在厅机关争创全国文明单位动员会议上的讲话.docx

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在厅机关争创全国文明单位动员会议上的讲话

在厅机关争创全国文明单位动员会议上的讲话

　　同志们：

　　在全厅民警职工共同努力下，厅机关20XX年荣获了"全国精神文明建设工作先进单位"荣誉称号。

这项荣誉饱含了省委、省政府和社会各界对公安机关的关心支持，体现了厅党委贯彻落实科学发展观，全面加强公安工作和队伍建设的成效，凝聚着全体民警职工的辛勤努力和汗水。

每人每月500元的文明奖，是在当前政策允许范围内，为机关民警职工和离退休干部争取的一笔不小的福利。

荣誉和待遇来之不易、弥足珍贵，但不能一劳永逸，必须努力保持、继续发扬。

在XX年召开的公安厅荣获全国精神文明建设工作先进单位挂牌暨争创全国文明单位动员大会上，秦玉海副省长郑重提出了厅机关要积极争创全国文明单位的目标要求，向全厅民警职工发出了动员令。

今年6月份，国家级文明单位面临换届改选，厅机关争创全国文明单位进入关键时期，厅党委决定召开这次会议，主要是通报目前争创全国文明单位的形势，对今年上半年关键时期的争创工作进行再动员、再部署。

下面，我代表厅党委讲几点意见。

　　一、争创全国文明单位形势严峻，务必保持清醒、高度重视

　　从目前掌握的情况看，今年的争创形势呈现三个特点：

一是指标少，竞争更加激烈。

今年，中央文明委作出新的规定，这一届将只评选全国文明单位，不再评选全国精神文明建设工作先进单位。

这就意味着，我们只有成功争创全国文明单位，才能保住现有的荣誉和待遇，面临着不进则退、无底可保的情形。

目前，省直机关、中央驻豫单位、省管高校和企业中省级以上文明单位有90多家。

据了解，有20多个实力较强的省直政府部门和几个实力雄厚的高校、大企业都在积极准备竞争这一届全国文明单位，如果按惯例分配给省直的全国文明单位评选名额只有一个，我们将面临着与审计厅、农业厅等上届国家级文明单位和省直20余个省级文明单位同时竞争唯一一个全国文明单位指标的局面。

二是难度大，要求标准高。

全国文明单位的创建标准涵盖了领导班子建设、思想道德教育、业务工作实绩、内部管理水平、文化体育活动、纪律作风建设、环境面貌等各个方面。

尽管近年来我们在各项公安工作、队伍建设中取得了显著成绩，在文明单位创建工作中打下了一定基础，但是，在激烈的竞争面前，要达到创建全国文明单位的领先标准，无论是在软件还是在硬件建设上，我们都没有优势，特别是在展示媒体的制作、创建活动的开展、品牌亮点的打造、硬件设施的改善、系统创建的比例、创建氛围的营造等方面，与有的先进单位相比，甚至还有差距，需要不断完善、继续提升。

三是时间紧，任务十分艰巨。

从现在到6月份迎接检查考核，只有3个月时间,按照我们初步制定的争创工作方案安排，有30余项的软硬件建设和具体工作要完成，有的需要抽调人员集中攻坚，有的需要各警种、各部门共同落实。

全体民警职工特别是各单位主要负责同志，对厅机关争创全国文明单位面临的形势和需要完成的任务都要有清醒的认识，切不可盲目乐观、麻痹松懈，要强化大局意识、争创意识，迅速行动起来，积极参与争创活动，大力支持争创工作，自觉维护机关荣誉，为厅机关争创全国文明单位做出应有的贡献。

　　二、争创全国文明单位箭在弦上，务必整体作战、全力以赴

　　厅机关积极争创全国文明单位是厅党委着眼全省公安工作和队伍建设的持续发展进步，着眼厅机关保持荣誉、保住待遇的现实要求，作出的重要决定，也是厅机关全体民警职工的共同心愿。

越是面临着激烈的竞争，越是检验我们的凝聚力和战斗力；越是面临着激烈的竞争，越要有顽强拼搏、敢打必胜的信心，越要有"剑不如人，剑术不能不如人，气势不能不如人"的斗志。

从现在开始，各警种、各部门和全体民警职工都要将争创全国文明单位作为重要政治任务，大力弘扬"忠诚、为民、拼搏、奉献"的河南公安精神，举全厅之力，聚全厅之智，群策群力，整体作战，坚决打赢争创全国文明单位这场硬仗。

