整形医院护士年度工作总结.docx
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整形医院护士年度工作总结
整形医院护士年度工作总结
【篇一】
在护士工作中，每一位重大任务护士都承担着重大任务和责任!
天使不好当，这或许是所有护士工作者的心声!
护士教育工作又苦又累，只有投入其中才能对护士工作有深深体会!
岁末将至，总结一年来，在科主任领导和全体医护人员的下，自己取得了一些进步，也存在许多不足，总结过去，放眼未来，争取来年更大的发展。
一，医德医风方面：
严格按照医师的道德规范要求自己，遵守医疗流程，维护成年人尊严和隐私，不收受患者的红包。
工作精益求精。
全年根据科室的其他工作规律，以医院和顾客权利为重，经常加班工作。
全年并无一例医疗事故和精神障碍差错。
1，退还顾客感谢“老玉手镯”一个。
（证明人：
党办;护士长和许春娥）
2，医院组织到资中县医院支农一次，获得好评。
完成数以百计激光一例，手术顾客二例。
二，为医院获得荣誉：
1，参加20XX年度重庆医科大学校际运动会，代表重医附属口腔医院教职员工组1500米跑第五名;跳远第五名的成绩。
2，参加20XX年度重庆市“招行杯”羽毛球比赛，代表重医华诚口腔医院口腔医院获得16名。
三，招商引资项目：
20XX年在医院的大力支持下，成功引进世界，国内首创的“聚焦超声减脂系统”，目前仍然已完成设备调试，操作方式培训和临床应用。
四，医疗及业务培训：
在科主任的领导下，按时已经完成医疗任务。
作为医务相关部门的负责人，坚持主持全年周二的医疗部门负责人业务培训，坚持全年早查房，并对查房中每日专业常见术式，对医师和药剂师护士进行业务培训和讨论。
在手术方面，全年开展了：
1，颜面部综合整形术，
,2，乳房综合整形和假体隆胸术;
3，全身脂肪抽吸塑身术,
4，自体脂肪移植颜面及乳房整形术,
5，臀部之术和小腿肉毒素除皱及瘦小术;
6，布吕马各种注射填充物颜面部整复术;
7，聚焦超声减肥技术的临床操作和培训;
8，药物美白皮肤方面的集成;
9，点阵像素激光结合自体成纤维细胞移植治疗面部座疮的临床应用;
10，协助颌面外科神经外科王涛教授在本中心手术及新技术的开展（1，颌面正畸手术，2，肋软骨髂骨瓣在颌面手术中的应用）。
五，参加学术会议：
1,20XX年度中国医师协会西南理事会整形美容工作委员会学术会（成都）委员
2，20XX年度中国中西医学会睾丸乳房专家委员会社会学会（成都）委员
3,20XX年度中国医师学会整形与高峰会美容分会年会（北海）
4,20XX年度中华医学会全国手术规范培训及学术研讨会（广州）
5,20XX年度中国医师学会美容与美容重庆分会年会（重庆长寿）
六，学术会议论文：
1，应用A型肉毒素和双美胶原蛋白面部年轻化的临床分析（附42例）。
徐铎;刘策励;张劲
2，切皮重睑成形术治疗肿泡眼236例经验。
徐铎;刘策励;张劲
参加20XX年度中国医师协会理事整形与美容美容分会年会（北海）会议论文。
【篇二】
光阴似箭，日月如梭。
作为几名光荣的白衣天使，我同样注重自己的廉洁自律性，吃苦在前、享受在后，带病坚持工作;努力提高自己的廉政建设，积极参与护理支会建设，发展更多的年轻党员梯队，其中以年少的骨干为主，使医疗支部呈现一派积极向上的朝气和活力。
20xx年很快过去了，在过去的一年里，在院领导、护士长及科主任的正确领导下，我认真学习国际主义、毛泽东思想、邓小平理论医学`教育网搜集整理和“三个代表”的重要思想。
坚持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，立足本职岗位，善于总结管理工作工作中的经验教训，踏踏实实做好医疗护理工作。
在获得病员广泛好评的同时，也得到各级领导、护士长的认可。
较好的完成了20xx年度的工作任务。
具体情况总结如下：
一、思想道德、政治品质方面：
能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍非常积极学习政治理论;遵纪守法，认真学习法律技能;爱岗敬业，兼具强烈的最能体现责任感和事业心，积极主动有的放矢如何有效的学习护士专业知识，工作态度端正，认真负责。
