综采一区各工种岗位清单.docx

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综采一区各工种岗位清单

 

安全生产标准化

各工种岗位责任清单

 

编制单位:

综采一区

编制人:

徐佩俭

 

 

第一部分区队关系图

 

书记长

区长长

 

工程师

机电副区长

生产副区长

 

生产二班组

生产一班组

生产三班组

辅组班组

材料员

办事员

 

第二部分部门职责

综采一区职责

部门名称

综采一区

直属上级

生产技术部

职责概述

负责完成龙家堡矿2011综采工作面的出煤任务,贯彻“安全第一,预防为主”的安全方针,加强现场管理,不断提高工程质量,在安全和质量标准化的前提下完成矿下达的出煤计划。

主要职责:

1.根据矿下达的采煤计划,组织全区职工全面完成各项生产经营计划和经济技术指标。

2.组织职工学习贯彻执行国家法令及矿规矿机,加强职工的政治学习和技术培训。

3.贯彻“安全第一,预防为主”的安全方针,坚持“四不生产”和“四不放过”原则,杜绝各类安全事故的发生。

4.严格按作业规程施工,当现场条件发生变化时,及时向矿分管领导和主管部门汇报,并研究、采取相应的措施,确保安全生产。

5.加强现场管理,不断提高工程质量,煤炭质量,煤炭回采率,确保达到规定要求。

6.加强机电管理,做设备的检修和保养工作,保证设备正常运转

7.积极学习和推广应用新技术新工艺,不断完善各项管理制度,提高生产技术和管理水平。

8.做好材料管理工作,保证材料、设备的供应和回收,最大限度的降低材料消耗。

9.不断完善各项管理制度,优化劳动组织,努力提高工作效率。

10.完成矿领导交办的其他任务。

第三部分岗位职责

综采一区区长

一、岗位基本信息

岗位名称

主管区长

岗位类别

管理

所属部门

综采一区

工作地点

龙家堡矿

二、岗位设置目的

 负责组织编制实施采矿工作面的作业规程及安全措施,组织本区(队)职工严格执行相关规程,加强安全教育,制止“三违”现象。

三、工作关系

直接上级

龙家堡矿生产副经理

直接下级

区队副职,班组长,区队职工

内部关系

党支部书记,副区长,工程师,下属各班组

外部关系

机关各职能部门

四、岗位职责

(请依照重要程度由高至低的顺序职责本岗位的主要责任和主要工作成果)

序号

主要职责

1

认真组织和贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的方针、政策和法规,坚持生产必须安全、不安全不生产的原则。

2

对所辖范围内的安全工作负直接责任,组织管理好安全生产工作,安全地完成任务。

3

建立健全各项管理制度,认真执行安全生产的政策和法规以及本企业安全规章制度,对其所领导的职工在生产中的安全健康负全面责任

4

坚持深入工作第一线,经常检查生产现场的设施、设备作业环境及工人操作是否符合安全生产要求,认真组织本区(队)、班(组)深入开展“质量标准化,安全创水平”活动。

切实解决好采矿工作面工程质量,设备质量等问题,实现安全文明生产。

5

加强采煤工作面现场管理。

必须实行日常的现场安全巡回检查,发现事故隐患,采取措施,组织职工及时处理,把隐患消灭在萌芽状态;遇到不能解决的问题要及时请示上报。

6

发生事故时,要组织好本区(队)工人处理,避灾脱险,参与事故分析,负责本区(队)的安全生产奖惩工作。

五、主要权限

(正常履行职责所需、审核、批准、检查、考核、奖惩等权力)

序号

权限

1

对区队的管理制度的制定权;

2

对区队的施工措施有组织编写权:

3

对员工有学习、培训的监督权;

4

对区队的材料,零件加工有批准权和管理权。

综采一区支部书记

一、岗位基本信息

岗位名称

支部书记

岗位类别

管理

所属部门

综采一区

工作地点

龙家堡矿

二、岗位设置目的

 全面贯彻落实党的路线方针政策,贯彻党制定的安全生产方针,抓好班前学习。

三、工作关系

直接上级

龙家堡矿党委书记

直接下级

区队副职,班组长,区队职工

内部关系

区长,副区长,工程师,下属各班组

外部关系

机关各职能部门

四、岗位职责

(请依照重要程度由高至低的顺序职责本岗位的主要责任和主要工作成果)

