大学生村官培训班讲话稿.docx

大学生村官培训班讲话稿.docx

《大学生村官培训班讲话稿.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《大学生村官培训班讲话稿.docx（11页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

大学生村官培训班讲话稿

大学生村官培训班讲话稿

　　同志们：

　　近年来，区委不断加强农村基层组织建设，加大对农村干部的培训力度，但仍有一些农村党员干部队伍年龄老化，文化偏低，思想守旧，缺乏带头致富、带领群众共同致富能力，尤其是随着农村青年考大学、参军、外出务工等，农村后备人才大量外流，直接影响到农村的发展稳定，影响到党在农村的执政基础。

针对这些一问题，在“基层组织建设年”活动中，我们大力实施村干部素质提升工程，深入开展“一村一名大学生村官”计划，采取选派后进村党支部“第一书记”，选任村干部助理，狠抓村干部学历教育等措施，全面实现了一村一名大学生村官目标。

自任职以来，大家能够积极适应农村生活，迅速完成角色转变，在新村建设、计划生育、远程教育、村级事务管理、维护社会稳定等工作中献言建策、扎实工作，较好地完成了所承担的各项工作任务，充分发挥了政策法规宣传员、村情民意调查员、富民强村推进员、群众事务代办员的作用，为加强农村基层组织建设、发展农村经济和维护农村社会和谐稳定做了大量有效的工作，付出了辛勤努力，赢得了农村群众的认可和欢迎。

　　我区选派大学生到村任职锻炼，开辟了一条在基层培养人才的新途径，找到了一个化解大学生就业难问题的新平台，锻炼了一批与人民群众有深厚感情的村级后备干部队伍，是加快推进社会主义新农村建设的务实举措。

但同时也存在一些问题，一是大家的农村实际工作经验还需要进一步完善；二是对村级工作的规范性要求，和村级工作注意的事项及规矩特别是农业实用技术还有待进一步提高。

举办这次培训班的主要目的，就是组织大学生村官深入学习农村工作的基本知识，交流经验，相互学习，进一步提高整体素质和能力，坚定做好农村工作的信心，增强服务基层和建设新农村的本领。

因此，大家一定要珍惜机会，真正扑下身子，安下心来，以良好的工作作风和业绩向组织交一份满意的答卷。

　　下面，我谈三点意见，希望对大家在今后的工作学习中有所启迪和帮助。

　　一、要志存高远，坚定信念，充分认识大学生到村任职锻炼的重要意义

　　毛泽东说：

“农村是个广阔天地，在那里可以大有作为”，农村是我们党培养人才、锻炼人才的重要阵地。

大学生到农村基层工作，到艰苦环境锻炼，对经济社会发展、对个人成长成才意义重大、影响深远。

　　第一、选派大学生到村任职，是加强农村干部队伍建设的重要举措。

我们党的血脉在人民、根基在人民。

保持党的先进性和纯洁性，需要一代又一代对人民群众有深厚感情的接班人。

实践告诉我们，温室里长不出能经风雨的花朵，人的才干不仅需要读书求学来增长，而且需要实践磨炼来积累。

让大学生到村任职锻炼，是一项人才培养工程，也是事关各项事业发展的一个长远战略。

要提高党的执政能力，巩固党的执政地位，实现全面建设小康社会的目标，必须建设一支熟悉农村基层情况、与农民群众感情深厚、得到群众拥护的基层干部队伍。

落实一村一名大学生计划，就是培养新农村建设的骨干力量、储备来自农村一线后备人才最重要、最有效的途径，有利于为农村基层组织建设注入更多新鲜血液、充实年轻力量，使大学生成为新农村建设的骨干和农民发展致富的带头人；有利于优化基层干部队伍的知识、年龄结构，使农村基层组织和干部队伍始终保持旺盛生机和活力；有利于增强村级班子的凝聚力、战斗力和创造力，使之成为团结带领农民群众建设新农村的坚强战斗堡垒。

