可以应用到我们的工作中学习去。
不肯与他人协作,势必会影响到全局的整体工作的推进。
人们常说:
“一招不慎,满盘皆输”,如果整个棋局都输了,那么再有力量的棋子也就没有什么用了。
在工作学习中,我们怎样才能把团结协作精神发扬得更好呢?
第一、要建立和谐的信赖关系,营造良好的人际氛围。
心理学家认为:
如果我们能与同事、领导形成和谐的信赖关系,我们相处的气氛就会融洽,就会有助于形成相互尊重、相互理解的工作氛围和宽松的工作环境。
这将激发我们的工作热情,更好地发挥我们的聪明才智。
多交流,多协调,多沟通,互相帮助,共同提高,这样才能营造和谐、融洽的氛围,才能团结一致、齐心协力,共同把工作干好。
第二、要积极参加集体活动,增强团结协作精神。
参加集体活动,可以增强我们的团结协作意识,进而产生协同效应;在遇到困难的时候,就能共同想办法、出主意,凝聚集体的力量,做到“三个臭皮匠,顶过诸葛亮”。
我们想一下,当我们在工作中遇到困难,内心彷徨、犹豫不决的时候,我们最需要的是什么呢?
需要的是同事之间发自内心的鼓励和帮助,它可以使我们充分展示自我,可以使我们感受到团队的巨大力量。
第三、要营造你追我赶,力争上游的工作学习氛围。
没有流动的水就没有活力,缺少春风的大地就缺少生机。
竞争是保持团队锐气的必要条件,它能促使我们在学习上更刻苦、工作上更努力、作风上更顽强,从而加快完善自我的步伐。
我们提倡团队的协作精神和互补精神,就是要在目标一致的前提下团结起来,携手争一流。
同时要避免恶性竞争,积极进行良性竞争,大家要心往一处想,劲往一处使,人人树立良好的形象。
第四、要充分信任同事同学和周围的人。
信任别人本身就是一种美德,在与同事相处的时候,一定要给予充分的信任,同事的一句话,有时可使你跳出原来框架的束缚而变得豁然开朗,从而使问题迎刃而解。
同时和周围的人共事,自己要多一点谦虚、多一点微笑、多一点宽容、多一点主动。
试想一下,我们在这样和谐的氛围里工作和学习,心情还会不舒畅?
工作效率还能不提高吗?
同心山成玉,协力土变金。
成功,需要克难攻坚的精神,更需要团结协作的合力。
一个单位,如果组织涣散、人心浮动,人人自行其是、集体一盘散沙,何来生机与活力?
何谈干事与创业?
何有形象与成绩?
在一个缺乏凝聚力的环境里,个人再有雄心壮志,再有聪明才智,再有丰富经验,也不可能得到很好的发挥!
只有懂得团结协作的人,才会把团结协作当成自己应尽的责任,才能明白团结协作对自己、对别人、对整个单位的重大意义。
7.优秀员工获奖感言简短
感言
(一)很荣幸被评为2015年度的优秀员工,这是对我工作上的肯定,也是对我做好今后工作的一种鼓励。
在以后的工作当中,我将不辜负领导和同仁的的期望,更加尽心尽职,抱着务实认真的工作态度,并不断学习提升自己的工作技能,迎接新的挑战!
用实际行动为公司的发展尽自己的绵薄之力!
感言
(二)首先感谢全体同事及各位领导对行政部工作的理解、配合和支持,感谢你们对我工作的认可和支持。
在以后的工作当中,我将不辜负领导的期望,更加尽心尽职,努力工作,并不断学习提升自己的工作技能,用实际行动为公司的发展尽自己的绵薄之力。
感言(三)这次,能被评为公司14年度优秀员工荣誉称号,我感到非常高兴与荣幸,感谢公司对我的厚爱与信任,感谢领导对我的关爱,感谢同事们对我的认可。
展望未来,我还有很长的路要走,我不会被现在的一点成绩冲昏头脑,我将继续发扬成绩,戒骄戒躁,不断创新,不求做得最好,但求做得更好,感谢领导和所有员工对我的厚爱。