序号

主要职责

1

全面负责职工班前学习,做好职工的思想工作和安全思想教育,抓好全区职工出勤

 

工作,掌握职工思想动态,

了解职工工作,生活状况,做好困难职工的走访工作

2

参与组织本单位安全办公会议,研究解决安全生产总存在的问题,对落实安全措施给予组织与思想上的保证,参与研究决定安全生产奖励和处罚意见。

3

抓好职工思想工作,做好帮助教育工作,抓好职工劳动纪律和反“三违”活动,组织开展好全区安全生产活动和党员监保活动。

4

协助区长做好安全文明生产工作和质量达标工作,监督本区干部执行安全生产责任制情况。

五、主要权限

(正常履行职责所需、审核、批准、检查、考核、奖惩等权力)

序号

权限

1

对区队的管理制度的监督权;

2

对区队的施工措施有组织编写权:

3

对员工有学习、培训的监督权;

综采一区工程师

一、岗位基本信息

岗位名称

工程师

岗位类别

管理

所属部门

综采一区

工作地点

龙家堡矿

二、岗位设置目的

  负责区队全面技术工作,编制实施计划的施工措施和作业规程,协助分管区长完成工程技术管理工作和生产计划。

三、工作关系

直接上级

综采一区区长

直接下级

班组长,区队职工

内部关系

区长,党支部书记,副区长,下属各班组

外部关系

机关各职能部门

四、岗位职责

(请依照重要程度由高至低的顺序职责本岗位的主要责任和主要工作成果)

序号

主要职责

输出成果

1

负责绘制图纸,技术措施、作业规程编制、员工安全教育培训。

作业规程、安全措施、图纸等

2

负责区队全面技术工作,协助分管区长完成工程技术管理工作任务。

3

协助分管区长及验收员参加工程验收工作。

4

负责材料工具加工的技术设计与验收。

5

认真贯彻执行煤矿安全生产方针、政策、以及上级关于安全生产的法规、条例与制度,负责本队的安全生产技术,质量标准化和员工技术培训考核。

6

负责对员工进行劳动纪律教育;主持召开群众性安全活动会议和一般事故追查会议。

五、主要权限

(正常履行职责所需的建议、审核、批准、检查、考核、奖惩等权力)

序号

权限

1

对区队的管理制度的审核权;

2

对区队的施工措施有编写权:

3

对员工有学习、培训的批准权;

4

对区队的制图,零件加工有批准权。

六、岗位绩效考核

 

绩效

考核

指标

岗位关键绩效指标

在安全的前提下,抓好本单位的生产任务的分解和落实,负责本单位的安全生产制度的建立,抓好本单位的安全质量标准化工作,编制本单位的施工措施和图纸任务。

岗位工作任务完成考核指标

工作计划完成率、部门管理水平、团队建设和员工培养

其他重点工作完成情况考核指标

 

综采一区生产副区长

一、岗位基本信息

岗位名称

生产副区长

岗位类别

管理

所属部门

综采一区

工作地点

龙家堡矿

二、岗位设置目的

指挥全区日常生产,及时解决生产中的关键问题,确保正常生产。

参与负责抓好质量标准化工作,保证现场施工质量。

三、工作关系

直接上级

综采一区区长

直接下级

班组长,区队职工

内部关系

区长,党支部书记,工程师,下属各班组

外部关系

机关各职能部门

四、岗位职责

(请依照重要程度由高至低的顺序职责本岗位的主要责任和主要工作成果)

序号

主要职责

1

贯彻执行国家安全生产方针,对本班生产过程中的安全生产负全面责任,贯彻执行《规程》和各项安全技术措施,组织本区完成安全生产任务。

2

在落实安全生产任务时,必须落实安全措施。

负责现场安全管理,抓好工程质量和文明生产,制止“三违”行为。

对事故隐患要及时采取措施解决,做到不安全不生产;对上级提出的隐患和措施要认真落实整改。

3

本班发生事故时,应按灾害预防和事故处理计划采取措施处理,并立即向调度室汇报。

认真执行交接班制度,在下一班交清工作量安全情况。

五、主要权限

(正常履行职责所需的建议、审核、批准、检查、考核、奖惩等权力)

