团委干事述职报告范文.docx

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团委干事述职报告范文

团委干事述职报告范文

1.谁那里有校团委干事的工作总结啊,参考一下,都不晓得怎样写,特别

校团委、同学会、社团管理中心九月份工作总结

在这个丰收的季节里，我们又开头了一个新的学期。

在这个月里各部门很快就投入了紧急的工作当中，更重要的是学校注入了新的血液，近八百名重生来到学校开头了他们的高校生活。

校团委组织部在新学期里，连续完善共青团综合信息系统，进展新团员以及团组织转移注册工作，招收优秀干事，组织40名青年意愿者参与交通无车日活动。

校团委宣扬部本月制造了《暑期社会实践特刊》，并做好发放工作；帮助校同学会各部门以及四系、学院出好迎新和招干的海报。

校同学会主席处乐观协调各部门工作，使迎接重生和各部门及各系的招干等工作顺当进行。

校同学会学习部本月各项工作正常进行；乐观做好自考的相关工作。

校同学会办公室本月制定了校团委、同学会本学期的工作方案表；做好暑期社会实践活动账单的报销工作。

校同学会体育部本月部内各项事务正常开展并乐观协作各部门做好重生的接待服务工作。

校同学会文艺部本月做好迎新晚会的一系列的工作，周末影院正常开展。

校同学会生活部本月乐观做好迎重生的工作以及在重生军训期间做好服务工作。

校同学会纪检部本月各项工作正常有序的开展；乐观协作各部门进行迎新和服务工作。

校同学会外联部本月乐观开展对外工作，邀请各兄弟院校来我校观看迎新晚会。

社团管理中心本月制定了各社团的奖状和聘书，组织各社团做好纳新工作，以及帮助生活部做好重生的迎接服务工作。

校团委、同学会、社团管理中心本月面对全体大一重生招收新干事。

经管系在本月做好了纳新工作，系内各部门各项活动正常开展。

系组织部对各班上学期成果进行统计；系办公室开展各项日常工作，健全规范同学会档案管理工作；系文娱部与外语系联谊办了迎新晚会。

外语系在本月开展暑期社会实践活动的先进事迹成果展，组织了系内招干活动。

系组织部做好迎新接待工作。

系宣扬部对系内招干活动做好宣扬工作；系文娱部与经管系一同举办了迎新晚会。

信息系组织部在本月总结07年暑期社会实践及评优工作，并组织信息系招干；系体育部预备07年信息系运动会；系学习部预备07届重生学习阅历沟通会。

中文系系组织部组织意愿者参与协警活动，总结了暑期社会实践，并表扬了表现优秀的同学；系文娱部乐观发动重生参与各项活动，并举办了迎新晚会。

学院本月乐观开展各项工作，并完成了招干。

组织部组织人员完成迎接重生的各项工作；生活部协作校同学会做好重生军训的各项工作；宣扬部制造了招干海报；文娱部组织了迎新晚会。

九月校团委、同学会社团管理中心的各项工作完成的特别精彩。

但也在一些活动中看出了不足，我们要吸取这些教训，让以后的工作完成的愈加精彩。

同时，各部门以及各系都基本完成了新干事的招收，我们期盼这些新奇的血液为我们同学会带来新的活力和激情。

2.团委个人工作总结

责任心、检查与管理的重要。

没有范文。

以下供参考，

次要写一下次要的工作内容，如何努力工作，取得的成果，最终提出一些合理化的建议或者新的努力方向。

工作总结就是让上级晓得你有什么贡献，体现你的工作价值所在。

所以应当写好几点：

1、你对岗位和工作上的熟悉2、详细你做了什么事

3、你如何专心工作，哪些事情是你动脑子去处理的。

就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力处理了

4、以后工作中你还需提高哪些力量或充实哪些学问

5、上级喜爱自动工作的人。

你分内的事情都要有所预备，即事前预备工作以下供你参考：