　　第二、选派大学生到村任职，是加快推进新农村建设的现实需要。

建设新农村，人才是关键。

全面建设小康社会，要按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁”的要求做好新农村建设工作，重点在农村，难点也在农村。

目前，农村劳动力的整体文化素质和劳动技能偏低，难以与日益提高的经济建设水平相适应，迫切需要一批“有文化、懂技术、会经营、善管理”的人才，帮助农民群众理清思路、加快发展。

当代大学生，是先进思想、先进理念、先进知识、先进文化的代表，也是新农村建设的生力军。

大学生到村任职，可以真实深入全面地了解农村的发展状况，准确地把握农民的所思、所想、所盼，利用有知识、眼界宽、信息灵的优势为生产发展、农民致富服务，更好地推动新农村建设。

　　第三、选派大学生到村任职，是加强社会管理促进社会和谐的内在要求。

要以创建“平安村社”为抓手，广泛开展党务、村务公开，努力增强公开透明度，充分发挥群众的参政议政、民主监督作用。

社会管理说到底是对人的服务和管理，群众工作是社会管理的基础性、经常性、根本性工作，是贯穿社会管理和创新工作的灵魂，这就要求我们始终保持与人民群众的血肉联系，更加自觉地坚持从群众中来、到群众中去，切实增强群众工作本领，依法行政、以理服人、以情感人，做到情、理、法的结合，扎扎实实为群众解难事、办实事、做好事，与他们手拉手、心连心、一起干，就一定会得到人民群众的衷心拥护，我们的农村基层社会一定会更加和谐、更加稳定。

　　第四、选派大学生到村任职，是历练人生、成长进步的重要途径。

大学生思维活跃、知识面宽广、富有创造热情。

农村既是大家施展才华的舞台，又是历练人生的学校。

大家在农村基层一线工作，虽然条件艰苦、工作辛苦，但却可以让大家在实践中经风雨、见世面，学会在困难的条件下创造性地开展工作，学会从实际出发想问题办事情，学会理解和尊重人民群众、增进同人民群众的思想感情，学会树立正确的世界观、人生观。

可以说，有了在农村这个大熔炉锻炼和工作的经历，有利于丰富阅历、磨炼意志、提高能力、全面发展，能够让大家拥有受益终生的宝贵财富。

大家要正确对待和把握这一人生机遇，珍惜机会，坚定信念，在农村这个广阔天地里尽显才华智慧、全面健康成长。

　　二、要勤于学习，勇于实践，不断提高建设农村、服务农民的能力和水平

　　“工欲善其事、必先利其器”，在农村这个“练兵场”、“大熔炉”，大家只有不断加强学习，努力实践，提升能力，才能担当起先进思想传播人、创业致富带头人、科技推广倡导人、市场经济闯路人、文明创建引领人的重任，才能更好地服务群众，更好地推进新农村建设。

　　具体来讲，大家在工作中要注意以下几个方面。

　　一要加强学习积累，提高学习力。

社会是所大学校，农村是个大课堂。

人们常说“知识改变命运”。

一个人在成长成才过程中，学习知识、提升自己是最有效的途径。

希望大家要树立终身学习的理念，要把学习作为一种责任、一种追求、一种品格、一种境界、一种习惯，做到干中学、学中干。

我们可以通过学习来改变思想，通过思想来改变行动，通过行动来改变自己的生活和命运。

我们正处在一个发展日新月异、知识迅猛更新的时代，在学习问题上，只有起点，没有终点。

俗话说，“一个好学的人一定走在队伍的前面”。

如果不好学习，思想就会缺少灵气，讲话就会缺少底气，工作就会缺少锐气。

希望大家把学习作为一种精神境界，作为一种自觉追求，作为一种生活习惯。

一是要向书本学理论。

要结合农村的实际，学习党在农村的基本政策、农业知识和农村工作的基本技能，优化知识结构，为搞好工作提供坚实的知识技能储备；要多学政治理论，重点学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观等理论，做到心明眼亮；要多学经济理论，学会运用学到的理论敏锐地观察、掌握政治、经济、科技、文化等方面的变化，有针对性地提升自己履行岗位职责必备的知识；要多学传统文化书籍，尤其要潜心研读史学名著，吸收前人在修身处事等方面的智慧和经验，提升自己的人文素养和精神境界。

