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大学生个人社会实践报告通用6篇

2022年大学生个人社会实践报告(通用6篇)

大学生个人社会实践报告篇1

  来到广东东莞,是我第一次离开自己的省份在外生活。

第一次,觉得什么都很陌生,什么都不懂。

我是来实习、求实践的,可我却迷茫得像只小羊,很没有头绪。

是智通告诉我该如何前进的。

  智通是一家派遣公司,这是我第一次听说的。

以前求兼职,找暑假工作都是靠自己去咨询,但到这里一般的大厂都是委托派遣公司招工的。

因为智通,让我更了解派遣公司。

“派遣公司,它面向求职者是不收任何费用的。

对于求职者来说它的存在可以让求职更简便,让求职者对求职信息更加了解,它的存在更能维护员工的利益;对于公司来说,它可以更加的节约人力,物力、财力去招收适合本公司的员工……”这是派遣公司对我们说的。

最开始我是半信半疑,因为它讲的都是优点。

但经过我在这的一个多月的考核中,我开始苟同他的说法。

在公司上班中,当你遇到问题。

比如:

工资少发,员工生病住院、离职等问题,你都可以跟派遣公司的驻厂办公室人员联系。

他们都会在第一时间帮你找出工资少的问题,然后想办法帮你补上;生病住院了,它会派人到医院看望你,帮你弄社保报销医药费;离职时帮你弄离职手续,还可以帮你另找工作……当然,智通不止是在工作方面与员工知心的交谈,在生活方面也与员工近距离接触。

智通每月会一次组织本公司的派遣员工一次郊游活动。

智通还会每月评选一次“优秀员工”,给予他们一定奖励。

虽然,在评选“优秀员工”的会上我因为上班就没有参加,每月组织的户外活动我也没有等到,但是我还是很期待,也很向往的。

更值得让我期待的是,我参加了智通的征文活动,虽然结果还没有出来,但我还是很知足,因为,我在这一个月来,我经历过了。

  在与智通的沟通中,让我明白了将来要找一份好的工作是不简单的。

如今应届大学生就业形势严峻。

一方面,是企业对没有工作经验的大学生需求不高。

另一方面,刚毕业的大学生趾高气昂,形成一种高不成,低不就的就业模式。

看到当今社会竞争那么的激励,这对于我一个在校的大学生来说无疑是一种压力,但压力的背后更是动力。

因为看到了自己的不足,趁自己还有三年的学习时间就要努力的学习自己的专业知识。

只有过的硬的专业知识与实际操作技能,才有过的应的工作于过的硬的工资。

大学生个人社会实践报告篇2

  一年一度的暑期又开始了,由于这个暑假有点长,我决定在这个暑假里去体验社会,进行一次社会实践。

  由于现在一般的私人企业都很少招短期工,尤其是学生,所以几经周折我才找到一家药店,而我在药店的工作是收钱。

  这个药店是一家比较大的药店,收钱是要两个工作人员互相交班的,营业员有十个左右,这就是大概工作人员,收钱并不是简简单单的收钱,我的任务是把电脑合计打印,有打印机输出的账单(每个买药者在营业员那里买药的合计单)给撕得整整齐齐,并按总数收钱,可是这个看似简单的工作,对于对钱不怎么敏感的我来说并非像说的那样简单。

  在那里工作的时候,我每天去了要打扫卫生,并且还要保持我所管辖的范围卫生清洁,还要把进货用完的纸箱整理好,剩下的工作就是收钱了。

诶,这个收钱所用的工具可是哭了本人了,那个可爱可气的打印机在不高兴的时候就卡纸,时不时的色带还会掉,诶,这就意味着,不仅要在前的真假多少上费功夫,还要会正确使用打印机和修打印机,因为打印机卡纸的后果可不怎么样,那将会出现一排人候在那把钱递给你,尤其是在每天的高峰期,那可想而知了。

