文凭比个人经验重要.docx
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文凭比个人经验重要
文凭比个人经验重要
招聘工作时公司要求学历，因为学历体现能力，通过学历能判断经验，当今社会的主流要求和承认学历，有学历才能更好地在社会立足，学历高的人公司往往给了更高的待遇。
高学历趋势：
存在即是合理，为什么社会上呈现高学历趋势，因为大家都认同学历的重要性，这份重要性相信不仅仅是进入企业的一个踏板，越来越多的在职学习、公费/私费出国深造等说明，高学历有助于我们的职业发展，或许是因为这个学习的过程是一个对过去工作经验的沉淀、总结、创新的过程，更重要的可能还是开拓个人视野，提升精神境界方面；
高学历不仅仅包括学位证书，相信接受培训、专业证书、职业证书等也属于高学历的代表。
为什么对于有能力的人还需要参加这么多内外训。
还需要出国深造呢？
因为能力代表的更多的只是一种实操，但却不能提升成为管理思想、管理理念、个人价值观等，这些都需要通过沉淀、通过总结、通过再学习所带来的。
所以说，能力好的人或者可以得意一时，但没有“高学历”，很难攀上更高峰。
追问：
学习能力，素质文化那些是属于学历的吗，那不应该是属与能力的把
回答：
学历高说明学习能力高，素质文化高啊
学历更重要，正因为学历更重要所以才会有那么多人致力于考研和读博，在当今的公司、企业中，如果你没有学历，那么你很可能连展示自己能力的机会都没有。
一般都看学历
因为用人单位没时间和闲心来看一个人的能力。
虽然残酷但是是
现实
话可不能这样说，现代社会注重学历是事实，在所有招聘会上都会有学历要求，能力是在工作中慢慢体现的，而有能力没学历的人招聘者根本不会给他机会，毕竟是先从简历中选择下一轮面试的人。
中国职业岗位有限，但是求职应聘的人却是无限，要在无限的人中选出有限的人靠的是什么？
看能力？
有这么多时间吗？
从学历高的人中间选有能力的人已经是选拔的规则，这是中国近几年招聘的状况，也是有能力没有高学历人的悲哀。
不管我们再怎么说人的发展靠能力，但是没有人给你发展的机会，又能怎么办？
人的能力不是天生的，虽然有水份的学历不少，但是大多数都是靠自己取得的，没有人能肯定有学历的人在就职后不能学好怎么做这一份工作。
面对现在的社会现实，先取得高学历再发展才是有效的途径。
首先,从目前最实际的找工作来看,文凭的重要性突显出来
其次,文凭是知识的象征,一个文凭高的人,知识和接受能力就要比另一个人强.
第三,没有一个人在知识比不过别人的时候能比别人的能力强,也就是文凭高的人才能力强.
今社会，没有文凭谁来看到你的能力？
交简历的时候哪个公司不需要一份你文凭的复印件？
为什么公务员考试，国叫重大考试都要求大专以上本科以上而不是谁都可以参与？
文凭对于现在的大环境来说就是就是一块敲门砖，没有这个你连展示你能力的机会都没有。
你在查下有谁是没有文凭就被刷下来的，要么就是本科和大专，研究生和本科生工资的差距是多少
~文凭更为重要!
如果你坚持这个观点的话,对方可能以能力是获得文凭的基础为基础来对你进行发问,但是文凭是一个人能力的标志.世界首富现在同样获得了著名大学的文凭.
文凭重要体现在它是就业的敲门砖,是就业的前提.能力是需要一段时间来发现的.现在哪个公司会给你那多机会让你来展示.
文凭并非只是一张纸,它是你接受教育的见证.一个高文凭的人,素质绝对低不到哪里去.
能力是可以培养的.就想一个技能一样.
现在的社会是重文凭而轻能力的.因为就业形势的严峻,让你必须站在一个高的起点上.
那些只读圣贤书的人难道有错了吗?
他们读书是为了什么啊>不就是适应社会吗,不是为了让自已更幸福一点吗,在次看来文凭更为重要.
