教 师 管 理 制 度.docx
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教师管理制度
学籍管理
一、学员入学需填写“学员入学注册登记表”。
二、立学员考勤册。
三、学员休学及复学办法
学员在培训期间凡因病、事、工伤或其他原因不能继续学习的,应由本人写出书面申请,申请中应写明休学原因,交校办公室,由主管领导审批。
如因种种原因长期缺课,不能完成学习任务的和缺少考试科目的,学校将视其退学处理,相关费用不与返还。
如休学后仍想复学,按新学员入学规定办理。
四、奖惩制度
学员在校学习期间表现优秀者,学校免费为其联系工作。
凡违反或破坏学校管理制度的,将给于批评、警告、直至开除。
学员考核鉴定制度
一、学员入学时,由学校统一填写所学专业及申报等级登记表。
二、学员培训课程结束后,由学校组织参加全北京市统一鉴定。
三、参加鉴定之前,考生应保持良好的心理状态,根据自己的实力,订立一个切实可行的期待目标,降低考试焦虑水平。
四、严格按照国家职业技能鉴定标准填报学员鉴定申请表,对于不符合申报工种条件的,劝其降级申报。
五、学员因病、事、工伤等原因确实不能参加考试的,由学校保留其学籍,并择期组织安排鉴定工作。
六、参加实操鉴定的学员,应服从考场安排,作到安全有序。
会计人员岗位职责
一、会计人员必须认真遵守法律、法规、按照《会计法》的要求,保证提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。
二、会计人员应遵守财经纪律,处理事物真实、公正、分清资金渠道,合理使用资金,提高资金使用效益。
三、严格审核原始凭证,并根据审核无误的原始凭证记帐。
四、按照国家统一的会计制度,设置科目,进行核算。
五、登记帐目,字迹工整清楚,定期结算,保证帐证相符、帐帐相符、帐实相符。
六、会计人员与主管领导。
做好财务收支预算、决算工作,定期检查执行情况,分析、考核资金使用情况。
七、定期(每季)向领导汇报经费收支情况。
八、对各类帐目、凭证、报表等文件进行整理,装订成册,分年保管,防止丢失。
九、会计人员应具备良好的职业道德,热爱本职工作,工作认真,服务热情周到,努力钻研业务,积极参加培训,树立教育教学思想,不断提高管理水平,当好领导的参谋。
例会制度
一、学校每月定时召开各类人员碰头会,布置总结近期工作情况。
二、每日、单周、双周定期召开教师(聘用人员)会议,研究教学中存在的问题和改进的意见。
三、每个培训期末,召开学期工作总结会,总结本培训期内的工作,制定下个培训期各项工作计划。
四、每年年底召开年终总结会,总结本年度工作,研究新学期工作安排。
办公室人员工作责任制
在校领导的领导下:
一、联系培训工作项目(项目、课题、内容、对象、生源、经费、可行性论证)。
二、组织落实培训教学计划和选聘教师及辅助人员。
三、制定课程安排计划。
四、对教学质量和管理工作提出要求和具体措施。
五、负责对外对内联系协调和各项组织工作。
六、协助教师做好教学辅助工作,协助校内各类人员管理后勤工作,保证内部安全。
七、负责安排组织实施并检查学员的学习证件,统计出勤、缺勤等情况。
八、及时掌握了解校内各方情况,及时处理解决校内出现的各种问题,采取对策,及时向校领导汇报反馈情况。
九、完成校领导交办的其他工作。
注册管理制度
一、档案管理人员应具备高度责任心,熟系保管的档案,了解本校业务,积极提供资料服务。
二、收集、整理、保管、统计本校参加培训考核人员的报表、花名册,便于查找使用。
三、收集、整理保管与培训考核有关的文件、刊物资料,配合档案提供使用。
四、将考评材料收集齐全,分类整理,依据时间先后系统排列,立成案卷,定期归档。
五、严格档案调阅制度,档案中的材料,未经领导同意不得随便改动。
六、严格执行档案登记统计制度,对档案的收进、移出、保管、利用等情况进行登记和统计。
冷荤间操作管理制度
一、学员进入冷荤间必须穿工作服,带工作帽。
二、学员开始操作前,应先进行手部、案板、刀具、盘子的消毒工作,确保卫生。
三、学员进行切配时,必须按操作规程进行,严禁挤占、挪用他人原料。
四、学员操作过程中应注意人身安全。
因违反操作规程,造成人身伤害的,应由学员自己负责。
五、每位学员操作完毕,应主动清理使用过的用具,为下一位学员顺利操作做好准备工作。
六、学员在加工操作过程中,如遇到问题应主动向老师请教,切忌误操作,造成原料浪费。
七、学员操作完毕,应先通知老师,并关掉所有用水、用电、用气设备,确保安全。
开生间操作管理制度
一、学员进入开生间必须穿工作服,带工作帽。
二、学员进行开生时,必须按操作规程进行,严禁挤占、挪用他人原料。
三、学员操作过程中应注意人身安全。
因违反操作规程,造成人身伤害的,应由学员自己负责。
四、每位学员操作完毕,应主动清理使用过的用具,为下一位学员顺利操作做好准备工作。
五、学员在加工操作过程中,如遇到问题应主动向老师请教,切忌误操作,造成原料浪费。
六、学员操作完毕,应先通知老师,并关掉所有用水、用电、用气设备,确保安全。
实操场地管理规定
为保持良好的学习效果和安全实际操作。
我学校特对实操场地的管理作如下规定:
一、认真遵守操作规程。
防止人身事故和设备的损坏,防火、防灾、防触电,备足各种预防设备、设施。
二、中式烹调师、中式面点师、制冷设备维修工、美发师,实操场地各种设备和用具,不允许乱拆乱卸,保证物品完整无缺。
在操作过程中,做到实操用具不落地,,用具专项专用,禁止错误使用和野蛮操作。
三、餐饮操作间的实操用具,保证物品完整无缺。
用具消毒做到“一刷、二洗、三清、四消毒”。
个人卫生做到“四勤”,勤洗手剪指甲、勤洗澡理发、勤洗衣服、勤换工作服。
经常保持室内环境清洁、卫生,消灭苍蝇、老鼠、蟑螂。
四、实操中部允许吸烟、吐痰和乱扔杂物,保持场地清洁。
五、禁止在实操场地大声喧哗和吵闹。
六、实操结束后,各种用具复位并妥善管理,各种器械恢复起始状态,关闭所涉及实操场地的水、电、气。
七、尊师爱生、互教互学。
讲究文明用语,注意礼节礼貌。
消防安全管理制度
为了认真贯彻《北京市消防安全管理暂行规定》的精神,坚持消防安全工作教育为先、预防为主、防消结合的原则,特制定本办法。
一、消防安全管理具体内容
1、依据《消防法》建立消防安全责任制,坚持谁出问题、追究谁的原则。
2、确定安全责任人,按办公区将责任划分到人。
3、各办公室工作人员定时检查责任区电源是否切断、门窗是否锁好,作到人离电源断,及时消除安全隐患。
4、对办公室的门窗、电脑的电源定期进行检查,发现问题,及时向有关部门报告。
5、严禁私接电源。
二、事故处理和责任追究
1、任何人发现火灾时,都应当立即报警。
严禁谎报火警。
2、因工作失误造成一般火灾事故(3000元以下)的,当事人赔偿经济损失外,另扣发岗位工资300-600元。
直接责任人扣发100-300元,对总负责人的经济处罚由校长决定。
3、对造成严重火灾事故者,将承担刑事责任。
三、负责制度
1、主要负责人:
白桂菊
组长:
白桂菊
组员:
尚桂红、宋立安