总结，就是把一个时间段的状况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成果、不足、阅历等。

总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思索。

总结的基本要求

1.总结必需有状况的概述和叙述，有的比较简洁，有的比较具体。

2.成果和缺点。

这是总结的次要内容。

总结的目的就是要确定成果，找出缺点。

成果有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清晰。

3.阅历和教训。

为了便于今后工作，必需对以前的工作阅历和教训进行分析、讨论、概括，并构成理论学问。

总结的留意事项：

1.肯定要实事求是，成果基本不夸大，缺点基本不缩小。

这是分析、得出教训的基础。

2.条理要清晰。

语句通畅，简单理解。

3.要详略相宜。

有重要的，有次要的，写作时要突出重点。

总结中的问题要有主次、详略之分。

总结的基本格式：

1、标题

2、注释

开头：

概述状况，总体评价；提纲挈领，总括全文。

主体：

分析成果缺憾，总结阅历教训。

结尾：

分析问题，明确方向。

3、落款

署名与日期。

3.团支书个人述职报告怎样写

一、个人工作1、团费收缴、团员证注册、团材料补办。

该项工作也许花费一月时间，其中团费收取1008元，团员证收取两次，团材料补办两次，但有同学的团材料未补办，将于下学期连续补办。

2、在小班选举前，我与其他总班共同商议 出了小班选举方案交予罗哥。

并在小班选举时担任了五班和六班的选举。

3、团员统计。

为便利统计我们班级的团员注册及补办状况，我让团支书们帮忙统计我们班级团员的个人信息（包括政治面貌、能否有团员证、能否补办、补办的费用能否已交、能否交团费、能否已交照片等）。

4、团干部沟通会。

当时在场并代表大一团干部发言。

5、收入党申请书。

目前我们班级有296名团员申请入党，另外有一名中国共产党正式党员及七名中国共产党预备党员。

6、举办高校生入学训练。

我与佳茵共同完成“入学须知”交予罗哥审核。

我当时担任掌管五、六、七、十班的高校生入学训练。

7、团材料整理。

为便利以后查找团员个人团材料，组织团支书们各担任各班，将入团意愿书按学号排好，将团员证放在一起，将入团申请书放在一起。

其中，入团意愿书、入团申请书已放入个人档案中并存入档案馆。

8、团支书例会。

定期举办例会，时间为单周周日下午五点半。

9、团员电子信息注册。

上级团组织为便利管理，团基层将团员信息以电子信息上报。

其中，我担任汇总我们各团支部上报的信息并向上级汇报。

10、建立微博。

由我转达宣扬总班帮助完成，并次要由各班的团支书和文宣委员担任，其中班级微博由团总支和宣扬总班共同担任。

11、双代会代表选举。

由我担任通知各班团支书，并将团支书上报的数据整理上报团委副书记蹇菲师姐。

并在双代会代表选举时在场担任大一与会人员。

12、团组织活动。

作为团支部最重要的活动，目前已举办三次团组织活动，并在第一次举办时，院团委组织部进行了评比并公示。

团组织活动。

十月、十一月团组织活动由我担任召集团支书开会，并担任收集各班策划书、总结稿、旧事稿，整理审核后发送至组织部公用邮箱。

以上为我向辅导员老师和同学们汇报的这一学期所做的次要事情，下面谈一下我与罗哥、陈姐，佳茵以及和团支书伙伴的合作。

4.急求高校生团总支干事工作总结

在公司领导的大力支持下，我们不断创新共青团工作思路，进一步规范、深化、完善团组织的政治、思想、作风建设，加强企业文化建设，乐观开展社会活动，充分发挥了共青团助手、后备军智能和青年团员的先锋模范作用。