现在社会之中，人才济济，要想让别人认可固然需要能力，可是，要怎么样让他人给你一个展示能力的机会呢？
这就是文凭的作用，它是一个人实力的象征，如果是名牌大学的毕业生相较其他学院的毕业应征者就自然有了可以骄傲的本钱，试问当主管面前摆着两份简历一份是来自清华大学，一份是来自不知名的大学，他会选择哪个呢？
结果不言而喻，文凭的作用就有如给人镀金的光环，没有了文凭就连开始的机会都没有，又怎么有机会去一展拳脚呢，只能空有能力却无用武之地罢了，因此说，文凭重于能力。
就我工作接触的单位来看，500强欧美公司，
其实还是看重本科文凭的，这并不是说，文凭会给工作带来多大帮助，
但是，正规本科毕业，最起码代表这个学生具备了一些基本的素质，
这个包括学习能力，人际交往能力，还有英文水平。
学习能力和英文我不说，正规院校跟自考的相比，
可能最不同的地方，就是正规院校的学生没有办法避免集体生活，
很多人，最后都是环境不能适应被淘汰的，
例如马家爵就是一个例子。
所以，如果想进大公司，想做职业经理人，
学历还是很重要的，不求高学历，但是本科毕业是最基本的要求。
文凭是敲门砖能力是精美的玉
没有敲门砖就无法展示精美的玉
空有敲门砖没法拿出玉更让人耻笑
综上所述，文凭是一个人能力的反映，有了文凭你才能更加自信充满希望，文凭代表你的能力。
我们都是有了初中毕业证我们才上高中的，有谁没有初中毕业证就上高中的？
没有足够的证据证明你的能力，你能上更高一层吗？
所以文凭又是水平和能力的象征，是获得别人认可的宝石，所以我方坚持认为文凭比能力重要。
话可不能这样说，现代社会注重学历是事实，在所有招聘会上都会有学历要求，能力是在工作中慢慢体现的，而有能力没学历的人招聘者根本不会给他机会，毕竟是先从简历中选择下一轮面试的人。
中国职业岗位有限，但是求职应聘的人却是无限，要在无限的人中选出有限的人靠的是什么？
看能力？
有这么多时间吗？
从学历高的人中间选有能力的人已经是选拔的规则，这是中国近几年招聘的状况，也是有能力没有高学历人的悲哀。
不管我们再怎么说人的发展靠能力，但是没有人给你发展的机会，又能怎么办？
人的能力不是天生的，虽然有水份的学历不少，但是大多数都是靠自己取得的，没有人能肯定有学历的人在就职后不能学好怎么做这一份工作。
面对现在的社会现实，先取得高学历再发展才是有效的途径。
下面我方从以下两个方面来论证文凭比能力更重要。
1、文凭是进入职场的通行证。
每个企业对员工的文凭都有不同程度的要求，员工的受教育程度很大程度上决定了一个公司的管理水平和未来的发展前景，这就是众多企业招聘员工时对文凭的硬性要求的原因，很多企业在招聘中只招本科以上学历，学历高者优先录取。
随着企业的不断发展，对于员工文凭的要求也越来越高。
这样的限定，使得高文凭的人在职场上具有很大的诱惑力。
所以文凭比能力更重要。
2、文凭是知识的积累，更有利于能力的提升。
综上所述，我们得出结论，文凭对个人的发展有巨大的促进作用，能走出一条“更快，更高，更强”的人生之路。
“更快”，是指好的文凭能够让我们用较短的时间顺利进入职场，更快的进入职业人角色，更快的实现自我价值；“更高”是指文凭不仅是“敲门砖”，凭借文凭我们避免了做苦力、做学徒工的的阶段，而是直接从基层管理工作做起，相对而言，起点更高；“更强”是个人发展的目的，无论是文凭还是能力都是为了促进个人发展，相比而言，具有文凭的人有了“更快”，“更高”的这一积累过程更容易实现个人发展的目的，即“更强”。
我方坚持文凭比能力更重要。
学历是敲门砖，很多企业招聘首先看的是学历，没有学历甚至连面试的机会都没有。
能力是需要用实践来检验的，而没有学历你连实践的机会都不能获得，展现能力从何谈起？
能力可以再培养，而学历则不同，一个有能力的人其必有一定年龄了，而让他再去学十几年书那是枉然…而且一些单位也是建立在一定学历上的，没有跃过学历这坎无从谈起，学历，它证明了你各方面接受教育的程度，尢其是思想方面。
