十七大心得体会5篇.docx

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十七大心得体会5篇

十七大心得体会5篇

十七大心得1

我市广泛开展的学习党的十七大精神.突出践行科学发展观学教活动,对于我们在实际工作中全面落实科学发展观必将起到重要的推动作用.结合广播电视工作实际,我以为,我们必须进一步增强践行科学发展观的紧迫感和使命感,更加深刻地理解科学发展观的内涵,更加自觉地落实科学发展观的要求,更加扎实地谋划科学发展观的举措,把践行科学发展观提到更加突出的位置,坚持既定的广电事业产业发展理念.发展战略的发展举措不动摇,在更高起点上突出践行科学发展观,推动全市广播电视大发展大繁荣.

一.科学分析广电发展现状和发展形势

近年来,赣州广播电视事业虽然取得了较快发展,但处在经济欠发达地区的赣州广电事业还比较弱小的地位尚未根本改变,实现科学发展的目标还任重道远.

一是科学发展的意识不强,对发展形势认识不深.这几年,全市经济社会发展形势一片大好,相比之下,广播电视发展速度和质量都不太高.造成的原因有很多,但最根本的原因还是危机意识.发展意识不强,有些人对现状抱有幻想,不知道狼在哪里,缺乏科学发展的压力和紧迫感.

二是对关乎广电科学发展的政策和规律研究不深,被动式发展.目前,我们对广电发展的政策和规律研究不深,研发力量不足,没有专门的研究团队和课题,缺乏科学的研究.论证和市场分析.可以这样说,目前,广电战线2000多名同志,很难找出几个可以把广电科学发展.实现广电产业化等问题说清楚的人.现在各地广电跨媒体.跨区域合作屡见不鲜,世界融合化趋势正在蔓延到广电领域,业务融合.技术融合.并购融合此起彼伏,已经形成了新闻集团,如维亚康姆.时代华纳.迪斯尼.贝塔斯曼等世界媒体巨头.而我们现在跨媒体和区域合作基本没有,没有这个平台,我们很难实现科学发展.特别是如何发展文化产业,是广电人亟待研究和破解的难题.

三是理解力.执行力较低,破难无高招,实现科学发展缺乏有效的措施.实现科学发展其实就是创造性解决问题的过程.现在我们有些同志对待工作是回避.推诿.拖拉,甚至有的人干脆讲这件事我办不了,束手无策,消极等待.还有些单位和职工在推动广电产业科学发展上,时常处在被动式的应付状态,推一推就动一动,拨一拨就转一转,科学发展的思路窄.招数少.不得法.很多工作只会就会议贯彻会议.以文件贯彻文件,没有形成最后的落实和效率.

二.坚定不移地落实科学的发展理念和科学的发展思路,扎实稳步推进广电事业产业又好又快发展

1.树立科学的资源观,遵循市场规则进行跨系统.跨媒体.跨区域资源整合和合作.科学的广电发展观需要有科学的广电资源观,科学的.开放的资源观可以让我们站在一个前所未有的高度,从一个前所未有的广度去重新审视.评估自己的资源优势.我们拥有广播.电视.报纸等优势媒体资源,但我们整合得不够,还是一盘散沙,没有形成团队优势.还需要我们从体制机制层面上按照市场的规律,依靠利益纽带,加强对广电资源的整合研究,进一步解放思想,眼光向外,突破行业界限.区域概念,〝借用〞资源为我所用.比如制播分离是目前国际上通行的电视节目制作和播出模式,其核心内容是将电视媒体的节目生产系统和播出系统分别运营.目前赣州电视台经济生活频道正在进行制播分离改革,就为我们借用外部资源建设了一个直接的管道,借用社会的力量,降低生产成本.提高节目栏目质量,又比如对县市广电资源的利用问题,我们可以以项目.资金.产业为纽带进行合作,建立长期的.共赢的合作关系,既做强了市级广电,又带活了县市广电.

2.树立科学的人才观,构建战略性的人力资源管理平台.当前,我们的广电事业产业要实现科学发展,当务之急是要建立健全一整套发现人才.培养人才.使用人才.留住人才的科学人才机制,从思想上到行动上牢牢树立以人为本的观念,迅速聚集一批想干事.能干事.会干事的人才.