取得了肯定的成果、获得了一些阅历。

现将2008年的工作总结如下：

一、加强团的本身建设，提高团组织的分散力和战役力。

1.加强团的本身建设。

团总支按时进行换届选举，调整组织管理体制，不断加强和完善团的本身建设。

2003年3月，我们对现有的团员重新摸底，对团组织进行了调整与换届选举，选出了五个团支部。

进一步明确了团支部工作人员的分工与职责，作到团结协作、职责到人，不断提高工作效率。

在经费及管理措施上作了适度调整，发挥了团总支的管理实体作用。

2.加强团员意识训练。

通过“学团章、交团费、唱团歌”的规范活动，大力加强团员意识训练。

同时，各团支部推行使用新的《团支部工作手册》，有效地推动了团组织工作的工作向正常化、规范化、制度化方向进展。

另外，细心组织和策划各项文体活动，让员工在活动中提高本人。

3、.团员训练评议活动。

团组织严格根据团员个人总结——团支部组织评议——团支部审核——团总支审批的训练评议程序和要求进行组织评议活动。

二、加强学习，培育输送重生力气和工作骨干。

1.加强学习。

团总支一直把加强员工的政治思想及学习作为首要任务。

在惠民镇党委、团委的关心下，仔细贯彻党的十六大精神，学习马克思列宁主义毛泽东思想，学习三个代表。

对要求进步的青年进行正确的引导，有的放矢地作好思想训练，在工作中不断调查和培育他们，使他们明确历史给予的责任，增加使命感和危机意识。

2003年4月，团组织参与了惠民镇团委组织的“十六大精神学问竞赛”，获得了“优秀奖”的荣誉。

2.培育输送重生力气和工作骨干。

①青年人才的培育。

团总支帮助公司依据企业进展的需要，结合实际，开展“读书求知”活动，以外请培训师及外送培训等多种方式对公司骨干、优秀团员青年进行培训。

如：

4月外请培训师进行的ISO9001——2000版质量管理体系培训，8月外派的胜利经理人培训。

同时每个新产品投产或每批新员工上岗，公司都开展了产品结构和操作工艺方面的培训，使员工不断完善操作技能，乐观培育理论学问扎实、技术精深的复合型岗位能手。

②青年人才的推举工作。

团总支组织各团支部骨干了解团员青年的思想、生活、工作状况，发掘其特长，乐观向公司推举优秀青年人才，为部门选拔、任用青年干部供应人才资源，使共青团成为培育青年人才的重要基地。

同时，连续作好“推优”工作，推举优秀团员作为入党对象。

③鼓舞团员青年不断创新、创效。

今年公司在全体员工中开展了合理化建议的评比活动。

有10名员工的合理化建议被采纳，团员占60%，公司对其进行了嘉奖，奖金150——1000元。

同时，连续进行“优秀员工“等评比活动，对员工的工作力量、遵纪守法等方面进行评比与嘉奖。

三、细心组织和策划各项活动，让青年团员在活动中提高本人。

2月，组织了“新春联欢晚会”，参与对象为全体团员，以使团员彼此熟识、沟通、沟通。

3月，“三八妇女节茶园会”活动。

4月，与惠民镇团委合办了“其次届斯贝克杯篮球赛”取得了第三名的成果。

5月进行了“乒乓赛选拔赛”，后与惠民派出所联谊，进行了“乒乓邀请赛”。

6月，为熬炼身体、增加体质、提高员工的分散力，组织了大型活动——“拔河竞赛”，为期一周，分别设立了团体一、二、三、四等奖及鼓舞奖、留念奖。

9月，与惠民镇团委合办了一场大型文艺晚会——“相聚斯贝克，欢渡中秋文艺晚会”，惠民中学、大通学校、兴惠电子、日升电子等团组织也出演了节目，我们还邀请各机关、村、单位等团支部书记观看了本场演出，并进行了抽奖活动。

11月，团总支又组织了红心竞赛，引起了广阔员工的爱好。

12月，我们还将进行“团员游园活动”，让团员充共享受其权利。

四、抓好品牌，推动团工作的社会化。

1.开展青年意愿者活动，奉行“奉献、友爱、互助、进步”的意愿者精神。

3月，我们参与了镇团委组织的“学雷锋、树新风、文明一条街活动”；5月，有32名青年意愿者参与“抗击非典突击队”。

作出了应有的贡献。

其中两名团员被县团委授予“先进个人”；我们团总支被授予“抗非典先进组织”的光荣称号。

2.开展“扶困、助学”行动。

从2001年我们就对五位高校生进行了助学，今年连续，采纳无息贷款的方式借给他们学费，处理了他们的后顾之忧。

3.开展“青年文明号”活动。

5.校团委工作总结范文

一年以来，校团委会、同学会围绕学校工作要点，深化开展了一系列训练活动，营造了良好的校内文化氛围。

现将本学期工作总结如下：

一、强素养，抓好团干队伍先进性训练为了提高团员队伍的全体素养，组建一个有战役力、分散力的团队。

校团委在06级同学中进行了三次的选拔，经过各班预选、团委会、同学会内竞职演说、答辩三轮竞职，最终选拔出30名重生团干，保障了团委会、同学会的持续进展，促使学校工作的有效街接。