除了交现金,买药者还有另外一种缴费方式就是刷卡,刷卡到是操作简单,可是有的年纪打的老奶奶和老爷爷,卡里钱数不清楚,所以你要在刷卡前后和他们说清楚,因为到时他们会说你多刷的,当然不会说你少刷的,呵呵。

所以在分贝加大的同时,还要带着笑脸,以免被人认为不尊重老年人哦......在我工作的那断时间,多少也出现过错误的,呵呵,如果到了下班结账时,钱对不上,可要自己掏腰包的,我还补了几次呢,诶,心疼呢。

记得有一次我少了七元多,而那天有有点累,回到家里我就哭了起来,那时候真的有点冲动的想和他们说,不干了,可是一想到自己之前的努力,而且这么大了,不能在由着性子来了,所以还是坚持了下来。

所以我告诉自己要认真仔细,也许以前不在乎那点钱,但是自己辛苦赚的就心疼了......来药店买药的人也是形形色色的,有那些衣着华丽的,买了点不怎么很健康的减肥药就要花掉好多钱,而且还那么的不当回事,可是当看到一些贫困的老爷爷老奶奶们用积攒了很久的零钱买药时,心里就会觉得社会不公平,也影响了我以后生活中不能奢侈浪费。

除了收钱,我还学会了一些关于药的知识,一些基本常识我都有学会......

  休息的时候,我也主动找领导和同事们请教和学习,他们为我指出了工作中的很多错误和缺点。

领导还对我说,一个人做事要勤快踏实,应该多学习,不断充实自己,提升自己,年轻人不吃苦,难道要到老了再吃苦吗?

领导和同事们给我的建议让我从中借鉴,取长补短,给了我很大的帮助。

  确实,很多时候在学校里我们杰出的人很少,思想上也只是单纯的只要学习,在这次社会实践中,的确让我的思想认识有了更深一层的提高,某种程度上,给我指明了很好的一个努力方向。

大学生个人社会实践报告篇3

  为期十天的社会实践已经结束了,虽然我真正下乡的下乡时间只有几天,但是对于我来说,是多么珍贵的一笔财富。

在这些日子里,我们共同经历了快乐、辛酸、收获、付出,但是我们都无怨无悔。

在这次下乡活动中,包括前期准备工作,我收益挺多,让自己能够更加清楚自己的各方面的能力,如吃苦耐劳能力,意志坚定能力等等,这也是一个很好检验自己的舞台。

而且,这次活动也把我从理想社会拉回了现实,让我看到了自己的各种不足,包括知识储备,沟通能力等等,同时给我未来的发展指明了方向,促使我不断发展欠缺的方面。

最后本人简单地总结一下这次社会实践中的经验,主要有以下体会增加了动手实践能力

  1.因为下乡时的伙食都是由队员轮流负责,以四个人为一组来负责,这对平时不下厨的我是一次考验,不过我还是很认真地帮忙洗洗菜,看看火或者切切东西。

而且下乡的地方条件有限,很多事都要亲自动手解决,这就锻炼了我的动手解决问题的能力和应变能力。

  2.提高了沟通能力

  下乡活动的进行需要全体队员的齐心协力完成,沟通更成为其中重要的关键。

很幸运地我们这支队伍的成员都很和和睦睦地一起生活,一起聊天,齐心协力地进行下乡的各种活动。

队员间的沟通理解成为我们之间重要的联系。

而且,和小朋友们的沟通也是重要的,跟小朋友们好好相处,好好了解,不仅有利于对下乡活动的进行,而且还能够跟小朋友们成为要好的朋友。

这份友情是可贵的。

  3.交到一群志同道合的朋友

  因为我们是两个校区的同学组成的,来自不同的学院,每个人有其不同的性格特点。

下乡的日子里,怎样相互帮助理解,是一个很重要的问题。

幸好我们能互相理解和支持,成为要好的朋友。

  4.在实践中认识自己的不足

  一个团队去参加实践,讲究的是团队精神还有团队协作能力。

在实践中,我发现了自己在这方面还是有点欠缺,也好,早早的知道自己的缺点,以后注意提高自己这方面的能力。

  但是在下乡过程中也存在不足。

  因为实习的原因,错过了一些跟大家一起下乡的日子,只能在最后几天体验下乡的生活,而且在最后的几天里,主要的下乡活动总体结束,只剩下晚会这主要的活动,这是主要的遗憾。