一要围绕构建层次分明的人才梯队,搭建多层次.多类型的人才成长平台.我们要分专题来研究管理人才.经营人才.技术人才.采编人才如何培养.如何搭平台的问题.要坚持用人不唯学历.不唯职称.不唯资历.不唯身份.不唯年龄,把〝人适其位.位适其人,人尽其才.才尽其用〞作为人才工作基本准则,建立健全岗位与能力挂钩.公平与竞争兼顾的人才激励机制.出台激励措施,进一步完善以能力和业绩为导向的人才评价机制,使各类人才得到科学评价.合理使用.公务员之家:

二要强调〝岗位成才.人人都是人才〞的理念.要鼓励员工开展岗位练兵,立足岗位培养品牌员工.岗位标兵.技术能手,让员工成为某个岗位.某个工种的专家.权威人士.高端人才,让人人都有成才的机会.我们在赣州电视台成立了瑞龙工作室,就是鼓励员工立足岗位成才的好做法.

三要发挥分配机制的杠杆作用,激励人人贡献.薪酬制度要向一线采编人员.工程技术人员.有突出贡献者.管理人员倾斜.凡是好经验.好做法.优秀成果,都是财富,都要给予肯定和奖励.我们不仅要把一大批优秀党员.优秀员工选拔到领导岗位上,同时又要消除以职务进步为唯一通道的落后观念,在一线开展突出人才的评选,让一批首席播音.首席记者.首席摄像等脱颖而出,实行突出人才岗位津贴,享受一定级别干部待遇.

四要强调〝不求所有.但求所用〞的人才观,积极以项目制.合作制.建立专家顾问库等形式把社会人才吸引过来为我所用.比如我们聘请了一批赣南师院的专家顾问,这批专家正在融入我们的一些栏目节目中,成为引导和推动我们广电科学发展的重要力量.3.树立科学的市场化.企业化管理理念,努力构建现代媒体管理体制和运行机制.在广电产业化过程中我们发现,目前我们执行的媒体管理体制仍然是计划经济条件下的行政事业单位管理体制,是宣传.事业.管理三位一体.以事业性质为主.事业产业不分的管理体制.这种管理体制严重地制约了广电的科学发展进程.努力构建现代媒体管理体制和运行机制对实现广电科学发展势在必行.对于媒体中可经营的产业部分,要充分利用市场手段,推进现代企业制度,建立完善的法人治理结构,形成全新的竞争机制.激励机制和制约机制,在竞争中求生存,在市场中求发展,成为自负盈亏.自主经营.自我发展的市场企业.目前的广电产业发展和改革,大多停留在频道改版和人事分配机制改革层面上,在如何使我们的媒体真正成为市场的主体上则基本没有涉及,没有按照市场化.企业化管理理念,构建现代媒体管理体制和运行机制.比如电视台除新闻综合频道外,二套.三套可以大胆地走市场化.企业化.公司化的道路,可不可以尝试给予它们二级法人地位,让它们成为市场的竞争主体,积极参与市场竞争呢?

对于这些问题,我们都深入研究,科学分析,力求突破.否则,我们在广电科学发展的进程中,机制体制的阻力将越来越大.

4.建立科学的管理体系,提升广电管理水平,增强广电媒体核心竞争力.广电管理是一个系统工程,涉及到广电工作的方方面面,但现在最为迫切的是要推动管理机制的创新.一要建立科学的决策管理制度,确保决策正确.要坚决杜绝〝做事凭热情.拍板凭经验〞的现象,推改革.上项目.搞产业都要搞可行性分析,进行科学的论证.二要制定科学的岗位管理办法.要变人员管理为岗位管理,杜绝因人设岗,减少人浮于事现象.目前我们不少单位岗位设置不讲科学.不计成本.不计工作量,特别是后勤服务岗位设置偏多.工作量偏少,分配机制又未向生产一线倾斜,造成一线人员流失严重,对此,应加强管理,重新科学设定岗位.三要提升对效率和成本的管理能力.要结合实际,进一步建立健全节目评估.岗位考评.绩效管理等各项管理制度,提倡精细化管理,加强标准化建设,强化成本核算,严格奖惩,增强管理的科学性与人性化,逐步建立起一套科学.公正.量化.有效和统一的管理体系.