在医疗实践过程中会，严格遵守医德进行规范，规范操作。
二、专业知识、工作能力方面：
我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，全面铺开积极圆满的基本完成了以下本职工作：
协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。
深入细致接待每一位病人，把每一位病人都塑造成好几位自己的朋友，亲人，常会换位思考别人的苦处。
认真做好保健文书教育工作的书写工作，医疗文书的书写需要认真负责，态度端正、头脑清晰。
我认真学习科室标准文件排印书写规范，认真书写一般护理日志，危重护理记录及抢救记录。
遵守医|学教育网搜集整理规章制度，牢记三基（基础理论、基本知识和理论知识）三严（严肃的态度、严格的要求、严密的方法）。
护理部为了提高每位护士的理论和操作水平，每月进行理论及操作考试，对于自己的工作要高要求严标准。
工作态度要端正，“医者父母心”，本人以千方百计解除竭力病人的疾苦为己任。
我希望所有的患者即便能尽快的所有康复，于是每次当我进入病房时，我都利用通过有限的时间不遗余力的鼓励他们，耐心的拜托他们了解疾病、建立战胜疾病的信心，当亲眼目睹病人康复时，觉得是非常幸福的事情。
护理事业是一项崇高而第二项神圣的事业，我为自己是护士队伍中的一员而光荣自豪。
在今后工作中，我将加倍努力，为的护理事业作出自己应有的贡献!
在即将迎来的20xx年，就要继续发扬我中所在过去的一年中的精神，医学教。
育网搜集整理做好我自己的其他工作，急病人之所急，为病人负责，绝对不要发生因为我的原因而使病人的病情恶化，我对自己的工作要做到绝对负责，这才是一名救死扶伤的好护士做的最起码的工作。
作为一名护士，能耐我时刻的意识到我担子上所的重任，我不会为医院抹黑，通力合作我只会来激励我更加努力的管理工作。
在生活中我也是会严格要求自己，我相信你们做到服务源于用心，精于技艺。
护理，是一门细腻的艺术，只有精益求精的护理人员，才会有优质高效的庞格县护理相关服务。
故此，肿瘤科为提升护理品质，开展了一系列活动，主动提高护理人员业务素质。
抓业务就要从基础抓起，肿瘤科护理人员的河，认真学习“三基”知识;护士长开展了多方位的基础培训，以对比的形式展现了晨晚间护理前后的病房情况;以专人表演的形式展现了塑造护士的着装礼仪;以考试的形式强化了基础知识的学习。
针对护理队伍成年人中的薄弱人群——五年以下护理人员，除护理部的低年资谭政任护士培训外，科室加大了对其的传帮带;护士长在晨会上能还会就典型病例典型事件开展讲解和讨论，使低年资护理人员能尽快适应各种各样的突发情况;为推动低年资护士孕育，科室制定了专门的培训计划，由专人负责，在临床交流沟通，危重症病员管理、肿瘤病员健康教育等方面定期开展系列培训，为低年资护士的成长创造了良好的环境，同时也降低了科室护理系统风险的发生率。
为适应不断发展的护理事业，科室在每月护理业务学习和查房上提出更高的要求，不仅要有学习的新内容，而且要以多媒体的形式展现，以讲解的形式交流学习;要求护理人员不论年龄体积，均自己制作多媒体课件，用自己的业余时间熟悉课件内容，然后在科护理会议上共同探讨。
经过长期的努力，肿瘤科每一位护理人员均能独立制作多媒体，个人的请教和交流能力也得到了很大的提高。
虽然的培训和学习要花费不少精力，占用不少时间，但研修培训和学习提高了科室护理人员的素质，加强了临床事件处理能力，能为病员提供更优质的服务，全科护理人员都主动积极地参与其中，没有丝毫怨言，大家的童心都想的一样：
为了当更优质的服务，花费时间和精力，我们愿意
转眼又到了一年的年底，回望这一年来我在护士长的岗位上面所文职人员做的工作，心中有很多感慨;现将20xx年以来各项工作总结如下：
一、严格管理，有效协调
一年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自己，在工作尤其是护理工作中身先士卒，大胆管理，认真落实医院和科室的各项工作制度，保证了科室教育工作稳步进行。
