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浅谈加强基层党建工作的途径

[摘要]加强基层党建工作,是新形势下推进党的建设的一项战略性任务,也是开展基层党的建设的核心工作。

在“四个全面”战略布局中,全面从严治党体现了党的建设与治国理政的统一,也为当前和今后一个时期基层党建工作提出了新要求。

至于如何有效开展党建工作,如何体现创新性、富于创造性?

更好的发挥党组织对各项工作的推动和保障作用,本文结合笔者的工作实际,浅谈几点基层党建工作的认识和体会。

[关键词]加强;基层党建;工作途径;

党组织是党的基层组织的重要组成部分,是职工群众的政治核心。

要使其充分展现时代特征,以期在加速经济发展进程中充分迸发党的活动优势和强劲张力。

党组织要在支持和保证事业单位的发展,监督单位依法经营,维护员工合法权益,宣传党的路线、方针、政策方面发挥自己的作用。

所以党建工作是实现党组织目标的重要环节。

一、要切实加强基层党建工作的领导

新形势下,加强党的基层党建工作,就要把领导班子建设提高到一个新的水平。

要加强领导班子思想政治建设,通过深入系统学习,不断提高理论素养和解决实际问题的能力,切实增强宗旨意识、发展意识、大局意识和责任意识,树立求真务实、潜心干事、抢抓机遇、勇于创新的好作风。

严格遵守“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”原则,不断提高决策科学化水平。

强化基层党组织书记抓党建“第一责任人”的职责,党委书记、局长必须亲自研究部署基层党建工作,不定期研究党建工作出现的新情况、新问题,确保党建工作有序开展。

认真落实“书记抓、抓书记”,要把党建工作作为“一把手”工程,必须亲自抓、直接管,定期召开党委会议,研究部署党建工作。

二、要找准党建与业务工作的结合点

(一)转变思想观念,变“可有可无”为“不可缺少”。

工作安排后,党组织要抓宣传、抓发动,抓载体,为完成工作提供思想和组织保证,这是党组织党建工作与业务工作一个很好的切入点。

如党组织在全面参与的同时,要通过评先表模、党员示范岗和“创先争优”等载体,大力宣传他们的先进事迹,激励广大群众跟党组,彰显党组织的政治优势和核心作用。

(二)转变工作思路,以党建促各项工作业务的完成,提高当党建工作的有效性和针对性。

努力克服党建工作与业务工作相脱离的倾向。

具体而言,就是要围绕工作具体目标任务,及时制定出党建工作安排,明确工作内容,落实保证措施,严格绩效考核,推动和促进各项工作任务的完成。

(三)转变工作方法,围绕中心抓党建,把党建工作延伸和渗透到具体的业务工作中,抓好党建促发展不能流于形式。

党建工作要围绕业务工作,及时研究、制定针对性的党建工作目标、任务、措施、办法,把解决工作中的难点,作为党建工作的重点,紧紧围绕业务工作,充分发挥好基层党组织的政治优势和核心作用。

努力做到行政工作想什么,党建工作就抓什么;业务发展需要什么,党建工作就补充什么。

这样,党建工作才能从形式到内容上得到深化、从深度到广度上得到拓展,始终保持旺盛的生机与活力。

三、做到两个“到位”,变“被动”为“主动”

新形势下,党建工作应做到两个到位:

一是思想认识要到位。

一些人认为,党建工作是务虚,产生不了直接的经济效益,这是片面的认识。

现在业务部门强调优化服务,便民服务,但工作的基本性质没有变,党组织的政治保证作用没有变,尤其是在纷繁复杂的外部环境下,工作要聚财为国,规避员工的职业风险和预防职务犯罪,实现科学发展,更离不开党组织的保驾护航。

思想政治工作是生产力。

要正确认清党组织的政治核心作用,围绕“虚功实做”增强党建工作的影响力、凝聚力和战斗力,在统筹规划工作发展过程中,把党建工作有效融入到业务工作中,把党的工作与业务工作有机结合起来,同部署、同考核、同步总结、同步奖惩,使之成为不可分割的有机整体。