三.发挥广播电视舆论宣传优势,在全市营造有利于科学发展的舆论环境

在更高起点突出践行科学发展观,是当前全市各地各部门的首要政治任务.广播电视作为党和政府的喉舌,作为普及最广.与人民群众生活联系最紧密的重要媒体,要积极营造浓厚的舆论氛围,全力推动全市各地扎实有效地推进突出践行科学发展观活动.目前,赣州人民广播电台.赣州电视台和赣南广播电视报等媒体已相继开辟了《突出践行科学发展观》.《学教活动大家谈》等栏目和节目,播发了近百条新闻稿件,对各级领导干部和职工群众突出践行科学发展观的实践进行了全面报道,营造了全市上下突出践行科学发展观的有利氛围.随着突出践行科学发展观学教活动的不断深入推进,各级广播电视新闻宣传部门要进一步发挥广播电视的宣传优势,加强组织策划,抽调得力记者编辑,注重宣传艺术和实效,宣传好各地各部门紧密联系工作实际.突出践行科学发展中涌现出来的先进人物.创新做法.典型经验,把突出践行科学发展观体现在实际工作中,展现在具体栏目节目中,不断扩大我市突出践行科学发展观活动在全省.全国的影响,为在更高起点上践行科学发展观.实现赣州经济社会科学和谐的追赶与跨越营造良好的舆论环境

十七大心得2

党的十七大的召开标志着中国向全面建设小康社会又迈近了一步.在______同志的报告中,他提出了优先发展教育,建设人力资源强国的号召.教育是民族振兴的基石,教育公平是社会公平的重要基础.要全面贯彻党的教育方针,坚持育人为本.德育为先,实施素质教育,提高教育现代化水平,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人,办好人民满意的教育.优化教育结构,促进义务教育均衡发展,加快普及高中阶段教育,大力发展职业教育,提高高等教育质量.重视学前教育,关心特殊教育.更新教育观念,深化教学内容方式.考试招生制度.质量评价制度等改革,减轻中小学生课业负担,提高学生综合素质.坚持教育公益性质,加大财政对教育投入,规范教育收费,扶持贫困地区.民族地区教育,健全学生资助制度,保障经济困难家庭.进城务工人员子女等接受义务教育.加强教师队伍建设,重点提高农村教师素质.鼓励和规范社会力量兴办教育.发展远程教育和继续教育,建设全民学习.终身学习的学习型社会.

______同志曾经说过,不重视教育的领导者是不清醒.不成熟的领导者,是领导不了现代化建设的.我们党历来非常重视教育,十七大报告表明,我们党在借鉴和继承古今中外一切优秀教育思想成果的基础上进行创新发展,并明确提出教育是国家发展.民族振兴的基石,教育公平是社会公平的重要基础,这是我们建设社会主义和谐社会的根本要求,表明我们党对教育重要性的认识达到了新的高度.我们一定要深刻领会,在今后的工作中扎扎实实地加以贯彻落实.

优先发展教育是作为改善民生问题中的第一方面提出的,这就要求我们教育工作者要从人民幸福安康的角度去思考教育.对待教育,坚持育人为本.德育为先,全面实施素质教育,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人,办人民满意的教育.公务员之家:

十七大报告再次强调教育要优先发展,把优先发展教育提到人才强国.民族振兴的高度,把促进教育公平作为促进社会公平正义.建设和谐社会的基础.作为一名教育工作者,倍感责任重大.

我作为一名教师,要把学习十七大的热情化作勤奋工作的激情,并落实到学习教育精神的实践中来,决心立足教育本职,拓展教育思路,创新教育成果,营造和谐的干群关系.融洽的师生关系.团结互助的生生关系,引领教育事业科学.和谐.创新发展.其中,______同志提出的坚持教育公平给了我很大的启示,结合《中华人民共和国教育法》,我想谈一谈自己对于教育公正.公平的一点体会.

促进教育公平是实现社会公平.构建和谐社会的重要基础.受教育的权利是每个公民受法律保护的基本权利,也是社会发展对人自身发展提出的要求,保证每个人不输在起跑线上关键在于接受教育.而教育公平的核心应该是〝两个确保〞,确保人人实现受教育的权利,确保人人获得适合自己发展的教育机会.

《中华人民共和国教育法》第五章第三十六条明文规定:

受教育者在入学.升学.就业等方面依法享有平等权利.因此,对于各大学校和在校的教育者们来说,把倡导和实践教育公正.平等作为加强师德建设的重要内容,对规范师德行为,提高师德水平和端正教育行业风气,具有重大的现实意义.