而且,我实际动手能力较差。

  这次的下乡实践带给我很多东西,是我人生中一笔财富。

虽然,下乡的活动结束了,但我们的任务仍然很艰巨。

因为在建设三年实践基地同时改变当地村民状况,需要的社会的关注和帮助。

我们现在仍要做好后期工作,把下乡宣传好,让的人了解他们。

大学生个人社会实践报告篇4

  根据学校的要求,年八月我到了基层人民法院——省市人民法院,在民二庭进行了为期一个月的实践。

首先我要向所有为我的这次社会实践提供帮助和指导的市人民法院民二庭的工作人员以及亲自指导我的薛庭长,丁法官和虞法官表示感谢,感谢他们为我的顺利实践提供的帮助。

  通过这次实践,我在专业领域获得了较为丰富的实践经验,巩固并检验了自己两年来学习的知识水平。

实践期间,我了解了大量的民事案件尤其是经济合同纠纷案件从立案到结案的全过程,在一些案件的审理过程中,我对案件提出了自己的一些想法。

在此期间,我进一步学习了相关的法律知识,对立案等程序有了更深的理解,同时注意在此过程中将自己所学的理论和实践有机结合起来,实践结束时,我的工作得到了实践单位的充分的肯定和较高的评价。

  下面是我实践报告的主体部分,主要分为两部分,第一部分,主要谈下我对相关专业问题的看法,分为三个方面,第二部分是我的实践感悟部分。

  第一部分

  第一,市场经济对民商事法律的影响巨大。

  通过查阅档案室多年的统计资料,从案件的受理,审结,执行等数据分析,我觉得随着我国市场经济的发展,民商事案件也逐年增加,这从一个侧面可以说市场经济也在呼唤民商事法律的发展和完善。

从年开始,民商事案件自件左右开始,到年代已经达到了件左右,从年开始,经济类案件也迅速增加,从件到年的件左右,而纯民事案件更是达到了年的超过件,再从标的额看,由年左右的万元上升到亿多元,从年开始后,每年案件执行额,都在亿元以上,并且民商事案件标的额占所有案件的%以上。

鲜明的`数据最能说明问题了,从统计的结果我们不难发现民商事法律在现实生活中的重要性。

并且随着整个市场的发展,民商事法律也在不断的修订,完善和发展过程中

  第二,一般民众,尤其是农民兄弟,法治意识淡薄,法律素养仍然欠缺。

  在我整个实习期间,我旁听了大约场庭审,也可以是说对基层的情况有比较深刻的体会。

先从程序上说起,比如说:

庭审中被告缺席,并且在法官电话通知后仍拒绝到庭,而至缺席审判,我就看到三次。

当然这和法院的工作是没有一点关系的,因为现在法院都会按照《中华人民共和国民事诉讼法》中的相关规定,提前把举证通知书,应诉通知书等相应的法律文书用特快专递寄给当事人。

所以,缺席审判的产生完全是当事人法律意识的欠缺或者说得严重点是目无法纪导致的。

而且可以看到,大约有一半左右的案件,当事人的一方或双方迟到十分钟甚至于半个小时以上,当然当地的交通条件还是比较优越的,即便是从最远的乡镇坐车到法院也不会超过一个小时,从迟到这一点也可以说明人们的法律意识的淡薄。

在庭审中,就更能发现问题了,举个简单的案例为证。

在一个土地承包经营权纠纷的案件中一个村民小组的多户农民,都到了现场,在庭审过程中,旁听席上的一位农民兄弟举着农村土地负担监督卡,大声喊道:

“法官,我要说话”。

被法官制止以后,他仍不满足,仍在喊:

“我们为什么就不能讲几句话呢?