光有能力学历，思想方面上不过关也是不行的…
你好对方辩友，首先我先说一下，我方的辩词是学历更重要，众所周知，现在很多家长盼着自己的子女可以进一间好的大学，为的是什么，不就是学历吗，诚然能力也比较重要，但大部分用工单位招聘的两大条件，一是学历、二是工作经历，工作经历我们学生自然没有，那只能从学历下手，拿到一个高学历的文凭，拿到一个名牌大学的毕业证，用工方首先就会注意到你，否则的话，不管你的能力再怎么出色，一看简历，不知名的三流大学、学历又低，接下来就没兴趣看了，要知道能力是要靠长期的考察才能发掘的，只有学历才是一眼就能看出来的。
就算能力再怎么出众，没有一个好的学历，接下来吹的天花乱坠人家用工单位不看你也没办法……
能力虽然说也重要，但是能力这个东西，是内在的东西，从外表看不出来的，所以为什么那么多企业要看学历，也是没办法的事情。
你说你有能力，我怎么相信啊，你怎么让我相信啊，能力是靠工作实践中看出来的，现在有个工作机会我给谁呢你会说，给有能力的人啊。
但是谁有能力呢？
我仅从一面之缘，看不出来啊，不得已，我只能把工作机会给有可能有能力的人（而不是一定有能力的人，因为能力我无法判断）。
。
。
因此，造成了现在的事实，找工作看学历，看教育背景了。
因为我不能直接一下子就判断出谁有能力，而拥有良好教育背景的人，有能力的可能性大，当然不那么绝对。
看学历，看教育背景，也是人事部门选择人才最直接、最高效的手段。
对一个陌生的应聘者，清华大学的博士总比那些高中没毕业的更有能力的肯能行大吧
现在，学历重要，但更重要时你的教育背景，也就是你那个学校毕业的，因为拥有高学历的人越来越多，，，所以，为了精中选精，，，学校出身也是竞争的一个筹码
首先，我们确定一下学历的定义。
《现代汉语词典》告诉我们，学历是指一个人经过系统化的学习、教育并成功通过考核的历程。
也就是说，学历不仅仅只是那一纸文凭，更是我们多年的学习历程。
因此在这里，学历高低代表的就更多的是一种学习的程度，学习的经历。
我方主要从以下三方面来论证我们的观点。
一、能力从学历中来。
刚才我方已经申明，学历不仅仅指一张证书，还指学习的过程。
在这学习的过程中，我们获得了具有系统化和高效化的知识技能。
高学历并不代表背书能力、应试能力高，当今世界不仅仅只有中国的教育，更多的国家，更多的地区，是在学习的过程中我们才获得思考能力、解决问题的能力和创新的能力。
同时，能力并不是学历的根本目的，获得能力也不是学习的最终结果。
没有原始知识的积累，能力无异于空中楼阁，纵使再有百般解数也断然攀不上社会金字塔顶峰，更何谈自我价值的实现与推动社会的和谐发展。
二、学历培养了个人的素质。
良好的道德品质以及个人修养是能力这一种单纯的结果替代不了的。
高学历意味着有机会学习接触更多的文化历史、经历长时间的性情的陶冶，从而培养我们良好的文化底蕴与个人素养。
没有这些在学习经历中获得的素养为我们拓展生命的宽度，我们纵使拥有成百上千能力这些华丽的附属品，又如何能够通过生活的羊肠小道，从而达到个人及社会的和谐发展呢？
人类文明的发展史证明，正是知识的代代相传与积累才使人类的世界变得文明而高尚。
三、在人才标准构成的体系中，学历是人才的准入标准。
为什么社会上呈现高学历趋势，因为大家都认同学历的重要性。
在当今的中国，学历是进入职场的通行证。
学历越高，越受职场的青睐。
许多用人单位甚至在招聘时注明，只招本科以上者学历，学历高者从优。
这样的学历限定，使得一张高学历文凭在职场上，越来越遇有诱惑力。
显然，学历在供大于求的人才市场中成了一个硬性指标。
就算再有能力，学历相对偏低的你，只能与这些职位失之交臂。
综上所述：
学历这种学习的过程是一种人生的珍贵经验与财富，这么多年来它的方方面面无不在潜移默化中充实我们的头脑，历练我们的心灵。