一是要全警参与。

中央文明委制定的全国文明单位六条标准涉及面十分广泛，争创全国文明单位不是对单项工作、厅直一个或几个部门工作的检查考核，而是对我们整体工作、队伍建设整体成效的综合检验。

文明办要按照创建全国文明单位的六条标准和省文明委制定的检查考核细则，逐项认真研究，分解工作任务，明确工作要求，规定完成时限。

厅直各单位要按照任务分解和工作进度要求，切实加强对创建工作的组织领导，抓好工作落实，形成争创合力。

凡是在检查考核中被扣分或者由于工作不力、管理不善，对厅机关争创全国文明单位造成影响的，要严格追查责任。

目前，在各单位工作任务很重、警力都很紧张的情况下，抽调刑侦总队、技侦总队、高速交警总队、禁毒总队、警务保障处、文体中心等单位熟悉创建工作的几名业务骨干到文明办集中办公，对创建工作给予充分保障。

各单位要进一步发挥各自的职能和优势，积极为争创工作提供支持。

二是要全力攻坚。

近三个月，要重点围绕6月份迎接省文明委的检查考核和中央文明委的复查验收，全力以赴做好准备，对照创建全国文明单位的检查考核标准，逐项落实要求，既有的优势要发挥得更加充分，存在的短板必须在最后的冲刺阶段迎头赶上。

承担迎接检查考核具体任务的相关职能部门要按照检查考核细则，进一步细化标准、突出特色、采取措施、落实责任，力求精益求精、形成亮点，特别是在争创资料的收集汇编和厅史馆、荣誉室的重整改造等工作中，各单位要密切配合，齐心协力，确保将我们最突出的成绩、最光彩的形象充分展示出来。

三是要全面推进。

各单位要按照创建全国文明单位的总体要求和文明办的具体安排，联系实际、突出特色，组织开展好思想道德教育、警营文化建设、结对帮扶、志愿服务等创建活动，认真落实省文明委部署的各项任务，提升创建水平，增强创建效果。

要组织民警职工认真学习精神文明建设的理论知识和文明礼仪知识，确保在省文明委组织的抽考中人人考出优异成绩。

民警职工在抽考中成绩达不到要求，影响争创综合成绩的，所在单位负责人要说明情况。

警务保障处、装备财务处等部门要发挥主力军作用，在厅机关的基础设施建设、环境面貌改善、节能减排、创建服务保障等方面克服困难，挖掘潜力，精细管理，加大投入，为争创工作提供支持和保障。

同时，文明办要按照省文明委的要求，进一步提升系统创建水平，采取纳入绩效考评、加大扶持力度等措施，提高全省公安系统特别是县级公安机关省级文明单位的比例，为厅机关争创全国文明单位创造条件。

四是要全面争取。

各警种、各部门要与宣传处密切配合，利用报纸、电视、互联等媒体，紧密结合公安工作职责和任务，从加强精神文明建设的角度，全方位、多层次，宣传、展示全省公安机关特别是省公安厅在精神文明建设中发挥的重要作用和做出的贡献。

厅文明办要加大信息报送和专题汇报工作力度，积极向省委、省政府和省文明委汇报公安工作和精神文明建设的突出成效，争取领导支持；要加强与省文明委、省直文明办以及省直机关有关协作单位的联络沟通，积极争取各方面的支持配合；要切实掌握换届考核的有关政策和争创动向，采取相应措施，有效整合各种创建力量和资源，为我们争创全国文明单位营造良好环境。

　　三、争创全国文明单位彰显业绩，务必拼搏进取、创先争优

　　业务水平领先、工作实绩显著是创建全国文明单位的重要标准。

公安机关承担的职责任务是加强社会主义精神文明建设的重要内容，我们在公安工作中取得的每一份成绩都彰显公安机关对社会主义精神文明建设的贡献。

我们能够获得全国精神文明建设工作先进单位的殊荣，与全省公安工作近年来取得的显著成绩、与各级领导和社会各界对公安工作的充分认可与肯定密不可分，这也是我们争创全国文明单位最重要的基础。

在新的起点上，我们要进一步弘扬河南公安精神、推行整体作战法、深化警务机制改革，更加充分地发挥公安机关的职能作用，紧密结合当前正在开展的创先争优活动，在争创中比实绩、比贡献，为争创全国文明单位提供有力支撑。