……”话未说完,又被法官打断,法官责令其不得发言,于是台下的多位旁听者开始喧哗,最后还是在法官法槌的威慑下才停止。

法官就问他们你们有没有出庭通知书,你们是不是证人?

回答当然是否定的。

最后庭审结束,那些人仍极度不满,愤愤不平抱怨他们在法庭不能说话,甚至当庭辱骂律师。

虽然这只是个案,当事人的情绪也显得比较过激一点,但类似的情况在其他案件的庭审过程中,也是屡见不鲜的。

这一方面说明:

我们广大农村的农民兄弟的法律意识是极度欠缺的,从他们内心看仍然缺乏对法律的足够的信仰,反过来看就是我们的普法工作路漫漫其修远兮,仍然有许多工作要去做。

上面所说的只是程序方面的要求,如果这点还可以理解的话,可能对当事人的正当合法权利有一定影响,那么实体上的则对当事人影响就大了。

  从诉讼的实体的一个重要方面来看,证据意识保护相当不够,这在一定程度上仍然和中国的人情社会是分不开的。

在一个瑕疵担保的案件中,給付货物的一方(甲)提供的货物有瑕疵问题,但对方(乙)方发现后并未书面提出,因为甲和乙是熟人,只是电话通知了一下,也没有要求对方出示书面说明或者其他担保之类,现在乙方把货物供给了丙方,丙发现了问题,起诉乙,乙在喊冤,但苦于没有证据,想要鉴定产品却又存在其他的困难,最后这个案子虽然我走的时候还没有判决,但从成本的角度看,如果证据意识强些,就能减少很多不必要的麻烦和困扰。

  因此,从程序和实体上看,我们普通民众的法律意识都很欠缺。

朱苏力教授写《送法下乡》,虽然有些东西我还不懂,但其中表达的一个思想,就是要去做法律的宣传和普及工作,我们确实有很长的路要走。

  第二部分

  在法院实习虽然很短暂,但体会到了学校和社会现实毕竟是有一段较大的距离,以前不懂社会的复杂,然而一个月使我感受到很多。

在我实习期间,我和好几个法官谈过,他们抱怨说自己的案子太多了,太辛苦了。

我的感觉就是他们凭着一腔热血去办案,一旦出了一点问题,全年的评先进之类的,就别指望了。

一个指导我的法官,他也是政法院校毕业的,他去年全年审结了多件案,这在我们市整个法院系统,可以排第三。

但在我实习期间,他因为一个管辖权异议的案件被中院裁定改变后,他全年的努力可以说是要受到很大的影响。

但他并没有消极的去工作,仍然充满热情去做好自己的工作。

别的地区我不敢说,因为没有调查就没有发言权,但是就在我实习的法院我感觉法官和其他工作人员还是相当敬业。

每天早上八点是上班时间,在八点之前,绝大多数人已经到了办公室,除去一些在外地办案的人员。

这可能也和严格的管理有关系,因为每天所有法院的人员都需要在入口处打卡计时。

虽然我在那实习也听到律师和当事人请法官吃饭这种不良的现象,可是我现在比以前更能够理解这些现象。

这是社会的潜规则,暂时还是没法改变的。

谴责和制裁是应该的,但有时我们不能不看到人的无奈,不能忽视我们的国情去大谈法官有多么的铁面无私,这恐怕也是社会变革所需要经历的一个阶段。

我个人觉得作为一个法官起码应该有条须做到:

原则,良心,灵活性。

所谓原则,我的理解就是法官必须遵守法律,不可逾越法律进行枉法裁判,徇私舞弊;所谓良心,就是法官内心要有一种正义感,这是一种实质正义,在正义的天平上,两边等重在有些情况下或许不是最佳状态,这需要法官根据实质正义观去衡量;而灵活性,就是要求法官是有一种解决纠纷的灵活性,不可过分拘泥于具体的规定。

康德曾经伫立于旷野,仰望满天星辰而泪流满面——因为他深为自己生活在如此有序,自由的宇宙中而感到庆幸。

如果他活到现在,也许他会失望,但绝不会因此而绝望。

因为一种制度的变革不是那么容易的,总要经历阵痛,就像一个新生命的诞生总是要经历那么多磨难。

  其次,我们在学校能够学到的东西毕竟是太有限了,远远不够我们去解决现实生活中的实际问题,不像我们所想的光用逻辑和理论凭逻辑三段论来推导一下就可以了,记得一位美国的智者就说过:

法律的生命不在于逻辑,而在于经验。

特别是对非讼案件中,它对法官的社会经验提出了更高的要求,更强调其亲和力,说服能力和控制能力。

指导我的另一个法官,是庭长助理,也是有着八年审判实践经验的年轻法官,在他手下调解,撤诉的案件有七成以上。

在跟他学习的一个月里,我更加体会到了这一点,有时调解成功完全是因为双方当事人都很信任法官,能够被他个人的能力和经验所征服。

  第三,书到用时方恨少。

平常的学习虽然也经常看些案例之类的,但一旦进入角色,即发现自己所学的欠缺。

当我从学校走入社会,才觉得在象牙塔中的平静与安逸太久了,似乎很难体会到现实社会的惊涛骇浪。

这也是我今后要努力的一个方向,法律脱离了实际也就失去了其存在的意义和应有的生命力。

  这次实践是我大学生活中不可缺少的一段重要经历,也是自己踏入社会所获得的第一笔财富,是我第一次直面社会,体验社会万象。

通过实践,我将自己所学的运用到实际的工作中,开阔了我的视野,对法律在现实中的运作有了较好的理解。

最后,我想借此机会,再一次向帮助我的市人民法院的工作人员和我的指导法官,在实践过程中帮助我的朋友们表示衷心的感谢!

大学生个人社会实践报告篇5

  暑假实习是每个大学生必须拥有的一段经历,它使我在实践中了解社会,让我学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,受益匪浅,也打开了视野,增长了见识,为我以后进一步走向社会打下坚实的基础。

  一个月的暑期实践过得很快,自己慢慢地开始习惯了这种生活和这项工作,犯的错误也越来越少了,老板也夸奖我适应性很强,工作能力也错,以后要是暑期还想实践就到我这来。

那时离开时还真有点舍不得呢。

一个月的辛苦也是有回报的,拿到我的工资时,真的很欣慰,但是并不是因为有钱可以领,也不是终于结束了打工的苦日子,而是自己的付出有了结果和回报,自己的实践也有了收获,回想一下自己真的觉得很值,自己在这个月里学的东西是用多少钱也买不到的。

在工作结束后,我做了如下的总结:

  1、要善于沟通:

碰到那些做生意比较坏的人和那些比较固执的农民,真的要学会和他们沟通,不能和他们吵,要心平气和的和他们解释他们所不明白的问题,每当看到他们最后都想通的时候,我心里真的很有成就;当然和老板也要好好的沟通,不能总是把一些工作上的事憋在心里,有时自己在工作上有什么问题要经常和老板沟通沟通,并及时的解决,这样工作才会有动力,才不会想不干了。

  2、要有耐心和热情:

在工作的时候要经常微笑,这样会让那些生意人感觉很舒心,大家一起做生意也就很开心;他们有些人是第一次来卖稻谷,对我们厂的基本流程都不是很明白,这时,你就要热心的告诉他们卖稻谷的基本流程,这样我们也可以省很多功夫和时间,米厂也可以运行就可以更好。