教育的公正是师德的重要范畴,体现一定社会对教师的根本要求,是教师必备的品质素养.教育公正.公平.合理能对教师行为公正性的判断,选择,评价和自觉调整起到指导,影响和驱动作用.教师道德体系中不可缺少教育公正,师德建设中不可忽视教育公正.教师在教育活动中实践教育公正主要体现在以下几个方面:

第一,要尊重各种学生的人格和受教育的平等权利,一视同仁.教师要平等地对待每一个学生.对不同相貌,不同籍贯,不同智力,不同个性,不同关系的学生要一视同仁,不偏心,不偏爱,不偏袒,不歧视身心有缺陷的学生或后进学生.一些教师总是偏心于那些长得漂亮俊俏的.聪明伶俐的.来自于大城市的并与老师顺利交流的学生;而对那些长相不好.脑子不快.农村的和性格极为内向的学生有各种各样的偏见,导致对这些学生的人格和受教育的权利受到了严重损害,应该极力制止,杜绝这种情况的发生.

第二,教师应该公正合理地评价学生.学生平时的表现自然会成为教师在评价学生时的重要砝码.如何对学生的知识,能力,品质和长进程度给予恰当评价,历来是一个极为复杂的问题.恰当地处理好外表公正与实质公正的相互关系,是一个需要教师不断探索和实践的重要课题.大多数教师虽然嘴上说着公平.公正的原则,但一到评价学生时,如期末成绩给分时,就或多或少的受到了自己内心对学生喜爱或厌恶的影响（由于各种原因）,从而有失公正.公平.根据此条例规定,教师应该坚持做到在试卷,规则和分数面前人人平等,不抱成见,不循私情,规范准确,也是体现教育公正要求的重要方面,并且对学生的赏罚也是要遵循公正合理的要求的.

第三,教师应该公平公正地处理涉及学生之间的各类矛盾.公正原则要求教师在处理涉及学生的矛盾的时候,必须主持公道.必须调查研究,分析原因,寻求相称的解决办法,妥善处理.要做到公平如秤,不偏袒一方,责难一方.尤其是牵涉到学校或教师的矛盾,对处于弱势地位的学生,更应在态度,方法与结论上充分体现平等,合理与公正的要求,让学生心悦诚服.以势压人,得理不饶人,或者打击报复等,与公正要求是根本背道而驰的.

此外,公正作为师德的重要内容,还应包括教师在职业活动中,公平公正地对待和评价其他所有合作者等等.随着社会历史的发展,教育事业的进步和社会公正向理想境界的逼近,教育公正的内容和要求将不断得到充实.要加大对《教育法》,《教师法》等教育法律法规的宣传和执法力度,提高全社会依法治教,依法治校和依法从教的意识和水平

十七大心得3

党的十七大明确要求,加快推进以改善民生为重点的社会建设.农业.农村.农民问题,事关全面建设小康社会大局,是全党工作的重中之重.作为身处三农问题.民生问题第一线的乡镇基层党委政府,如何更好地用十七大精神指导当前实际工作,做好发展经济.改善民生.维护稳定工件,笔者认为关键是要:

敢字当头,发展经济;以人为本,用活干部;尊重民意,发挥民力;实事办实,取信于民.

敢字当头,发展经济.乡镇是经济发展的主战场,很多建设都要涉及与农户利益极强的问题.对此,乡镇〝一把手〞一定要有驾驭全局的魄力,坚持不懈的毅力,和〝敢〞字当头.迎难而上的勇气,克服畏难情绪.怕事思想,深入一线大胆开展工作,化解群众矛盾,解决实际问题.

以人为本,用活干部.______说过,决定作出之后,人是关键因素.坚持以人为本的用人观念,中国人重理.重法.更重感情,〝一把手〞既要当好领导,还要与干部做朋友.关心干部日常生活,让干部在轻松愉快的氛围中主动干工作.坚持人尽其才,每个人都有其长处.短处,要对准干部的长处,放在适合的岗位,充分挖掘其潜能,让干部在工作中有成就感.建立激励机制,根据工作实绩评先评优或给予奖励,让干部工作有动力,对工作应付了事.拖拉皮沓的要予以谈话鞭策,让干部有压力,形成你追我赶的局面.