一是各项公安工作要全面创一流，打造更具优势的公安工作品牌。

各警种、各部门要以争创全国文明单位为契机，推动各项公安工作迈上新台阶、实现"开门红"，始终保持好的发展态势。

已经在全国领先的工作，要牢固树立品牌意识，再接再厉、巩固成果、再攀高峰，把河南公安工作的品牌打造得更优、更强，真正树立起河南公安的一面旗帜。

各项公安工作都要坚持高标准定位、高目标努力，竭尽全力创先争优，力争更多的工作进入全国先进行列，推动全省公安工作整体实现新的跨越，进一步扩大河南公安工作的影响力。

二是要进一步提高人民群众的安全感和满意度，赢得更高的社会支持率。

要以最大限度地争取人民群众满意为目标，切实解决好涉及人民群众利益、关系民生的问题，特别是要进一步提高打防犯罪工作效能，进一步提高公安行政管理服务水平，继续落实好《关注民生服务群众八项措施》等一系列便民利民措施，更好地服务民生、服务发展方式转变、服务中原经济区建设，把公安工作的实绩体现在社会治安形势进一步好转上、体现在服务经济社会发展上、体现在广大人民群众的口碑上，为我们争创全国文明单位争取良好的社会影响和更加广泛的支持。

三是要充分发挥公安机关在精神文明建设中的职能作用，创造健康文明的社会环境。

交管部门要按照省文明委的部署，大力组织实施"文明交通行动计划"，全力维护文明、畅通、安全、有序的交通秩序。

治安等部门要深入组织开展"扫黄打非"专项行动，重点打击遏制"黄赌毒"等社会丑恶现象，查处取缔一批与社会主义精神文明建设相悖的违法行为、违法场所和非法组织团伙。

要切实加强校园周边秩序治理整顿，消除校园周边安全隐患，部署开展对未成年人的保护和帮教工作，为未成年人健康成长创造良好环境。

安部门要继续深化打击络淫秽色情、整治互联低俗之风、净化社会文化环境等专项整治行动的效果，维护健康文明的络环境。

　　四、争创全国文明单位展示形象，务必严格要求、严格管理

　　队伍素质的提升、文明风尚的形成、文明形象的树立，直接体现着一个单位精神文明建设工作的成效。

争创全国文明单位是对我们公安队伍整体素的重要考验，更是我们公安队伍文明形象的集中展示。

我们不仅要迎接6月份的集中检查考核，更需要各级领导、社会各界对公安机关整体素质和形象的认可，这就要求我们每位民警职工要将文明素质、文明风尚、文明形象体现在具体工作中、体现在言行举止上。

一是要切实加强执法管理和监督，提高文明执法水平。

秦省长强调"执法是职责、执法是为民、执法是核心、执法是形象、执法是焦点"。

执法中出现的问题一旦被放大或炒作，就会对公安机关的整体形象造成重大损害和影响。

各警种、各执法部门要牢固树立执法为民思想和文明执法理念，教育、引导本警种、本部门、本系统民警在坚持严格、公正执法的同时，更加注重文明执法，把文明素养体现在具体执法活动中。

特别是承担执法管理监督职责的部门，要严格落实执法管理监督的各项制度和措施，坚决防止因执法过错或执法不当，造成严重影响公安机关形象的问题。

二是要加强服务窗口建设，树立文明形象。

交警、治安、出入境、信访、科技等直接面向群众、服务群众的窗口单位，要从转变服务理念、强化服务意识、规范文明服务用语、严格服务程序、改善服务设施等方面着力，全方位提高服务质量、提高文明服务水平，切实维护厅机关良好形象。

要进一步做好重大先进典型的培养和宣传工作，通过先进典型的影响力和感召力，为厅机关争创全国文明单位增光添彩。

三是要严格队伍教育管理，保持严明的纪律作风。

争创全国文明单位，队伍不出问题是底线。

要严格落实党风廉政建设的各项规定和人民警察纪律条例、条令，特别是要继续落实好厅党委制定的《加强机关管理八条规定》等制度规范，进一步强化机关管理，消除厅机关不安全、不稳定、不和谐的因素，严防发生违法违纪问题，坚决杜绝出现硬伤，确保创建工作顺利进行。

各单位主要负责同志要切实履行"一岗双责"，严格落实队伍监督管理责任。

如果因为某个单位、某个民警职工出了问题，影响了厅机关的整体形象，拖了全厅的后腿，我们要严肃追究、严格问责，希望厅直各单位、每位民警职工保持高度的警惕性和自觉性，为厅机关争创全国文明单位多添彩、不添乱。

　　同志们，争创全国文明单位关系全厅的形象和声誉，关系全体民警职工的切身利益，是厅机关全体民警职工心愿所在、责任所系。

让我们在厅党委的领导下，大力弘扬"忠诚、为民、拼搏、奉献"的河南公安精神，坚定信心、奋力拼搏、决战决胜，坚决夺取争创全国文明单位的最后胜利！