同时，在平常工作中坚持每小周一次学习，每大周一次工作阅历沟通，通过此种方式，促进了重生团干的成长与进步，增加了团干的服务意识、仆人翁意识、责任感，培育了团干爱校、爱国、爱集体、爱专业的精神。

二、突出特色，抓好团委会常规工作新学期以来，不但快速组织团委会组织部的同学，按转团员关系，整理注册。

而且还协作学校政教处搞好班级常规工作的考核。

平面管理是我校的一大亮点，团委会、同学会保证这一亮点更亮。

转变平常定期查的作法，变定期为不定期、抽查与检查、通报与个别准时整改相结合的作法。

这三个月以来，各团干部在同学监督岗上比老生做得更好。

团委会、同学会干部成立纪检部，修订完善《同学干部考核制度》。

坚持每日签到，每天工作早支配，晚总结，准时张贴公布。

不合格团干经过训练不改，予以请退团委会、同学会队伍。

三、抓活动，做好同学的养成训练文章我校德育工作的基本思想就是：

“围绕养成抓德育，抓好德育促进展。

”

校团委成为德育的一块阵地。

通过丰富多彩的活动，促进同学养成良好习惯的养成。

次要是：

国旗下讲话，“三·五”青年意愿者活动到第一看管所开展法制训练活动，组织心理辅导，开展干部培训工作。

协作政教处搞好了内务整理竞赛、体操考核、“知荣明耻，兴我理工”的演讲竞赛；协作教务处搞好了其次届技能节。

四、抓宣扬，营造和谐良好的文化氛围。

广播台的成员经过“层层聘请——师生反馈——试用——录用”四关，才能正式进入广播台。

广播台增设了有用栏目，开拓“诗词朗诵赏析”、“互动英语”等栏目，同学反映很好，并且评比出“十佳播音员”。

文学社工作进行了社员的竞选聘请工作，制定本学期目标。

为了调动辅导老师的工作乐观性，还制定了《辅导老师工作考核方案》，本学期以来，出版报刊三期，从形式到质量有很大提高，极大地促进了文学社的工作。

五、创一流，更新工作形式与思路在今年的团委工作中，校团委力求从“新”入手。

同学干部竞选实行部长谈话制度，预选试用制度、引进聘用制度，效果较有成效。

在升旗活动上，创新形式与内容，每月有主题，主讲为学校十佳干部，互动效果较好。

近一年以来，校团委充分熟悉到本身地位与作用，发挥了其应有的作用。

虽然如此，但干部素养不平衡，服务意识不够强，仍是以后工作的重点。

6.校团委工作总结范文

一年以来，校团委会、同学会围绕学校工作要点，深化开展了一系列训练活动，营造了良好的校内文化氛围。

现将本学期工作总结如下：

一、强素养，抓好团干队伍先进性训练为了提高团员队伍的全体素养，组建一个有战役力、分散力的团队。

校团委在06级同学中进行了三次的选拔，经过各班预选、团委会、同学会内竞职演说、答辩三轮竞职，最终选拔出30名重生团干，保障了团委会、同学会的持续进展，促使学校工作的有效街接。

同时，在平常工作中坚持每小周一次学习，每大周一次工作阅历沟通，通过此种方式，促进了重生团干的成长与进步，增加了团干的服务意识、仆人翁意识、责任感，培育了团干爱校、爱国、爱集体、爱专业的精神。

二、突出特色，抓好团委会常规工作新学期以来，不但快速组织团委会组织部的同学，按转团员关系，整理注册。

而且还协作学校政教处搞好班级常规工作的考核。

平面管理是我校的一大亮点，团委会、同学会保证这一亮点更亮。

转变平常定期查的作法，变定期为不定期、抽查与检查、通报与个别准时整改相结合的作法。

这三个月以来，各团干部在同学监督岗上比老生做得更好。

团委会、同学会干部成立纪检部，修订完善《同学干部考核制度》。

坚持每日签到，每天工作早支配，晚总结，准时张贴公布。

不合格团干经过训练不改，予以请退团委会、同学会队伍。

三、抓活动，做好同学的养成训练文章我校德育工作的基本思想就是：

“围绕养成抓德育，抓好德育促进展。

”