尊重民意,发挥民力.______说,发展为了人民,发展要依靠人民.因此,群众支不支持是我们工作成败的关键.要尊重民意,在乡镇党委.政府作出某项重大决定之前,应广泛征求党代表.人大代表.干部.党员.群众代表意见,争取绝大多数群众的支持;还要边实施边听取群众意见反馈,及时调整规划部署,用好群众智慧.要发挥民力,对涉及群众切身利益的事情,要在政府统一指导下,按村民自治原则,让群众直接参与工程建设质量.财务.安全管理和内部矛盾纠纷协调,发挥群众主体作用,减少矛盾向乡镇集中.要引导民心,经常向群众宣传涉及农村的法律.形势.政策.道理,让群众主动围绕党委.政府的中心工作转.

实事办实,取信于民.群众期盼党委.政府为他们解决实际困难,欢迎办实事的干部.我们应少说空话.套话.大话,把心思和精力沉到工作中,认真为百姓办实事,不搞形象工程,不干半拉子工程,花钱费力对百姓又无益的事坚决不干.但对经过严格论证而实施的工程.惠民举措,一定要坚决.快速推进,按时保质保量完成,不摆烂摊子,不给群众留后遗症.在执行政策上,要坚持公平.公正的原则,对事不对人,不折不扣地执行上级政策,坚决兑现党委.政府已作出的承诺,不随意表空态,取信于民,树立党委.政府在群众中的威信

十七大心得4

胡锦_涛总书记在党的十七届一中全会上强调指出:

贯彻落实党的十七大精神,要高度重视学习贯彻党章.十七大党章是集中体现马克思主义中国化最新成果,汇聚了邓小平理论.〝三个代表〞重要思想和科学发展观等重大战略思想的一部党章;是高举中国特色社会主义伟大旗帜,承载中国特色社会主义事业总体布局使命的一部党章;是动员全党坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,为夺取全面建设小康社会新胜利,保证中国特色社会主义道路越走越宽广的一部党章.对我们这样一个拥有7000多万党员的大党来说,把全党同志的思想统一到党章上来,自觉按照党章行动,具有十分重大的意义.

一.确保党始终沿着正确方向前进,始终成为中国特色社会主义的坚强领导核心,党章是规范和指导全党行为的总章程

中国共产党具有重视党章的优良传统,一贯把制定和完善党章.学习和贯彻党章,作为加强和改进党的建设的重要基础性工作,坚持不懈地加以推进.制定和完善党章固然很不容易,而学习和贯彻党章更是一个需要持续努力的过程.一部党章的生命力,很大程度上取决于全党的普遍认同和高度自觉,尤其是在新党章生效后的最初时期,更要把学习贯彻.遵守执行放在突出位置.不认真学习,就谈不上理解和掌握,更谈不上贯彻执行,用党章统一全党的思想和行动,充分发挥党的创造力.凝聚力和战斗力的目的就难以实现.原创,十七大党章是在中国特色社会主义事业历经近30年的发展.迎来又一个历史新起点的重要时刻诞生的.正如十七大报告是党带领全国人民发展中国特色社会主义的政治宣言和行动纲领一样,十七大党章以党内最高法的形式,载明党的纲领和主张,并从组织上.制度上作出了相应的规定和保障.报告和党章互为辉映.相得益彰,显示出巨大的精神力量和法规力量.

我们党自七大起,就在党章中增加了总纲部分,这实际上是党的基本纲领的简要表述.党的十二大党章一个显著的优点,是有了一个内容比较充实的总纲.这是经历十年动乱之后,党在改革开放历史新时期第一次制定的适应社会主义现代化建设形势和需要的一部党章.从此,开始了我党党章史上理论与实践.继承与创新.学习与贯彻.制定与完善紧密结合的最好时期.十七大党章把十二大以来党章的成就加以承继.提升.发展和创新,是迄今为止最成熟的一部党章.

党章总纲部分,增写了〝十六大以来,党中央坚持以邓小平理论和‘三个代表’重要思想为指导,根据新的发展要求,集中全党智慧,提出了以人为本.全面协调可持续发展的科学发展观〞这一段,这是有重大意义的.十六大以来的五年,是很不平凡的五年,随着经验的积累和认识的深化,我们党在发展问题上形成了一系列科学的理念.战略及方针政策.把科学发展观写入党章,有利于全党同志增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,进一步把思想统一到科学发展上来,把全社会的发展积极性引导到科学发展上来,把科学发展观贯彻落实到各个方面.党章总纲部分还增写了总结改革开放以来近30年历史和实践的一段,强调指出:

〝改革开放以来我们取得一切成绩和进步的根本原因,归结起来就是:

开辟了中国特色社会主义道路,形成了中国特色社会主义理论体系.〞并郑重提出:

〝全党同志要倍加珍惜.长期坚持和不断发展党历经艰辛开创的这条道路和这个理论体系〞.党章作出这样的阐述,有利于全党同志高举中国特色社会主义伟大旗帜,更好地坚持中国特色社会主义道路和中国特色社会主义理论体系,不断发展中国特色社会主义.