二是党组织的作用发挥到位。

在当前干部思想活跃的情况下,党组织要通过开展调研、谈心、扶贫、帮困、宣传发动等工作,为干部工作分忧解难,使干部有更多精力投入到本职工作中去。

四、要不断创新党建工作的方式方法

长期以来,基层党建工作形成了一些行之有效的好传统和经验。

对此,我们在继承发扬好的传统做法的同时又要努力探索和运用新的党建载体和方法,不断提高党建工作的时效性和可操作性。

一是探索新载体。

激发活力,把握好新时期党建工作的落脚点。

有活动才有活力,有活力才有影响力。

运用载体开展活动,既是党建工作的传统做法,又是新形势下开展党建工作的有效途径。

为适应信息社会发展的要求,建设基层党建工作信息化网络,构筑党员教育、管理和监督的新平台,基层党建工作应不断探索新的载体。

如开通“党建”网站,通过互联网实现党建动态、党建理论及党的知识信息等资源共享。

二是注重新形式。

党建工作,不仅要讲究内容的丰富性和系统性,更要注重其形式的变化性和创造性。

如党的知识竞赛、入党宣誓、时政报告、评选“优秀共产党员”、理论研讨、征文活动,以及现场会、观看电视录像片等多种形式的活动,在具体操作过程中,既注重正面宣传引导,又结合反面教材警示教育,既要采用大家喜闻乐见的传统形式,也要有所创新,有所借鉴,增加党建工作的新鲜感,不断提高党建工作水平。

三是突出新成效。

党建工作不论采取什么样的形式和内容,关键是要把落脚点放到体现成绩和效果上,因此,在党建载体和方法上更要突出新成效。

五、加强党组织对工作的指导作用

单位的规范运作依靠社会法制意识、法制环境的制约,同时也取决于经济组织内部的环境及个体素质。

许多单位出于对利益的追求以及对自身的地位和长远发展存在某种不确定感,对行为的规范和整体素质的提高不够重视。

党组织就是要探索党的建设和单位发展两者之间的最佳结合点,发挥帮助、促进和监督的作用;积极引导和监督工作单位遵守国家的法律、法规。

推进单位企业的体制创新、制度创新和科技创新,提升的经济实力,全面提高单位人员的素质和市场竞争力。

要建立参与单位决策的工作机制,推荐优秀党员担任骨干,提高党员在决策和管理层的比重,直接或间接参与决策。

可以说凡是党组织政治核心作用发挥得好的单位,效益就提高的快,就会充满无限的生机和活力。

六、加强党群工作,进一步研究探索适应单位特点的党建工作新模式

(一)积极研究探索,创建适应单位特点的党建工作新模式

开展党建工作,必须要实现党组织意图。

可以联合作为工人阶级的群众组织,如:

工会等,其职能得到法律的承认,开展活动具有法律保障,因此要利用工会的地位和作用,以党建工作促进工会工作,以工会为载体,开展党建工作,做到党组织和工会组织对应设置,人员相互兼职,工作形成合力。

  党建工作内容可以通过开展工会活动这种形式得到落实,使得单位成员始终接受我们党的教育,坚定社会主义的理想信念,阵地意识不断增强。

把群团组织置于党的领导之下。

(二)健全组织,规范党建工作

   首先是要健全各级的党组织。

党组织的完善是组织党建工作的基础和前提。

要对党组织的设置和隶属关系、地位作用和职责任务、活动方法和方式、党员教育管理和发展党员工作、党建工作的领导等问题作出具体的规定,引导企业遵守国家的法律法规,进一步明确党组织在各单位中的政治核心作用,使工会、共青团组织在党组织的领导下充分发挥其职能,真正做到以工会工作推动党建工作,以党建工作来带动共青团工作,使党建工作的内容、形式更加明确和规范。

七、总结

基层党建工作必须适应新形势、新任务的要求,只有正视我们存在的问题并不断创新,规范党建工作方式,确保党组织的领导作用,如实实际的反应党组织的思想建设要求,党建工作才能永葆青春与活力,从而真正使基层党建工作不断迈上新台阶,创造新经验。

参考文献:

[1]李凤莲,周振霞.如何加强基层党建工作[J].中国西部科技.2009(11)

[2]刘俐.加强基层党建工作,着力提高党组织和党员的执行力[J].今日南国(理论创新版).2009(05)

[3]朱华.新时期加强基层党建工作的思考[J].河北广播电视大学学报.2008(05)

[4]毛成才.加强农村基层党组织的先进性建设[J].中共云南省委党校学报.2006(04)

[5]黄种需.加强基层党建工作改革创新谋发展[J].交通企业管理.2006(12)

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