校团委成为德育的一块阵地。

通过丰富多彩的活动，促进同学养成良好习惯的养成。

次要是：

国旗下讲话，“三·五”青年意愿者活动到第一看管所开展法制训练活动，组织心理辅导，开展干部培训工作。

协作政教处搞好了内务整理竞赛、体操考核、“知荣明耻，兴我理工”的演讲竞赛；协作教务处搞好了其次届技能节。

四、抓宣扬，营造和谐良好的文化氛围。

广播台的成员经过“层层聘请——师生反馈——试用——录用”四关，才能正式进入广播台。

广播台增设了有用栏目，开拓“诗词朗诵赏析”、“互动英语”等栏目，同学反映很好，并且评比出“十佳播音员”。

文学社工作进行了社员的竞选聘请工作，制定本学期目标。

为了调动辅导老师的工作乐观性，还制定了《辅导老师工作考核方案》，本学期以来，出版报刊三期，从形式到质量有很大提高，极大地促进了文学社的工作。

五、创一流，更新工作形式与思路在今年的团委工作中，校团委力求从“新”入手。

同学干部竞选实行部长谈话制度，预选试用制度、引进聘用制度，效果较有成效。

在升旗活动上，创新形式与内容，每月有主题，主讲为学校十佳干部，互动效果较好。

近一年以来，校团委充分熟悉到本身地位与作用，发挥了其应有的作用。

虽然如此，但干部素养不平衡，服务意识不够强，仍是以后工作的重点。

7.怎样写团委书记述职报告

团委书记述职报告

敬重的领导同志们：

首先对公司团委考评小组成员到我部进行年终考评工作表示热闹的欢迎，下面我对一年来所开展的工作进行述职。

2005年是**公司完成第一轮技改，步入其次轮技改的转机年，也是设备材料部保供工作特别繁重的一年。

作为设备材料部团总支，如何围绕公司生产运营，设备材料部的工作目标，发挥共青团组织作用，确保全年各项工作任务完成，成为团内各项工作的指点思想。

为此，我在2004年团内的工作中，次要开展的工作总结如下：

一、加强学习，提高素养。

一年来，我对工人报、中国青年报、**日报、《共产党员》等报纸和杂志进行了收集，选择了优秀文章进行读书活动，学习党的十六大精神、党的方针政策、优秀共产党员事迹及**公司有关文件精神，同时依据公司团委开展学习贯彻“十六大”直通车活动精神，参加和开展了一系列活动。

在**公司“学习十六大，制造新业绩”问题学问赛题活动中荣获优秀组织单位奖，加强了青工思想政治修养，为实现我部全年奋斗目标营造了良好的内部环境。

二、岗位练兵，提高技能。

在今年的工作中，我本着“提高技能，突出成效”的准绳，结合本单位工作实际，扎实开展工作，一是夯实工作基础，仔细做好青年岗位能手的日常性的基础工作，力求规范化和严谨化；二是独立开展和帮助做好青工技能培训工作，有针对性地开办各类学习班，组织技能考试等；三是乐观组织青工参与**公司第十一届青工技能大赛，选择了二名选手参与了电工、汽驾二个工种的竞赛，达到了提高青工技能，熬炼队伍力量的目的。

三、深化“三创”，培育创新。

为进一步深化“三创”活动，降低选购成本，保障物资供应，设材部团总支始终进行探究，进行创新，取得了显著成效。

今年八月，鉴于炼钢厂无法报出热电偶、热电阻型号状况下，依据以往的阅历，邀请生产厂家指定生产，由于没有竞价比价成本无法降低，在炼钢厂急需的状况下，我邀请了实力相当的三个厂家到现场进行测量，写出技术协议，并经过炼钢厂认可的基础上进行比价，最终成交价比没有比价基础上谈成的价降低了11万。