  3、要勤劳:

有时候一些细微的东西可以让老板更赏识你,也比较容易受提拔,比如我很空闲的时候就打扫打扫办公室,整理整理文件,帮帮老板的忙。

老板就夸奖过我勤劳,有付出就真的有回报的。

  人生难免会遇到挫折,没有经历过失败的人生不是完整的人生。

针对文员这个职位的特点,具体到挫折时,不妨从调整心态来舒解压力,面对挫折。

遇到挫折时应进行冷静分析,从客观、主观、目标、环境、条件等方面,找出受挫的原因,采取有效的补救措施。

树立一个辩证的挫折观,经常保持自信和乐观的态度,要认识到正是挫折和教训才使我们变得聪明和成熟,正是失败本身才最终造就了成功。

学会自我宽慰,能容忍挫折,要心怀坦荡,情绪乐观,发奋图强。

善于化压力为动力,改变内心的压抑状态,以求身心的轻松,重新争取成功,从而让目光面向未来。

复印、接电话、做销售表等文员工作我都基本熟练。

文员管理的准确性是指正确体现政策,正确表达领导意图,正确地办文办事,言行有分寸,文字能达意。

它在一定程度上保证领导工作的准备性。

文秘管理的准确性,涉及的方面很多,简要地说,就是:

办文要准,办事要稳,情况要实,主意要慎。

而要做到这些,必须态度认真,作风过细,不能疏忽大意,不能马虎潦草。

比如说每天都要记一些销售,顾客打来电话需要的货物,记下这些东西时,用词要准确,抄写要认真,校对要仔细,力求每一个环节都不发生差错。

否则就会贻误工作,甚至酿成难以弥补的损失。

  在大学里学的不是知识,而是一种叫做自学的能力”。

参加工作后才能深刻体会这句话的含义。

在工作的这一个月中,既有收获的喜悦,也有一些遗憾。

也许是实习日子短和我并非文员专业的关系,对文员有些工作的认识仅仅停留在表面,只是在看人做,听人讲如何做,未能够亲身感受、具体处理一些工作,所以未能领会其精髓。

但时通过实习,加深了我对文员基本知识的理解,丰富了我的实际管理知识,使我对日常文员管理工作有了一定的感性和理性认识。

认识到要做好日常企业文员管理工作,既要注重管理理论知识的学习,更重要的是要把实践与理论两者紧密相结合。

  在这一过程中,我认真的观察和认真的学习,初步了解了办公室文员工作中的具体业务知识,拓展了所学的专业知识,为以后正常工作的展开奠定了坚实的基础,从个人发展方面说,对我影响最大的应该是作为一个社会人工作作风以及在工作过程中专业知识对工作的重要作用,因为这些都是我在校学习中不曾接触过的方面,所以我将在报告中首先讲述我在实习期间积累的这方面的认识和经验。

  通过暑期实践,我认识到了大学生所肩负的社会责任感,这样的认识不仅对于我个人的成长还是社会的发展都是有益的。

我希望暑期实践作为一个跳板,将我这样的服务工作延伸到平时的生活学习中去。

大学生个人社会实践报告篇6

  通过智通派遣公司我来到了东莞万士达液晶有限责任公司。

万士达是一家台湾上市公司,于1995年9月1日开始营运,现有员工__0多人。

公司从事于研发、品质、成本、交期及社会之努力,其中生产的中小尺寸面板的液晶显示器销售量名列全球第一,20__年荣获东莞龙头企业称号。

我之所以选择它,是因为他的强大。

它的强大让我产生了一种好奇感,让我有种想把它“啃”透的冲动。

正因为它的强大让我付出了双倍的努力,才真是成为该企业的试用期员工。

  通过进厂前的两天培训,以及上岗前的培训。

我深刻的体会到要做好一份工作是多么的不容易。

进厂前培训要考核一个员工各方面的知识。

其培训内容涉及公司企业的管理学,日常生活的化学、医学,以及环境保护学。

我一个大学生对其教育训练的课程自愧不如。

而这些只是都是每个员工都要求懂的。

在上岗前的培训主要讲的是关于自己所要做工序所涉及的一些专业性知识。

比如,如何使用标准的作业手法,哪种型号该按何种规格检验,如何树立品质观念、做好品质工作?