路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。
在学历这道生产工艺中我们不断为生命装载知识、技能、品德修养等，从而让我们的生命更有重量，让社会因我们的推动而更有发展力。
因此我方认为，当代社会学历比能力重要。
今天我们讨论文凭和能力哪个更重要，我方的
立场是：
对于个人的发展来说，文凭和能力都重要，但是文凭比能力更重要。
凭的定义：
在现代社会中，文凭是代表一个人的受教育程度，是知识的不断积累，是某个人取得某项专业成绩的证明。
随着时代的发展和社会环的变迁，各种等级考试，各种从业资格证书逐渐成为了文凭的一种新的表现形式。
而能力则是指完成某项活动所需的主观条件。
下面我方从以下两个方面来论证文凭比能力
更重要。
1、文凭是进入职场的通行证。
每个企业对员工的文凭都有不同程度的要求，员工的受教育程度很大程度上决定了一个公司的管理水平和未来的发展前景，这就是众多企业招聘员工时对文凭的硬性要求的原因，很多企业在招聘中只招本科以上学历，学历高者优先录取。
随着企业的不断发展，对于员工文凭的要求也越来越高。
这样的限定，使得高文凭的人在职场上具有很大的诱惑力。
所以文凭比能力更重要。
2文凭是知识的积累，更有利于能力的提升。
董事长的人才观中曾经提到：
对于每个人来说，三种知识不可或缺，即文化知识、实践知识和
社会知识。
任何工作实践都离不开文化知识的指导，只有方向正确，我们的实践才能取得成功，我们才能获得宝贵的实践知识；大量的实践经历有利于丰富我们的社会活动的内容，在参加各种社会活
动的过程中，我们获得大量社会知识。
只有我们同时拥有这三种知识，一个人的能力才能最大程度得到提升。
我们很容易看出，文化知识处在一个基础性的地位，是另外两种知识获得的必要条件，文化
知识的重要性不言而喻。
而具有文凭的人大都有着十数年的学习经历，具有丰富的文化知识，为我们获得其他的知识打下坚实的基础。
因此，我们可以得出结论：
知识是能力的基础，而文凭是知识的积累，是知识的象征，所以文凭比能力更重要。
综上所述，我们得出结论，文凭对个人的发展有巨大的促进作用，能走出一条“更快，更高，更
强”的人生之路。
“更快”，是指好的文凭能够让我们用较短的时间顺利进入职场，更快的进入职业人角色，更快的实现自我价值；“更高”是指文凭不仅是“敲门砖”，凭借文凭我们避免了做苦力、做学徒工的的阶段，而是直接从基层管理工作做起，相对而言，起点更高；“更强”是个人发展的目的，无论是文凭还是能力都是为了促进人发展，相比而言，具有文凭的人有了“更快”，“更高”的这一积累过程更容易实现个人发展的目的，即“更强”。
我方坚持文凭比能力更重要。
取得文凭本身就是一种能力,任何一种文凭都不是轻易取得的,是要付出很多的.
再说一个人的能力有很多中,文凭可以代表一个人在追求文凭过程中体现的能力,怎么能说文凭不代表能力呢?
有文凭的人的代表,新中国历代领导人,没听说谁是大学没毕业的,美国的历届总统.
学历比能力更重要辩题的相关资料
反：
古人有云：
夫欲善其事,必先利其器,能力是内在的，就是本体，学历就似利器。
请问你都没工具怎么去做事？
古今怀才不遇的例子少？
答案是否定的,试问当今各个企业的管理阶层有几个是没学历的？
能力大多是指做一事或一项工作，熟能生巧绝对能弥补前期的不足，假设这项工作需要学历，你就算能力通天没学历却没机会做，能成功吗？
曾经有位哲人说过成功有两个因素：
机遇和能力,学历就恰好能加大机遇。
故，学历比能力重要
正：
正确看待学历学历和知识能力的关系
有学历没能力行吗?
现在社会竞争如此激烈，特别在一些大城市和沿海城市。
私营企业的迅速发展，对市场需要迅速跟进，有思想有能力的老总特别需要有一技之长或有思维有能力的人助其一臂之力。
学历固然作为进入门槛的条件之一很关键，但你进入了整天只是做一个可有可无的人，上司整天看着你不顺眼行吗?