二是要向基层学经验。

要把农民群众作为自己的老师，特别是要向有经验的老党员、老同志学习，向先进的致富能人学习，切实增强和群众的感情，提升服务群众的本领。

我们开展的“党代表工作室”、“四议两公开”、“双述双评”、党员积分制管理等符合工作实际的好经验好做法，都来自基层、来自群众。

大家要尽快从思想和行动上完成角色转换，无论身心，还是感情，都要深深扎根农村、深深融入群众，向基层、向群众学习。

一要了解实情，掌握第一手材料；二要研究实招，总结基层创造的经验，找到破解难题的办法；三要检验实效，看我们的政策和工作是否符合基层实际，有没有给群众带来实惠。

三是要向实践学业务。

学历高，不代表能力强，更不等于群众满意度高。

因此，要立足本职岗位，理论联系实际，扎实学习业务，努力使自己成为行家里手和业务尖子。

同时，要注意学习方法，借鉴宋代大文学家欧阳修的“马上、枕上、厕上”读书法，利用好工作之余的零散时间，进行不间断的学习；要有选择性、针对性地学习，尤其要按照“需要什么学什么”、“缺什么补什么”的原则，产业发展需要什么就学习什么、转型升级急需什么就强化哪方面的学习，要把“三学”作为基本途径，把“三宽”作为重要目的，把“三先”作为工作境界，切实提高学习实效。

　　二要学会行为成熟，提高思考力。

行为成熟，就是做人做事的成熟，处理问题能力高，也是良好品格和心性的外在表现。

作为年轻干部，提高思考的能力，做到行为成熟，要做到以下几点：

一是认识问题从感性转向理性。

年轻干部走上工作岗位后，要由初生牛犊蜕变成老练稳慎，必须实现从感性认识到理性认识的飞跃。

也就是说，逐渐走向成熟的干部能够对所掌握的感性材料进行自主思考分析，具有了去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里的整理和改造能力，从而使自己具备正确地反映事物的整体本质和内在联系，以及有效地把握工作时代性与规律性的本领。

二是对待工作从被动转向主动。

对待工作的主动性同样是干部走向成熟的主要表现。

在工作中从被动走向主动，标志着对工作的驾驭能力已经得到了明显的提升，证明了这个干部在工作中有思路、有方法、有信心，也就具备了独立担当的先决条件。

三是工作落实从琐碎转向系统。

抓落实，不仅是一种作风，更是一种能力，正所谓“千招万招，不落实就是没招”。

抓落实，简单地讲，就是要把好的发展思路转化为“出路”，把好的政策转化为现实生产力。

年轻干部在推动工作落实中，在增强工作的创造性、推进落实的策略性的同时，要真心干事、不能停在嘴上，扑下身子、不能眼高手低，要善于突破、不能盲打盲撞，把每一项工作、每一件任务抓落实、抓具体、抓到底。