通过此次事例，使我熟悉到“三创”活动必需更深、更广地开展，要在广阔青工中培育创新意识和创新力量。

四、岗位监督，确保平安。

设材部作为**公司生产、基建、大修所需设备、材料、备品、配件等物资的供应储运任务，点多面广，而且下辖两个油化库，危急源点多，平安工作压力大。

为此，我仔细开展青年平安监督岗活动，结合团组织特点和本部实际状况，注意发挥宣扬训练作用，下大力气提高青工平安意识。

先后组织青安岗查岗活动，查出了五起平安隐患，并准时处理，为设材部今年平安事故为零作出了乐观贡献。

在公司团委平安下，6月11日参加了第三片区夜间查岗工作，克服了困难，取得了成效。

此外，我在活跃青工文化生活，稳定青工队伍等方面做了大量工作，取得了良好效果。

十一月份举办的乒乓球赛，我部的团员在紧急的工作中得到了放松，又熬炼了身体，加深了感情。

回顾一年来的工作，取得了肯定成果，但与上级要求相比，与先进单位相比，存在较大差距，特殊是本人演讲表达力量。

为此，在今后的工作中，我将努力做好以下几点：

1、提高队伍素养，注意一专多能。

首先提高本人的素养，在本人的不足之处加强练习，克服困难，作出表率，树立良好抽象，把设材部团总支队伍熬炼成一支强硬的队伍，迎接新一轮技改工程开展。

今年五月，我部又进行了岗位轮换，因而，要求在青工中大力提倡一专多能，顺应新的进展要求.

2、抓好团支部建设，夯实管理基础。

针对老团员退团，新团员较少的状况下，抓好团支部建设，为今后团组织进展奠定基础，加大团员管理力度，熬炼出一支精干的队伍。

3、深化“三创”活动，顺应新的形势。

明年是**公司“困难之年，拼搏之年，关键之年”。

因而“三创”活动开展的如何，直接影响到**公司的全体大局，为迎接新的挑战，顺应新的形势，“三创”活动必需仔细推广.

8.高校生院团委述职报告

勤奋学习之星

助桀为虐之星

自强不息之星

文明礼仪之星

诚恳守信之星

热心奉献之星

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[图文]院同学会述职报告大会召开★★★【字体：

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院同学会述职报告大会召开

作者：

佚名团委来源：

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2006-3-5

3月4日下午，在明秀校区文综215教室，院常代会召开了2005广西师范学院同学委员会述职报告大会。

出席本次大会的有院团委书记、学工到处长吴佩杰老师，院团委副书记唐东升老师，院团委谢珊老师以及院常代会、院同学会全体委员及助理。

此次述职报告大会由院常代会主席禤展铭掌管。

包括秘书处、宣扬部、学习部等在内的13个部门，近40名院同学会委员对本人上一个学期的工作做了具体而简要的总结概括。

据了解，院常代会在每学期末都将召开院同学会述职报告大会。

这不只要求全体同学会干部对本人上一学期的详细工作做出一个较完整且客观的评述，更是让他们在总结本人工作阅历的得失中，瞻望一下学期的工作抱负与目标。

大会开头，首先由院同学会各部门委员对本人上一学期的工作进行了客观详细的总结很多院同学会的委员都发出了同样的感叹同学干部的工作并不如大家所想的那样轻松，有些时候为了工作为了活动的顺当进行，同学干部也必需要放弃一些个人的东西。

总之，所做的一切都是要为广阔同学服务，对同学们，也对本人的工作担任。

接下来，院团委副书记唐东升老师谈了几点体会。

他对上学期院同学会工作中所取得的成果感到欣慰，待别是“活力师院”一系列大型活动让他深感遭到院同学委员的活跃思维和丰富的制造力量。

而校内文化的渐渐深厚，与院同学会全体委员的努力工作是分不开的。

唐副书记首先确定了本次述职大会的重要意义。

他认为每一位上台述职的委员都能做到语言精练，总结到位，得失兼备。

每位委员既从中得到了丰盛的收获同时也谈到了今后的抱负。

唐书记还强调，同学干部的工作有压力，但重要的是能够知难而进，为同学们做实事。

述职大会在严厉