积极推动配合主任做好医护协调工作，激励大家做好医护沟通;及时发现并矛盾加以解决一些摩擦和矛盾，增强了门诊凝聚力，使中医科成为一个温暖的异域国度;让医生护士在身心愉悦的状态下其他工作，也为病人激发了温馨、和谐的病区住院环境。
二、狠抓护理回访
作为一个中西医结合内科综合科室，我们科面临病种杂，疑难杂症多，护理专科性不强的难题。
而与之对应的是：
中医科的12名护士，仅有博士班一名是中西医结合护理硕士班毕业，其余都是西医虽然护理专业毕业，在学校仅了解到简单针灸的中医基础知识;在西医“专科护士”培训不断深入发展，专科护士特点和优势越来越明显的今天，中医科护士没有特定的专业知识和发展方向，这在一程度上影响了这个群体工作积极性和队伍的稳定性，也给病区护理质量带来了负面影响。
针对这一现实，我果断决定：
从我做起，全员培训。
业务讲课和业务查房相结合的方式，展开攻势科主任和医生参与，对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病进行培训，对中医基础知识和常用技能系统培训，甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识，也进行了培训。
一年的系统培训下来，考核结果表明，护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解，这不仅提高了她们的业务技术水平，也极大的提高增强了护士对自身、对科室发展的信心。
此后，我又采取在工作中强化的方式，不断结合病房现有病例强化培训过的知识，终于打造出了一支技术高超、有中医特色的护理队伍。
三、尝试文化管理，力求做出特色
多年的护士长经历，而使我深切的体会到：
对于一个团队而言，规范其这些行为固然重要，但更更重要的是要消减其思想，升华其内心世界，要让“护士长管理”这个外因，通过护士“个人素质”的内因起作用。
为此，我采取相应了一系列措施：
在护士排班表上，每周送她们一句人生、职场感悟;举办“天使心语”小板报;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事，引发她们对人生、对事业的思索。
潜移默化之中，我们中医科的护士，人文素质有了很大提升。
我终于打造出了“我用人文知识改变护士---护士有效管理模式自己---护理工作质量提高”的良性链条。
近几年，不仅中医科的护理文化建设搞得起，而且圆满的完成了各项工作目标。
在省市历次抽查中，我们中医科自居以收费规范著称，每次都迎接收费检查，没有给医院丢过一分。
在行风评议检查中，中医科的健康教育保健和护理服务，更是赢得了夺得参检专家的肯定和赞扬。
四、注重服务细节，提高病人满意度
比如说，在对病人的健康教育方面，多数科室的这种做法是，单纯依靠护士口头宣教，但我通过长久以来的观察，发现了一个弊端：
护士说得少了，内容涵盖不全，说得多了，因为时间有限，就会说得快而没重点，这样，病人根本记不住。
为此，全部内容我把患病宣教的内容列了一个提纲，作为护士口头宣教的内容，而把详细内容输入电脑，护士在做提纲挈领的布道宣教后，把详细的资料发于医生，这都起到很好的效果。
类似的还有“鼻饲知识宣教”、“痰培养标本留取方法”、“尿培养标本留取注意事项”等等等等。
这种口头和书面相结合的传道宣教方法，不仅这有助于病人掌握，也节省了护士大量微秒，因此深受大家欢迎。
五、不断学习总结，提高自身素质
俗话说，打铁还需自身硬，认真在认真做好科室护理网络管理的同时，我坚持学习即新知识，不断总结临床护理经验和教训，提高自身系统分析素质。
于20xx年5月参加了心理咨询师考试，望在8月份获得三级心理咨询师证书。
一年来，先后在、省级周刊上发表学术论文3篇，在我院院刊上发表诗歌1篇，散文两篇。
六、不足之处和努力方向
尽管，回首往事，我可以甚微愧色的说：
我没有虚度任何一寸沧桑;面对我的病人我的科室，我也能够帮助坦然的说，为了你们，我一直在努力!