四是方法运用从命令转向民主。

要转变工作方法，从行政命令走向民主集中、示范引导。

尤其要充分保障党员、干部、群众的民主权利，做到善集民智、善聚民力，问政于民、问计于民，取信于民，这也是衡量年轻干部是否成熟和和驾驭复杂局面的重要标志。

只有这样，才能成为一个行为稳健的干部，就是说话有理、决策有据、落实有方、推动有力、控制有节、管理有章和服务有情的干部。

　　三要深入实践锻炼，提高实践力。

实践出真知，实践出经验。

实践是所有的理论、真知、能力的源泉。

检验理论对不对，不是理论对理论，标准不是老师讲的、导师讲的，而是实践证明的。

古人说：

“宰相必起于州郡，猛将必发于卒伍”。

宰相是从州官成长起来的，将军是从士兵当起、真刀真枪干出来的，这是成长的规律。

有些同志由于实践不够，遇到问题、处理问题时心是发虚的，腿是发软的。

而有些同志处理一些应急突发事件，得到第一信号，马上就有办法，就像电脑感应器一样，后台高速运转，马上出来第一、第二、第三方案。

这是哪里来的？

实践来的，绝不是凭空来的。

有的同志遇事脑子就一片空白，拿不出方案，得到第一信号也不能很好地处理，问题就在于实践不足。

大家不仅要把实践锻炼作为补课、充电、摔打的机会，而且要把实践锻炼作为成长成熟、提升能力的主要途径。

农村是大学生村官成长锻炼的大舞台，要在农村有所作为、有所成长，就必须与群众打成一片，真正融入农村。

大学生村官岗位在村里，职责也在村里，工作中希望大家做到“五入”：

一要“心入”。

胡锦涛总书记在“七一”讲话中指出：

“只有我们把群众放在心上，群众才会把我们放在心上，只有把群众当亲人，群众才会把我们当亲人”，所以希望大家扑下身子，深入群众，经常到田间地头去，到群众家里去，掌握社情民意，了解群众的所需、所想、所急，做到真心实意帮助群众排忧解难，争做群众的知心人、贴心人。

二要“身入”。

只有坚守岗位，才能为做好工作提供保证。

要深入实际、深入群众，尽快了解熟悉所在村的情况，包括自然地理、经济状况、农业发展和各项事业等情况。

三要“情入”。

就是要带着感情，真心实意地同群众交朋友，加强与党员干部的沟通与协调，真正实现好、维护好、发展好群众的根本利益，在与群众联系时要多一点关爱、理解、引导，少一点冷漠、责备，更不能对群众指手画脚。

四要“脑入”。

就是要多思考村上存在的问题和不足，理清工作思路，明确工作目标，制定发展措施；要多思考群众的意见，把群众反映的各种意见，观察到的各种问题，进行认真分析、反复思索、充分酝酿，找出问题的关键所在，切实加以解决。

五要“行入”。

就是要从小事做起，从群众最关心、最直接、最急盼的事做起，量力而行、尽力而为地为群众办实事、做好事、解难事。

实践反复证明，在基层实践中摸爬滚打的干部，对人民群众有感情，解决问题有经验，处理复杂矛盾有办法，做群众工作最拿手。

要把做好农村远程教育工作作为自己责无旁贷的本职工作，不仅自己要带头学，还要定时定点定量组织党员干部群众学，通过不断学习，不断提高，真正使自己成为农村“两委”班子的好帮手，成为农村工作的骨干力量，成为党委、政府联系基层群众的桥梁纽带。

　　四要增强工作本领，提高执行力。

群众对有些年轻干部不满意，重要原因之一就是他们的能力水平达不到岗位要求。

要干好工作、得到群众认可，最根本的就是提高能力，适应新形势新任务的要求。

大家要履行自己的职责，干出好的成绩，一定要注意提升几种能力：

一是调查研究的能力。

调查研究是开展工作的主要形式，你们第一步要做的就是了解情况、收集情况，并善于从这些表面的情况中、肤浅的表象里发现更深层次的东西，总结提炼出一些自己的观点和思想来，找到最合适的解决问题的方法和途径。

其实，我们所从事的每一项工作本身就是一门课题，要研究的东西是很多的。

比如，怎样深人群众、怎样与群众交流、怎样主持会议、怎样组织活动、怎样请示汇报、怎样邀请领导等，都是需要去思考、去研究的。

二是开拓创新的能力。

年轻同志最少保守，最富于激情，最没有负担，应该更加解放思想、勇于创新，但年轻并不等于思想解放。

当前，农村面临的困难多、矛盾多，需要我们点子多、办法多，要发挥头脑灵活、思维敏捷的优势，经常换位置思考、换个角度思考、换种方法思考，找到解决问题、化解矛盾、攻破难关的办法，去伪存真、获取答案。