党章总纲部分还充实和完善了党的基本路线和中国特色社会主义经济.政治.文化.社会建设四位一体总体布局的各项内容,特别是增加了发展社会主义市场经济.构建社会主义和谐社会等内容.对民族.宗教.统战.外交工作和军队建设等方面,也都提出了新要求.

所有这些,都贯穿着一个精神,就是确保我们党始终沿着正确的方向前进,始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心.就像党的七大.八大和十二大党章分别代表了中国革命.建设和改革重要阶段的历史里程碑那样,十七大党章必将对中国特色社会主义事业的发展,对当代马克思主义中国化的推进产生重大而深远的影响.十七大党章揭开了党的建设史和党章史上新的一页.

二.切实遵循从严治党方针,推进党的建设制度化.规范化.程序化

党章是有时代特点的,是党所处的时代.党的地位.状况以及党的自身建设需要的客观反映.党章不但要适应党的政治任务的需要,而且要适应党的组织建设的需要,适应党自身建设所面临的必须解决的各种问题的需要.十七大党章是以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的最新经验为依据,以解决好不断提高党的领导水平和执政水平.提高拒腐防变和抵御风险能力这两大历史性课题为目标的一部党章.党章既是我们党坚持从严治党方针的根本依据,又是保证全党严格执行党的制度和纪律,为维护党的团结统一.完成党的各项任务提供坚强保证的法规利器.党章对党内政治生活.组织生活的所有重大原则问题都提出了明确要求,规定了党内各项基本制度,并为制定党内其他规章制度提供了根据和基础.

早在党的八大时,邓小平同志在关于修改党章的报告中就明确指出,执政党的地位,使我们面临着新的考验.党除了加强对党员的思想教育之外,更重要的还在于从各方面加强党的领导作用,并且从国家制度和党的制度上作出适当的规定,以便对党的组织和党员实行严格的监督.十一届三中全会后,鉴于〝______〞的深刻教训,邓小平同志高度重视制度建设的重要性,强调领导制度.组织制度问题更带有根本性.全局性.稳定性和长期性,力主改革党和国家的领导制度.工作制度,坚决彻底地革除体制.制度中的种种弊端.正是在这样的大背景下,十二大党章为党的领导制度.组织制度建设揭开了新的篇章.从十二大党章起,历次修订的党章都为不断完善党的各项制度.消除制度缺失和各种弊端作出了持续的努力.

十六大以来,以胡锦_涛同志为总书记的党中央,在致力于加强党的执政能力建设和先进性建设中,把制度建设放到更加重要的位置,号召全党学习党章.遵守党章.贯彻党章.维护党章,颁布了同党章相配套的一系列专门法规.条例及有关规定.在中央纪委第六次全体会议上,胡锦_涛同志强调,我们既要加强经济.政治.文化.社会等领域的制度建设和创新,不断完善各方面的体制机制,又要加强党内制度建设和创新,不断完善党内各方面的体制机制.从长远讲,要加强以党章为核心的党内法规制度体系建设,着力提高制度的科学性.系统性.权威性,做到用制度管权.用制度管事.用制度管人.事实表明,党的建设正逐步走向制度化.规范化.程序化.

十七大党章在推进党的制度建设方面,突出的特点是在党章中首次规定了四项制度:

党的各级组织要按规定实行党务公开;党的各级代表大会代表实行任期制;党的中央和省.自治区.直辖市委员会实行巡视制度;中央政治局向中央委员会全体会议报告工作,接受监督,党的地方各级委员会的常务委员会定期向委员会全体会议报告工作,接受监督.公务员之家:

在这四项制度中,有两项属于基本制度的范畴.十七大党章增写了〝党的各级组织要按规定实行党务公开〞,这使〝党员对党内事务有更多的了解和参与〞有了明确的制度规定