其中最重要的一点就是讲职业道德问题。

也正是因为我才了解到何谓7S,ISO,也深刻的体会到“我们的下一道工序就是顾客“的责任感。

不制造不良品,不接受不良品,不流出不良品,这就是我们的使命。

也正因为这样,让我明白了,我们的工作要对公司负责,对产品负责,对顾客负责。

只有每一个生产员工都做到这样负责,这才会有让顾客用的放心的产品。

  在公司除了睡觉,呆的最长的属于自己的工位。

因为那是我每天工作的地方。

工作期间一般是不允许讲话、走动的。

自己的工位就要像钉子一样牢牢的钉在那作业。

有工作任务是就认真工作,没有工作任务是,只能坐在那思考。

思考着如何才能吧那份工作做好,如何才能做得更好。

别人都说做流水线的员工每天都进行着机械式的工作,而我不以为然。

其实做每一道工序看似简单,但要把它做精致的话还需要花点心思。

在那工作几乎每天都可以听到同事抱怨工作的机械、乏味,而羡慕他人的工作轻松、自由、有灵活性。

我个人觉得这种抱怨是一种堕落,这种羡慕是一种奢侈。

如果是因为同等级的人而享有不同的待遇,你就要思考自己的付出是否与别人一样多,这种付出包括脑力与体力的付出。

如果是羡慕那些职位比自己高的人,那么你就该反省自己为什么不可以升到那个职位,然后再想想如何才能升到自己想要的职位。

一味的抱怨只会让你的斗志消沉。

即使你处在一个平凡的岗位也不要放弃自己。

因为把每件平凡的事做精致就是一件不平凡的事。

从这种抱怨的另一个层面来,也是一种不热爱自己的职业的表现。

我觉得每个人都应该热爱自己的职业,不管你处于什么职位,既然是你所在的工作,你就要担当起这个职业赋予的命,你不满足这个职位,你宁可选择跳槽,也不要屈才的把这份工作做垮。

从这种工作的理论也让我明白,作为一个学生的我一二应该热子自己的学习。

不管我为了什么而学,以后学了有什么用,但至少这一刻我是一个学生,这就必然的要担负起学生的使命,好好学习。

因为学习也是一种责任。

  在公司我接触最多的人就属同事了。

跟同事相处,我学会了忍耐与相互体谅。

来自各异的同事有着不同的性格。

并不是每种的人物性格都是你所喜欢的。

在与同事的相处中难免会遇到磕磕碰碰。

在外孤立无援的我,在与同事发生摩擦时,我选择了忍让。

在与领导相处时我学会了互相体谅。

员工与上级之间的矛盾是不可避免的。

要处理好员工与干部之间的矛盾需要两方面的合作。

干部要会管理、关心,员工要会体谅、支持。

在我们车间不少与班长吵架的人,有时吵的过猛把整个车间的工作环境都闹僵了。

我一贯不以吵架来解决问题,甚至是讨厌这种行为。

我也明白从我的角度来说,我们的班长不算是一个好的领导者,但却是一个好的人。

他因为是新上任,有时工作做的不全面,考虑不周全,以致侵犯了很过同事的利益。

但关乎这个,我们做员工的是要沟通,向上级请示,而不是以最粗劣的方式去咒骂。

到最后问题不但没有解决还加深了同事之间的矛盾。

我明白了,不管你处于一个什么样的职位,在做好本职工作的同时要互相理解,互相帮助。

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