作为年轻干部要始终保持科学发展争一流的精神状态，树立“等不起”的紧迫感，不断强化只争朝夕的发展意识，抢时间、抢速度、抢机遇；树立“慢不得”的危机感，不断强化不进则退的危机感，敢于攻坚碰硬，勇于迎难而上；树立“坐不住”的责任感，不断强化开拓进取的创新意识，永不停滞、敢于创新，始终站在改革创新的前沿。

三是处理复杂问题的能力。

在大家今后的工作中，可能会碰到一些突发、紧急事件，年轻干部要善于应对、稳妥处理这些问题，在实践中培养锻炼驾驭复杂局面的能力。

要知道，任何复杂问题、突发事件都有一个形成过程和内在原因。

大家一定要学会见微知著，及时了解群众情绪和诉求，善于从社情民意中敏锐地发现矛盾和问题，早发现、早化解、早处置，防患于未然。

当问题出现时，要善于在纷繁复杂的矛盾中，抓主要矛盾、抓矛盾的主要方面，站在全局观察分析问题，抓住实质性、关键性问题制定对策、采取措施、及时解决。

对自己无法处置的问题，在稳定局面的同时，第一时间向上汇报，确保矛盾纠纷不蔓延、不扩大、不升级。

　　五要强化服务意识，提高亲和力。

全心全意为人民服务，是党的根本宗旨。

作为年轻干部，要赢得群众的真心拥戴，必须知民情、解民忧、暖民心，始终把一心为民作为最大的责任和追求，通过扎实的群众工作来赢得民心。

一是要把群众放在心中最高位置。

“人民群众是衣食父母，党员干部是人民公仆”，这一点要牢记。

一些群众说“有的干部打官腔应付群众，找托词糊弄群众，甚至口出狂言辱骂群众”，说到底是，少数干部心里瞧不起群众，把应尽职责当成对群众的“恩赐”，值得深刻反思。

每名干部都要有群众观念、群众感情，以敬畏之心、感恩之心对待群众，真正把激情、智慧和才干倾注到为民造福上。

二是要深入基层听取群众的呼声。

为政之道在于安民，安民之要在于察其疾苦。

越是为民办事，越要尊重群众的意愿，注重群众的感受。

面对群众，无论他们家庭贫穷富裕、生活条件好坏，我们都要一样对待、一样亲近、一样尊重，经常与群众同劳动，建立起与群众人对人的直接联系、直接感情，切实拉近与群众的心理距离、生活距离和情感距离。

民有所呼我有所应，民有所盼我有所为。

只有真心实意拜群众为师，同群众商量，才能真正把为民之事办成惠民之举，办到群众的心坎上。

三是要千方百计解决群众的实际问题。

群众最讲究实际、最看重实惠、最喜欢实在。

想要让群众信任你，你就得扎扎实实为群众办出几件像样的事情来，否则在群众心中就没有位置，与群众的距离也会越来越远。

因此，大家不仅要为群众致富增收、兴办公益事业这样的大事出主意、想办法，还要为群众日常琐事、急事难事多操心、动脑筋。

尤其要关心那些生活困难的群众，广泛开展送温暖、献爱心等活动，力所能及地帮助他们解决实际困难。

通过点点滴滴的作为、一件一件的小事，让老百姓过得安稳、过得幸福，不断增加他们对生活的满足感、对党和政府的信任感、对党的干部的认同感。

　　六要维护班子团结，提高凝聚力。

作为班子成员，要在讲原则的基础上，健全党内生活各项制度，开展积极、健康的批评和自我批评，提高解决自身问题的能力，自觉做到大事讲原则、小事讲风格，求大同存小异，干实事不争论，切实维护班子的团结，凝聚班子的合力。