反之，如果你是一个有能力的人，即使你以基层的身分进入，日后还是可以被挖掘出来的，所以说能力比学历更重要有学历又怎么样？
现在是个学历泛滥的年代，有笑话称现在大街上一竿子砸下去10个人有8个都是大学生，现在为什么大学生找工作越来越难？
就因为现在大家都注重能力而不是学历，为什么现在招人动不动就是要招有多少年工作经验的人，曾经担任过什么工作等等，这都说明了一个主题：
能力比学历更重要。
能力最重要！
在当今这个实力社会里，如果你空有一个学历，没有半点能力，肯定不会得到好的职位，就算一时侥幸找到好工作，但没有实力不久就会被炒下来的。
再说现在假学历满天飞，已经很少有人相信学历了，当然，我不否认有学历可能会更容易找工作，但却不是长久的。
所以，要生存，而且是好好的生存，就得有能力！
高学历低文化的人多的是，学历只能当作是我们在学校学习毕业的一种证据，并不代表一个人的能力有多么的强，况且现在又有多少大学生是请枪手代考，其学历的含金量有多高？
拿学历只是能力的一种体现！
你是哪所大学毕业的啊？
你拿的是什么学历啊？
”这是我们在生活中常常会遇到的一个问题。
一提“学历”两字，我的第一反应就是《围城》中方鸿渐的“买假学历事件”。
我不敢对方鸿渐妄加评论，但是对于他的“学历事件”我想我们或许能从中思考些什么？
留学四年的方鸿渐兴趣颇广，生活懒散，并未致力攻读某个学位。
但是他父亲不断来信询问他是否能拿到博士学位，方鸿渐能忍心让他失望吗？
没有学历就好比在精神上赤裸着没有包裹。
在方鸿渐看来，出国留学一定是要衣锦还乡的，但是自己的轻浮并没有换来想要的结果（学历），于是，只有出此“良策”买了一个假学历。
虽说心里有点不踏实，但是它毕竟满足了方鸿渐的虚荣心，毕竟让方鸿渐做到了“衣锦还乡”！
“学历”是结果吗？
我想它至少不应该是学习的最终结果，所谓学海无涯，学习本无止境，又何谈什么“最终结果”呢？
我看我们国人的最大问题就出在这里，我们太看重它的“结果性”了。
我曾看过王小平女士着的《本领恐慌》一书，她从“为何学？
”、“学什么？
”、“怎么学？
”这三方面介绍了“真正的学习”，“真正的学习”才是“真正的能力”。
很显然，在这种正确学习的姿态下，学历能与能力相比吗？
得学历只是人们某种能力的体现！
学历是敲门砖。
我相信，在所有人找工作的时候，学历都是极其重要的，是让你的能力更快的被了解的一种重要方式。
但是请记住，学历的作用是能力的凭证，学历只是能力的一种验证方法。
学历好比产品的“广告招牌”，它提供的也仅仅是字面上的证明。
我们知道，一种产品在未使用前，人们只能通过厂家的广告宣传，了解其特点、功用等，到底实质如何？
只有等到实际使用以后，才能得出结论。
同样，这种情况也能说明学历与实力的重要性，如果学历被看作是“招牌”的话，那么实力就是“质量”，自己的实力怎样，“质量”有没有保证？
那只有靠事实说话。
现实生活中有许许多多的实例可以为此提供佐证。
有人有学历，但有名无实，比如有些持有学历的人，其动手能力、分析问题的能力、创新能力等让人确实不敢恭维，他们所表现的能力与他们持有的学历有很大的反差。
再加上现在假学历泛滥，让人对学历可能含有的“水分”有了不少顾虑。
而没有学历的人，并不一定没有实力，爱迪生、华罗庚等杰出人物以及我们身边许多有一技之长的普通人虽没有学历，但他们的才能与成功已经说明了一切。
学历固然重要关键还靠实力！
学历永远没有实力重要，这是不争的事实。
如同政府官员的一纸任命，承认你是某一方的父母官，可终究不能说明你一上任就能胜任这个职位。
至于以后的道路，还得靠实力。
没有学历可以，可如果没有实力，那你将步履艰难。
学历只能代表你曾经就读于哪所学校或者学习的什么专业。
学历属于过去时，永远不能等于现在。
学历很高的人，却不一定能适应现实生活，相反一些没有学历的人却能在现实生活中游刃有余，究其原因，无非在于实力的差异。
学历泛滥甚至搞假学历成风，并不能说明实力的贬值，只能说明社会上的某些职位因为机制上的原因，造成了一种“轻实力、重学历”的不良现象。
而在一些真正重要的部门，你空有学历却没有实力是站不住脚的，在真正需要实力的时候，这些人最终也只能像“滥竽充数”
反：
学历是就业的敲门砖！
引自笑看风云：