序号

权限

1

对区队的管理制度的监督权;

2

对区队的施工措施有监督权:

3

对员工有学习、培训的监督权;

4

对区队零件加工有批准权。

 

综采一区机电副区长

一、岗位基本信息

岗位名称

机电副区长

岗位类别

管理

所属部门

综采一区

工作地点

龙家堡矿

二、岗位设置目的

负责安全规章制度的执行和安全技术、安全思想教育工作,制止“三违”行为,抓好机电(小型)设备完好、安全供电和文明生产。

三、工作关系

直接上级

综采一区区长

直接下级

班组长,区队职工

内部关系

区长,党支部书记,工程师,下属各班组

外部关系

机关各职能部门

四、岗位职责

(请依照重要程度由高至低的顺序职责本岗位的主要责任和主要工作成果)

序号

主要职责

1

认真执行上级有关安全生产法规,负责本区安全工作,保证各项安全措施的落实。

2

认真抓好机电系统质量标准化工作。

检查机电(小型)设备系统安全生产情况,对机电事故隐患,及时处理。

3

参加本区发生的事故和全公司机电(小型)事故的抢救和处理工作。

五、主要权限

(正常履行职责所需的建议、审核、批准、检查、考核、奖惩等权力)

序号

权限

1

对区队的管理制度的监督权;

2

对区队的施工措施有监督权:

3

对员工有学习、培训的监督权;

4

对区队零件加工有批准权。

 

第四部分:

综采一区各岗位安全生产责任清单

材料员岗位职责

一、岗位名称:

材料员

二、上岗条件:

1、明确自己的工作内容、岗位职责。

2、熟悉井下设备的型号、配件型号、材料的规格、性质及用途。

三、工作职责及工作内容:

1、开好每一次班前会,详细了解井下工作面材料使用和储存情况。

2、负责全队综采设备、配件、材料、工具管理,保证配件、工具齐全完整。

3、负责领用、发放材料、配件,建立台帐,掌握定额、资金及消耗情况。

4、了解材料、配件、工具的使用情况,严格执行定额管理。

5、做好回收复用工作,执行交旧领新制度,负责把回收上井材料、配件、工具及时上交修配。

四、工作范围:

负责综采一区所有材料管理

五、操作要求及工作标准

1.整理好库房工具材料,掌握好工具材料需求及使用情况。

2.搞好库房防灭火工作,配备好足量的防灭火器材。

3.搞好库房区域的卫生,做到文明生产。

4.配合区队安全、保质保量的完成生产任务。

六、常见故障及排除方法:

库房换季时防水防火

七、精优作业法:

掌握库房物资情况,常用件的型号尺寸及摆放位置应心中有数;熟悉本队设备状况,及时掌握易损件备用情况,及时联系缺件。

做好回收复用工作,做好领用、复还登记工作,不得发生缺件影响生产。

八、危险须知:

库房中物资存储较多,注意防盗和防火问题。

九、如何实现岗位价值

作为一名材料员,区队所有与材料有关的事情都直接由之处理,所以工作难免枯燥繁琐,这就要求材料员有高度的责任心和积极的工作心态,日复一日的做好自己的本职工作,为区队的正常良好的运转贡献出自己的一份力量。

办事员岗位职责

一、岗位名称:

办事员

二、上岗条件:

1、熟悉计算机办公管理

2、明确自己的任务、责任。

3、对本单位任务流程有相当的了解,熟悉《煤矿安全规程》及其他有关规定。

三、工作职责及内容:

1、每天搞好区队卫生。

2、做好每个月的计分办法、计分台帐、工作表等。

3、负责开资和发放奖金,及时发放劳保福利。

4、坚守工作岗位,端正服务态度,处理日常事务。

5、认真执行财务政策,准确科学地做好各项目的统计和登记。

6、做好各项经济指标的总结,当好经济参谋。

四、工作范围:

区队的工资和奖金发放配合区队管理人员搞好区队建设

五、操作要求及工作标准:

1、公平、公正、合理分配工分。

2、做好区队办公室日常卫生的打扫工作。

3、做好文件、报刊及信件的收发、分送工作,做好报刊和需留物品的保管及整理工作。

4、管理办公室耗材,记录数量,需要补充时及时上报,并保管好相关费用职责,按月上报主管批阅。

5、负责区队员工记分台帐的统计、汇总,及时做好月度工资报表和预算并上报,经批准后执行。

六.常见故障及排除方法:

常见问题:

员工对当月工分不清楚、有异议。

解决方法:

耐心解释,细心核算。

七、精优作业法:

每天工作有计划有重点,合理调节好重要事情与紧急事情之间的关系,坚持当日事当日毕,做到有条不紊。

八、所在岗位危险须知:

发放奖金时注意保管好奖金与物资,注意防火防盗;区队账目清晰,一丝不苟。

九、如何实现岗位价值:

作为区队办事员,区队的许多小事杂事都直接由之处理,所以工作难免枯燥繁琐,这就要求办事员有高度的责任心和积极的工作心态,日复一日的做好自己的本职工作,为区队的正常良好的运转贡献出自己的一份力量。

综采班长岗位职责

一、岗位名称:

班(组)长

二、上岗条件:

1.必须经过专业技术培训,考试合格,方可担当班(组)长职位。

2.具有丰富的工作经验和工作管理能力,对本单位生产流程有相当的了解,熟悉《煤矿安全规程》及其他有关规定。

3.熟悉井下综采工作面的整体情况,能处理工作面出现的各种状况,能及时发现隐患,并且具有一定的处理能力。

三、岗位职责及工作内容

1、带领本班员工开好每一次班前会,详细了解井下工作面的现况。

2、严格劳动纪律,按时召开班前会,做好工作面交接班的全面检查工作。

3、班组长作为本队安全生产第一责任者,对管辖范围内的现场安全管理要全面负责。

4、搞好班组建设,负责教育员工全面质量管理意识,抓好工序管理和质量标准化工作。

5、掌握设备性能熟悉作业规程和设备操作要领,根据本班生产任务,合理组织调配劳动,保质保量安全地完成区队布置任务。

6、认真执行按质按量记分的办法,搞好按劳分配,不准徇私舞弊。

7、发现问题及时解决,并及时向值班干部汇报、任务和采法要按班前会布置进行,需要变动要经跟班队长和值班干部同意。

四、工作范围:

2011整个工作面

五、操作要求及工作标准

督促工人做好安全生产工作,在工作中要适当采取一些方式方法,不能蛮干,出口成脏,要有对危险区域的警觉,不安全的地方要提醒工人注意安全,杜绝一切伤亡事故,顺利完成生产任务。

六、常见问题及排除方法:

常见问题:

员工旷工,不正常上班;工作中的隐患无法一次性消除;生产任务不容易完成。

排除方法:

及时找有问题的员工谈心,了解实际情况并指导协助解决;班中要及时巡查,及时排除工作中的流动隐患;及时和领导沟通,有计划,有效率的完成各项生产任务。

七、如何精优作业

开工前必须先检查施工现场安全情况,确认无隐患时再组织生产,对所管辖范围内安全负直接责任。

施工中出现问题,应亲自及时处理,如问题严重当班无法处理,应立即向区队汇报,并向下班交代清楚。

督促辅助工做好材料等的供应工作,在完成当班任务的同时,为下班做好准备,认真执行交接班制度。

认真开好班前会,总结经验,表扬先进。

组织全班积极参加安全活动和技术学习,争当先进班组。

八、危险须知及避灾路线

对本班组的安全生产工作负全责,要有高度的责任心,运用科学技术和自己的经验完成安全生产的目标。

A、工作面发生透水、顶板事故的路线:

工作面→2011工作面回风顺槽→2011回风上山→-880回风石门→胶带暗斜井、轨道暗斜井→-630主、配入风风巷→副井候车室→副井→地面。

B、工作面发生火、瓦斯、煤尘爆炸、顶板事故路线:

工作面→2011工作面入风顺槽→409工作面集中皮带道→-880运输石门→-880避难硐室→胶带机暗斜井、轨道暗斜井→-630主、配入风风巷→副井候车室→副井→地面。

C、工作面发生冲击地压事故路线:

工作面→2011工作面回风顺槽→2011回风上山→-880回风石门→胶带暗斜井、轨道暗斜井→-630主、配入风风巷→副井候车室→副井→地面。

工作面→2011工作面入风顺槽→409工作面集中皮带道→-880运输石门→-880避难硐室→胶带机暗斜井、轨道暗斜井→-630主、配入风风巷→副井候车室→副井→地面。

作为一名综采班长,区队的日常生产任务直接由之负责,所以工作关系到综采队的产量,这就要求综采班长要有高度的责任心和积极的工作心态以及合理的指挥能力,一定要做好自己的本职工作和全局意识,为区队的正常良好的运转贡献出自己的一份力量。

采煤机司机岗位职责

一、岗位名称:

采煤机司机

二、上岗条件

1、必须经过专业技术培训,考试合格,通过培训获得采煤机司机证并且持证上岗,并能独立操作,无证人员严禁操作采煤机。

2、对本单位生产流程有相当的了解,熟悉《煤矿安全规程》及其他有关规定。

3、熟悉采煤机的结构、性能、工作原理、信号系统和各种保护装置,能排除一般性故障。

三、岗位职责及工作内容

1、准时进入工作面,对沿途有关设备、支护情况进行检查,在机组位置交接班。

2、排除机组一般性隐患。

勤于观察,认真检查,发现问题及时解决,防止小隐患发展成大事故。

3、根据采煤机的运行情况,对存在问题通过与采煤机检修工或班组长的协同处理、分析予以排除,实行包机到人,注意检查更换磨损部件,注意润滑,保证机组整体性能始终处于良好状态。

遗留问题要落实责任,并向区队值班室或上级汇报。

4、现场检查工作面釆高及顶、底板状况。

文明、安全生产,坚决杜绝违章操作。

5、搞好本岗位工作区域的卫生,打扫机组卫生,清理机组各个部分的煤尘、粉尘、油污等。

6、协助专业检修工填写好各种设备检修记录。

四、工作范围或操作设备名称(设备型号、结构、性能等)

1、工作范围:

2011采煤工作面

2、设备型号:

工作面采用MG400/940-WD型采煤机,每刀进度0.8m,采高3.0m。

五、操作要求及工作标准

1、严格执行“三大规程”,不准违章操作,做到持证上岗,抵制违章指挥,非培训司机不准操作。

2、每班配二名司机,一正一副,正司机统一指挥,副司机要听从指挥,相互协助默契配合。

3、正司机负责操纵牵引电机上所有按钮,有权指挥副司机和听取副司机汇报。

4、副司机主要负责滚筒升降,控制顶底板的采高及拉挂离合器,负责电缆水管入槽,经常观察,防止电缆水管、履带损坏,一般不允许副司机调整牵引速度。

5、发现紧急情况、人身及设备受到威胁时,正、副司机均有权停车。

6、综采机运转时,正副司机均不得擅自脱离工作岗位,精力要集中。

7、注意事项

(1).严格按照程序进行操作,情况不明或有疑问,严禁操作采煤机。

(2).操作前必须检查确认周围安全。

(3).如出现故障无法处理,应及时给区队和调度室汇报并联系专业检修工进行处理。

(4).严禁超负荷操作。

(5).认真对手交接班,将本班机组运行情况详细对交给下一班。

六、常见故障机排除方法

启动前应仔细检查采煤机各个部位,确保没有异常情况,煤壁没有片帮危险,并保证采煤机附近没有人员时方可启动。

及时查看煤壁情况,有片帮危险时,及时处理;当采煤机发生故障时立即停机检查,在故障排除后方可开机。

七、如何精优作业

严格执行“三大规程”,不准违章操作,做到持证上岗,抵制违章指挥,非培训司机不准操作;综采机运转时,正副司机均不得擅自脱离工作岗位,精力要集中。

八、危险须知

工作面声音嘈杂,采煤机司机在开机前应该特别注意采煤机上下10米范围内的人员过往情况,并发出警告;工作面空顶距离不得超过10米,时刻准备敲帮问顶,对于煤壁及附近出现异常现象的区域要时刻注意,片帮严重的区域也要时刻注意。