一要站好位。

严格执行民主集中制，健全集体领导与个人分工负责相结合的制度，班子集体一旦作出决定，任何个人无权改变，必须服从和执行，决不能各行其是。

二要重合作。

任何一个人的能量都是十分有限的，事业的发展要靠所有人的参与配合。

小成功靠个人，大成功靠集体。

只有在相互的合作中，个人的能量才会发挥出来。

“如果你想走得快，可以一个人走；如果你想走得远，就得一起走。

”所以说，团结就是力量，团结就是生产力。

三要讲包容。

有宽容的胸怀，有忍耐的肚量。

年轻干部应当眼界开阔，心胸宽广，互相信任、互相支持，把心思放在干事创业上，把精力放在谋求发展上，同心同德，携手共进。

四要善沟通。

沟通就是人与人之间心灵相通的桥梁。

沟通出感情、沟通出信任、沟通出理解，年轻干部要学会沟通，注重沟通，通过沟通调节心境、化解不快，增进理解、促进工作。

　　三、要积极作为，不断进步，树立新时期大学生村官的良好形象

　　大学生村官职务不高，但岗位光荣，使命重要，社会各界十分关注。

希望大家不要辜负组织的重托和厚望，切实增强责任意识、进取意识、实干意识、奉献意识，坚持高标准、严要求，真正做到知大局、想长远、干实事。

　　一要珍惜岗位，积极进取。

大学生到农村任职，只是从校门步入社会的第一步，也是人生道路上迈出的关键一步，更是个人成长成才的重要一步。

第一步到农村最基层工作，这是一种挑战，也是一笔财富。

演戏可以彩排，但人生不能重来。

大学生村官要在农村这个舞台上有所作为、有所建树、有所成就，就必须做到志存高远，珍惜人生机遇，珍惜工作岗位，积极进取，积极作为，奋发有为，爱岗敬业，勤奋工作。

人生几十年的成就，都是由每一天的言行累积而成，因此要抓紧每一天，走好每一步，做好每件事，争创一流的工作业绩，在建设新农村的伟大事业中实现自身价值、展示青春风采。

作为年轻大学生各方面素质是比较高的，所以我们应充分发挥自己的优势，勤动脑思考新农村社会管理的新方式、新方法，充分运用所学知识，结合农村实际，提出合理的管理办法。

同时，也要勤动脑学习、领悟上级部门关于创新农村社会管理的指示、精神，从中找到适合农村实际的社会管理方法。

对自己的新想法、新思路要有信心，遇到困难不能退缩，要多方面寻找解决办法。

　　二是遵守规章、规范行为。

无规矩不成方圆。

我们要在遵守规矩的基础上创新，要摈弃墨守成规的思想，打破成规陋习，追求正确的思想解放，真正地做到“取其精华，去其糟粕”。

规范村级事务是关系农村长远发展的战略举措，有利于农村干部熟悉掌握党的农村政策和有关法律法规，提高综合素质；有利于克服村级事务管理的随意性，使农村工作有章可循、有规可依，走上规范化的轨道；有利于提高村级事务决策的民主化、科学化水平；有利于促进农村党风廉政建设和民主法制建设，调动群众的积极性和创造性，客观准确地掌握评价村级班子和村干部的工作实绩，促进经济社会和谐发展。

要按照《关于进一步推进村级事务规范化管理工作的意见》和《村级干部管理暂行办法》、《村级班子和村干部年度考核评价办法》的规定，牢固树立抓基层、打基础的责任意识，以改革创新、开拓进取的精神，坚持严格管理村级干部不放松，着力规范村级工作不动摇，健全完善村级制度不松懈，扎实组织开展村级事务规范化管理工作。