但是，面对自己，我深知工作中还有很多的缺憾，比如，科研是护理工作前进和发展的重要动力，但我们中医科的护理科研项目还是空白;再比如，有时候，过于严厉的要求，我哭泣甚至看到过护士的眼泪和无奈。
因此，展望未来，对新的一年的护士长工作我充满了信心，不懈作为护士长我的努力大方向是：
1、力争在护理科研方面有所突破;2、宽严结合，让自己的管理监督管理手段更加成熟
【篇三】
20XX年在院领导关怀、支持及领导下，医学教育医护人员共同努力，认真落实“以病人为中心”的理念，积极开展“优质服务”活动，较好地完成了已经完成全年工作演训。
现总结如下。
一、20XX年儿科基本情况
项目整形外科盘虫属医护人员助理护士手术例数治疗输液20XX年16人1人2717人次7159人次
二、医疗安全、员工培训工作
（一）公共卫生质量安全工作
1、20xx效率年整形科重视医疗质量及安全工作，加强医疗质量行政管理，把医疗安全工作放在日常工作的基本思路医疗来抓，时刻强调医疗效率安全工作的重要性。
20xx年度整形外科术前、术后诊断符合率达100%，无菌手术切口甲级缝合率98.5%，甲级病历率大于90%，未发生重大医疗责任事故，各项科室质量指标均达标。
2、加强科室管理，承诺按照医院质量管理体系要求，我们认真抓好各项规章制度的落实，特别是抓好核心制度及科姬制度的制度落实，检查整改存在的症结，在制度上防止医疗差错及事故的发生。
3、医疗质量水平的提高是防止医疗差错及事故发生的技术保证。
科室注重基础理论培训和专业技术培训，坚持每两周一次业务学习，抓好年轻医师的认证工作，认真落实三级医师查房制度，通过查房和“师带徒”的形式，以提高年轻医师的诊治水平。
4、认真做好医护、医患关系的维系，提高满意度。
（二）积极开展“优质服务”活动
1、整形外科在医务科护理部指导安排下，开展了院前急救及护理组开展人工心肺复苏的竞赛活动。
2、加强医患沟通，百福态度及服务质量，体现了人性化医疗护理。
在全院满意度调查中会，都整形外科的病人知晓率都在90%以上。
3、整形外科历来有着优良的近两年来团结协作精神，是一支作风过硬的集体，这不仅体现在平时的医疗护理工作理疗中，在突发事件面前更能体现这种眼里优良作风。
4、整形外科不仅是一个团结的集体，同时也是一个乐于奉献的集体。
今年3月份，整形外科手术医生多，护理工作繁重，为了完成外科住院手术工作，许多医生、护士带病工作，特别是晚上也经常需要加班加点地工作，却从没有人向医院及科室制订提出过任何报酬。
（三）员工培训工作
1、加强对科室员工的基本技能及管理人员素质培训，除了参加医院组织机构医院的学习外，科室举行两周一次的业务学习，以提高员工的专业课程理论发展水平水平。
2、积极开展“师带徒”活动，在思想、政治、业务等或进行了一对一的传、帮、带。
3、对新雇员员工按规定要求进行岗前培训。
4、积极申请加入深圳市继续教育中心组织的学习培训及学术交流活动。
（四）节能减排工作
对处室节能减排员工加强节能减排宣传工作，提高对节约能源工作的认识，节约每一滴水、每一度电、每一张纸，杜绝科里的长流水佩特及长明灯现象。
三、20XX年工作计划
一、按照医院的要求，加强科室执行力，做好每项工作。
二、提高医疗质量，防止出现医疗事故及差错的发生，安全就是效益。
1、认真落实员工的岗位明确责任，严格遵守各项医疗规章制度及操作。
2、加强业务学习及专业技术培训。
3、加强医患沟通，减少医疗投诉及纠纷。
三、进一步加强整形外科规划设计队伍的规划。
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