九、如何实现岗位价值

采煤机司机掌握着工作面生产最重要的一个环节,应该有相当强的责任心和使命感,保证采煤机时刻处于良好的工作状态,确保工作面生产连续和工作面推进速度。

转载机司机岗位职责

一、岗位名称:

转载机司机

二、上岗条件

1、必须经过专业技术培训,考试合格,通过培训获得转载司机证并且持证上岗,并能独立操作,无证人员严禁操作转载机。

2、对本单位生产流程有相当的了解,熟悉《煤矿安全规程》及其他有关规定。

3、熟悉转载机的结构、性能、工作原理、信号系统和各种保护装置,能排除一般性故障。

三、岗位职责及工作内容

1、开好每一次班前会,详细了解井下工作面的现况。

2、负责启动和停止工作面转载机。

3、做好防尘工作,佩戴齐全必须的劳动保障用品。

4、抓好本岗位工作区域的卫生,做到文明生产,爱惜本单位每个设备。

四、工作范围或操作设备名称(设备型号、结构、性能等)

工作范围:

2011综采工作面

设备名称:

转载机,型号为SZZ-900/400转载机

五、操作要求及工作标准

1、必须熟练掌握转载机的性能和构造原理,熟悉操作规程,按照完好标准维护保养机器,

2、必须持有效证件上岗,熟悉转载机的使用方法和一般故障处理方法。

3.认真学习作业规程,掌握规定的技术参数及安全要求。

六、常见故障机排除方法

对松动的螺栓进行紧固;减速器及时加注润滑油;防爆电器如果有破损的要及时更换;及时将掉落的部件安装到位;刮板链组或皮带磨损严重的或断裂的要及时更换新的。

七、如何精优作业

禁止用转载机运送设备和物料,禁止人员蹬乘转载机;经常清扫机头、桥身、机尾附近漏出的浮煤,保证设备卫生和无煤尘堆积;在现场向接班司机详细交待本班设备运转情况,出现的问题,升井后按规定填写本班转载机工作日志。

八、危险须知

工作期间注意顶板和电缆情况,有冒落危险时及时支护。

九、如何实现岗位价值

转载机司机应具有较强的责任心,认真操作设备,有故障及时处理,损坏的部件及时更换,保证转载机时刻处于良好的工作状态,确保运输工作不受影响。

刮板机司机岗位职责

一、岗位名称:

刮板机司机

二、上岗条件

1、必须经过专业技术培训,考试合格,通过培训获得刮板司机证并且持证上岗,并能独立操作,无证人员严禁操作刮板机。

2、对本单位生产流程有相当的了解,熟悉《煤矿安全规程》及其他有关规定。

3、熟悉刮板机的结构、性能、工作原理、信号系统和各种保护装置,能排除一般性故障。

三、岗位职责及工作内容

1、开好每一次班前会,详细了解井下工作面的现况。

2、负责刮板机皮带的启动和停机工作,并对运行的刮板机进行维护。

3、开机、停机时必须提前发出示警信号,等收到回复信号后才能操作。

4、刮板机运转前,要检查各项保护、滚筒、喷雾等设施是否齐全有效,一切正常后方可进行示警开机。

5、刮板机运转过程中,要详细检查刮板机运转状况是否良好:

刮板是否跑偏、滚筒是否发热、有异响、链条是否齐全有效等。

6、做好防尘工作,佩戴齐全必须的劳动保障用品。

7、抓好本岗位工作区域的卫生,做到文明生产,爱惜本单位每个设备。

8、认真对手交接班,对手将本班刮板机运行中存在的问题及安全隐患交接给下一班。

四、工作范围或操作设备名称(设备型号、结构、性能等)

工作范围:

2011综采工作面

设备名称:

刮板输送机,型号为SGZ800/800刮板输送机

五、操作要求及工作标准

必须熟悉刮板输送机的性能、构造、原理,熟

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