刚开始学历是一把钥匙，是学子们踏入社会的敲门砖，此时的学历对于用人单位来说是衡量人才的一把尺子。
当然，有一定学历也不一定是人才，但是却不可否认具有较高学历的人比一般人具备更多成才的条件。
用人单位到大学去招聘，说明什么，学历重要吗？
当然重要！
如果没有这一纸学历，你就没有了到用人单位进一步学习的机会那么多人考大学为了什么？
！
理由很简单，考大学就是为了学习知识，然后取得大学学历，要知道，中国千千万万的父母及学子，为了这一纸学历，可以说是心力交瘁，用心良苦啊，可怜天下父母心啊！
要知道，在很多家庭要是出了个大学生，那可是光宗耀祖的大事啊！
学历重要吗？
当然重要！
打个比方，在深圳，乃至全国，如果没有过硬地学历，你能找到好工作吗？
一句话，不可能！
那么多人为什么造假学历，买假学历，学历重要吗？
当然重要，你要是没有学历试试看！
目前社会上很多行业的就业都需要学历，不仅仅是中高级人才，甚至连营业员、普通的店员都需要持相应学历，包括初中学历、高中学历、中专学历，大学学历。
。
。
等等，请问对方辩友，你没有学历吗？
！
对方辩友也知道，现在大街上到处都是大学生，可想而知现在大学学历普及的重要性，大学生就业难的问题并不能说明学历不重要，反而对方所说的笑话称现在大街上一竿子砸下去10个人有8个都是大学生，这就更加说明学历的普及性，而我方在前面就已经说过，学历是就业的敲门砖，对方辩友别忘了，招聘单位虽然注明要求有多年工作经验，却是以具备相当学历的基础之上的，没有学历，你就休想被录用，没有学历而能够被人慧眼识英才的幸运儿又能有几个呢？
！
再次请问对方辩友，你没有学历吗？
！
茫茫人海如何向社会证明你有能力？
这就需要学历。
为什么不用你的能力去拿个学历向别人和社会证明这一点呢？
如果你有能力，区区学历还不是轻轻松松搞定能拿到高学历的人，那他一定具备拿学历的能力。
如果一个人连学历都没有能力得到的话，那他还能有多大能耐呢？
对方辩友的观点有意思。
又说学历没人相信，又说有学历好找工作。
没有人相信但会好找工作。
这岂不是自相矛盾？
既然对方辩友也知道学历的重要性，就不要否认学历的必要性。
我方并没有说有了学历就不需要能力，反而能力需要学历来证明，如果没有这一纸学历，你空有所谓能力，却无处施展才华。
大家既然都知道学历是基础，想必也应该很清楚，我们探讨的问题是：
学历与能力孰重孰轻？
学历既然做为基础，自然比所谓能力更为重要！
没有学历这块敲门砖能行吗？
我方并没有说有了学历就不需要能力，反而能力需要学历来证明，如果没有这一纸学历，你空有所谓能力，却无处施展才华。
一句话，自考是为了拿到学历，如果没有这一纸学历，你靠什么去证明你的水平及能力？
现在那么多的培训认证机构，那么多的人忙着考会计证、考律师证、考驾驶证、厨师症、美发师证。
。
。
等等，就连一个普通技工也要有一个技术证明，说明什么，当然学历更重要。
现在社会上自以为有能力的人有很多，那怎么去证明他们的能力呢？
就需要去考取相关的资格等级证书，也就是学历，如果连学历都考不到，我看你究竟能有多大的能力呢？
！
如果对方辩友没有任何学历，我自无话可说。
社会对学历的重视历来已久，不论是中国目前的教育制度对学历的重视，还是社会对学历的重视都说明一个问题，那就是学历最重要，学历是有无能力的最好证明，如果你有能力想要得到社会的承认就需要考取过硬的资格等级证书--学历！
这就是中国目前的国情，我方以为从目前中国的国情来说，始终还是学历绝胜负，能力并不是决胜的根本。
要知道这个社会有多少所谓有能力而无学历的人报国无门而抱恨终身。
学历与能力的关系从本质上来说是相辅相成的关系，但是学历作为基础，那么其重要性可想而知，学历当然比能力重要！
既然没有学历，我想你就没有资格讨论能力！
现在社会上自以为有能力的人有很多，那怎么去证明他们的能力呢？
就需要去考取相关的资格等级证书，也就是学历，如果连学历都考不到，我看你究竟能有多大的能力呢？
！
如果对方辩友没有任何学历，我自无话可说。
对方辩友说不会为高学历人才买单，那只是你一厢情愿的想法，目前社会对高学历的
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