　　三要坚持原则，秉公办事。

古人云：

“居官守职以公正为先，公则不为私所惑，正则不为邪所媚”。

实践证明，权力是把双刃剑，秉公用权、秉公办事，会造福一方，否则，就会为害一片。

党的原则是党和人民利益的集中体现，坚持党的原则是党员干部从政的基本准则，也是必备的素质和能力。

只有坚持原则，才能做到“常在河边走，就是不湿鞋”。

坚持原则，首先要出于公心，凡事以群众为先，以事业为重。

一个具有强烈事业心和责任感的人，才会有很强的原则性。

所以，党员干部要以党和人民的事业为最高使命、最大责任，抛弃私心杂念，一心为党、一心为民、一心为公。

坚持原则，还要做到办事公道、公正。

权力姓公不姓私。

在利益面前，要识大体顾大局，把人民群众当亲人，视党的事业重如山，不拿原则做交易，不用权力谋私利。

群众能够谅解党员干部因经验不足而出现的工作失误，但决不能容忍不公道、不正派的作风。

处事不公，必然失去号召力、凝聚力和向心力。

权力异化，谋取私利，必然坠入腐化堕落的深渊。

因此，要争当对群众感情深、党性原则强、敢抓善管、作风正派和工作有思路、有激情、有韧劲、有实绩的党员干部。

只有这样，才能在具体工作中保持党的纯洁性，体现党的先进性。

　　四要真抓实干，求真务实。

农村最重实际，农民最讲实在。

无论是想问题，还是办事情，要始终坚持从实际出发，善于做好“结合”文章，自觉地把上级的路线方针政策与所在村的实际结合起来，把所学的知识与工作的岗位结合起来，脚踏实地地开展工作，决不能纸上谈兵，搞形式主义、搞花架子。

要树立一切为了让人民群众过上好日子、生活更富裕的工作理念，真正把实事做实，把好事做好。

要坚持求真务实、真抓实干，办实事不违背民意，做好事不超越民力，以实实在在的工作成绩赢得群众的信任和支持。

在平时的工作、生活中要留心身边发生的事情，深入群众了解实际，从群众的一言一行中获得他们对于一些新的管理方法的态度，并积极吸取群众对于社会管理方法的意见建议，为更好的实施新的管理方法打下良好的群众基础。

要发挥综治维稳四道防线作用，在村社干部群众中建立高效、灵敏的信息网络，畅通信息，加强对群体性事件信息的掌握和研判，形成完善的预警工作机制，做到早发现、早报告、早控制、早解决。

　　五要乐于吃苦，甘于奉献。

“天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身”。

古往今来，凡成大事者，无不经过社会实践的历练和艰苦环境的考验。

农村生活工作条件比较艰苦，有时还会面对矛盾激化、人身安全等许多风险。

如何对待困难、矛盾和风险，这是对大学生村官意志品格和实际能力的检验。

农村生活虽然苦一些，但苦能锻炼人，农村工作虽然难一些，但难能考验人。

所以，大家一定要有吃苦精神，一定要记着“一分耕耘一分收获”、“付出才有回报”，视困境为熔炉，把磨难当动力。

面对困难，要有战胜困难的勇气，把战胜困难作为历练人生的机遇；面对问题，要有解决问题的决心，把解决问题作为增长才干的途径；面对挑战，要有应对挑战的办法，把应对挑战作为磨练意志的手段，真正遇到困难不后退，遇到挫折不气馁，做到“胜不骄、败不馁”，遇到压力不动摇，努力在农村这片广阔天地里磨炼意志品格、提高思想境界、增强能力才干、成就一番事业。

要敢于担当矛盾纠纷的化解调处，不能有推诿思想和回避思想，要带着感情直面群众、直面问题，用耐心细致的思想政治工作去化解群众怨气，以平等的心态，站在群众的角度帮助群众解决问题，切实保护群众利益，争取群众理解配合。

充分发挥群众中有号召力、影响力和正义感人员的作用，通过他们做通群众工作，打消群众的顾虑和不合理